贛州綜合物流園開發(fā)有限公司公開招聘工作人員公告
因工作需要，經開發(fā)區(qū)黨委、管委會同意，本著“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘工作人員1名。
一、招聘職位及條件
（一）應具備的條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護中國共產黨的領導和黨的基本路線、熱愛社會主義祖國、堅持四項基本原則
3、適應崗位要求的身體條件；
（二）專業(yè)條件
1、工程類專業(yè)人員1名，年齡35周歲以下（1974年11月1日以后出生），土木工程、工業(yè)與民用建筑、路橋及相關專業(yè)，大專及以上學歷，同等條件下持有建造師（或項目經理）證書者優(yōu)先錄用。
二、招聘程序和辦法
本次公開招聘采取個人報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢和聘用等程序。公開招聘總分為100分，其中筆試、面試分數(shù)各為100分，筆試、面試分數(shù)占總分的比重為50 ：50。
（一）報名及資格審查
采取現(xiàn)場報名方式。
報名時間：2009年12月24日開始；
報名地點：贛州開發(fā)區(qū)管理委員會五樓5102室（贛州綜合物流園開發(fā)有限公司辦公室）。
聯(lián)系人：萬鵬飛；聯(lián)系電話：0797-8377886；13397076636
報名注意事項及資格審查辦法：凡符合職位報名條件者，請帶上個人簡歷、學歷證（或學位證）、身份證、職稱證、資格證等原件和復印件、近期同底免冠兩寸照片2張，填寫《報名登記表》并接受片區(qū)公司的資格審核，審核結果報黨群工作部備案。經資格審查符合報考條件者均可進入筆試,憑通知到報考點領取準考證。
資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與所考職位要求的招聘條件不符的，即取消其招聘資格。
（二）筆試
筆試地點：贛州開發(fā)區(qū)管理委員會，具體時間、地點詳見準考證，筆試采取閉卷答題方式進行。
筆試內容為招聘崗位所需的政治理論、專業(yè)知識、法律常識、公文寫作、時事等綜合知識。根據筆試成績，按1：3的比例入闈面試（與入闈最后一名成績并列者一并列入）。
（三）面試
面試采取結構化面試的形式，主要測試應試者的綜合分析、邏輯思維、創(chuàng)新意識、人際交往、語言表達、應變能力及舉止、儀表等。面試實行當場評分、亮分，當場向考生公布面試最后得分，按所占總分比重計面試成績。
面試時間和地點另行通知。
（四）考察、體檢和聘用
1、考察。根據筆試、面試總成績，從高分到低分按1：1比例確定考察對象。
2、體檢?？疾焱ㄟ^后，根據筆試、面試總成績，從高分到低分按1：1比例確定體檢對象。體檢按照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）規(guī)定條件進行。因體檢不合格出現(xiàn)空缺，在進入考察的對象中按考生總成績由高分到低分依次遞補。
3、聘用。從筆試、面試、考察、體檢均合格的人員中確定擬聘人員進行公示，經公示無異議后，實行6個月的試用期并簽定聘用合同，試用期滿合格的予以正式聘用；不合格的，取消聘用。此次招考聘用人員，贛州開發(fā)區(qū)黨群工作部、紀檢監(jiān)察部門對整個公開招聘工作實行全程監(jiān)督。
本公告由贛州開發(fā)區(qū)片區(qū)公司招聘工作領導小組負責解釋。
贛州開發(fā)區(qū)片區(qū)公司招聘工作領導小組
2009年12月24日
因工作需要，經開發(fā)區(qū)黨委、管委會同意，本著“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘工作人員1名。
一、招聘職位及條件
（一）應具備的條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護中國共產黨的領導和黨的基本路線、熱愛社會主義祖國、堅持四項基本原則
3、適應崗位要求的身體條件；
（二）專業(yè)條件
1、工程類專業(yè)人員1名，年齡35周歲以下（1974年11月1日以后出生），土木工程、工業(yè)與民用建筑、路橋及相關專業(yè)，大專及以上學歷，同等條件下持有建造師（或項目經理）證書者優(yōu)先錄用。
二、招聘程序和辦法
本次公開招聘采取個人報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢和聘用等程序。公開招聘總分為100分，其中筆試、面試分數(shù)各為100分，筆試、面試分數(shù)占總分的比重為50 ：50。
（一）報名及資格審查
采取現(xiàn)場報名方式。
報名時間：2009年12月24日開始；
報名地點：贛州開發(fā)區(qū)管理委員會五樓5102室（贛州綜合物流園開發(fā)有限公司辦公室）。
聯(lián)系人：萬鵬飛；聯(lián)系電話：0797-8377886；13397076636
報名注意事項及資格審查辦法：凡符合職位報名條件者，請帶上個人簡歷、學歷證（或學位證）、身份證、職稱證、資格證等原件和復印件、近期同底免冠兩寸照片2張，填寫《報名登記表》并接受片區(qū)公司的資格審核，審核結果報黨群工作部備案。經資格審查符合報考條件者均可進入筆試,憑通知到報考點領取準考證。
資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與所考職位要求的招聘條件不符的，即取消其招聘資格。
（二）筆試
筆試地點：贛州開發(fā)區(qū)管理委員會，具體時間、地點詳見準考證，筆試采取閉卷答題方式進行。
筆試內容為招聘崗位所需的政治理論、專業(yè)知識、法律常識、公文寫作、時事等綜合知識。根據筆試成績，按1：3的比例入闈面試（與入闈最后一名成績并列者一并列入）。
（三）面試
面試采取結構化面試的形式，主要測試應試者的綜合分析、邏輯思維、創(chuàng)新意識、人際交往、語言表達、應變能力及舉止、儀表等。面試實行當場評分、亮分，當場向考生公布面試最后得分，按所占總分比重計面試成績。
面試時間和地點另行通知。
（四）考察、體檢和聘用
1、考察。根據筆試、面試總成績，從高分到低分按1：1比例確定考察對象。
2、體檢?？疾焱ㄟ^后，根據筆試、面試總成績，從高分到低分按1：1比例確定體檢對象。體檢按照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》（國人部發(fā)[2005]1號）規(guī)定條件進行。因體檢不合格出現(xiàn)空缺，在進入考察的對象中按考生總成績由高分到低分依次遞補。
3、聘用。從筆試、面試、考察、體檢均合格的人員中確定擬聘人員進行公示，經公示無異議后，實行6個月的試用期并簽定聘用合同，試用期滿合格的予以正式聘用；不合格的，取消聘用。此次招考聘用人員，贛州開發(fā)區(qū)黨群工作部、紀檢監(jiān)察部門對整個公開招聘工作實行全程監(jiān)督。
本公告由贛州開發(fā)區(qū)片區(qū)公司招聘工作領導小組負責解釋。
贛州開發(fā)區(qū)片區(qū)公司招聘工作領導小組
2009年12月24日