管理常識(shí)
考點(diǎn)直擊
1.公共管理基本知識(shí)。
2.企業(yè)管理基本知識(shí)。
3.行政管理基本知識(shí)。
4.注意熱點(diǎn)事件所反映的知識(shí)及本學(xué)科的其他基本知識(shí)。
實(shí)戰(zhàn)演習(xí)
1.在行政決策組織體系中被稱為“神經(jīng)系統(tǒng)”的是（）。
A.信息系統(tǒng)
B.中樞系統(tǒng)
C.控制系統(tǒng)
D.研究咨詢系統(tǒng)
2.國(guó)家教委與各省、自治區(qū)、直轄市教委之間屬于（）。
A.平行關(guān)系
B.不相隸屬的關(guān)系
C.業(yè)務(wù)指導(dǎo)關(guān)系
D.隸屬關(guān)系
3.我國(guó)公務(wù)員制度同西方文官制度強(qiáng)調(diào)的官方“政治中立”具有本質(zhì)區(qū)別的是（）。
A.堅(jiān)持黨管干部的原則
B.堅(jiān)持為人民服務(wù)的宗旨
C.堅(jiān)持黨的基本路線
D.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)
4.在歸部委管理的國(guó)家局中，國(guó)家技術(shù)監(jiān)督局歸哪個(gè)部（委）管理？（）
A.國(guó)家計(jì)劃委員會(huì)
B.國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)
C.國(guó)家科學(xué)技術(shù)委員會(huì)
D.國(guó)家教育委員會(huì)
5.H省審計(jì)廳內(nèi)設(shè)各處，上與國(guó)家審計(jì)署各司，下與各市縣審計(jì)局各股相對(duì)應(yīng)，其上下對(duì)應(yīng)的部門業(yè)務(wù)性質(zhì)相同，其管理幅度隨級(jí)別升高而擴(kuò)大，這種體制是按()類型而設(shè)定的。
A.職能制 B.層級(jí)制
C.分級(jí)制 D.分權(quán)制
6.我國(guó)行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的行政首長(zhǎng)進(jìn)行決策最重要的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是()。
A.同工作首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制以及工作責(zé)任制相結(jié)合
B.領(lǐng)導(dǎo)本級(jí)政府的工作
C.召集和主持本級(jí)政府的全體會(huì)議和常務(wù)會(huì)議
D.向本級(jí)人民代表大會(huì)及其常委會(huì)負(fù)責(zé)
7.某市人民政府就開(kāi)展國(guó)有資產(chǎn)核定工作向所屬下級(jí)機(jī)關(guān)行文，闡述該項(xiàng)工作的必要性，并交代具體的工作任務(wù)及時(shí)間安排，同時(shí)針對(duì)有關(guān)的步驟方法、政策界限、注意事項(xiàng)、報(bào)告方式與期限等提出具體要求。這時(shí)可選用的文種包括()。
A.命令 B.指示 C.通告 D.條例
8.程序化決策主要是對(duì)日常的、重復(fù)出現(xiàn)的、具有規(guī)則性的問(wèn)題作出決策，在一個(gè)組織部門中()。
A.管理部門的層次越低，越少負(fù)責(zé)程序化決策問(wèn)題
B.管理部門的層次越高，越少負(fù)責(zé)程序化決策問(wèn)題
C.戰(zhàn)略性的決策一般都屬于程序化決策
D.非程序化決策都是無(wú)關(guān)緊要的
9.政府通過(guò)制定和運(yùn)用財(cái)政稅收政策和貨幣政策，對(duì)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行進(jìn)行間接的宏觀的調(diào)控是政府的()職能。
A.社會(huì) B.文化 C.經(jīng)濟(jì) D.政治
10.“首長(zhǎng)制”的特點(diǎn)是()。
A.職權(quán)集中，責(zé)任明確，行動(dòng)迅速，減少權(quán)力沖突和摩擦
B.能集思廣益，合乎民主精神，彼此監(jiān)督，利于克服濫用權(quán)力
