2010年安徽阜陽潁州事業(yè)單位招聘公告

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為加強我區(qū)事業(yè)單位人員隊伍建設(shè),經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,2010年面向社會公開招聘財政、審計、衛(wèi)生、人社、編辦及住建局下屬事業(yè)單位工作人員68名,具體公告如下:
    一、招聘原則
    公開、公平、競爭、擇優(yōu)。
    二、招聘崗位及人數(shù)
    見附件1。
    三、招聘對象及條件
    (一)招聘對象
    1、報考潁州區(qū)財政局、審計局、編辦、住建局下屬事業(yè)單位及阜陽市婦幼保健院臨床醫(yī)學(xué)崗位、潁州區(qū)婦幼保健所、潁州區(qū)新農(nóng)合中心的人員,必須是具有國家全日制普通高校本科及以上學(xué)歷相應(yīng)專業(yè)的應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。
    2、報考潁州區(qū)城鎮(zhèn)居民醫(yī)保中心及阜陽市婦幼保健院影像、護理、助產(chǎn)崗位的人員,必須是具有國家全日制普通高校??萍耙陨蠈W(xué)歷相應(yīng)專業(yè)的應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。
    3、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)的正、副主任醫(yī)師、主治醫(yī)師,并具有大學(xué)本科以上學(xué)歷。
    (二)報考條件
    1、熱愛所報崗位工作,具有良好的思想政治素質(zhì);遵紀(jì)守法,品行端正;具有良好的職業(yè)道德及奉獻精神;五官端正,身體健康。
    2、年齡在30周歲以下(1980年9月30日后出生)。
    3、應(yīng)聘阜陽市婦幼保健院臨床醫(yī)學(xué)崗位的博士研究生年齡放寬到40周歲以下(1970年9月30日以后出生),全日制碩士研究生年齡放寬到35周歲以下(1975年9月30日以后出生),主治醫(yī)師年齡放寬到40周歲以下(1970年9月30日以后出生),正、副主任醫(yī)師年齡放寬到45歲以下(1965年9月30日以后出生)。
    4、具備招聘單位所需的其他條件(見附件1)。
    四、招聘程序及方法
    (一)發(fā)布招聘公告
    2010年9月6日在阜陽市人事人才網(wǎng)、中國•潁州網(wǎng)、潁州晚報等媒體發(fā)布招聘信息及相關(guān)要求。
    (二)報名時間、地點及注意事項
    1、報名時間:2010年9月12日至9月16日
    2、地點:阜陽市第十五中學(xué)
    3、報名時攜帶以下材料:
    ①本人有效身份證件原件和復(fù)印件;
    ②畢業(yè)證或?qū)W歷證明原件和復(fù)印件;
    ③報考阜陽市婦幼保健院臨床醫(yī)學(xué)崗位的主治醫(yī)師、正、副主任醫(yī)師須提供本人相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證原件和復(fù)印件;
    ④近期小2寸同底版免冠彩照4張。
    4、初審符合報考條件者,填寫《報名登記表》并進行現(xiàn)場采像。
    5、每位報考人員只能報考一個崗位。報考人員于9月23日持本人身份證、繳費單到報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
    6、報名費:按物價部門核準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn),參加筆試人員繳納筆試費90元,參加面試人員繳納面試費80元。
    7、采取分單位、分崗位的方式報名。報考人數(shù)與招聘人數(shù)之比須達到3:1及以上方可開考(報考阜陽市婦幼保健院臨床醫(yī)學(xué)崗位的正、副主任醫(yī)師人數(shù)不受此限制),達不到這一要求的,取消該崗位的招聘,該崗位報考者在報名結(jié)束后一天內(nèi)可改報其他崗位。
    (三)筆試
    1、除報考阜陽市婦幼保健院臨床醫(yī)學(xué)崗位的正、副主任醫(yī)師不進行筆試、只進行面試和考核外,其他所有報考人員均只進行筆試。筆試內(nèi)容為公共知識和專業(yè)知識。公共知識為鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀及相應(yīng)的法律法規(guī);專業(yè)知識為報考崗位所應(yīng)具備的相應(yīng)專業(yè)知識。筆試滿分100分,其中公共知識占40%,專業(yè)知識占60%(總分保留兩位小數(shù))。
    2、博士研究生在筆試成績的基礎(chǔ)上加10分,主治醫(yī)師、全日制碩士研究生在筆試成績基礎(chǔ)上加5分。
    3、筆試時間:2010年9月26日下午3:00—5:30。
    4、地點:見準(zhǔn)考證。
    (四)面試及考核
    應(yīng)聘阜陽市婦幼保健院臨床醫(yī)學(xué)崗位的正、副主任醫(yī)師采取面試與考核相結(jié)合的辦法進行。面試與考核由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)實施。面試時間、地點另行通知。
    (五)公示、體檢及聘用
    1、確定擬聘對象??忌煽児疽恢芎?,分崗位按招聘人數(shù)1:1比例從高分到低分確定擬聘對象(考生成績相同,專業(yè)成績高者優(yōu)先;專業(yè)成績?nèi)韵嗤甲鳛閿M聘對象)。正、副主任醫(yī)師根據(jù)面試和考核結(jié)果進行公示并確定擬聘對象。同時對擬聘對象進行資格復(fù)審。
    2、體檢。經(jīng)復(fù)審資格合格的擬聘人員,在規(guī)定時間到指定的縣級以上醫(yī)院進行體檢。體檢費用自理。擬聘人員在規(guī)定時間內(nèi)不參加體檢的,視為自動放棄。
    3、公示聘用。對體檢合格人員在阜陽市人事人才網(wǎng)、中國•潁州網(wǎng)公示一周。經(jīng)公示合格人員,由招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同。財政、審計、人社、編辦及住建局下屬事業(yè)單位、區(qū)婦幼保健所、區(qū)新農(nóng)合中心招聘人員按有關(guān)程序辦理入編手續(xù);阜陽市婦幼保健院招聘人員由區(qū)人才交流中心實行人事代理,辦理編外管理手續(xù)。此次招聘人員,全部實行聘用合同制管理,擬聘人員在規(guī)定時間內(nèi)不辦理相關(guān)手續(xù)的,視為自動放棄,所空崗位按本辦法依次替補。聘用后三年內(nèi)不準(zhǔn)流動。
    六、紀(jì)律和監(jiān)督
    各相關(guān)單位工作人員必須以對考生負(fù)責(zé)、對潁州人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,自覺遵守人事工作紀(jì)律,嚴(yán)格按程序、按規(guī)定辦事。紀(jì)檢、監(jiān)察部門負(fù)責(zé)對招聘工作進行全程監(jiān)督。
    七、其它
    本方案由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
    監(jiān)督電話:潁州區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局0558-2199639
    咨詢電話:潁州區(qū)人社局0558-2199253
    潁州區(qū)財政局0558-2606068
    潁州區(qū)審計局0558-2199615
    潁州區(qū)衛(wèi)生局0558-7111987
    潁州區(qū)編辦0558-2199750
    潁州區(qū)住建局0558-2253480
    附件:
    潁州區(qū)2010年公開招聘財政、審計、衛(wèi)生、人社及住建局下屬事業(yè)單位工作人員崗位一覽表.xls
    潁州區(qū)2010年事業(yè)單位招聘人員報名登記表.xls