牡丹江陽(yáng)明區(qū)面向全國(guó)公開(kāi)招聘人才公告
為推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略的實(shí)施，有計(jì)劃地吸引建設(shè)“新陽(yáng)明、大陽(yáng)明”急需緊缺的各類專業(yè)技術(shù)人才，區(qū)委決定公開(kāi)招聘人才?，F(xiàn)公告如下：
一、引進(jìn)人才計(jì)劃
1、金融專業(yè)人才3名。
2、項(xiàng)目建設(shè)管理人才3名。
3、園區(qū)建設(shè)管理人才3名。
4、城鎮(zhèn)規(guī)劃設(shè)計(jì)人才3名。
5、政策法規(guī)研究人才2名。
6、法律專業(yè)人才2名。
二、引進(jìn)人才范圍
國(guó)內(nèi)符合條件的人員均可報(bào)名。
三、報(bào)名資格條件
（一）基本條件
1、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
2、年齡一般在45歲以下，特殊人才可放寬條件。
3、具有符合職位要求的文化程度和工作能力。
4、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法及法律規(guī)定的其他條件。
（二）資格條件
1、金融專業(yè)人才：具有注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)經(jīng)濟(jì)師等業(yè)內(nèi)注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格或國(guó)家承認(rèn)的經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)經(jīng)、金融等專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷；具有2年以上資本運(yùn)營(yíng)、招商引資和融資實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的調(diào)查研究、綜合分析和判斷預(yù)測(cè)能力；具有較強(qiáng)的文字綜合能力，能夠起草調(diào)查報(bào)告、工作規(guī)劃和計(jì)劃；熟悉計(jì)算機(jī)的基本知識(shí)及操作技能。
2、項(xiàng)目建設(shè)管理人才：具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或國(guó)家承認(rèn)的工業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷；熟悉金融、經(jīng)濟(jì)、外資等方面的基本理論和基本知識(shí)；具有2年以上招商和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有廣泛的社交關(guān)系和溝通能力。
3、園區(qū)建設(shè)管理人才：具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或國(guó)家承認(rèn)的工業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷；有2年以上的工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)管理、企業(yè)管理及相關(guān)工作經(jīng)歷；熟悉建設(shè)、規(guī)劃、土地、環(huán)保、外經(jīng)貿(mào)、合同等相關(guān)法律、法規(guī)，有較強(qiáng)的政策水平；具有較強(qiáng)的文字綜合能力，熟悉計(jì)算機(jī)的基本知識(shí)及操作技能。
4、城鎮(zhèn)規(guī)劃人才：具有中級(jí)以上規(guī)劃師、國(guó)家注冊(cè)規(guī)劃師專業(yè)技術(shù)職稱或國(guó)家承認(rèn)的建筑、規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷，具有扎實(shí)的城市規(guī)劃理論知識(shí)，有較高的專業(yè)技術(shù)水平，能夠組織編制大型規(guī)劃和評(píng)審工作；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷和一定的城市建設(shè)規(guī)劃設(shè)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；熟練掌握計(jì)算機(jī)的基本知識(shí)和操作技能。
5、政策法規(guī)研究人才：具有國(guó)家承認(rèn)的與研究政策法規(guī)相關(guān)專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷；學(xué)術(shù)造詣?shì)^深，具有較高的政策理論水平，具有較強(qiáng)的調(diào)查研究、綜合分析和運(yùn)用政策法規(guī)判斷預(yù)測(cè)能力；具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的文字綜合能力。
6、法律專業(yè)人才：具有律師資格或全國(guó)統(tǒng)招的法學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷；具有扎實(shí)的法學(xué)理論基礎(chǔ)知識(shí)；具有豐富的行政復(fù)議、應(yīng)訴、賠償案件和法律事務(wù)咨詢實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)；能夠承辦區(qū)政府規(guī)范性文件的解釋和逐級(jí)申報(bào)工作；有較強(qiáng)的文字、語(yǔ)言表達(dá)能力；熟練掌握計(jì)算機(jī)基本知識(shí)和操作技能。
四、工作程序
1、發(fā)布公告。在新聞媒體發(fā)布公告，公布招聘專業(yè)、范圍、報(bào)名條件與資格、招聘程序和方法等。
2、報(bào)名及資格審查。采取面向社會(huì)以組織推薦或個(gè)人自薦方式公開(kāi)報(bào)名。對(duì)于復(fù)合型人才，依據(jù)崗位要求，可以交叉報(bào)名，限報(bào)兩個(gè)崗位。區(qū)招考辦公室和用人單位對(duì)報(bào)名者按崗位要求嚴(yán)格進(jìn)行資格審查，同時(shí)與應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)面談，詳細(xì)了解其工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果、家庭狀況等方面情況，初步甄別人選。
