山東中醫(yī)藥研究院2010年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
山東省中醫(yī)藥研究院由原山東省中醫(yī)藥研究所和山東省針灸科學(xué)研究所于2003年1月18日合并組建而成，隸屬于山東省衛(wèi)生廳，是集科研、臨床、開(kāi)發(fā)于一體的非營(yíng)利性全額事業(yè)單位。現(xiàn)有在職職工148人，其中高級(jí)職稱(chēng)51人，享受?chē)?guó)務(wù)院特殊津貼、省級(jí)拔尖人才、國(guó)家新藥評(píng)審委員、山東省名中醫(yī)藥專(zhuān)家、山東省醫(yī)療衛(wèi)生1020人才工程等高層次人才20余人；下設(shè)中藥炮制、中藥藥理、中藥制劑、中藥資源開(kāi)發(fā)、中藥化學(xué)、藥理實(shí)驗(yàn)中心、中心實(shí)驗(yàn)室、信息中心、中試基地以及山東省針灸醫(yī)院、脈學(xué)研究所、針灸研究所、中醫(yī)研究所等多個(gè)科室；擁有國(guó)家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室4個(gè)、省級(jí)醫(yī)藥衛(wèi)生重點(diǎn)學(xué)科2個(gè)、省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)、廳級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)及符合國(guó)家GMP要求的山東省中醫(yī)藥研究開(kāi)發(fā)中試基地1個(gè)；先后承擔(dān)了國(guó)家“十一五”計(jì)劃項(xiàng)目、“863項(xiàng)目”、“973項(xiàng)目”等課題200余項(xiàng)，獲獎(jiǎng)40余項(xiàng)，承擔(dān)企業(yè)委托科研項(xiàng)目300余項(xiàng)，取得新藥證書(shū)10余項(xiàng)，轉(zhuǎn)讓新藥20余項(xiàng)。
現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需公開(kāi)招聘計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)、工程師一人。 高校人才網(wǎng)，gaoxiaojob
按照《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號(hào)）規(guī)定，為保證公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)、工程師崗位1人。
二、招聘人員范圍和條件
㈠招聘人員范圍
本次招聘要求應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下（出生年月1970年10月1日以后出生，）且具有山東省常住戶(hù)口。在職人員參加應(yīng)聘的，其工作單位應(yīng)在山東省。
㈡招聘人員基本條件
應(yīng)聘人員首先符合省人社廳規(guī)定的條件和要求，同時(shí)具備以下條件：
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，具有較高的思想政治素質(zhì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德。
2、具備招聘崗位規(guī)定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)、大學(xué)以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位、具有工程師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。
3、熱愛(ài)科研工作，遵守法律法規(guī)和本院的各項(xiàng)規(guī)章制度，無(wú)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或法律制裁的行為。
4、身體健康。
三、招聘程序
考生資格審查、考試、考核、體檢等工作均由我院統(tǒng)一組織，并按照規(guī)定程序組織招聘工作。
㈠報(bào)名：應(yīng)聘人員到山東省中醫(yī)藥研究院人事科報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止至10月10日。
㈡單位初審：由人事科對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)站上公布初審結(jié)果。
高校人才網(wǎng)，gaoxiaojob
㈢考試：考試分為筆試和面試，總成績(jī)?yōu)?00分，其中筆試和面試成績(jī)各占50%，按百分之計(jì)算。
1、筆試：應(yīng)聘人員參加山東省中醫(yī)藥研究院組織的筆試，主要測(cè)試專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
2、面試:成立考評(píng)委員會(huì)，制定面試方案，在上級(jí)的監(jiān)督下進(jìn)行面試。參加中級(jí)崗位面試人員按筆試成績(jī)由高到低排列，按1：3比例進(jìn)入面試，由單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格審查。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力、與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面的內(nèi)容。達(dá)不到規(guī)定比例，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分，面試成績(jī)低于60分不予錄取。
3、考核體檢：考核體檢按照由高分到低分不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人選，并依次等額組織進(jìn)行考核體檢。
⑴考核：考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況?？己送ㄟ^(guò)查閱檔案、核對(duì)身份、個(gè)別談話等多種形式進(jìn)行。
⑵體檢：到省級(jí)醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
考核、體檢人員不合格的可從其他進(jìn)入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
4、簽訂聘用合同：經(jīng)考試、體檢合格的擬聘用人員，經(jīng)為期7天的公示無(wú)異議的，即與我院簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
gaoxiaojob.com
四、相關(guān)待遇
享受?chē)?guó)家規(guī)定的待遇和本院在職職工福利待遇。
五、聯(lián)系方式
地址：山東濟(jì)南市燕子山西路7號(hào)山東省中醫(yī)藥研究院人事科郵編：250014
傳真：0531-82968473
郵箱：www.zyyrs@163.com
聯(lián)系人：程福淵、曲永勝
電話：82949807
二〇一〇年九月十九日