C.能夠兼容各種領(lǐng)導(dǎo)體制的長(zhǎng)處
D.能夠消除集權(quán)制和分權(quán)制的短處
11.中國(guó)行政體制改革的目標(biāo)是()。
A.提高政府的整體管理水平
B.推進(jìn)“市場(chǎng)模式”的行政改革
C.建立具有中國(guó)特色的行政管理體系
D.促進(jìn)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代化建設(shè)
12.“一頭獅子率領(lǐng)的一群綿羊可以打敗一頭綿羊率領(lǐng)的一群獅子”，這句話的哲理在于說(shuō)明()。
A.領(lǐng)導(dǎo)群體的士氣至關(guān)重要
B.領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)合理化至關(guān)重要
C.領(lǐng)導(dǎo)班子中一把手的選用至關(guān)重要
D.和被的合作至關(guān)重要
13.行政監(jiān)督的對(duì)象是()。
A.國(guó)家公務(wù)員的公務(wù)行為 B.國(guó)家公務(wù)員的日常行為
C.國(guó)家公務(wù)員的一切行為 D.國(guó)家公務(wù)員的民事訴訟行為
14.政府機(jī)構(gòu)之間最重要的關(guān)系是（）。
A.協(xié)調(diào)關(guān)系 B.業(yè)務(wù)關(guān)系
C.協(xié)作關(guān)系 D.領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系
15.可以自由選擇溝通渠道，具有感情交流特點(diǎn)的溝通是（）。
A.下行溝通 B.上行溝通 C.平行溝通 D.非正式溝通
16.向同一系統(tǒng)的同級(jí)機(jī)關(guān)或非同一系統(tǒng)的任何機(jī)關(guān)發(fā)送的文件是（）。
A.上行公文 B.下行公文 C.平行公文 D.領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)性公文
17.當(dāng)作者與主要受文者存在不相隸屬關(guān)系時(shí)，只能選?。ǎ?BR> A.上行文 B.平行文 C.下行文 D.公布性文件
18.公文區(qū)別于其他信息記錄的特點(diǎn)是（）。
A.傳播知識(shí) B.具備查考知識(shí)
C.書面文字材料 D.具備法定的權(quán)威性
19.公文的作者是指（）。
A.撰擬文章機(jī)關(guān)工作人員 B.制發(fā)文件的機(jī)關(guān)
C.審核簽發(fā)文件的機(jī)關(guān)工作人員 D.參與文件形成過(guò)程的全體機(jī)關(guān)工作人員
20.文件的連續(xù)性指（）。
A.對(duì)同一行為加以約束和規(guī)范的文件之間有必要的繼承關(guān)系
B.文件結(jié)構(gòu)與語(yǔ)言必須周嚴(yán)有效
C.文件內(nèi)容、形式同其他文件、同作者權(quán)利的高度統(tǒng)一和一致關(guān)系
D.指整個(gè)文件的所有部分所具有高度的一體性關(guān)聯(lián)
21.當(dāng)問(wèn)題重大，確急需直接向上級(jí)和更高層次的上級(jí)機(jī)關(guān)同時(shí)了解公文內(nèi)容時(shí)可采用（）。
A.超級(jí)行文 B.直接行文 C.多級(jí)行文 D.逐級(jí)行文
22.向下級(jí)機(jī)關(guān)的重要行文，應(yīng)抄送（）。
A.所有上級(jí)機(jī)關(guān) B.直接上級(jí)機(jī)關(guān)
C.上兩級(jí)機(jī)關(guān) D.所有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)
23.來(lái)函收悉。關(guān)于征地的有關(guān)（）請(qǐng)速與××市人民政府聯(lián)系解決。
A.事情 B.事務(wù) C.事實(shí) D.事宜
24.把決策權(quán)力交給下級(jí)，對(duì)下級(jí)的工作不聞不問(wèn)，這種領(lǐng)導(dǎo)方式稱作()。
A.民主型領(lǐng)導(dǎo)方式 B.參與型領(lǐng)導(dǎo)方式
C.放任型領(lǐng)導(dǎo)方式 D.自決型領(lǐng)導(dǎo)方式