3、組織考試。本著成熟一個(gè)職位就招聘一個(gè)職位的原則,由區(qū)招考辦根據(jù)進(jìn)展情況統(tǒng)一組織報(bào)考人員和獵頭公司提供人選進(jìn)行考試?？荚囍饕扇」P試和面試的方式進(jìn)行。對(duì)于具有較高專業(yè)素質(zhì)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人才，在嚴(yán)格資審的基礎(chǔ)上，可以直接選聘。
4、組織考察(測(cè)評(píng)結(jié)束后進(jìn)行)。統(tǒng)一考試后，依據(jù)得分高低，每個(gè)職位按不抵于1：2的比例確定考察人選，由區(qū)招考辦統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一組織考察。
5、討論決定(考察結(jié)束后進(jìn)行)。整個(gè)考察工作結(jié)束后，各考察組依據(jù)考核結(jié)果，提出任用意見(jiàn)，經(jīng)區(qū)委常委會(huì)討論決定后，進(jìn)行公示。聘用人員確定后，簽訂相應(yīng)的雇用合同。
五、報(bào)名辦法
1、報(bào)名時(shí)間：2010年9月26日至10月15日。
2、報(bào)名材料：《陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》（在陽(yáng)明區(qū)政府網(wǎng)站下載）、身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、業(yè)績(jī)成果等材料。
3、報(bào)名方式：
（1）市內(nèi)人員
攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件一式3份、免冠正面證件照片5張，到陽(yáng)明區(qū)委組織部418室報(bào)名。
（2）市外人員
通過(guò)電子郵件將《陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》寄至mdjzzb@126.com，并電話告知陽(yáng)明區(qū)委組織部（0453-6333689）。同時(shí)，將報(bào)名材料傳真到陽(yáng)明區(qū)委組織部（0453-6333689）。須在領(lǐng)取準(zhǔn)考證前提交上述報(bào)名材料原件和近期免冠正面證件照片5張，并進(jìn)行資格確認(rèn)。
4、資格審查結(jié)果查詢及準(zhǔn)考證領(lǐng)取
資格審查結(jié)果及通過(guò)資格審查人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間，另行通知。
六、工作監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘人才工作，由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0453-6332154。
本公告未盡事宜，由陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0453-6333689。
陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2010年9月26日
附件：《陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》附件
為推進(jìn)人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略的實(shí)施，有計(jì)劃地吸引建設(shè)“新陽(yáng)明、大陽(yáng)明”急需緊缺的各類專業(yè)技術(shù)人才，區(qū)委決定公開(kāi)招聘人才?，F(xiàn)公告如下：
一、引進(jìn)人才計(jì)劃
1、金融專業(yè)人才3名。
2、項(xiàng)目建設(shè)管理人才3名。
3、園區(qū)建設(shè)管理人才3名。
4、城鎮(zhèn)規(guī)劃設(shè)計(jì)人才3名。
5、政策法規(guī)研究人才2名。
6、法律專業(yè)人才2名。
二、引進(jìn)人才范圍
國(guó)內(nèi)符合條件的人員均可報(bào)名。
三、報(bào)名資格條件
（一）基本條件
1、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
2、年齡一般在45歲以下，特殊人才可放寬條件。
3、具有符合職位要求的文化程度和工作能力。
4、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法及法律規(guī)定的其他條件。
（二）資格條件
1、金融專業(yè)人才：具有注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)經(jīng)濟(jì)師等業(yè)內(nèi)注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格或國(guó)家承認(rèn)的經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)經(jīng)、金融等專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷；具有2年以上資本運(yùn)營(yíng)、招商引資和融資實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的調(diào)查研究、綜合分析和判斷預(yù)測(cè)能力；具有較強(qiáng)的文字綜合能力，能夠起草調(diào)查報(bào)告、工作規(guī)劃和計(jì)劃；熟悉計(jì)算機(jī)的基本知識(shí)及操作技能。
2、項(xiàng)目建設(shè)管理人才：具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或國(guó)家承認(rèn)的工業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷；熟悉金融、經(jīng)濟(jì)、外資等方面的基本理論和基本知識(shí)；具有2年以上招商和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有廣泛的社交關(guān)系和溝通能力。
