湖北省枝江市2010面向社會招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員簡章
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《枝江市2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案》，枝江市面向社會招聘30名衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將招聘簡章公布如下：
一、招聘單位、崗位和名額
臨床醫(yī)療崗位25名，其中：市人民醫(yī)院5名、市中醫(yī)醫(yī)院3名，市婦幼保健院1名，鎮(zhèn)（街辦）衛(wèi)生院16名；
市人民醫(yī)院護理崗位5名。
二、招聘條件
（一）應聘人員須為枝江市衛(wèi)生局所屬市直醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和鎮(zhèn)（街辦）衛(wèi)生院現(xiàn)在職的編外工作人員，且至今在這些單位從事臨床醫(yī)療或護理工作連續(xù)兩年以上（計算時間截止2010年5月31日）；
（二）應聘臨床醫(yī)療崗位的人員須具有臨床醫(yī)療專業(yè)大專及以上學歷、且具備執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上執(zhí)業(yè)資格，年齡在35周歲以下（1975年1月1日后出生），應聘護理崗位的人員須具有護理專業(yè)大專及以上學歷、且具備執(zhí)業(yè)護士資格，年齡在30周歲以下（1980年1月1日后出生）；
（三）遵守憲法和法律，具有良好的品行，無不良記錄；
（四）工作表現(xiàn)好，業(yè)務能力強；
（五）具備適應崗位要求的身體條件；
（六）具備崗位所需要的其他條件。
三、招聘程序
（一）報名與資格審查：報名采取本人申請、單位推薦、集中報名、組織審查的辦法。報名時間2010年6月10日至6月11日，報名地點枝江市衛(wèi)生局。報名時須攜帶所在單位審查蓋章的《應聘人員登記表》1份（表格在三峽枝江網(wǎng)上下載），與應聘條件要求相關(guān)的畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證、身份證原件及復印件1份，所在單位工作經(jīng)歷證明1份，小2寸近期免冠照片1張。
（二）考試：資格審查合格者，參加專業(yè)知識考試（筆試）。
（三）考核：考核對象按筆試成績分招聘崗位從高分到低分按1：2比例確定。實行量化考核，主要考核德、能、勤、績、廉，重點考核工作能力和工作績效。
（四）擬聘人員確定：擬聘人員按考核成績分招聘崗位從高分到低分按1：1比例確定，擬聘人員名單按政務公開要求予以公示。
（五）聘用。擬聘人員經(jīng)公示無異議的，納入事業(yè)單位編制管理，與用人單位簽訂聘用合同。有下列情形之一的，不予聘用：
1、不具備應聘資格條件的；
2、不具備應聘專業(yè)和崗位的身體條件的；
3、受到黨、政紀處分或行政刑事處罰的；
4、近兩年內(nèi)受到醫(yī)療責任追究的；
5、不服從組織分配工作的；
6、法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的。
附件：應聘人員登記表
聯(lián)系人、聯(lián)系電話：
蔣先生：4219058
劉先生：13135814546
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《枝江市2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案》，枝江市面向社會招聘30名衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將招聘簡章公布如下：
一、招聘單位、崗位和名額
臨床醫(yī)療崗位25名，其中：市人民醫(yī)院5名、市中醫(yī)醫(yī)院3名，市婦幼保健院1名，鎮(zhèn)（街辦）衛(wèi)生院16名；
市人民醫(yī)院護理崗位5名。
二、招聘條件
（一）應聘人員須為枝江市衛(wèi)生局所屬市直醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和鎮(zhèn)（街辦）衛(wèi)生院現(xiàn)在職的編外工作人員，且至今在這些單位從事臨床醫(yī)療或護理工作連續(xù)兩年以上（計算時間截止2010年5月31日）；
（二）應聘臨床醫(yī)療崗位的人員須具有臨床醫(yī)療專業(yè)大專及以上學歷、且具備執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師及以上執(zhí)業(yè)資格，年齡在35周歲以下（1975年1月1日后出生），應聘護理崗位的人員須具有護理專業(yè)大專及以上學歷、且具備執(zhí)業(yè)護士資格，年齡在30周歲以下（1980年1月1日后出生）；
（三）遵守憲法和法律，具有良好的品行，無不良記錄；
（四）工作表現(xiàn)好，業(yè)務能力強；
（五）具備適應崗位要求的身體條件；
（六）具備崗位所需要的其他條件。
三、招聘程序
（一）報名與資格審查：報名采取本人申請、單位推薦、集中報名、組織審查的辦法。報名時間2010年6月10日至6月11日，報名地點枝江市衛(wèi)生局。報名時須攜帶所在單位審查蓋章的《應聘人員登記表》1份（表格在三峽枝江網(wǎng)上下載），與應聘條件要求相關(guān)的畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證、身份證原件及復印件1份，所在單位工作經(jīng)歷證明1份，小2寸近期免冠照片1張。
（二）考試：資格審查合格者，參加專業(yè)知識考試（筆試）。
（三）考核：考核對象按筆試成績分招聘崗位從高分到低分按1：2比例確定。實行量化考核，主要考核德、能、勤、績、廉，重點考核工作能力和工作績效。
（四）擬聘人員確定：擬聘人員按考核成績分招聘崗位從高分到低分按1：1比例確定，擬聘人員名單按政務公開要求予以公示。
（五）聘用。擬聘人員經(jīng)公示無異議的，納入事業(yè)單位編制管理，與用人單位簽訂聘用合同。有下列情形之一的，不予聘用：
1、不具備應聘資格條件的；
2、不具備應聘專業(yè)和崗位的身體條件的；
3、受到黨、政紀處分或行政刑事處罰的；
4、近兩年內(nèi)受到醫(yī)療責任追究的；
5、不服從組織分配工作的；
6、法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的。
附件：應聘人員登記表
聯(lián)系人、聯(lián)系電話：
蔣先生：4219058
劉先生：13135814546