湖南省農(nóng)村信用社公開招聘1000名員工公告

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湖南省農(nóng)村信用社公開招聘1000名員工公告
    湖南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社(以下簡稱“省聯(lián)社”)是經(jīng)省委、省政府同意,并報中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準成立的具有獨立法人資格的地方性金融機構(gòu),省委、省政府比照正廳級單位對省聯(lián)社進行管理。省聯(lián)社對全省農(nóng)村信用社實行垂直管理,在各市州設(shè)立正處級辦事處作為派出機構(gòu)。截至今年4月末,全省農(nóng)村信用社各項存款余額達2475.15億元,各項貸款余額1506.89億元,存、貸款規(guī)模均居全省金融機構(gòu)第二位。為適應(yīng)我省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)發(fā)展和改善員工隊伍結(jié)構(gòu)的需要,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘一批員工。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
    一、招聘職位
    全省農(nóng)村信用社面向社會公開招聘業(yè)務(wù)員1000名。詳見《湖南省農(nóng)村信用社2010年公開招聘員工計劃表》。
     湖南省農(nóng)村信用社公開招聘1000名員工公告
    湖南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社(以下簡稱“省聯(lián)社”)是經(jīng)省委、省政府同意,并報中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準成立的具有獨立法人資格的地方性金融機構(gòu),省委、省政府比照正廳級單位對省聯(lián)社進行管理。省聯(lián)社對全省農(nóng)村信用社實行垂直管理,在各市州設(shè)立正處級辦事處作為派出機構(gòu)。截至今年4月末,全省農(nóng)村信用社各項存款余額達2475.15億元,各項貸款余額1506.89億元,存、貸款規(guī)模均居全省金融機構(gòu)第二位。為適應(yīng)我省農(nóng)村信用社業(yè)務(wù)發(fā)展和改善員工隊伍結(jié)構(gòu)的需要,經(jīng)研究決定,面向社會公開招聘一批員工?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
    一、招聘職位
    全省農(nóng)村信用社面向社會公開招聘業(yè)務(wù)員1000名。詳見《湖南省農(nóng)村信用社2010年公開招聘員工計劃表》。
    二、招聘條件及要求
    1、政治思想素質(zhì)好,遵紀守法,誠實守信,無不良記錄。
    2、熱愛農(nóng)村信用合作事業(yè),服從組織分配,安心在農(nóng)村信用社基層工作。
    3、報考人員須具有國民教育大專及以上學(xué)歷;年齡在26周歲及以下(1983年6月30日以后出生)。對碩士研究生年齡可放寬到30周歲及以下(1979年6月30日以后出生),博士研究生年齡可放寬到35周歲及以下(1974年6月30日以后出生)。
    4、報考人員可選擇湖南省農(nóng)村信用社一家縣級聯(lián)社(農(nóng)村合作銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行,下同)報考,不受報考人員戶籍限制。
    5、具有正常履行職責的身體條件。
    三、招聘程序
    招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名繳費、筆試、面試、錄取、考察、體檢、公示等程序進行。
    為確保招聘質(zhì)量,報考人數(shù)只有超過擬招聘計劃數(shù)2倍比例才能開考,若達不到開考比例的,適當遞減招聘計劃。
    1、綜合測試。綜合測試采取筆試和面試兩種形式。
    (1)筆試。筆試分公共科目和專業(yè)科目,合并為一套試卷,一場考完。公共科目考試范圍參照《湖南省2010年公務(wù)員錄用考試大綱》執(zhí)行,另外增加作文內(nèi)容。相關(guān)專業(yè)科目主要測試經(jīng)濟、金融、財會等知識。筆試總分為120分,考試時間為150分鐘。全省筆試時間暫定為2010年6月26日上午9:00-11:30。考試不指定復(fù)習(xí)用書和范圍,采取閉卷方式進行。筆試考點設(shè)在長沙,所有報考人員統(tǒng)一在長沙考點參加考試。
