(二)舉證責(zé)任
1．舉證責(zé)任的概念
舉證責(zé)任，又稱證明責(zé)任，即當(dāng)事人對(duì)自己的主張的事實(shí)，應(yīng)當(dāng)提供證據(jù)加以證明，以及不能證明時(shí)將承擔(dān)訴訟上的不利后果。
2．民事訴訟舉證責(zé)任的分配
(1)一般原則
誰主張相應(yīng)的事實(shí)，誰就應(yīng)當(dāng)對(duì)該事實(shí)加以證明。即"誰主張，誰舉證"。
在合同糾紛訴訟中，主張合同成立并生效的一方當(dāng)事人對(duì)合同訂立和生效的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任。主張合同變更、解除、終止、撤銷的一方當(dāng)事人對(duì)引起合同變動(dòng)的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任。對(duì)合同是否履行發(fā)生爭議的，由負(fù)有履行義務(wù)的當(dāng)事人承擔(dān)舉證責(zé)任。代理權(quán)發(fā)生爭議的，由主張有代理權(quán)的一方當(dāng)事人承擔(dān)舉證責(zé)任。
在侵權(quán)糾紛訴訟中，主張損害賠償?shù)臋?quán)利人應(yīng)當(dāng)對(duì)損害賠償請(qǐng)求權(quán)產(chǎn)生的事實(shí)加以證明，即存在侵害事實(shí)、侵害行為與侵害事實(shí)之間存在因果關(guān)系、行為具有違法性以及行為人存在過錯(cuò)。另一方面，關(guān)于免責(zé)事由就應(yīng)由行為人加以證明。如，損害是受害人的故意造成的。
在勞動(dòng)爭議糾紛案件中，因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、結(jié)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生勞動(dòng)爭議的，由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。
(2)舉證責(zé)任的倒置
舉證責(zé)任倒置，是為了彌補(bǔ)一般原則的不足，針對(duì)一些特殊的案件，將按照一般原則本應(yīng)由己方承擔(dān)的某些證明責(zé)任，改為由對(duì)方當(dāng)事人承擔(dān)的證明方法。證明責(zé)任倒置必須有法律的規(guī)定，法官不可以在訴訟中任意將證明責(zé)任分配加以倒置。如，因醫(yī)療行為引起的侵權(quán)訴訟，由醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)療行為與損害結(jié)果之間不存在因果關(guān)系及不存在醫(yī)療過錯(cuò)承擔(dān)舉證責(zé)任。
(三)證據(jù)的收集與固定
證據(jù)收集，是指審判人員為了查明案件事實(shí)，按照法定獲取證據(jù)的行為。一般可以通過以下方法收集證據(jù)：
1．當(dāng)事人提供證據(jù)；
2．人民法院認(rèn)為審理案件需要，依職權(quán)主動(dòng)調(diào)查收集；
3．當(dāng)事人依法申請(qǐng)人民法院調(diào)查收集證據(jù)。
在證據(jù)可能滅失或以后難以取得的情況下，法院根據(jù)申請(qǐng)人的申請(qǐng)或依職權(quán)，對(duì)證據(jù)加以保全，前已詳述。
(四)證明過程
證明過程是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程。一般認(rèn)為，證明過程由舉證、質(zhì)證與認(rèn)證組成。
1．舉證時(shí)限
所謂舉證時(shí)限，是指法律規(guī)定或法院、仲裁機(jī)構(gòu)指定的當(dāng)事人能夠有效舉證的期限。
當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在舉證期限內(nèi)向人民法院提交證據(jù)材料，當(dāng)事人在舉證期限內(nèi)不提交的，視為放棄舉證權(quán)利。對(duì)于當(dāng)事人逾期提交的證據(jù)材料，人民法院審理時(shí)不組織質(zhì)證。當(dāng)事人增加、變更訴訟請(qǐng)求或者提起反訴的，也應(yīng)當(dāng)在舉證期限屆滿前提出。當(dāng)事人在舉證期限內(nèi)提交證據(jù)材料確有困難的，應(yīng)在舉證期限內(nèi)申請(qǐng)延期舉證，經(jīng)人民法院批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長舉證期限。
2．證據(jù)交換
我國民事訴訟中的證據(jù)交換，是指在訴訟答辯期屆滿后開庭審理前，在人民法院的主持下，當(dāng)事人之間相互明示其持有證據(jù)的過程。證據(jù)交換制度的設(shè)立，有利于當(dāng)事人之間明確爭議焦點(diǎn)，集中辯論；有利于法院盡快了解案件爭議焦點(diǎn)，集中審理；有利于當(dāng)事人盡快了解對(duì)方的事實(shí)依據(jù)，促進(jìn)當(dāng)事人進(jìn)行和解和調(diào)解。
