2010年江陰市公辦幼兒園編外用工人員招聘公告
現就2010年江陰市公辦幼兒園招聘編外用工人員有關事項公告如下：
一、招聘崗位與計劃
招聘崗位：各鎮(zhèn)（街道）中心幼兒園教學崗位，澄江街道公辦幼兒園教學崗位。
招聘計劃：以鎮(zhèn)（街道）為單位發(fā)布。具體招聘計劃另發(fā)。
二、招聘基本條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀守法。
2、具有教師資格證書。
3、具有江陰戶籍或全日制普通高校畢業(yè)生為江陰籍的。
4、身體健康。體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》。
5、學歷、年齡條件：學歷要求為大專及以上學歷，年齡在35周歲以下（1975年7月1日以后出生）。對2004年12月31日前在本市教育系統(tǒng)公辦學校工作且到2010年6月仍在崗的代課人員，學歷條件放寬為中專及以上學歷，年齡放寬到男54周歲以下（1956年7月1日后出生）、女49周歲以下（1961年7月1日后出生）。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員以及法律、規(guī)章規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報名。
三、報名程序與要求
1、報名辦法：（1）報名分兩階段進行。第一階段：符合條件的原代課人員在8月9日（上午8:30-11:00，下午2:00-5:00）到擬報考崗位所在鎮(zhèn)（街道）教辦報名；第二階段：其他符合條件人員在8月10日（上午8:30-11:00，下午2:00-5:00）到市教育人才服務中心報名（在江陰市教師進修學校內，江陰市環(huán)城東路18號）。逾期不再接受報名。（2）報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。報名一經鎮(zhèn)（街道）確認，不得更改。對重復報名、多崗位報名的，一經查實，取消考試及聘用資格。
2、報名時所需提交材料：
（1）報名表（見附件1，可從網上下載）；
（2）學歷證書；
（3）教師資格證書（教師資格證書認定機關所在地和申領教師資格時本人工作單位、戶籍、就讀高校所在地無一相同的，報名時不予認可）；
（4）戶籍證明材料（提供戶口簿或當地派出所證明）；
（5）身份證（第二代身份證）；
（6）在本市公辦學校從事教育教學工作時間證明[格式見附件2、需任教學校及相關鎮(zhèn)（街道）同時蓋章確認，免筆試者應主動提供]；
（7）本人所獲得的高教育教學榮譽證書（免筆試者應主動提供）；
（8）近期一寸證件照3張。
上述有關證書、證件等均要求提供原件及復印件1份。有關證明材料均要求提供原件。
4、報名費：根據市物價部門核定標準收取。享受低生活保障家庭的報考人員，可憑低生活的保障證明和低保證(提供原件及1份復印件)減免報名費
四、招聘方式與程序
招聘方式為筆試和面試。
（一）考試
1、筆試。
筆試總分為100分。筆試內容：幼教專業(yè)基礎理論知識和幼教教育教學能力等。筆試題型為判斷題（10%）、選擇題（20%）、案例分析（30%）、教學設計（40%）。筆試時間、地點等見準考證。
下列人員可免于筆試，直接進入面試：（1）經鎮(zhèn)（街道）審核，在本市教育系統(tǒng)公辦學校工作累計滿6學年，年度考核均為合格以上且到2010年6月在崗的代課人員仍報考代課學校所在鎮(zhèn)（街道）崗位的；（2）獲得江陰市教育教學新秀、能手、學科帶頭人，師德標兵、三愛模范教師、師德高尚好園丁，由市政府或教育部門和人事部門聯合表彰的綜合榮譽稱號的。
2、面試。
面試按各鎮(zhèn)（街道）崗位分組進行。
根據筆試成績從高分到低分按各鎮(zhèn)（街道）崗位數1:1.2的比例（進一法取整）確定參加面試人員名單（如遇分數相同，則同分跟進）。免筆試人員直接進入面試。
根據面試成績從高分到低分按各鎮(zhèn)（街道）崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。如后一名確定參加體檢人員同分，則對同分人員進行加試后根據加試成績確定參加體檢人員名單。
面試時間、地點等見準考證。
（二）體檢。體檢由市統(tǒng)一組織，相關規(guī)定另行通知。體檢有關費用自理。如有體檢不合格者，則按各鎮(zhèn)（街道）應聘人員面試成績由高到低的順序遞補。
（三）公示。各鎮(zhèn)（街道）擬聘人員名單由市統(tǒng)一進行公示。
（四）聘用。對公示后無異議人員，由用工單位按規(guī)定聘用，簽訂勞動合同。
五、編外用工人員待遇與管理
1、編外用工人員年收入不低于3萬元，由各鎮(zhèn)（街道）根據本鎮(zhèn)（街道）實際，兼顧全市同類人員待遇大致相當，確定具體標準。
2、編外用工具體工作崗位由各鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)籌安排。勞動合同一年一簽訂，合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除、終止等，按《勞動合同法》有關規(guī)定執(zhí)行。
六、特別提示
本次招聘相關信息、成績公告、相關通知等均將在江陰教育網上（www.jyjy.net.cn）公布，請考生登陸江陰教育網查詢，不再另行單獨通知。
本次考試所定考試內容、題型僅供參考。招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。
公開招聘幼兒園編外用工人員由市人保局、市教育局統(tǒng)一組織實施，市監(jiān)察局全程參與監(jiān)督。
本招聘公告由市教育局負責解釋。
咨詢電話：86861255（市教育局）
舉報電話：86860222（市監(jiān)察局）、86860425（市人保局）、86861243（市教育局紀委）
附件1
附件2
江陰市教育局
江陰市人力資源和社會保障局
江陰市監(jiān)察局
2010年8月2日
現就2010年江陰市公辦幼兒園招聘編外用工人員有關事項公告如下：
