武漢工程大學(xué)工程實(shí)踐教學(xué)中心工作人員招聘啟示

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武漢工程大學(xué)工程實(shí)踐教學(xué)中心工作人員招聘啟示
    為了進(jìn)一步優(yōu)化實(shí)踐教學(xué)隊(duì)伍結(jié)構(gòu),穩(wěn)定實(shí)踐教學(xué)骨干,建立一支熱愛實(shí)踐教學(xué)工作、專業(yè)技術(shù)過硬、教學(xué)服務(wù)水平高的實(shí)踐教學(xué)隊(duì)伍,保證省級(jí)綜合性工程實(shí)訓(xùn)示范中心建設(shè),更好地落實(shí)學(xué)校以“三實(shí)一創(chuàng)”為核心的人才培養(yǎng)模式改革計(jì)劃和工程教育改革方案,經(jīng)研究決定公開招聘實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)人員若干名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘基本條件:
    1.熱愛黨、熱愛社會(huì)主義、熱愛武漢工程大學(xué),無不良記錄。
    2.職業(yè)道德高尚,熱愛教學(xué)工作,錄用后積極參加工程實(shí)踐中心的教學(xué)研究活動(dòng)。
    3、儀表端莊,舉止大方,身心健康,性格開朗,普通話標(biāo)準(zhǔn)。
    4.具有與崗位相關(guān)的大專文化程度或中高級(jí)操作工資格,并達(dá)到相關(guān)工種國(guó)家規(guī)定的高級(jí)工實(shí)際操作技術(shù)水平。
    5.一般應(yīng)具有從事本崗位工作5年以上的實(shí)際工作經(jīng)歷。
    6.年齡一般不超過40周歲,男性。
    二、招聘崗位及要求:
    1.創(chuàng)新實(shí)訓(xùn)技術(shù)骨干1名。負(fù)責(zé)現(xiàn)代制造類工程實(shí)訓(xùn)、學(xué)生課外創(chuàng)新作品設(shè)計(jì)工藝性審查、指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行作品及零件的裝配加工工藝設(shè)計(jì)、協(xié)調(diào)指導(dǎo)作品的加工制作。要求熟練掌握流行三維CAD/CAM軟件,熟悉材料成形、機(jī)械加工、數(shù)控加工常用加工工藝與方法。
    2.材料成形技術(shù)骨干1名。負(fù)責(zé)材料成形類工程實(shí)訓(xùn)、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、成形加工工藝問題解決、完成相關(guān)金工實(shí)習(xí)、課程實(shí)驗(yàn)、認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)等。要求熟練掌握焊工或鍛工操作技能,熟悉注塑機(jī)、液壓機(jī)、熱處理等工種操作。
    3.機(jī)械加工技術(shù)骨干1名。負(fù)責(zé)機(jī)械加工類設(shè)備維護(hù)、加工工藝問題解決、完成相關(guān)金工實(shí)習(xí)、課程實(shí)驗(yàn)、認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)等。要求熟練掌握一種(車工/銑工/磨工/鉗工)操作技能,熟悉機(jī)械加工工藝和各工種基本操作。
    4.現(xiàn)代制造技術(shù)骨干1名。負(fù)責(zé)現(xiàn)代制造類工程實(shí)訓(xùn)、數(shù)控機(jī)床設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、數(shù)控加工工藝問題解決、完成相關(guān)金工實(shí)習(xí)、課程實(shí)驗(yàn)、認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)等。要求熟練掌握一種(數(shù)控加工中心/數(shù)控銑/數(shù)控車/數(shù)控線切割)操作技能,熟悉數(shù)控加工工藝編程和各工種基本操作。
    三、報(bào)名方式及考核程序
    1.凡符合條件自愿參加我校實(shí)踐指導(dǎo)人員招聘的人員,需持身份證、免冠1寸近照兩張、個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作證明、畢業(yè)證和學(xué)位證、資格證書、獲獎(jiǎng)證書、實(shí)際作品等材料的原件及復(fù)印件,填寫《武漢工程大學(xué)工程實(shí)踐教學(xué)中心實(shí)踐指導(dǎo)人員報(bào)名表》(報(bào)名表可在武漢工程大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)“下載專區(qū)”下載),到學(xué)校報(bào)名(外地應(yīng)聘人員可函報(bào)或通過郵箱發(fā)送,信封或主題需注明“應(yīng)聘實(shí)踐指導(dǎo)人員”字樣,筆試報(bào)到時(shí)須審驗(yàn)原件)。未錄用者,材料復(fù)印件不再退回。
    根據(jù)報(bào)名條件,學(xué)校實(shí)踐指導(dǎo)人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,確定參加(筆)面試的人員。
    2.應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí),表格內(nèi)容須按要求填寫,內(nèi)容不全或與要求不符的,不予受理。對(duì)弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消資格、通知所在單位并向社會(huì)公示。
    3.招聘和考核程序:
    根據(jù)報(bào)名情況決定采用直接面試或筆試與面試相結(jié)合的方式。
    (1)筆試。時(shí)間另行通知,內(nèi)容為相關(guān)崗位基本知識(shí),由學(xué)校統(tǒng)一組織閱卷。
    (2)面試。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織校內(nèi)外專家進(jìn)行面試。主要考察應(yīng)聘者的實(shí)際操作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和儀態(tài)儀表等。面試時(shí)間為8分鐘,內(nèi)容包括:自我介紹(包括個(gè)人的基本情況和對(duì)工作的認(rèn)識(shí),3分鐘)和現(xiàn)場(chǎng)答辯(必答題和評(píng)委提問,5分鐘)。根據(jù)情況安排指定零件的實(shí)際加工操作,時(shí)間一般為1—2小時(shí)。
    4.招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試、面試及體檢等情況確定擬聘人員。
    5、擬聘人員與學(xué)校簽訂聘任合同。
    6.報(bào)名截止時(shí)間:2010年7月20日
    四、聘期和待遇
    1、招聘人員性質(zhì)為合同制工作人員。聘期為三年,試用期為三個(gè)月,試用期滿要進(jìn)行考核,考核不合格的,雙方解除勞動(dòng)合同;聘期屆滿也要進(jìn)行考核,考核合格后可以續(xù)聘。
    2、聘用人員待遇:基本工資,每月1400元,津貼每月940元,年終績(jī)效根據(jù)考核情況,多不超過2000元。在試用期內(nèi),只發(fā)放基本工資和津貼的50%。由學(xué)校統(tǒng)一繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
    五、報(bào)名和聯(lián)系地址:
    通訊地址:武漢市雄楚大街693號(hào)武漢工程大學(xué)人事處
    郵政編碼:430073
    聯(lián)系人:盧宜青何秉忠夏先平
    電話:027-87195635
    E-mail:renshich@mail.wit.edu.cn
    武漢工程大學(xué)主頁(yè):http://www.wit.edu.cn