余姚市旅游局公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
（來源：高^校人才網(wǎng)）
（來源：高校人才@網(wǎng)）
因事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《余姚市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和有關(guān)規(guī)定，報經(jīng)市人事局同意，決定公開招聘事業(yè)單位工作人員2名。有關(guān)事項公告如下：
（來源：高校%人才網(wǎng)）
一、招聘職位、指標及要求 （來源：高校^人才網(wǎng)）
招聘職位 指標 學歷 所學專業(yè)要求 其他要求
旅游酒店管理 1 大專 旅游管理、旅游管理與服務、涉外旅游管理、涉外旅游、酒店管理、酒店與賓館管理 須取得飯店職業(yè)經(jīng)理人或高級技能前廳服務資格證書
商務與營銷 1 大專 電子商務、商務管理、市場營銷、營銷與策劃、市場開發(fā)與營銷 須具有全國計算機二級及以上證書，并有2年以上工作經(jīng)歷
二、招聘范圍、對象
余姚市常住戶口、大專及以上學歷、年齡35周歲以下的人員。公務員、事業(yè)人員、現(xiàn)役軍人、全日制高校在讀學生不能報考。
三、應聘基本條件
（一）擁護黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)；
（二）具備招聘職位所需的學歷、專業(yè)、資歷、職業(yè)資格等招聘條件，并于2010年1月11日前取得相關(guān)證書、證件；
（三）1975年1月1日以后出生，身體健康；
（四）常住戶口入戶時間截止2010年1月11日；
四、招聘程序、辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考
試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進行。
（一）報名。
時間：1月19日一天（8:30至16:30）。
地點：余姚市旅游局（西石山南路118號德發(fā)大廈5樓）。
辦法：報考者持本人戶口?。w戶口人員持集體戶口簿首頁復印件和本人信息頁原件或戶籍 證明）、身份證、學歷證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）和招聘職位所要求的相關(guān)證書（證件）原件和復印件，近期免冠1寸照片3 張，填寫《余姚市旅游局招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（一式兩份，附件1），并接受資格初審。
報考者每人限報一個職位。
1月22日（8：00至16：30），報名者憑身份證到余姚市旅游局領(lǐng)取準考證。
（二）考試。包括筆試和面試。
筆試。擬定于1月23日統(tǒng)一組織筆試，具體時間、地點詳見準考證。筆試考《綜合基礎(chǔ)知識》一門，閉卷考試，內(nèi)容為政治、經(jīng)濟、法律、管理、人文科技、國情國力和寫作等，滿分為100分。
面試。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘職位指標以1∶3的比例（不足比例按實際人數(shù)）確定面試對象。面試主要測試口頭表達能力、反應能力、分析解決問題能力、回答問題準確性和求實精神等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知。
考試成績合成：考試成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%。
考試成績不足60分者淘汰。
（三）體檢。面試、考試成績合格者進入體檢。先根據(jù)考試成績（考試
成績平列的，按筆試成績高者排列在先，下同）按招聘職位指標以1:1的比例組織體檢。體檢參照2009年寧波市考錄公務員的相關(guān)辦法和標準執(zhí)行。體檢不合格者淘汰，并在本職位進入體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。體檢時間、地點另行通知，費用自理。
筆試、面試、考試成績和體檢結(jié)果等將在余姚旅游政務網(wǎng)（www.yyly.net）、余姚人才網(wǎng)（www.yyrc.com）公布。
（四）考察。體檢合格人員進入考察。主要考察德才表現(xiàn)和應聘資格條件等情況，考察結(jié)論為不宜聘用為事業(yè)人員者淘汰（附件2：余姚市旅游局招聘事業(yè)單位工作人員考察不宜聘用為事業(yè)人員條件），并在本職位進入體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢、考察。
（五）聘用。考察合格者，為擬聘用對象，經(jīng)公示7天無異議的，按權(quán)限批準（已參加工作的擬聘用對象，并須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù)）后辦理報到聘用手續(xù)；有異議的，經(jīng)核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，造成空缺不再遞補。
本次招聘人員，如無合適對象，允許招聘不足或空缺。
新聘用的人員按有關(guān)規(guī)定實行人事代理，經(jīng)試用期滿并經(jīng)考核合格后
予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格，自謀職業(yè)。工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他相關(guān)規(guī)定
（一）有關(guān)報考政策和具體要求及事項，請仔細閱讀本公告，報名表自行下載，可在報名前預先填寫。
（二）招聘職位要求的學歷、職稱和等級均包括以上層次，報名時必須提供畢業(yè)證書原件。
（三）工作時間計算到2010年1月31日止，按12個月為1年計算，凡在全日制學校讀書期間不能計算工作時間。
（四）報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
（五）所需報名資料請在報名時一次提供，如缺少或不能提供相關(guān)有效資料而影響報名資格初審的，作不予報名處理；報考者本人確有特殊原因可委托他人代報，但還需帶被委托人的身份證及復印件；現(xiàn)場報名與資格初審，僅在規(guī)定的報名時間內(nèi)進行，逾期一概不予受理。
（六）報考人員對本次招聘公布、公告的相關(guān)內(nèi)容有異議的，可在7天內(nèi)向余姚市旅游局反映。
（七）本公告由余姚市旅游局負責解釋。招聘咨詢電話（工作日）：62837011；投訴電話：62702547。
附件：1、余姚市旅游局招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表