一、招聘崗位與計劃
招聘崗位：各鎮(zhèn)（街道）中心幼兒園教學崗位，澄江街道公辦幼兒園教學崗位。
招聘計劃：以鎮(zhèn)（街道）為單位發(fā)布。具體招聘計劃另發(fā)。
二、招聘基本條件
1、擁護中國共產黨的領導，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，遵紀守法。
2、具有教師資格證書。
3、具有江陰戶籍或全日制普通高校畢業(yè)生為江陰籍的。
4、身體健康。體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準》。
5、學歷、年齡條件：學歷要求為大專及以上學歷，年齡在35周歲以下（1975年7月1日以后出生）。對2004年12月31日前在本市教育系統(tǒng)公辦學校工作且到2010年6月仍在崗的代課人員，學歷條件放寬為中專及以上學歷，年齡放寬到男54周歲以下（1956年7月1日后出生）、女49周歲以下（1961年7月1日后出生）。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員以及法律、規(guī)章規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不得報名。
三、報名程序與要求
1、報名辦法：（1）報名分兩階段進行。第一階段：符合條件的原代課人員在8月9日（上午8:30-11:00，下午2:00-5:00）到擬報考崗位所在鎮(zhèn)（街道）教辦報名；第二階段：其他符合條件人員在8月10日（上午8:30-11:00，下午2:00-5:00）到市教育人才服務中心報名（在江陰市教師進修學校內，江陰市環(huán)城東路18號）。逾期不再接受報名。（2）報考人員只能選擇一個崗位進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。報名一經鎮(zhèn)（街道）確認，不得更改。對重復報名、多崗位報名的，一經查實，取消考試及聘用資格。
2、報名時所需提交材料：
（1）報名表（見附件1，可從網上下載）；
（2）學歷證書；
（3）教師資格證書（教師資格證書認定機關所在地和申領教師資格時本人工作單位、戶籍、就讀高校所在地無一相同的，報名時不予認可）；
（4）戶籍證明材料（提供戶口簿或當地派出所證明）；
（5）身份證（第二代身份證）；
（6）在本市公辦學校從事教育教學工作時間證明[格式見附件2、需任教學校及相關鎮(zhèn)（街道）同時蓋章確認，免筆試者應主動提供]；
（7）本人所獲得的高教育教學榮譽證書（免筆試者應主動提供）；
（8）近期一寸證件照3張。
上述有關證書、證件等均要求提供原件及復印件1份。有關證明材料均要求提供原件。
4、報名費：根據市物價部門核定標準收取。享受低生活保障家庭的報考人員，可憑低生活的保障證明和低保證(提供原件及1份復印件)減免報名費
四、招聘方式與程序
招聘方式為筆試和面試。
（一）考試
1、筆試。
筆試總分為100分。筆試內容：幼教專業(yè)基礎理論知識和幼教教育教學能力等。筆試題型為判斷題（10%）、選擇題（20%）、案例分析（30%）、教學設計（40%）。筆試時間、地點等見準考證。
下列人員可免于筆試，直接進入面試：（1）經鎮(zhèn)（街道）審核，在本市教育系統(tǒng)公辦學校工作累計滿6學年，年度考核均為合格以上且到2010年6月在崗的代課人員仍報考代課學校所在鎮(zhèn)（街道）崗位的；（2）獲得江陰市教育教學新秀、能手、學科帶頭人，師德標兵、三愛模范教師、師德高尚好園丁，由市政府或教育部門和人事部門聯合表彰的綜合榮譽稱號的。
2、面試。
面試按各鎮(zhèn)（街道）崗位分組進行。
根據筆試成績從高分到低分按各鎮(zhèn)（街道）崗位數1:1.2的比例（進一法取整）確定參加面試人員名單（如遇分數相同，則同分跟進）。免筆試人員直接進入面試。
根據面試成績從高分到低分按各鎮(zhèn)（街道）崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員名單。如后一名確定參加體檢人員同分，則對同分人員進行加試后根據加試成績確定參加體檢人員名單。
面試時間、地點等見準考證。
（二）體檢。體檢由市統(tǒng)一組織，相關規(guī)定另行通知。體檢有關費用自理。如有體檢不合格者，則按各鎮(zhèn)（街道）應聘人員面試成績由高到低的順序遞補。
（三）公示。各鎮(zhèn)（街道）擬聘人員名單由市統(tǒng)一進行公示。
（四）聘用。對公示后無異議人員，由用工單位按規(guī)定聘用，簽訂勞動合同。
五、編外用工人員待遇與管理
1、編外用工人員年收入不低于3萬元，由各鎮(zhèn)（街道）根據本鎮(zhèn)（街道）實際，兼顧全市同類人員待遇大致相當，確定具體標準。
2、編外用工具體工作崗位由各鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)籌安排。勞動合同一年一簽訂，合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除、終止等，按《勞動合同法》有關規(guī)定執(zhí)行。
六、特別提示
本次招聘相關信息、成績公告、相關通知等均將在江陰教育網上（www.jyjy.net.cn）公布，請考生登陸江陰教育網查詢，不再另行單獨通知。
本次考試所定考試內容、題型僅供參考。招聘單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。
公開招聘幼兒園編外用工人員由市人保局、市教育局統(tǒng)一組織實施，市監(jiān)察局全程參與監(jiān)督。
本招聘公告由市教育局負責解釋。
咨詢電話：86861255（市教育局）
舉報電話：86860222（市監(jiān)察局）、86860425（市人保局）、86861243（市教育局紀委）
附件1
附件2
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江陰市監(jiān)察局
2010年8月2日