鄭州大學體育學院2010年招聘19名工作人員

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鄭州大學體育學院2010年招聘19名工作人員方案
    根據(jù)河南省人力資源和社會保障廳《關于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關具體問題的通知》(豫人社[2010]99號文)規(guī)定,經(jīng)批準,我局直屬事業(yè)單位鄭州大學體育學院擬面向社會招聘工作人員19名。結合實際,制定本招聘方案。
    一、招聘單位、崗位及人數(shù)、范圍及對象
    詳見附件1《河南省體育局直屬事業(yè)單位鄭州大學體育學院2010年招聘工作人員一覽表》。
    二、招聘條件
    (一)具有中華人民共和國國籍;
    (二)遵守憲法和法律;
    (三)具有良好的品行;
    (四)須具有全國普通高等院校國家計劃內(nèi)招錄的全日制本科、碩士研究生以上學歷;
    (五)崗位所需的專業(yè)和其他條件(詳見《河南省體育局直屬事業(yè)單位鄭州大學體育學院2010年招聘工作人員一覽表》)。
    三、招聘工作程序
    (一)公布招聘信息
    在省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(www.hnrs.gov.cn)、省體育局網(wǎng)站(www.henantiyu.com)和鄭州大學體育學院網(wǎng)站(www.peczzu.edu.cn)發(fā)布公開招聘公告。
    (二)報名和資格審查
    凡符合崗位招聘條件者,本人攜帶身份證于2010年5月12日-19日(上午8:30-11:30,休息日除外)到鄭州大學體育學院人事處報名,并投送《鄭州大學體育學院公開招聘報名表》、自薦書等應聘材料(含電子文檔)。報名時學院對應聘人員學歷、學位證書(或在校學習證明)、學習成績單及相關證明材料原件、復印件進行審核。考核前進行資格初審,資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其聘用資格。
    報名地址:鄭州市惠濟區(qū)銀河街2號學院辦公樓317、319房間;
    咨詢電話:0371~63631318、0371~63631029;王老師、朱老師
    (三)考試
    考試采取筆試和面試的方法進行,均為100分制。筆試由省體育局統(tǒng)一組織。根據(jù)學院實際和招聘崗位特點對于碩士研究生學歷以下層次并且不具備高級職稱的應聘人員,采取用人部門和學院兩級考核程序,主要以筆試和面試等形式,結合應聘崗位的特點,對應聘者進行考核。筆試和面試具體時間另行通知。博士研究生或高級職稱應聘人員,不參加筆試可直接參加面試考核。
    考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%
    (四)體檢和考察
    根據(jù)考試總成績由高分至低分按招聘崗位數(shù)1:1比例確定參加體檢人員。如體檢后出現(xiàn)身體不合格者,可根據(jù)情況按報考同一招聘崗位考核總成績從高分到低分的順序依次遞補。
    體檢合格人員,由學院組織對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務工作能力等進行考察,并對應聘資格條件進行復查。有違紀違規(guī)記錄或正在接受審查的以及其他不符合應聘條件的人員,經(jīng)過考察取消應聘資格。
    (五)擬聘人員公示
    擬聘用人員,經(jīng)省體育局審核,分別在省人力資源和社會保障廳、省體育局和鄭州大學體育學院網(wǎng)站公示七日。經(jīng)公示無異議的人員,憑《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù)。
    四、聘用
    經(jīng)公示后被聘用的人員,與鄭大體院簽訂聘用合同,其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。
    監(jiān)督電話:省人社廳事業(yè)單位人事管理處0371—65900307
    省體育局人事教育宣傳處0371—63862533
    附件:1.河南省體育局直屬事業(yè)單位鄭州大學體育學院2010年集中招聘工作人員一覽表
    2.鄭州大學體育學院招聘工作人員報名表(點擊下載)
    3.河南省體育局2010年直屬事業(yè)單位招聘聯(lián)系電話及電子信箱(點擊下載)
    二〇一〇年五月十一日
    河南省體育局直屬事業(yè)單位鄭州大學體育學院2010年集中招聘工作人員一覽表
    一、畢業(yè)生公開招聘人數(shù)
    序號 需求專業(yè) 需求
    人數(shù) 用人要求 擬安排
    崗位
    學歷學位 其他條件
    1 計算機軟件與理論 1 應屆碩士研究生以上學歷,博士研究生優(yōu)先 “211”大學畢業(yè)。有軟件開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 教師
    2 羽毛球 1 應屆全日制碩士研究生以上學歷,博士研究生優(yōu)先 一級以上運動等級。健將級運動員優(yōu)先。 教師
    3 體育旅游 1 應屆全日制碩士研究生以上學歷,博士研究生優(yōu)先 男,應具有體育旅游實踐課教學能力。 教師
    4 體育舞蹈 1 應屆全日制本科以上學歷,碩士研究生以上學歷優(yōu)先 在國內(nèi)外重要比賽中取得過優(yōu)異成績。 教師
    5 思政、法律
    、體育 2 應屆全日制碩士研究生以上學歷,博士研究生優(yōu)先 “211”大學或專業(yè)體育院校畢業(yè),中共黨員。 輔導員
    6 文秘、漢語言文學、新聞 1 應屆全日制碩士研究生以上學歷,博士研究生優(yōu)先 “211”大學畢業(yè),中共黨員,26周歲以下,具有較強的文字和新聞采編能力。 宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部職員
    7 法律 1 應屆全日制碩士研究生以上學歷,博士研究生優(yōu)先 “211”大學畢業(yè),中共黨員,計算機國家二級以上、英語國家四級以上。有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 紀檢
    專干
    8 審計、財會 1 應屆全日制碩士研究生以上學歷,博士研究生優(yōu)先 計算機國家二級以上、英語國家四級以上。有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 審計員
    9 財務管理、會計 1 全日制本科以上學歷,碩士研究生以上學歷優(yōu)先 具有財會人員從業(yè)資格;具有會計師以上專業(yè)技術資格。高級會計師職稱人員優(yōu)先。 會計
    出納
    二、高層次人才公開招聘人數(shù)
    序號 需求專業(yè) 需求
    人數(shù) 用人要求 擬安排
    崗位
    1 體育管理 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師
    2 體育新聞 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師
    3 體育人文社會學(人文學科方向) 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師
    4 體育人文社會學(社會學科方向) 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師
    5 民族傳統(tǒng)體育學(太極拳教學理論與方法) 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師
    6 民族傳統(tǒng)體育學(套路教學理論與方法) 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師
    7 運動心理學 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師
    8 體育教育訓練學(體操教學理論與方法) 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師
    9 體育教育訓練學(羽毛球教學理論與方法) 1 全日制博士研究生或副教授以上職稱;博士研究生和副教授職稱人員年齡在45周歲以下,教授職稱人員年齡在50周歲以下。 教師