25.為了維護(hù)政令一致，凡下行公文()。
A.都要請(qǐng)示上級(jí)
B.都要和有關(guān)機(jī)關(guān)協(xié)商
C.內(nèi)容涉及其他機(jī)關(guān)的職權(quán)范圍時(shí)，行文前應(yīng)與其協(xié)商一致
D.都與有關(guān)部門聯(lián)合發(fā)文
26.清退保密文件時(shí)，要()。
A.摘錄文件內(nèi)容 B.復(fù)制原文
C.按原文標(biāo)注密級(jí)處理 D.按平件清退
27.公務(wù)員在任職方式中，由用人單位與應(yīng)聘人簽訂協(xié)約的任命方式是()。
A.委任制 B.選舉制 C.聘任制 D.考任制
28.決定必須由()?！?BR> A.黨政機(jī)關(guān)聯(lián)合發(fā)文 B.會(huì)議討論之后才能發(fā)文
C.政府部門制發(fā) D.黨、政府領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)制發(fā)
29.批復(fù)不具有下列哪個(gè)特點(diǎn)？()
A.法定的權(quán)威性和執(zhí)行性 B.指導(dǎo)性
C.被動(dòng)性 D.針對(duì)性
30.應(yīng)立卷歸檔的公文是()。
A.具有查考價(jià)值的已處理完畢的公文
B.明令撤消的公文
C.秘密公文
D.未經(jīng)本人審閱的領(lǐng)導(dǎo)人講話稿
31.我國(guó)人事制度歷來(lái)不可動(dòng)搖的根本原則是()。
A.公平競(jìng)爭(zhēng)原則 B.依法管理原則
C.黨管干部原則 D.分類管理原則
32.行政決策能力的強(qiáng)弱與決策藝術(shù)高低主要體現(xiàn)在()上。
A.宏觀決策 B.風(fēng)險(xiǎn)型決策
C.非程序性決策 D.理想決策
33.在政府部門擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員，為有效完成組織目標(biāo)，對(duì)下屬人員所采取的各種影響和激勵(lì)的過(guò)程，是()職能。
A.計(jì)劃 B.控制
C.領(lǐng)導(dǎo) D.組織
34.行政領(lǐng)導(dǎo)把主要精力集中于一些重要的例外事情，即超常好或特別壞的情形，是行政控制中的()。
A.例外原則 B.事前控制原則
C.適應(yīng)行政 D.符合計(jì)劃要求原則
35.我國(guó)現(xiàn)行的中央和地方的預(yù)算編制方式為()。
A.單一預(yù)算 B.復(fù)式預(yù)算
C.零基預(yù)算 D.績(jī)效預(yù)算
36.國(guó)家公務(wù)員回避制度的種類不包括()。
A.任職回避 B.工作性質(zhì)回避
C.公務(wù)回避 D.地區(qū)回避
37.國(guó)家公務(wù)員錄用的首要原則是()原則。
A.平等 B.公開(kāi)
C.競(jìng)爭(zhēng) D.擇優(yōu)
38.根據(jù)被管理者的成就需要、權(quán)利需要和合群需要對(duì)其進(jìn)行管理，其出發(fā)點(diǎn)是將被管理者視為()。
A.經(jīng)濟(jì)人 B.社會(huì)人
C.決策人 D.文化人
39.圍繞目標(biāo)，制定實(shí)施方案，在政府管理運(yùn)行中所處的階段為()。
A.計(jì)劃職能 B.組織職能
C.領(lǐng)導(dǎo)職能 D.控制職能
40.下列幾種形式中，不屬于國(guó)家公務(wù)員懲處種類的是()。
A.降級(jí) B.降職
C.撤職 D.開(kāi)除
41.國(guó)家公務(wù)員向有關(guān)單位提出申訴的必要理由是()。
A.對(duì)公務(wù)員個(gè)人的處理不公正
B.公務(wù)員涉及本人的人事處理決定不服
C.公務(wù)員認(rèn)為自身受到的處理或待遇不合理
D.須有涉及公務(wù)員個(gè)人的處理決定
參考答案
1.A 2.C 3.A 4.B 5.D 6.C 7.B 8.B 9.C 10.A 11.C 12.C
13.A 14.D 15.D 16.C 17.B 18.D 19.B 20.A 21.C 22.B 23.D 24.C
25.C 26.C 27.C 28.D 29.C 30.A 31.C 32.C 33.C 34.A 35.B 36.B
37.B 38.B 39.A 40.B 41.B
