第十四章 應(yīng)付職工薪酬
第一節(jié) 職工薪酬及其構(gòu)成
一、定義
職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形式的報酬以及其他相關(guān)支出。
時間：在職期間和離職后
形式：貨幣性薪酬和非貨幣性福利
人員：給職工本人的薪酬，以及提供給職工配偶、子女或其他被贍養(yǎng)人的福利
二、內(nèi)容（多選）（簡答）
1.職工工資、獎金、津貼和補貼；（含特殊工資）
2.職工福利費；
3.醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；（含商業(yè)保險）
4.住房公積金；
5.工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費；
6.非貨幣性福利；（產(chǎn)品福利、無償使用、無償醫(yī)療）
7.其他職工薪酬。（因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償，即辭退福利）
三、職工范圍
指與企業(yè)訂立勞動合同的所有人員，含全職、兼職和臨時職工；
也包括雖未與企業(yè)訂立勞動合同但由企業(yè)正式任命的人員，如董事會成員、監(jiān)事成員等；
還包括在企業(yè)的計劃和控制下，雖與企業(yè)未訂立勞動合同或企業(yè)未正式任命，為企業(yè)提供與職工類似服務(wù)的人員。
第一節(jié) 職工薪酬及其構(gòu)成
一、定義
職工薪酬是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而給予各種形式的報酬以及其他相關(guān)支出。
時間：在職期間和離職后
形式：貨幣性薪酬和非貨幣性福利
人員：給職工本人的薪酬，以及提供給職工配偶、子女或其他被贍養(yǎng)人的福利
二、內(nèi)容（多選）（簡答）
1.職工工資、獎金、津貼和補貼；（含特殊工資）
2.職工福利費；
3.醫(yī)療保險費、養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費；（含商業(yè)保險）
4.住房公積金；
5.工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費；
6.非貨幣性福利；（產(chǎn)品福利、無償使用、無償醫(yī)療）
7.其他職工薪酬。（因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償，即辭退福利）
三、職工范圍
指與企業(yè)訂立勞動合同的所有人員，含全職、兼職和臨時職工；
也包括雖未與企業(yè)訂立勞動合同但由企業(yè)正式任命的人員，如董事會成員、監(jiān)事成員等；
還包括在企業(yè)的計劃和控制下，雖與企業(yè)未訂立勞動合同或企業(yè)未正式任命，為企業(yè)提供與職工類似服務(wù)的人員。