2、余姚市旅游局招聘事業(yè)單位工作人員考察不宜聘用為事業(yè)
人員條件
（來源：高^校人才網(wǎng)）
（來源：高校人才@網(wǎng)）
因事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《余姚市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和有關(guān)規(guī)定，報經(jīng)市人事局同意，決定公開招聘事業(yè)單位工作人員2名。有關(guān)事項公告如下：
（來源：高校%人才網(wǎng)）
一、招聘職位、指標及要求 （來源：高校^人才網(wǎng)）
招聘職位 指標 學歷 所學專業(yè)要求 其他要求
旅游酒店管理 1 大專 旅游管理、旅游管理與服務、涉外旅游管理、涉外旅游、酒店管理、酒店與賓館管理 須取得飯店職業(yè)經(jīng)理人或高級技能前廳服務資格證書
商務與營銷 1 大專 電子商務、商務管理、市場營銷、營銷與策劃、市場開發(fā)與營銷 須具有全國計算機二級及以上證書，并有2年以上工作經(jīng)歷
二、招聘范圍、對象
余姚市常住戶口、大專及以上學歷、年齡35周歲以下的人員。公務員、事業(yè)人員、現(xiàn)役軍人、全日制高校在讀學生不能報考。
三、應聘基本條件
（一）擁護黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)；
（二）具備招聘職位所需的學歷、專業(yè)、資歷、職業(yè)資格等招聘條件，并于2010年1月11日前取得相關(guān)證書、證件；
（三）1975年1月1日以后出生，身體健康；
（四）常住戶口入戶時間截止2010年1月11日；
四、招聘程序、辦法
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一考
試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進行。
（一）報名。
時間：1月19日一天（8:30至16:30）。
地點：余姚市旅游局（西石山南路118號德發(fā)大廈5樓）。
辦法：報考者持本人戶口?。w戶口人員持集體戶口簿首頁復印件和本人信息頁原件或戶籍 證明）、身份證、學歷證書（境外學歷須取得教育部中國留學服務中心出具的認證書）和招聘職位所要求的相關(guān)證書（證件）原件和復印件，近期免冠1寸照片3 張，填寫《余姚市旅游局招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表》（一式兩份，附件1），并接受資格初審。
報考者每人限報一個職位。
1月22日（8：00至16：30），報名者憑身份證到余姚市旅游局領(lǐng)取準考證。
（二）考試。包括筆試和面試。
筆試。擬定于1月23日統(tǒng)一組織筆試，具體時間、地點詳見準考證。筆試考《綜合基礎(chǔ)知識》一門，閉卷考試，內(nèi)容為政治、經(jīng)濟、法律、管理、人文科技、國情國力和寫作等，滿分為100分。
面試。根據(jù)筆試成績，從高分到低分按招聘職位指標以1∶3的比例（不足比例按實際人數(shù)）確定面試對象。面試主要測試口頭表達能力、反應能力、分析解決問題能力、回答問題準確性和求實精神等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試時間、地點另行通知。
考試成績合成：考試成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%。
考試成績不足60分者淘汰。
（三）體檢。面試、考試成績合格者進入體檢。先根據(jù)考試成績（考試
成績平列的，按筆試成績高者排列在先，下同）按招聘職位指標以1:1的比例組織體檢。體檢參照2009年寧波市考錄公務員的相關(guān)辦法和標準執(zhí)行。體檢不合格者淘汰，并在本職位進入體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補。體檢時間、地點另行通知，費用自理。
筆試、面試、考試成績和體檢結(jié)果等將在余姚旅游政務網(wǎng)（www.yyly.net）、余姚人才網(wǎng)（www.yyrc.com）公布。
（四）考察。體檢合格人員進入考察。主要考察德才表現(xiàn)和應聘資格條件等情況，考察結(jié)論為不宜聘用為事業(yè)人員者淘汰（附件2：余姚市旅游局招聘事業(yè)單位工作人員考察不宜聘用為事業(yè)人員條件），并在本職位進入體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補體檢、考察。
（五）聘用。考察合格者，為擬聘用對象，經(jīng)公示7天無異議的，按權(quán)限批準（已參加工作的擬聘用對象，并須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù)）后辦理報到聘用手續(xù)；有異議的，經(jīng)核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，造成空缺不再遞補。
本次招聘人員，如無合適對象，允許招聘不足或空缺。
新聘用的人員按有關(guān)規(guī)定實行人事代理，經(jīng)試用期滿并經(jīng)考核合格后
予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格，自謀職業(yè)。工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他相關(guān)規(guī)定
（一）有關(guān)報考政策和具體要求及事項，請仔細閱讀本公告，報名表自行下載，可在報名前預先填寫。
（二）招聘職位要求的學歷、職稱和等級均包括以上層次，報名時必須提供畢業(yè)證書原件。
（三）工作時間計算到2010年1月31日止，按12個月為1年計算，凡在全日制學校讀書期間不能計算工作時間。
（四）報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試使用的身份證必須一致。
（五）所需報名資料請在報名時一次提供，如缺少或不能提供相關(guān)有效資料而影響報名資格初審的，作不予報名處理；報考者本人確有特殊原因可委托他人代報，但還需帶被委托人的身份證及復印件；現(xiàn)場報名與資格初審，僅在規(guī)定的報名時間內(nèi)進行，逾期一概不予受理。
（六）報考人員對本次招聘公布、公告的相關(guān)內(nèi)容有異議的，可在7天內(nèi)向余姚市旅游局反映。
（七）本公告由余姚市旅游局負責解釋。招聘咨詢電話（工作日）：62837011；投訴電話：62702547。
附件：1、余姚市旅游局招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表
2、余姚市旅游局招聘事業(yè)單位工作人員考察不宜聘用為事業(yè)
人員條件