天津理工大學(xué)2011年公開招聘139名人員方案
為滿足學(xué)校發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向全國(guó)公開招聘工作人員139名，其中，教師106名，專職輔導(dǎo)員和教輔人員33名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、總體要求
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格招聘程序，通過公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察及公示等程序，確保招聘人員的基本素質(zhì)。
二、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)要求
招聘崗位分類：教師崗位、專職輔導(dǎo)員和教輔崗位。具體崗位和專業(yè)要求詳見：
附件1：《天津理工大學(xué)2011年教師崗位引進(jìn)計(jì)劃》
附件2：《天津理工大學(xué)2011年專職輔導(dǎo)員和教輔崗位引進(jìn)計(jì)劃》
三、招聘條件
1．高層次人才
國(guó)家“”入選者、“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘（講座）教授、國(guó)家杰出青年基金資助人選、國(guó)家“青年”入選者、省（直轄市）級(jí)特聘（講座）教授、天津市“”入選者、“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”資助人選和海外高層次人才。
（注：高層次人才無招聘數(shù)量限制）
2．教師崗位
主要從“985”或“211”學(xué)校和經(jīng)教育部認(rèn)可的國(guó)外高校的優(yōu)秀畢業(yè)生和具有高級(jí)技術(shù)職稱人員中選聘。應(yīng)聘者原則上應(yīng)具有博士學(xué)位。除特殊需要外，具有正高級(jí)職稱者年齡一般不超過45歲，具有副高級(jí)職稱者年齡一般不超過40歲，具有中級(jí)職稱者年齡一般不超過35歲。接收應(yīng)屆畢業(yè)生，其年齡一般不超過30歲（博士研究生一般不超過35歲）。
3．專職輔導(dǎo)員和教輔崗位
主要從具有碩士學(xué)位的畢業(yè)研究生中選聘，在學(xué)期間有學(xué)生干部經(jīng)歷者和本科及研究生階段均就讀于“985”或“211”學(xué)校和經(jīng)教育部認(rèn)可的國(guó)外高校的優(yōu)秀碩士畢業(yè)生優(yōu)先。應(yīng)聘者年齡一般不超過30歲。應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員者必須為中共黨員。定向及委托培養(yǎng)的高校畢業(yè)生，不屬于此次招聘范圍。
四、招聘程序
為滿足學(xué)校發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法（試行）》，經(jīng)研究決定，現(xiàn)面向全國(guó)公開招聘工作人員139名，其中，教師106名，專職輔導(dǎo)員和教輔人員33名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、總體要求
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格招聘程序，通過公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察及公示等程序，確保招聘人員的基本素質(zhì)。
二、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)要求
招聘崗位分類：教師崗位、專職輔導(dǎo)員和教輔崗位。具體崗位和專業(yè)要求詳見：
附件1：《天津理工大學(xué)2011年教師崗位引進(jìn)計(jì)劃》
附件2：《天津理工大學(xué)2011年專職輔導(dǎo)員和教輔崗位引進(jìn)計(jì)劃》
三、招聘條件
1．高層次人才
國(guó)家“”入選者、“長(zhǎng)江學(xué)者”特聘（講座）教授、國(guó)家杰出青年基金資助人選、國(guó)家“青年”入選者、省（直轄市）級(jí)特聘（講座）教授、天津市“”入選者、“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”資助人選和海外高層次人才。
（注：高層次人才無招聘數(shù)量限制）
2．教師崗位
主要從“985”或“211”學(xué)校和經(jīng)教育部認(rèn)可的國(guó)外高校的優(yōu)秀畢業(yè)生和具有高級(jí)技術(shù)職稱人員中選聘。應(yīng)聘者原則上應(yīng)具有博士學(xué)位。除特殊需要外，具有正高級(jí)職稱者年齡一般不超過45歲，具有副高級(jí)職稱者年齡一般不超過40歲，具有中級(jí)職稱者年齡一般不超過35歲。接收應(yīng)屆畢業(yè)生，其年齡一般不超過30歲（博士研究生一般不超過35歲）。
3．專職輔導(dǎo)員和教輔崗位
主要從具有碩士學(xué)位的畢業(yè)研究生中選聘，在學(xué)期間有學(xué)生干部經(jīng)歷者和本科及研究生階段均就讀于“985”或“211”學(xué)校和經(jīng)教育部認(rèn)可的國(guó)外高校的優(yōu)秀碩士畢業(yè)生優(yōu)先。應(yīng)聘者年齡一般不超過30歲。應(yīng)聘專職輔導(dǎo)員者必須為中共黨員。定向及委托培養(yǎng)的高校畢業(yè)生，不屬于此次招聘范圍。
四、招聘程序