考點(diǎn)直擊
1.公共管理基本知識(shí)。
2.企業(yè)管理基本知識(shí)。
3.行政管理基本知識(shí)。
4.注意熱點(diǎn)事件所反映的知識(shí)及本學(xué)科的其他基本知識(shí)。
實(shí)戰(zhàn)演習(xí)
1.在行政決策組織體系中被稱為“神經(jīng)系統(tǒng)”的是（）。
A.信息系統(tǒng)
B.中樞系統(tǒng)
C.控制系統(tǒng)
D.研究咨詢系統(tǒng)
2.國(guó)家教委與各省、自治區(qū)、直轄市教委之間屬于（）。
A.平行關(guān)系
B.不相隸屬的關(guān)系
C.業(yè)務(wù)指導(dǎo)關(guān)系
D.隸屬關(guān)系
3.我國(guó)公務(wù)員制度同西方文官制度強(qiáng)調(diào)的官方“政治中立”具有本質(zhì)區(qū)別的是（）。
A.堅(jiān)持黨管干部的原則
B.堅(jiān)持為人民服務(wù)的宗旨
C.堅(jiān)持黨的基本路線
D.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)
4.在歸部委管理的國(guó)家局中，國(guó)家技術(shù)監(jiān)督局歸哪個(gè)部（委）管理？（）
A.國(guó)家計(jì)劃委員會(huì)
B.國(guó)家經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會(huì)
C.國(guó)家科學(xué)技術(shù)委員會(huì)
D.國(guó)家教育委員會(huì)
5.H省審計(jì)廳內(nèi)設(shè)各處，上與國(guó)家審計(jì)署各司，下與各市縣審計(jì)局各股相對(duì)應(yīng)，其上下對(duì)應(yīng)的部門業(yè)務(wù)性質(zhì)相同，其管理幅度隨級(jí)別升高而擴(kuò)大，這種體制是按()類型而設(shè)定的。
A.職能制 B.層級(jí)制
C.分級(jí)制 D.分權(quán)制
6.我國(guó)行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制的行政首長(zhǎng)進(jìn)行決策最重要的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是()。
A.同工作首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制以及工作責(zé)任制相結(jié)合
B.領(lǐng)導(dǎo)本級(jí)政府的工作
C.召集和主持本級(jí)政府的全體會(huì)議和常務(wù)會(huì)議
D.向本級(jí)人民代表大會(huì)及其常委會(huì)負(fù)責(zé)
7.某市人民政府就開(kāi)展國(guó)有資產(chǎn)核定工作向所屬下級(jí)機(jī)關(guān)行文，闡述該項(xiàng)工作的必要性，并交代具體的工作任務(wù)及時(shí)間安排，同時(shí)針對(duì)有關(guān)的步驟方法、政策界限、注意事項(xiàng)、報(bào)告方式與期限等提出具體要求。這時(shí)可選用的文種包括()。
A.命令 B.指示 C.通告 D.條例
8.程序化決策主要是對(duì)日常的、重復(fù)出現(xiàn)的、具有規(guī)則性的問(wèn)題作出決策，在一個(gè)組織部門中()。
A.管理部門的層次越低，越少負(fù)責(zé)程序化決策問(wèn)題
B.管理部門的層次越高，越少負(fù)責(zé)程序化決策問(wèn)題
C.戰(zhàn)略性的決策一般都屬于程序化決策
D.非程序化決策都是無(wú)關(guān)緊要的
9.政府通過(guò)制定和運(yùn)用財(cái)政稅收政策和貨幣政策，對(duì)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行進(jìn)行間接的宏觀的調(diào)控是政府的()職能。
A.社會(huì) B.文化 C.經(jīng)濟(jì) D.政治
10.“首長(zhǎng)制”的特點(diǎn)是()。
A.職權(quán)集中，責(zé)任明確，行動(dòng)迅速，減少權(quán)力沖突和摩擦
B.能集思廣益，合乎民主精神，彼此監(jiān)督，利于克服濫用權(quán)力
