上海通志館工作人員公開招聘公告(簡章)
上海通志館是上海市地方志辦公室所屬全額撥款事業(yè)單位，為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)（2009）45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，具體事項計劃如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
地方史志資料管理服務(wù)，地方史志編撰及理論研究崗位，職數(shù)3名。
二、招聘對象條件
35周歲以下，文科類、本科及以上學(xué)歷，具有良好的信息收集、加工、處理能力，較強的專業(yè)研究能力；有較高的文字功底和專題策劃能力，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;從事相關(guān)工作2年以上優(yōu)先錄用。
三、招聘辦法
（一）報名。通過上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站（www.spta.gov.cn）進行筆試報名（筆試時間：2011年3月26日）。
（二）筆試。由上海市職業(yè)能力考試院根據(jù)報名職位統(tǒng)一組織筆試。根據(jù)筆試成績由高到低排序，經(jīng)資格審查后，按1:5比例確定面試人員，未進入面試的考生不發(fā)通知書。筆試成績和合格分?jǐn)?shù)線，于筆試后1個月內(nèi)在上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站公布。
（三）資格審查。對筆試合格的應(yīng)聘人員進行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到面試通知。
（四）面試。面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試等多方式進行。面試提問以主考官為主，其余考官可做補充性提問。筆試、面試成績按4:6比例計算總成績。
（五）身體檢查?？偝煽兦?名者進入體檢。體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。
（六）考察。由上海市地方志辦公室組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄等。
（七）擬聘人員的確定與公示。根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”（www.21cnhr.gov.cn）、“上海通”網(wǎng)站（shtong.gov.cn）上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議的，報上海市委宣傳部審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。
來源：gaoxiaojob.com
四、相關(guān)待遇
擬聘人員一經(jīng)錄用，其工資、福利等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式：
地址：斜土路2567號A2六樓
郵政編碼：200030
聯(lián)系人：吳老師
聯(lián)系電話：54892621（傳真）
上海市地方志辦公室
2011年1月31日
上海通志館是上海市地方志辦公室所屬全額撥款事業(yè)單位，為進一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)（2009）45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員，具體事項計劃如下：
一、招聘崗位及職數(shù)
地方史志資料管理服務(wù)，地方史志編撰及理論研究崗位，職數(shù)3名。
二、招聘對象條件
35周歲以下，文科類、本科及以上學(xué)歷，具有良好的信息收集、加工、處理能力，較強的專業(yè)研究能力；有較高的文字功底和專題策劃能力，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;從事相關(guān)工作2年以上優(yōu)先錄用。
三、招聘辦法
（一）報名。通過上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站（www.spta.gov.cn）進行筆試報名（筆試時間：2011年3月26日）。
（二）筆試。由上海市職業(yè)能力考試院根據(jù)報名職位統(tǒng)一組織筆試。根據(jù)筆試成績由高到低排序，經(jīng)資格審查后，按1:5比例確定面試人員，未進入面試的考生不發(fā)通知書。筆試成績和合格分?jǐn)?shù)線，于筆試后1個月內(nèi)在上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站公布。
（三）資格審查。對筆試合格的應(yīng)聘人員進行篩選與資格審查，通過審查的對象將會收到面試通知。
（四）面試。面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試等多方式進行。面試提問以主考官為主，其余考官可做補充性提問。筆試、面試成績按4:6比例計算總成績。
（五）身體檢查?？偝煽兦?名者進入體檢。體檢參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。
（六）考察。由上海市地方志辦公室組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄等。
（七）擬聘人員的確定與公示。根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”（www.21cnhr.gov.cn）、“上海通”網(wǎng)站（shtong.gov.cn）上進行公示，公示時間一般不少于7天。公示無異議的，報上海市委宣傳部審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。
來源：gaoxiaojob.com
四、相關(guān)待遇
擬聘人員一經(jīng)錄用，其工資、福利等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式：
地址：斜土路2567號A2六樓
郵政編碼：200030
聯(lián)系人：吳老師
聯(lián)系電話：54892621（傳真）
上海市地方志辦公室
2011年1月31日