2011年安徽省金寨縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
根據(jù)原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（第6號令）、省委組織部、省人社廳《關于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)[2010]78號）、市委組織部、市人社局《關于貫徹省委組織部、省人力資源和社會保障廳<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（六人社〔2011〕9號）精神，經(jīng)縣政府同意，并報經(jīng)市人社局核準，我縣面向社會、統(tǒng)一組織開展2011年部分事業(yè)單位新進人員公開招聘工作?，F(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘。
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘計劃
2011年計劃招聘各類事業(yè)單位專業(yè)技術人員58名，詳見《2011年金寨縣部分事業(yè)單位公開招聘崗位情況一覽表》。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（三）崗位所需要的專業(yè)條件；
（四）適應崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需要的其他條件；
（六）年齡在30周歲以下（1981年1月1日后出生）。
報考人員不得報考招聘后即構成原人事部6號令規(guī)定的回避關系的崗位。
不符合招聘崗位條件要求的人員，在讀的非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、省人力資源和社會保障廳認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T，以及被辭退的公務員或被開除公職未滿五年的人員，不得報考。
四、報名事項
（一）報名時間：2011年6月7日至11日
根據(jù)原人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（第6號令）、省委組織部、省人社廳《關于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)[2010]78號）、市委組織部、市人社局《關于貫徹省委組織部、省人力資源和社會保障廳<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（六人社〔2011〕9號）精神，經(jīng)縣政府同意，并報經(jīng)市人社局核準，我縣面向社會、統(tǒng)一組織開展2011年部分事業(yè)單位新進人員公開招聘工作?，F(xiàn)就有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘。
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘計劃
2011年計劃招聘各類事業(yè)單位專業(yè)技術人員58名，詳見《2011年金寨縣部分事業(yè)單位公開招聘崗位情況一覽表》。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（三）崗位所需要的專業(yè)條件；
（四）適應崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需要的其他條件；
（六）年齡在30周歲以下（1981年1月1日后出生）。
報考人員不得報考招聘后即構成原人事部6號令規(guī)定的回避關系的崗位。
不符合招聘崗位條件要求的人員，在讀的非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、省人力資源和社會保障廳認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T，以及被辭退的公務員或被開除公職未滿五年的人員，不得報考。
四、報名事項
（一）報名時間：2011年6月7日至11日