C.能夠兼容各種領(lǐng)導(dǎo)體制的長(zhǎng)處
D.能夠消除集權(quán)制和分權(quán)制的短處
11.中國(guó)行政體制改革的目標(biāo)是()。
A.提高政府的整體管理水平
B.推進(jìn)“市場(chǎng)模式”的行政改革
C.建立具有中國(guó)特色的行政管理體系
D.促進(jìn)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代化建設(shè)
12.“一頭獅子率領(lǐng)的一群綿羊可以打敗一頭綿羊率領(lǐng)的一群獅子”，這句話的哲理在于說(shuō)明()。
A.領(lǐng)導(dǎo)群體的士氣至關(guān)重要
B.領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)合理化至關(guān)重要
C.領(lǐng)導(dǎo)班子中一把手的選用至關(guān)重要
D.和被的合作至關(guān)重要
13.行政監(jiān)督的對(duì)象是()。
A.國(guó)家公務(wù)員的公務(wù)行為 B.國(guó)家公務(wù)員的日常行為
C.國(guó)家公務(wù)員的一切行為 D.國(guó)家公務(wù)員的民事訴訟行為
14.政府機(jī)構(gòu)之間最重要的關(guān)系是（）。
A.協(xié)調(diào)關(guān)系 B.業(yè)務(wù)關(guān)系
C.協(xié)作關(guān)系 D.領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系
15.可以自由選擇溝通渠道，具有感情交流特點(diǎn)的溝通是（）。
A.下行溝通 B.上行溝通 C.平行溝通 D.非正式溝通
16.向同一系統(tǒng)的同級(jí)機(jī)關(guān)或非同一系統(tǒng)的任何機(jī)關(guān)發(fā)送的文件是（）。
A.上行公文 B.下行公文 C.平行公文 D.領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)性公文
17.當(dāng)作者與主要受文者存在不相隸屬關(guān)系時(shí)，只能選?。ǎ?BR> A.上行文 B.平行文 C.下行文 D.公布性文件
18.公文區(qū)別于其他信息記錄的特點(diǎn)是（）。
A.傳播知識(shí) B.具備查考知識(shí)
C.書面文字材料 D.具備法定的權(quán)威性
19.公文的作者是指（）。
A.撰擬文章機(jī)關(guān)工作人員 B.制發(fā)文件的機(jī)關(guān)
C.審核簽發(fā)文件的機(jī)關(guān)工作人員 D.參與文件形成過(guò)程的全體機(jī)關(guān)工作人員
20.文件的連續(xù)性指（）。
A.對(duì)同一行為加以約束和規(guī)范的文件之間有必要的繼承關(guān)系
B.文件結(jié)構(gòu)與語(yǔ)言必須周嚴(yán)有效
C.文件內(nèi)容、形式同其他文件、同作者權(quán)利的高度統(tǒng)一和一致關(guān)系
D.指整個(gè)文件的所有部分所具有高度的一體性關(guān)聯(lián)
21.當(dāng)問(wèn)題重大，確急需直接向上級(jí)和更高層次的上級(jí)機(jī)關(guān)同時(shí)了解公文內(nèi)容時(shí)可采用（）。
A.超級(jí)行文 B.直接行文 C.多級(jí)行文 D.逐級(jí)行文
22.向下級(jí)機(jī)關(guān)的重要行文，應(yīng)抄送（）。
A.所有上級(jí)機(jī)關(guān) B.直接上級(jí)機(jī)關(guān)
C.上兩級(jí)機(jī)關(guān) D.所有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)
23.來(lái)函收悉。關(guān)于征地的有關(guān)（）請(qǐng)速與××市人民政府聯(lián)系解決。
A.事情 B.事務(wù) C.事實(shí) D.事宜
24.把決策權(quán)力交給下級(jí)，對(duì)下級(jí)的工作不聞不問(wèn)，這種領(lǐng)導(dǎo)方式稱作()。
A.民主型領(lǐng)導(dǎo)方式 B.參與型領(lǐng)導(dǎo)方式
C.放任型領(lǐng)導(dǎo)方式 D.自決型領(lǐng)導(dǎo)方式
