上海浦東發(fā)展銀行貴陽(yáng)分行招聘啟事
上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：浦發(fā)銀行）成立于1993年，是《商業(yè)銀行法》頒布實(shí)施以來(lái)國(guó)內(nèi)首家股份制商業(yè)銀行上市公司。多年來(lái)，浦發(fā)銀行以先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)和良好的業(yè)績(jī)，已發(fā)展成一家中國(guó)證券市場(chǎng)中備受關(guān)注和尊敬的上市公司，表現(xiàn)出良好的金融品牌價(jià)值。2010年先后被《亞洲銀行家》雜志評(píng)為2010年中國(guó)區(qū)銀行、《首席財(cái)務(wù)官》雜志評(píng)為“2010年度中國(guó)CFO最信賴(lài)銀行大獎(jiǎng)”等殊榮。
作為浦發(fā)銀行在貴州省設(shè)立的直屬分行，貴陽(yáng)分行于2010年1月成立以來(lái)，秉承“篤守誠(chéng)信、創(chuàng)造卓越”的經(jīng)營(yíng)理念，得到了廣大客戶和市民的信賴(lài)和支持，各項(xiàng)業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭。
為進(jìn)一步促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展和機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，特公開(kāi)招聘綜合柜員若干名：
一、招聘條件
1、年齡28周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、貴陽(yáng)市戶口；
3、遵紀(jì)守法、品行端正、無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；
4、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心和較好的溝通能力、親和力；
5、具有銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)柜面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、用工形式
用工方式為勞務(wù)派遣形式。由當(dāng)?shù)刂薪榕汕卜?wù)合作機(jī)構(gòu)與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，并派往上海浦東發(fā)展銀行貴陽(yáng)分行從事柜面操作類(lèi)崗位工作。
三、薪酬待遇
提供在當(dāng)?shù)鼐哂懈?jìng)爭(zhēng)力的薪酬及各種法定社會(huì)保險(xiǎn)。
四、應(yīng)聘方式
上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：浦發(fā)銀行）成立于1993年，是《商業(yè)銀行法》頒布實(shí)施以來(lái)國(guó)內(nèi)首家股份制商業(yè)銀行上市公司。多年來(lái)，浦發(fā)銀行以先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念、優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)和良好的業(yè)績(jī)，已發(fā)展成一家中國(guó)證券市場(chǎng)中備受關(guān)注和尊敬的上市公司，表現(xiàn)出良好的金融品牌價(jià)值。2010年先后被《亞洲銀行家》雜志評(píng)為2010年中國(guó)區(qū)銀行、《首席財(cái)務(wù)官》雜志評(píng)為“2010年度中國(guó)CFO最信賴(lài)銀行大獎(jiǎng)”等殊榮。
作為浦發(fā)銀行在貴州省設(shè)立的直屬分行，貴陽(yáng)分行于2010年1月成立以來(lái)，秉承“篤守誠(chéng)信、創(chuàng)造卓越”的經(jīng)營(yíng)理念，得到了廣大客戶和市民的信賴(lài)和支持，各項(xiàng)業(yè)務(wù)呈現(xiàn)出強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭。
為進(jìn)一步促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展和機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，特公開(kāi)招聘綜合柜員若干名：
一、招聘條件
1、年齡28周歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2、貴陽(yáng)市戶口；
3、遵紀(jì)守法、品行端正、無(wú)違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；
4、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心和較好的溝通能力、親和力；
5、具有銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)柜面工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
二、用工形式
用工方式為勞務(wù)派遣形式。由當(dāng)?shù)刂薪榕汕卜?wù)合作機(jī)構(gòu)與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，并派往上海浦東發(fā)展銀行貴陽(yáng)分行從事柜面操作類(lèi)崗位工作。
三、薪酬待遇
提供在當(dāng)?shù)鼐哂懈?jìng)爭(zhēng)力的薪酬及各種法定社會(huì)保險(xiǎn)。
四、應(yīng)聘方式