我縣職教中心招聘教師報(bào)名工作已于10月5日結(jié)束，鑒于報(bào)名人數(shù)嚴(yán)重不足，根據(jù)省、市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)補(bǔ)充公告如下：
一、本次招聘改為選聘。
二、報(bào)名時(shí)間順延三天，即從10月10日9：00——10月12日17：00，報(bào)名條件、地點(diǎn)及報(bào)名時(shí)所提供材料不變，其中碩士研究生以上學(xué)歷專業(yè)不限。
三、通過資格審查人員直接進(jìn)入面試(不含碩士研究生以上學(xué)歷者)。面試方法為說(shuō)課，說(shuō)課內(nèi)容由縣紀(jì)檢監(jiān)察人員在職教中心現(xiàn)行教材中按專業(yè)隨機(jī)抽取，每名考生面試前準(zhǔn)備9分鐘，說(shuō)課10分鐘。碩士研究生以上學(xué)歷者直接進(jìn)入體檢、考核程序。
四、面試打分采取體操式，即分別去掉一個(gè)高分，去掉一個(gè)低分，取其余5名評(píng)委的平均分為考生面試得分。
五、依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1：1的比例確定進(jìn)入體檢，考核程序人員，面試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入體檢考核程序的順序按公告執(zhí)行。其中面試低分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分者取消聘用資格。
六、面試時(shí)間為10月 13日，地點(diǎn)見面試通知書，其中2012年9月、2013年2月報(bào)名通過選聘資格審查人員，面試同本次一并進(jìn)行。招聘計(jì)劃互不交叉。
一、本次招聘改為選聘。
二、報(bào)名時(shí)間順延三天，即從10月10日9：00——10月12日17：00，報(bào)名條件、地點(diǎn)及報(bào)名時(shí)所提供材料不變，其中碩士研究生以上學(xué)歷專業(yè)不限。
三、通過資格審查人員直接進(jìn)入面試(不含碩士研究生以上學(xué)歷者)。面試方法為說(shuō)課，說(shuō)課內(nèi)容由縣紀(jì)檢監(jiān)察人員在職教中心現(xiàn)行教材中按專業(yè)隨機(jī)抽取，每名考生面試前準(zhǔn)備9分鐘，說(shuō)課10分鐘。碩士研究生以上學(xué)歷者直接進(jìn)入體檢、考核程序。
四、面試打分采取體操式，即分別去掉一個(gè)高分，去掉一個(gè)低分，取其余5名評(píng)委的平均分為考生面試得分。
五、依據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃1：1的比例確定進(jìn)入體檢，考核程序人員，面試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入體檢考核程序的順序按公告執(zhí)行。其中面試低分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分者取消聘用資格。
六、面試時(shí)間為10月 13日，地點(diǎn)見面試通知書，其中2012年9月、2013年2月報(bào)名通過選聘資格審查人員，面試同本次一并進(jìn)行。招聘計(jì)劃互不交叉。