鄭州市二七區(qū)2011年公開招聘5名煤礦管理工作人員公告
為加強二七區(qū)煤礦安全監(jiān)督管理工作，現(xiàn)面向社會公開招聘煤礦管理工作人員5名。公告如下：
一、招聘單位、專業(yè)、人數(shù) 二七區(qū)煤礦安全監(jiān)管辦公室共招聘工作人員5名，具體如下：
1、安全工程專業(yè)2名；
2、采礦工程專業(yè)1名；
3、電氣工程及其自動化專業(yè)1名；
4、地質(zhì)工程專業(yè)1名。
二、報名資格條件 1、熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有良好的政治素質(zhì)。遵紀守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，具有良好的思想道德品質(zhì)。
2、符合招聘專業(yè)要求，具有普通高等院校本科及以上學歷。
3、具有3年以上從事煤礦井下工作經(jīng)驗。
4、男性，年齡為30周歲以下（1981年1月1日以后出生），身體健康，五官端正。
5、中華人民共和國國籍。
6、有下列情形之一的人員不得報考：
（1）被勞動教養(yǎng)或受過刑事處罰的；
（2）有違法行為，已立案正在受審查的；
（3）曾被開除公職或被單位辭退的；
（4）有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
三、報名事項 1、發(fā)布信息：在鄭州人事人才網(wǎng)、二七區(qū)政府網(wǎng)、二七區(qū)政府機關大屏幕上發(fā)布招聘信息，公布招聘崗位（專業(yè)）及條件。
來源：gaoxiaojob.com
2、報名方式和時間：此次報名采取本人現(xiàn)場報名的方式，不得替報。
報名時間：2011年2月12日—2月13日
上午： 8：30—11：30
下午：14：00—17：00
3、報名地點：鄭州市第二十二中（興華南街與政通路交叉口向東200米路北）
4、報名時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證等原件、復印件（A4紙）各1份，近期免冠1寸同底版彩色照片3張及工作單位證明，逾期不予受理。
5、報名時交納考試費30元。
6、報名者于2月18日持本人身份證及交費收據(jù)到二七區(qū)人力資源和社會保障局（京廣路與長江路交叉口向北1000米路東）領取《準考證》。
7、同一崗位的擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)應達到1：5比例，低于1：5比例時，經(jīng)人社部門批準可適當降低開考比例。如果報名人數(shù)過低或無人報名，遞減或取消該崗位的招聘計劃數(shù)量。
四、招聘辦法 招聘按照筆試、面試、體檢、考核、公示等程序進行。考試分筆試和面試，滿分為200分，筆試和面試成績各占100分。筆試科目為專業(yè)知識（80分）、綜合基礎知識（20分），綜合基礎知識主要包括政治、經(jīng)濟、管理、法律、文史等內(nèi)容；面試采用結構化面試形式進行。
1、筆試 來源：高校人才網(wǎng)
時間：2月19日 上午：9:00—11:30
地點：詳見《準考證》
2、面試
依據(jù)筆試成績由高到低，按照擬招聘崗位名額1：3的比例確定參加面試人員，面試具體時間及地點另行通知。參加面試人員名單在二七區(qū)政府網(wǎng)公布。
3、體檢
依據(jù)筆試、面試總成績由高到低，按照擬招聘崗位名額1：1.5的比例確定參加體檢人員。體檢如果出現(xiàn)不合格者，從參加面試人員中，按照筆試、面試總成 績由高分到低分依次遞補。體檢標準按國家人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）的規(guī)定執(zhí)行。 具體體檢時間及地點另行通知，體檢費用自理。參加體檢人員名單在二七區(qū)政府網(wǎng)公布。
4、考核
依據(jù)筆試、面試總成績和體檢情況，原則上按照擬招聘崗位名額1：1的比例確定考核對象?？己巳绻霈F(xiàn)不合格者，從參加體檢人員中按照筆試、面試總成績 由高分到低分依次遞補；如無遞補人員，該崗位招聘名額遞減或取消，具體考核時間另行通知?？己藢ο竺麊卧诙邊^(qū)政府網(wǎng)公布。
5、公示
招聘領導小組根據(jù)筆試、面試總成績及體檢和考核情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在二七區(qū)政府網(wǎng)公示，公示7天。
來源：gaoxiaojob.com
6、聘用審批
對公示合格的人員，由區(qū)人力資源和社會保障局辦理相關手續(xù)。聘用人員試用期為一年。試用期滿后由招聘單位進行綜合考核?？己撕细裾哂枰哉狡赣?，不合格者取消聘用資格。
五、其它 1、凡是參加、參與此次招聘的人員，必須遵守紀律，堅持原則，嚴禁在招聘過程中徇私舞弊。對違犯上述紀律的工作人員，一經(jīng)查實，嚴肅處理；對違犯上述紀律的應試人員，一經(jīng)查實，取消聘用資格。
資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其聘用資格。
2、區(qū)紀檢監(jiān)察部門對招聘工作全程監(jiān)督。
