據(jù)新華社電 一年一度的中央機關及其直屬機構考錄公務員工作即將開始。國家公務員局負責人接受記者專訪，詳細介紹了2010年度考錄情況，并透露了2011年度考錄工作的改革創(chuàng)新方向和舉措。
2010年度招錄比為59:1
這位負責人向記者介紹，2010年度中央機關及其直屬機構考錄公務員報考并通過資格審查人數(shù)約為144.3萬人，比上一年增長37.5%；參加公共科目筆試人數(shù)約為92.7萬人，與實際錄用數(shù)的比例為59：1。
據(jù)介紹，今年中央機關及其省級直屬機構實際錄用1501人，其中具有2年以上基層工作經(jīng)歷的為1121人，占74.7%。與此同時，2010年新錄用的公務員也主要充實到了縣級以下基層崗位。
作弊者或終身不得報考
2006年至2009年，中央公務員主管部門共發(fā)現(xiàn)了1605例違紀違規(guī)行為。
據(jù)了解，為了嚴懲公務員錄用考試作弊行為，中共中央組織部在2010年度考錄筆試前夕出臺了《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》，其中規(guī)定，特別嚴重的違紀違規(guī)者終身不得報考公務員。
“今年共處理違紀違規(guī)考生409人，較上一年減少了607人，其中利用高科技手段作弊人員減少了543人?！边@位負責人說。
據(jù)透露，在今年的考試中，有關部門將建立錄用考試違紀違規(guī)信息庫，實行全國聯(lián)網(wǎng)，堅決杜絕考試作弊人員混入公務員隊伍。
2011年度三大創(chuàng)新舉措
一是面向基層力度不減，比例將繼續(xù)提高。2011年，中央機關及其省級直屬機構考錄公務員計劃，除部分特殊職位外，錄用具有2年以上基層工作經(jīng)歷人員的比例將從2010年度的70%提高到85%以上，有條件的機關可以全部從具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員中考錄。
二是拿出計劃定向考錄服務期滿、考核合格的大學生“村官”等服務基層項目的人員。根據(jù)新規(guī)定，大學生“村官”等服務基層項目人員報考公務員，既可報考定向考錄的職位，也可報考其他職位，不再實行加分等優(yōu)惠政策。
三是積極探索從村(社區(qū))干部、優(yōu)秀工人、農民中考錄公務員的辦法，選擇一些中央直屬部門的基層單位進行試點。
2010年度招錄比為59:1
這位負責人向記者介紹，2010年度中央機關及其直屬機構考錄公務員報考并通過資格審查人數(shù)約為144.3萬人，比上一年增長37.5%；參加公共科目筆試人數(shù)約為92.7萬人，與實際錄用數(shù)的比例為59：1。
據(jù)介紹，今年中央機關及其省級直屬機構實際錄用1501人，其中具有2年以上基層工作經(jīng)歷的為1121人，占74.7%。與此同時，2010年新錄用的公務員也主要充實到了縣級以下基層崗位。
作弊者或終身不得報考
2006年至2009年，中央公務員主管部門共發(fā)現(xiàn)了1605例違紀違規(guī)行為。
據(jù)了解，為了嚴懲公務員錄用考試作弊行為，中共中央組織部在2010年度考錄筆試前夕出臺了《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》，其中規(guī)定，特別嚴重的違紀違規(guī)者終身不得報考公務員。
“今年共處理違紀違規(guī)考生409人，較上一年減少了607人，其中利用高科技手段作弊人員減少了543人?！边@位負責人說。
據(jù)透露，在今年的考試中，有關部門將建立錄用考試違紀違規(guī)信息庫，實行全國聯(lián)網(wǎng)，堅決杜絕考試作弊人員混入公務員隊伍。
2011年度三大創(chuàng)新舉措
一是面向基層力度不減，比例將繼續(xù)提高。2011年，中央機關及其省級直屬機構考錄公務員計劃，除部分特殊職位外，錄用具有2年以上基層工作經(jīng)歷人員的比例將從2010年度的70%提高到85%以上，有條件的機關可以全部從具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員中考錄。
二是拿出計劃定向考錄服務期滿、考核合格的大學生“村官”等服務基層項目的人員。根據(jù)新規(guī)定，大學生“村官”等服務基層項目人員報考公務員，既可報考定向考錄的職位，也可報考其他職位，不再實行加分等優(yōu)惠政策。
三是積極探索從村(社區(qū))干部、優(yōu)秀工人、農民中考錄公務員的辦法，選擇一些中央直屬部門的基層單位進行試點。