根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部6號令）及《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（京人社專技發(fā)[2010]102）的要求，昌平區(qū)定于2012年3至5月份，面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。本次招聘提供崗位155個，其中管理崗位41個，專技崗位108個,工勤技能崗位6個?，F(xiàn)公告如下：
2012北京市昌平區(qū)事業(yè)單位招聘人員公告:
一、招聘基本條件：
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正；
（二）身體健康；
（三）一般具有北京市常住非農(nóng)業(yè)戶口，非京戶口應(yīng)屆畢業(yè)生進京需經(jīng)市人力社保局審批。
（四）各崗位的具體條件（見《2012年上半年昌平區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及資格條件》）。
二、招聘工作程序
（一）現(xiàn)場報名及資格審查
報名人員于2012年4月6日(周五) 9：00-16：00，持本人身份證、戶口本、學(xué)歷證、職稱證、工作經(jīng)歷證明等證件的原件及復(fù)件（應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校就業(yè)部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦書和學(xué)校教務(wù)部門蓋章的成績單原、復(fù)件），到昌平區(qū)人才服務(wù)中心現(xiàn)場報名，招聘單位進行資格條件審查。
（二）綜合能力（專業(yè)能力）筆試
2012年4月21日，區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織管理崗位的筆試工作。
2011年4月14日至22日，各行政主管部門負(fù)責(zé)組織專業(yè)技術(shù)崗位筆試工作，具體安排請查閱昌平人才網(wǎng)及各招聘單位網(wǎng)站。
（三）面試、實際操作
2012年5月7日－8日，區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織管理崗位的面試工作，面試比例為1:3。未達(dá)到規(guī)定比例的崗位，以筆試60分為分?jǐn)?shù)線進入面試。面試成績不低于當(dāng)天本考場面試的所有考生平均分時，應(yīng)按照綜合成績由高到低的順序確定考核和體檢人選；如均低于當(dāng)天本考場面試的所有考生平均分，則該崗位取消聘用。
2012年4月23日至5月6日, 專業(yè)技術(shù)崗位的面試工作由各單位根據(jù)崗位需要確定比例及人員。
2012年5月11日,區(qū)人力社保局與招聘單位共同組織工勤技能崗位的綜合技能測評，具體事宜請查閱相關(guān)網(wǎng)站。
（四）考核、體檢
2012年5月21日至28日，完成擬聘用人員的考核、體檢工作。
（五）公示
2011年5月31日，公示擬聘用人員名單（公示期7個工作日）。
三、注意事項
（一）下載并填寫《昌平區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》，內(nèi)容需電子版填寫，用A4紙打印，在報名表右上角粘貼近期一寸免冠彩色照片兩張。
（二）每人只限報一個崗位，一人報多個崗位將取消報名資格。
（三）年齡計算日期截止到2012年4月6日。如：35歲以下是指1977年4月6日（含35歲）以后出生的人員。
（四）原則上不提供住宿。
（五）公開招聘報名地址及咨詢電話
區(qū)人才服務(wù)中心地址：昌平區(qū)鼓樓東街62號三樓
區(qū)人力社保局咨詢電話：010-69747927
各招聘單位咨詢電話：詳見《昌平區(qū)2012年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及資格條件》
（六）公開招聘相關(guān)信息及表格請到以下網(wǎng)站下載：
昌平區(qū)人力社保局網(wǎng)
昌平人才網(wǎng)
昌平區(qū)人力資源和社會保障局
2012北京市昌平區(qū)事業(yè)單位招聘人員公告:
一、招聘基本條件：
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正；
（二）身體健康；
（三）一般具有北京市常住非農(nóng)業(yè)戶口，非京戶口應(yīng)屆畢業(yè)生進京需經(jīng)市人力社保局審批。
（四）各崗位的具體條件（見《2012年上半年昌平區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及資格條件》）。
二、招聘工作程序
（一）現(xiàn)場報名及資格審查
報名人員于2012年4月6日(周五) 9：00-16：00，持本人身份證、戶口本、學(xué)歷證、職稱證、工作經(jīng)歷證明等證件的原件及復(fù)件（應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校就業(yè)部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦書和學(xué)校教務(wù)部門蓋章的成績單原、復(fù)件），到昌平區(qū)人才服務(wù)中心現(xiàn)場報名，招聘單位進行資格條件審查。
（二）綜合能力（專業(yè)能力）筆試
2012年4月21日，區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織管理崗位的筆試工作。
2011年4月14日至22日，各行政主管部門負(fù)責(zé)組織專業(yè)技術(shù)崗位筆試工作，具體安排請查閱昌平人才網(wǎng)及各招聘單位網(wǎng)站。
（三）面試、實際操作
2012年5月7日－8日，區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織管理崗位的面試工作，面試比例為1:3。未達(dá)到規(guī)定比例的崗位，以筆試60分為分?jǐn)?shù)線進入面試。面試成績不低于當(dāng)天本考場面試的所有考生平均分時，應(yīng)按照綜合成績由高到低的順序確定考核和體檢人選；如均低于當(dāng)天本考場面試的所有考生平均分，則該崗位取消聘用。
2012年4月23日至5月6日, 專業(yè)技術(shù)崗位的面試工作由各單位根據(jù)崗位需要確定比例及人員。
2012年5月11日,區(qū)人力社保局與招聘單位共同組織工勤技能崗位的綜合技能測評，具體事宜請查閱相關(guān)網(wǎng)站。
（四）考核、體檢
2012年5月21日至28日，完成擬聘用人員的考核、體檢工作。
（五）公示
2011年5月31日，公示擬聘用人員名單（公示期7個工作日）。
三、注意事項
（一）下載并填寫《昌平區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》，內(nèi)容需電子版填寫，用A4紙打印，在報名表右上角粘貼近期一寸免冠彩色照片兩張。
（二）每人只限報一個崗位，一人報多個崗位將取消報名資格。
（三）年齡計算日期截止到2012年4月6日。如：35歲以下是指1977年4月6日（含35歲）以后出生的人員。
（四）原則上不提供住宿。
（五）公開招聘報名地址及咨詢電話
區(qū)人才服務(wù)中心地址：昌平區(qū)鼓樓東街62號三樓
區(qū)人力社保局咨詢電話：010-69747927
各招聘單位咨詢電話：詳見《昌平區(qū)2012年上半年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及資格條件》
（六）公開招聘相關(guān)信息及表格請到以下網(wǎng)站下載：
昌平區(qū)人力社保局網(wǎng)
昌平人才網(wǎng)
昌平區(qū)人力資源和社會保障局