根據(jù)人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，人民法院對(duì)于證據(jù)較多或者復(fù)雜疑難的案件，應(yīng)當(dāng)組織當(dāng)事人在答辯期屆滿后、開庭審理前交換證據(jù)。人民法院組織當(dāng)事人交換證據(jù)的，交換證據(jù)之日舉證期限屆滿。當(dāng)事人申請(qǐng)延期舉證經(jīng)人民法院準(zhǔn)許的，證據(jù)交換日相應(yīng)順延。
3．質(zhì)證
質(zhì)證，是指當(dāng)事人在法庭的主持下，圍繞證據(jù)的真實(shí)性、合法性、關(guān)聯(lián)性，針對(duì)證據(jù)證明力有無以及證明力大小，進(jìn)行質(zhì)疑、說明與辯駁的過程。根據(jù)人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第47條的規(guī)定，證據(jù)應(yīng)當(dāng)在法庭上出示，由當(dāng)事人質(zhì)證。未經(jīng)質(zhì)證的證據(jù)，不能作為認(rèn)定案件事實(shí)的依據(jù)。
認(rèn)證
認(rèn)證，即證據(jù)的審核認(rèn)定，是指人民法院對(duì)經(jīng)過質(zhì)證或當(dāng)事人在證據(jù)交換中認(rèn)可的各種證據(jù)材料作出審查判斷，確認(rèn)其能否作為認(rèn)定案件事實(shí)的根據(jù)。認(rèn)證是正確認(rèn)定案件事實(shí)的前提和基礎(chǔ)，其具體內(nèi)容是對(duì)證據(jù)有無證明力和證明力大小進(jìn)行審查確認(rèn)。
人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》規(guī)定，審判人員應(yīng)當(dāng)依照法定程序，全面、客觀地審核證據(jù)，依據(jù)法律的規(guī)定，遵循法官職業(yè)道德，運(yùn)用邏輯推理和日常生活經(jīng)驗(yàn)，對(duì)證據(jù)有無證明力和證明力大小獨(dú)立進(jìn)行判斷，并公開判斷的理由和結(jié)果。人民法院及審判人員在對(duì)證據(jù)的審核認(rèn)定過程中，人民法院就數(shù)個(gè)證據(jù)對(duì)同一事實(shí)的證明力，可以依照下列原則認(rèn)定：
1．國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體依職權(quán)制作的公文書證的證明力一般大于其他書證；
2．物證、檔案、鑒定結(jié)論、勘驗(yàn)筆錄或者經(jīng)過公證、登記的書證，其證明力一般大于其他書證、視聽資料和證人證言；
3．證人提供的對(duì)與其親屬或者其他密切關(guān)系的當(dāng)事人有利的證言，其證明力一般小于其他證人證言。
1．舉證責(zé)任的概念
舉證責(zé)任，又稱證明責(zé)任，即當(dāng)事人對(duì)自己的主張的事實(shí)，應(yīng)當(dāng)提供證據(jù)加以證明，以及不能證明時(shí)將承擔(dān)訴訟上的不利后果。
2．民事訴訟舉證責(zé)任的分配
(1)一般原則
誰主張相應(yīng)的事實(shí)，誰就應(yīng)當(dāng)對(duì)該事實(shí)加以證明。即"誰主張，誰舉證"。
在合同糾紛訴訟中，主張合同成立并生效的一方當(dāng)事人對(duì)合同訂立和生效的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任。主張合同變更、解除、終止、撤銷的一方當(dāng)事人對(duì)引起合同變動(dòng)的事實(shí)承擔(dān)舉證責(zé)任。對(duì)合同是否履行發(fā)生爭議的，由負(fù)有履行義務(wù)的當(dāng)事人承擔(dān)舉證責(zé)任。代理權(quán)發(fā)生爭議的，由主張有代理權(quán)的一方當(dāng)事人承擔(dān)舉證責(zé)任。
在侵權(quán)糾紛訴訟中，主張損害賠償?shù)臋?quán)利人應(yīng)當(dāng)對(duì)損害賠償請(qǐng)求權(quán)產(chǎn)生的事實(shí)加以證明，即存在侵害事實(shí)、侵害行為與侵害事實(shí)之間存在因果關(guān)系、行為具有違法性以及行為人存在過錯(cuò)。另一方面，關(guān)于免責(zé)事由就應(yīng)由行為人加以證明。如，損害是受害人的故意造成的。
在勞動(dòng)爭議糾紛案件中，因用人單位作出開除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、結(jié)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生勞動(dòng)爭議的，由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。
(2)舉證責(zé)任的倒置
舉證責(zé)任倒置，是為了彌補(bǔ)一般原則的不足，針對(duì)一些特殊的案件，將按照一般原則本應(yīng)由己方承擔(dān)的某些證明責(zé)任，改為由對(duì)方當(dāng)事人承擔(dān)的證明方法。證明責(zé)任倒置必須有法律的規(guī)定，法官不可以在訴訟中任意將證明責(zé)任分配加以倒置。如，因醫(yī)療行為引起的侵權(quán)訴訟，由醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)療行為與損害結(jié)果之間不存在因果關(guān)系及不存在醫(yī)療過錯(cuò)承擔(dān)舉證責(zé)任。