    (2)面試。面試人選按擬招聘計劃數(shù)1:2比例按縣(市、區(qū))確定。
    2、劃定錄取分數(shù)線。錄取分數(shù)線按擬招聘計劃1:1的比例,按綜合成績由高分到低分依次確定。
    3、考察。達到合格分數(shù)線的人選才能列入考察對象。
    4、錄取。擬錄人選從考察合格的人選中產(chǎn)生。
    5、體檢。體檢標準參照湖南省人事廳、湖南省衛(wèi)生廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(湘人發(fā)[2005]31號)和省人事廳、省衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部辦公廳衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(湘人發(fā)[2007]202號)執(zhí)行。對色盲、手指殘缺等明顯不適合金融從業(yè)的情形,經(jīng)辦事處(含市級聯(lián)社,下同)認可,界定為體檢不合格。體檢醫(yī)院由縣級聯(lián)社臨時指定。
    若有考察、體檢不合格或自動放棄的,可進行補錄。補錄時,優(yōu)先考慮信用社所需和應(yīng)聘人員專業(yè)和專長進行補錄。
    6、公示。擬錄人選由省聯(lián)社公開招聘辦公室統(tǒng)一對外公示,接受社會監(jiān)督。
    四、招聘去向及待遇
    二、招聘條件及要求
    1、政治思想素質(zhì)好,遵紀守法,誠實守信,無不良記錄。
    2、熱愛農(nóng)村信用合作事業(yè),服從組織分配,安心在農(nóng)村信用社基層工作。
    3、報考人員須具有國民教育大專及以上學(xué)歷;年齡在26周歲及以下(1983年6月30日以后出生)。對碩士研究生年齡可放寬到30周歲及以下(1979年6月30日以后出生),博士研究生年齡可放寬到35周歲及以下(1974年6月30日以后出生)。
    4、報考人員可選擇湖南省農(nóng)村信用社一家縣級聯(lián)社(農(nóng)村合作銀行、農(nóng)村商業(yè)銀行,下同)報考,不受報考人員戶籍限制。
    5、具有正常履行職責的身體條件。
    三、招聘程序
    招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名繳費、筆試、面試、錄取、考察、體檢、公示等程序進行。
    為確保招聘質(zhì)量,報考人數(shù)只有超過擬招聘計劃數(shù)2倍比例才能開考,若達不到開考比例的,適當遞減招聘計劃。
    1、綜合測試。綜合測試采取筆試和面試兩種形式。
    (1)筆試。筆試分公共科目和專業(yè)科目,合并為一套試卷,一場考完。公共科目考試范圍參照《湖南省2010年公務(wù)員錄用考試大綱》執(zhí)行,另外增加作文內(nèi)容。相關(guān)專業(yè)科目主要測試經(jīng)濟、金融、財會等知識。筆試總分為120分,考試時間為150分鐘。全省筆試時間暫定為2010年6月26日上午9:00-11:30??荚嚥恢付◤?fù)習(xí)用書和范圍,采取閉卷方式進行。筆試考點設(shè)在長沙,所有報考人員統(tǒng)一在長沙考點參加考試。
    (2)面試。面試人選按擬招聘計劃數(shù)1:2比例按縣(市、區(qū))確定。
    2、劃定錄取分數(shù)線。錄取分數(shù)線按擬招聘計劃1:1的比例,按綜合成績由高分到低分依次確定。
    3、考察。達到合格分數(shù)線的人選才能列入考察對象。
    4、錄取。擬錄人選從考察合格的人選中產(chǎn)生。
    5、體檢。體檢標準參照湖南省人事廳、湖南省衛(wèi)生廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(湘人發(fā)[2005]31號)和省人事廳、省衛(wèi)生廳《轉(zhuǎn)發(fā)人事部辦公廳衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(湘人發(fā)[2007]202號)執(zhí)行。對色盲、手指殘缺等明顯不適合金融從業(yè)的情形,經(jīng)辦事處(含市級聯(lián)社,下同)認可,界定為體檢不合格。體檢醫(yī)院由縣級聯(lián)社臨時指定。
    若有考察、體檢不合格或自動放棄的,可進行補錄。補錄時,優(yōu)先考慮信用社所需和應(yīng)聘人員專業(yè)和專長進行補錄。
    6、公示。擬錄人選由省聯(lián)社公開招聘辦公室統(tǒng)一對外公示,接受社會監(jiān)督。
    四、招聘去向及待遇