3、園區(qū)建設(shè)管理人才：具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱或國(guó)家承認(rèn)的工業(yè)、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷；有2年以上的工業(yè)園區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)管理、企業(yè)管理及相關(guān)工作經(jīng)歷；熟悉建設(shè)、規(guī)劃、土地、環(huán)保、外經(jīng)貿(mào)、合同等相關(guān)法律、法規(guī)，有較強(qiáng)的政策水平；具有較強(qiáng)的文字綜合能力，熟悉計(jì)算機(jī)的基本知識(shí)及操作技能。
4、城鎮(zhèn)規(guī)劃人才：具有中級(jí)以上規(guī)劃師、國(guó)家注冊(cè)規(guī)劃師專業(yè)技術(shù)職稱或國(guó)家承認(rèn)的建筑、規(guī)劃等相關(guān)專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷，具有扎實(shí)的城市規(guī)劃理論知識(shí)，有較高的專業(yè)技術(shù)水平，能夠組織編制大型規(guī)劃和評(píng)審工作；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷和一定的城市建設(shè)規(guī)劃設(shè)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；熟練掌握計(jì)算機(jī)的基本知識(shí)和操作技能。
5、政策法規(guī)研究人才：具有國(guó)家承認(rèn)的與研究政策法規(guī)相關(guān)專業(yè)的大學(xué)本科（含本科）以上學(xué)歷；學(xué)術(shù)造詣?shì)^深，具有較高的政策理論水平，具有較強(qiáng)的調(diào)查研究、綜合分析和運(yùn)用政策法規(guī)判斷預(yù)測(cè)能力；具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的文字綜合能力。
6、法律專業(yè)人才：具有律師資格或全國(guó)統(tǒng)招的法學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷；具有扎實(shí)的法學(xué)理論基礎(chǔ)知識(shí)；具有豐富的行政復(fù)議、應(yīng)訴、賠償案件和法律事務(wù)咨詢實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)；能夠承辦區(qū)政府規(guī)范性文件的解釋和逐級(jí)申報(bào)工作；有較強(qiáng)的文字、語(yǔ)言表達(dá)能力；熟練掌握計(jì)算機(jī)基本知識(shí)和操作技能。
四、工作程序
1、發(fā)布公告。在新聞媒體發(fā)布公告，公布招聘專業(yè)、范圍、報(bào)名條件與資格、招聘程序和方法等。
2、報(bào)名及資格審查。采取面向社會(huì)以組織推薦或個(gè)人自薦方式公開(kāi)報(bào)名。對(duì)于復(fù)合型人才，依據(jù)崗位要求，可以交叉報(bào)名，限報(bào)兩個(gè)崗位。區(qū)招考辦公室和用人單位對(duì)報(bào)名者按崗位要求嚴(yán)格進(jìn)行資格審查，同時(shí)與應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)面談，詳細(xì)了解其工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果、家庭狀況等方面情況，初步甄別人選。
3、組織考試。本著成熟一個(gè)職位就招聘一個(gè)職位的原則,由區(qū)招考辦根據(jù)進(jìn)展情況統(tǒng)一組織報(bào)考人員和獵頭公司提供人選進(jìn)行考試?？荚囍饕扇」P試和面試的方式進(jìn)行。對(duì)于具有較高專業(yè)素質(zhì)和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人才，在嚴(yán)格資審的基礎(chǔ)上，可以直接選聘。
4、組織考察(測(cè)評(píng)結(jié)束后進(jìn)行)。統(tǒng)一考試后，依據(jù)得分高低，每個(gè)職位按不抵于1：2的比例確定考察人選，由區(qū)招考辦統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一組織考察。
5、討論決定(考察結(jié)束后進(jìn)行)。整個(gè)考察工作結(jié)束后，各考察組依據(jù)考核結(jié)果，提出任用意見(jiàn)，經(jīng)區(qū)委常委會(huì)討論決定后，進(jìn)行公示。聘用人員確定后，簽訂相應(yīng)的雇用合同。
五、報(bào)名辦法
1、報(bào)名時(shí)間：2010年9月26日至10月15日。
2、報(bào)名材料：《陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》（在陽(yáng)明區(qū)政府網(wǎng)站下載）、身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、業(yè)績(jī)成果等材料。
3、報(bào)名方式：
（1）市內(nèi)人員
攜帶報(bào)名材料原件及復(fù)印件一式3份、免冠正面證件照片5張，到陽(yáng)明區(qū)委組織部418室報(bào)名。
（2）市外人員
通過(guò)電子郵件將《陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》寄至mdjzzb@126.com，并電話告知陽(yáng)明區(qū)委組織部（0453-6333689）。同時(shí)，將報(bào)名材料傳真到陽(yáng)明區(qū)委組織部（0453-6333689）。須在領(lǐng)取準(zhǔn)考證前提交上述報(bào)名材料原件和近期免冠正面證件照片5張，并進(jìn)行資格確認(rèn)。
4、資格審查結(jié)果查詢及準(zhǔn)考證領(lǐng)取
資格審查結(jié)果及通過(guò)資格審查人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間，另行通知。
六、工作監(jiān)督
本次公開(kāi)招聘人才工作，由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0453-6332154。
本公告未盡事宜，由陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0453-6333689。
陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2010年9月26日
附件：《陽(yáng)明區(qū)公開(kāi)招聘人才報(bào)名表》附件