為滿足我區(qū)各事業(yè)單位補充事業(yè)人員的需要，根據事業(yè)單位公開招聘相關規(guī)定，決定公開招聘事業(yè)編制工作人員?，F將有關事項公告如下：
一、招聘計劃和條件
此次我區(qū)事業(yè)單位計劃公開招聘事業(yè)人員29名，具體的招聘單位、職位、人數和招聘條件，詳見附件1。
二、招聘范圍、對象和條件說明
報考人員應具備公告規(guī)定的基本條件及職位所需資格條件。
1、戶籍以報名第一日的戶口所在地為準（不含高校就學落戶）；生源指高校入學前戶口所在地。
2、2012年應屆畢業(yè)生須在2012年8月31日前取得學歷證書；非2012年應屆畢業(yè)生須在報名第一日前取得學歷證書、職位要求的各類資格證書。其中研究生還須取得學位證書。
在全日制普通高校就讀的碩士、博士研究生不能以已取得的學歷、學位證書報考。
留學人員須在報名工作第一日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書（其中應屆的留學人員畢業(yè)證書及認證書取得時間為2011年9月1日至2012年8月31日）；委培生須征得委托培養(yǎng)單位同意；中小學教師應書面報告所在學校。
3、有工作經歷要求的，工作時間統(tǒng)一計算到2012年6月底；招聘范圍注明含2012年應屆畢業(yè)生的，則2012年應屆畢業(yè)生可以報考。
4、報考人員提供的個人信息必須真實有效，凡弄虛作假者，一律取消應聘資格。
三、招聘辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)錄用的方式進行。
（一）報名
1、報名時間：2012年4月17日-18日上午9：00-11：30，下午1：30-4：30；
2、報名地點：寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局一樓辦公室（鄞州區(qū)惠風東路225號）；
3、報名要求：報考者需先從網上下載、填寫報名表(附件二)并隨帶近期免冠1寸照2張、身份證、學歷學位證書（2012年應屆畢業(yè)生尚未取得學歷學位證書的，需提供就業(yè)協(xié)議書、推薦表，留學生提供畢業(yè)證書、認證書或相關證明）、戶口簿(戶籍證明)、高校就學前的家庭戶口簿或原戶口所在地派出所證明、勞動合同或工作經歷證明、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等招聘職位要求提供的資料原件及復印件，接受資格審核。符合條件的報名人數與招聘職位數之比不足3：1的,則相應核減或取消該職位招聘指標。對于招聘要求碩士研究生學歷學位的特殊職位，該比例可放寬至2：1。特殊職位符合條件的報名人數與招聘指標比例小于（等于）5：1的，可以簡化該職位招聘程序，人員直接進入面試，屆時由主管部門與相關人員聯系。
一、招聘計劃和條件
此次我區(qū)事業(yè)單位計劃公開招聘事業(yè)人員29名，具體的招聘單位、職位、人數和招聘條件，詳見附件1。
二、招聘范圍、對象和條件說明
報考人員應具備公告規(guī)定的基本條件及職位所需資格條件。
1、戶籍以報名第一日的戶口所在地為準（不含高校就學落戶）；生源指高校入學前戶口所在地。
2、2012年應屆畢業(yè)生須在2012年8月31日前取得學歷證書；非2012年應屆畢業(yè)生須在報名第一日前取得學歷證書、職位要求的各類資格證書。其中研究生還須取得學位證書。
在全日制普通高校就讀的碩士、博士研究生不能以已取得的學歷、學位證書報考。
留學人員須在報名工作第一日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書（其中應屆的留學人員畢業(yè)證書及認證書取得時間為2011年9月1日至2012年8月31日）；委培生須征得委托培養(yǎng)單位同意；中小學教師應書面報告所在學校。
3、有工作經歷要求的，工作時間統(tǒng)一計算到2012年6月底；招聘范圍注明含2012年應屆畢業(yè)生的，則2012年應屆畢業(yè)生可以報考。
4、報考人員提供的個人信息必須真實有效，凡弄虛作假者，一律取消應聘資格。
三、招聘辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)錄用的方式進行。
（一）報名
1、報名時間：2012年4月17日-18日上午9：00-11：30，下午1：30-4：30；
2、報名地點：寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局一樓辦公室（鄞州區(qū)惠風東路225號）；
3、報名要求：報考者需先從網上下載、填寫報名表(附件二)并隨帶近期免冠1寸照2張、身份證、學歷學位證書（2012年應屆畢業(yè)生尚未取得學歷學位證書的，需提供就業(yè)協(xié)議書、推薦表，留學生提供畢業(yè)證書、認證書或相關證明）、戶口簿(戶籍證明)、高校就學前的家庭戶口簿或原戶口所在地派出所證明、勞動合同或工作經歷證明、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書等招聘職位要求提供的資料原件及復印件，接受資格審核。符合條件的報名人數與招聘職位數之比不足3：1的,則相應核減或取消該職位招聘指標。對于招聘要求碩士研究生學歷學位的特殊職位，該比例可放寬至2：1。特殊職位符合條件的報名人數與招聘指標比例小于（等于）5：1的，可以簡化該職位招聘程序，人員直接進入面試，屆時由主管部門與相關人員聯系。