25.為了維護(hù)政令一致，凡下行公文()。
A.都要請(qǐng)示上級(jí)
B.都要和有關(guān)機(jī)關(guān)協(xié)商
C.內(nèi)容涉及其他機(jī)關(guān)的職權(quán)范圍時(shí)，行文前應(yīng)與其協(xié)商一致
D.都與有關(guān)部門聯(lián)合發(fā)文
26.清退保密文件時(shí)，要()。
A.摘錄文件內(nèi)容 B.復(fù)制原文
C.按原文標(biāo)注密級(jí)處理 D.按平件清退
27.公務(wù)員在任職方式中，由用人單位與應(yīng)聘人簽訂協(xié)約的任命方式是()。
A.委任制 B.選舉制 C.聘任制 D.考任制
28.決定必須由()?！?BR> A.黨政機(jī)關(guān)聯(lián)合發(fā)文 B.會(huì)議討論之后才能發(fā)文
C.政府部門制發(fā) D.黨、政府領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)制發(fā)
29.批復(fù)不具有下列哪個(gè)特點(diǎn)？()
A.法定的權(quán)威性和執(zhí)行性 B.指導(dǎo)性
C.被動(dòng)性 D.針對(duì)性
30.應(yīng)立卷歸檔的公文是()。
A.具有查考價(jià)值的已處理完畢的公文
B.明令撤消的公文
C.秘密公文
D.未經(jīng)本人審閱的領(lǐng)導(dǎo)人講話稿
31.我國(guó)人事制度歷來(lái)不可動(dòng)搖的根本原則是()。
A.公平競(jìng)爭(zhēng)原則 B.依法管理原則
C.黨管干部原則 D.分類管理原則
32.行政決策能力的強(qiáng)弱與決策藝術(shù)高低主要體現(xiàn)在()上。
A.宏觀決策 B.風(fēng)險(xiǎn)型決策
C.非程序性決策 D.理想決策
33.在政府部門擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人員，為有效完成組織目標(biāo)，對(duì)下屬人員所采取的各種影響和激勵(lì)的過(guò)程，是()職能。
A.計(jì)劃 B.控制
C.領(lǐng)導(dǎo) D.組織
34.行政領(lǐng)導(dǎo)把主要精力集中于一些重要的例外事情，即超常好或特別壞的情形，是行政控制中的()。
A.例外原則 B.事前控制原則
C.適應(yīng)行政 D.符合計(jì)劃要求原則
35.我國(guó)現(xiàn)行的中央和地方的預(yù)算編制方式為()。
A.單一預(yù)算 B.復(fù)式預(yù)算
C.零基預(yù)算 D.績(jī)效預(yù)算
36.國(guó)家公務(wù)員回避制度的種類不包括()。
A.任職回避 B.工作性質(zhì)回避
C.公務(wù)回避 D.地區(qū)回避
37.國(guó)家公務(wù)員錄用的首要原則是()原則。
A.平等 B.公開(kāi)
C.競(jìng)爭(zhēng) D.擇優(yōu)
38.根據(jù)被管理者的成就需要、權(quán)利需要和合群需要對(duì)其進(jìn)行管理，其出發(fā)點(diǎn)是將被管理者視為()。
A.經(jīng)濟(jì)人 B.社會(huì)人
C.決策人 D.文化人
39.圍繞目標(biāo)，制定實(shí)施方案，在政府管理運(yùn)行中所處的階段為()。
A.計(jì)劃職能 B.組織職能
C.領(lǐng)導(dǎo)職能 D.控制職能
40.下列幾種形式中，不屬于國(guó)家公務(wù)員懲處種類的是()。
A.降級(jí) B.降職
C.撤職 D.開(kāi)除
41.國(guó)家公務(wù)員向有關(guān)單位提出申訴的必要理由是()。
A.對(duì)公務(wù)員個(gè)人的處理不公正
B.公務(wù)員涉及本人的人事處理決定不服
C.公務(wù)員認(rèn)為自身受到的處理或待遇不合理
D.須有涉及公務(wù)員個(gè)人的處理決定
參考答案
1.A 2.C 3.A 4.B 5.D 6.C 7.B 8.B 9.C 10.A 11.C 12.C
13.A 14.D 15.D 16.C 17.B 18.D 19.B 20.A 21.C 22.B 23.D 24.C
25.C 26.C 27.C 28.D 29.C 30.A 31.C 32.C 33.C 34.A 35.B 36.B
37.B 38.B 39.A 40.B 41.B