(三)證據(jù)的收集與固定
證據(jù)收集，是指審判人員為了查明案件事實(shí)，按照法定獲取證據(jù)的行為。一般可以通過以下方法收集證據(jù)：
1．當(dāng)事人提供證據(jù)；
2．人民法院認(rèn)為審理案件需要，依職權(quán)主動(dòng)調(diào)查收集；
3．當(dāng)事人依法申請(qǐng)人民法院調(diào)查收集證據(jù)。
在證據(jù)可能滅失或以后難以取得的情況下，法院根據(jù)申請(qǐng)人的申請(qǐng)或依職權(quán)，對(duì)證據(jù)加以保全，前已詳述。
(四)證明過程
證明過程是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程。一般認(rèn)為，證明過程由舉證、質(zhì)證與認(rèn)證組成。
1．舉證時(shí)限
所謂舉證時(shí)限，是指法律規(guī)定或法院、仲裁機(jī)構(gòu)指定的當(dāng)事人能夠有效舉證的期限。
當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在舉證期限內(nèi)向人民法院提交證據(jù)材料，當(dāng)事人在舉證期限內(nèi)不提交的，視為放棄舉證權(quán)利。對(duì)于當(dāng)事人逾期提交的證據(jù)材料，人民法院審理時(shí)不組織質(zhì)證。當(dāng)事人增加、變更訴訟請(qǐng)求或者提起反訴的，也應(yīng)當(dāng)在舉證期限屆滿前提出。當(dāng)事人在舉證期限內(nèi)提交證據(jù)材料確有困難的，應(yīng)在舉證期限內(nèi)申請(qǐng)延期舉證，經(jīng)人民法院批準(zhǔn)，可以適當(dāng)延長舉證期限。
2．證據(jù)交換
我國民事訴訟中的證據(jù)交換，是指在訴訟答辯期屆滿后開庭審理前，在人民法院的主持下，當(dāng)事人之間相互明示其持有證據(jù)的過程。證據(jù)交換制度的設(shè)立，有利于當(dāng)事人之間明確爭議焦點(diǎn)，集中辯論；有利于法院盡快了解案件爭議焦點(diǎn)，集中審理；有利于當(dāng)事人盡快了解對(duì)方的事實(shí)依據(jù)，促進(jìn)當(dāng)事人進(jìn)行和解和調(diào)解。
根據(jù)人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，人民法院對(duì)于證據(jù)較多或者復(fù)雜疑難的案件，應(yīng)當(dāng)組織當(dāng)事人在答辯期屆滿后、開庭審理前交換證據(jù)。人民法院組織當(dāng)事人交換證據(jù)的，交換證據(jù)之日舉證期限屆滿。當(dāng)事人申請(qǐng)延期舉證經(jīng)人民法院準(zhǔn)許的，證據(jù)交換日相應(yīng)順延。
3．質(zhì)證
質(zhì)證，是指當(dāng)事人在法庭的主持下，圍繞證據(jù)的真實(shí)性、合法性、關(guān)聯(lián)性，針對(duì)證據(jù)證明力有無以及證明力大小，進(jìn)行質(zhì)疑、說明與辯駁的過程。根據(jù)人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第47條的規(guī)定，證據(jù)應(yīng)當(dāng)在法庭上出示，由當(dāng)事人質(zhì)證。未經(jīng)質(zhì)證的證據(jù)，不能作為認(rèn)定案件事實(shí)的依據(jù)。
認(rèn)證
認(rèn)證，即證據(jù)的審核認(rèn)定，是指人民法院對(duì)經(jīng)過質(zhì)證或當(dāng)事人在證據(jù)交換中認(rèn)可的各種證據(jù)材料作出審查判斷，確認(rèn)其能否作為認(rèn)定案件事實(shí)的根據(jù)。認(rèn)證是正確認(rèn)定案件事實(shí)的前提和基礎(chǔ)，其具體內(nèi)容是對(duì)證據(jù)有無證明力和證明力大小進(jìn)行審查確認(rèn)。
人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》規(guī)定，審判人員應(yīng)當(dāng)依照法定程序，全面、客觀地審核證據(jù)，依據(jù)法律的規(guī)定，遵循法官職業(yè)道德，運(yùn)用邏輯推理和日常生活經(jīng)驗(yàn)，對(duì)證據(jù)有無證明力和證明力大小獨(dú)立進(jìn)行判斷，并公開判斷的理由和結(jié)果。人民法院及審判人員在對(duì)證據(jù)的審核認(rèn)定過程中，人民法院就數(shù)個(gè)證據(jù)對(duì)同一事實(shí)的證明力，可以依照下列原則認(rèn)定：
1．國家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體依職權(quán)制作的公文書證的證明力一般大于其他書證；
2．物證、檔案、鑒定結(jié)論、勘驗(yàn)筆錄或者經(jīng)過公證、登記的書證，其證明力一般大于其他書證、視聽資料和證人證言；
3．證人提供的對(duì)與其親屬或者其他密切關(guān)系的當(dāng)事人有利的證言，其證明力一般小于其他證人證言。