山東省中醫(yī)藥研究院由原山東省中醫(yī)藥研究所和山東省針灸科學(xué)研究所于2003年1月18日合并組建而成，隸屬于山東省衛(wèi)生廳，是集科研、臨床、開(kāi)發(fā)于一體的非營(yíng)利性全額事業(yè)單位。現(xiàn)有在職職工148人，其中高級(jí)職稱(chēng)51人，享受?chē)?guó)務(wù)院特殊津貼、省級(jí)拔尖人才、國(guó)家新藥評(píng)審委員、山東省名中醫(yī)藥專(zhuān)家、山東省醫(yī)療衛(wèi)生1020人才工程等高層次人才20余人；下設(shè)中藥炮制、中藥藥理、中藥制劑、中藥資源開(kāi)發(fā)、中藥化學(xué)、藥理實(shí)驗(yàn)中心、中心實(shí)驗(yàn)室、信息中心、中試基地以及山東省針灸醫(yī)院、脈學(xué)研究所、針灸研究所、中醫(yī)研究所等多個(gè)科室；擁有國(guó)家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室4個(gè)、省級(jí)醫(yī)藥衛(wèi)生重點(diǎn)學(xué)科2個(gè)、省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)、廳級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)及符合國(guó)家GMP要求的山東省中醫(yī)藥研究開(kāi)發(fā)中試基地1個(gè)；先后承擔(dān)了國(guó)家“十一五”計(jì)劃項(xiàng)目、“863項(xiàng)目”、“973項(xiàng)目”等課題200余項(xiàng)，獲獎(jiǎng)40余項(xiàng)，承擔(dān)企業(yè)委托科研項(xiàng)目300余項(xiàng)，取得新藥證書(shū)10余項(xiàng)，轉(zhuǎn)讓新藥20余項(xiàng)。
現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，需公開(kāi)招聘計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)、工程師一人。 高校人才網(wǎng)，gaoxiaojob
按照《山東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（魯人發(fā)[2006]23號(hào)）規(guī)定，為保證公開(kāi)招聘工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)、工程師崗位1人。
二、招聘人員范圍和條件
㈠招聘人員范圍
本次招聘要求應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲以下（出生年月1970年10月1日以后出生，）且具有山東省常住戶(hù)口。在職人員參加應(yīng)聘的，其工作單位應(yīng)在山東省。
㈡招聘人員基本條件
應(yīng)聘人員首先符合省人社廳規(guī)定的條件和要求，同時(shí)具備以下條件：
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，具有較高的思想政治素質(zhì)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德。
2、具備招聘崗位規(guī)定的計(jì)算機(jī)應(yīng)用專(zhuān)業(yè)、大學(xué)以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位、具有工程師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。
3、熱愛(ài)科研工作，遵守法律法規(guī)和本院的各項(xiàng)規(guī)章制度，無(wú)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或法律制裁的行為。
4、身體健康。
三、招聘程序
考生資格審查、考試、考核、體檢等工作均由我院統(tǒng)一組織，并按照規(guī)定程序組織招聘工作。
㈠報(bào)名：應(yīng)聘人員到山東省中醫(yī)藥研究院人事科報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止至10月10日。
㈡單位初審：由人事科對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)站上公布初審結(jié)果。
高校人才網(wǎng)，gaoxiaojob
㈢考試：考試分為筆試和面試，總成績(jī)?yōu)?00分，其中筆試和面試成績(jī)各占50%，按百分之計(jì)算。
1、筆試：應(yīng)聘人員參加山東省中醫(yī)藥研究院組織的筆試，主要測(cè)試專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
2、面試:成立考評(píng)委員會(huì)，制定面試方案，在上級(jí)的監(jiān)督下進(jìn)行面試。參加中級(jí)崗位面試人員按筆試成績(jī)由高到低排列，按1：3比例進(jìn)入面試，由單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格審查。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的理論素養(yǎng)、思維能力、創(chuàng)新能力、與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等方面的內(nèi)容。達(dá)不到規(guī)定比例，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分，面試成績(jī)低于60分不予錄取。
3、考核體檢：考核體檢按照由高分到低分不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人選，并依次等額組織進(jìn)行考核體檢。
⑴考核：考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況?？己送ㄟ^(guò)查閱檔案、核對(duì)身份、個(gè)別談話等多種形式進(jìn)行。
⑵體檢：到省級(jí)醫(yī)院體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
考核、體檢人員不合格的可從其他進(jìn)入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。
4、簽訂聘用合同：經(jīng)考試、體檢合格的擬聘用人員，經(jīng)為期7天的公示無(wú)異議的，即與我院簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
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四、相關(guān)待遇
享受?chē)?guó)家規(guī)定的待遇和本院在職職工福利待遇。
五、聯(lián)系方式
地址：山東濟(jì)南市燕子山西路7號(hào)山東省中醫(yī)藥研究院人事科郵編：250014
傳真：0531-82968473
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聯(lián)系人：程福淵、曲永勝
電話：82949807
二〇一〇年九月十九日