3、本方案未盡事宜，按照有關法律、法規(guī)執(zhí)行。
咨詢電話：68700617
二〇一一年一月三十一日
為加強二七區(qū)煤礦安全監(jiān)督管理工作，現(xiàn)面向社會公開招聘煤礦管理工作人員5名。公告如下：
一、招聘單位、專業(yè)、人數(shù) 二七區(qū)煤礦安全監(jiān)管辦公室共招聘工作人員5名，具體如下：
1、安全工程專業(yè)2名；
2、采礦工程專業(yè)1名；
3、電氣工程及其自動化專業(yè)1名；
4、地質(zhì)工程專業(yè)1名。
二、報名資格條件 1、熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，具有良好的政治素質(zhì)。遵紀守法，愛崗敬業(yè)，品行端正，具有良好的思想道德品質(zhì)。
2、符合招聘專業(yè)要求，具有普通高等院校本科及以上學歷。
3、具有3年以上從事煤礦井下工作經(jīng)驗。
4、男性，年齡為30周歲以下（1981年1月1日以后出生），身體健康，五官端正。
5、中華人民共和國國籍。
6、有下列情形之一的人員不得報考：
（1）被勞動教養(yǎng)或受過刑事處罰的；
（2）有違法行為，已立案正在受審查的；
（3）曾被開除公職或被單位辭退的；
（4）有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
三、報名事項 1、發(fā)布信息：在鄭州人事人才網(wǎng)、二七區(qū)政府網(wǎng)、二七區(qū)政府機關大屏幕上發(fā)布招聘信息，公布招聘崗位（專業(yè)）及條件。
來源：gaoxiaojob.com
2、報名方式和時間：此次報名采取本人現(xiàn)場報名的方式，不得替報。
報名時間：2011年2月12日—2月13日
上午： 8：30—11：30
下午：14：00—17：00
3、報名地點：鄭州市第二十二中（興華南街與政通路交叉口向東200米路北）
4、報名時需攜帶本人身份證、畢業(yè)證等原件、復印件（A4紙）各1份，近期免冠1寸同底版彩色照片3張及工作單位證明，逾期不予受理。
5、報名時交納考試費30元。
6、報名者于2月18日持本人身份證及交費收據(jù)到二七區(qū)人力資源和社會保障局（京廣路與長江路交叉口向北1000米路東）領取《準考證》。
7、同一崗位的擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)應達到1：5比例，低于1：5比例時，經(jīng)人社部門批準可適當降低開考比例。如果報名人數(shù)過低或無人報名，遞減或取消該崗位的招聘計劃數(shù)量。
四、招聘辦法 招聘按照筆試、面試、體檢、考核、公示等程序進行。考試分筆試和面試，滿分為200分，筆試和面試成績各占100分。筆試科目為專業(yè)知識（80分）、綜合基礎知識（20分），綜合基礎知識主要包括政治、經(jīng)濟、管理、法律、文史等內(nèi)容；面試采用結構化面試形式進行。
1、筆試 來源：高校人才網(wǎng)
時間：2月19日 上午：9:00—11:30
地點：詳見《準考證》
2、面試
依據(jù)筆試成績由高到低，按照擬招聘崗位名額1：3的比例確定參加面試人員，面試具體時間及地點另行通知。參加面試人員名單在二七區(qū)政府網(wǎng)公布。
3、體檢
依據(jù)筆試、面試總成績由高到低，按照擬招聘崗位名額1：1.5的比例確定參加體檢人員。體檢如果出現(xiàn)不合格者，從參加面試人員中，按照筆試、面試總成 績由高分到低分依次遞補。體檢標準按國家人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）的規(guī)定執(zhí)行。 具體體檢時間及地點另行通知，體檢費用自理。參加體檢人員名單在二七區(qū)政府網(wǎng)公布。
4、考核
依據(jù)筆試、面試總成績和體檢情況，原則上按照擬招聘崗位名額1：1的比例確定考核對象?？己巳绻霈F(xiàn)不合格者，從參加體檢人員中按照筆試、面試總成績 由高分到低分依次遞補；如無遞補人員，該崗位招聘名額遞減或取消，具體考核時間另行通知?？己藢ο竺麊卧诙邊^(qū)政府網(wǎng)公布。
5、公示
招聘領導小組根據(jù)筆試、面試總成績及體檢和考核情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在二七區(qū)政府網(wǎng)公示，公示7天。
來源：gaoxiaojob.com
6、聘用審批
對公示合格的人員，由區(qū)人力資源和社會保障局辦理相關手續(xù)。聘用人員試用期為一年。試用期滿后由招聘單位進行綜合考核?？己撕细裾哂枰哉狡赣?，不合格者取消聘用資格。
五、其它 1、凡是參加、參與此次招聘的人員，必須遵守紀律，堅持原則，嚴禁在招聘過程中徇私舞弊。對違犯上述紀律的工作人員，一經(jīng)查實，嚴肅處理；對違犯上述紀律的應試人員，一經(jīng)查實，取消聘用資格。
資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，取消其聘用資格。
2、區(qū)紀檢監(jiān)察部門對招聘工作全程監(jiān)督。
3、本方案未盡事宜，按照有關法律、法規(guī)執(zhí)行。
咨詢電話：68700617
二〇一一年一月三十一日