廣東公務員考試東莞四鎮(zhèn)街16名外來工報名：
9名公務員職位“虛位以待”，供東莞優(yōu)秀外來工報考！日前，東莞將招錄9名“外來工公務員”的消息見報后，引起了社會高度關注。
截至昨日（16日）下午4時，寮步、東城、虎門、厚街四鎮(zhèn)街共收到16份報名表。值得注意的是，報考人員只要通過筆試、進入面試程序，即便最終不能被錄為公務員，也可享受入戶優(yōu)惠。
報名情況咨詢的多報考的少
昨日下午3時起，廣東公務員考試網(wǎng)(http://www.gjgwy.net/gdgwy/)外派采編組記者撥打多個鎮(zhèn)街的報名咨詢熱線，多數(shù)處于占線狀態(tài)。
經(jīng)3次撥打，記者終于撥通了虎門鎮(zhèn)的報名熱線電話。一位負責人表示，自本月15日招考消息公布后，“電話響個不停，幾乎沒停過”。
不過，這名負責人也表示，雖然電話很多，但大多數(shù)只是咨詢，截至昨日下午4時，他們僅收到3份報名表。對于這種“咨詢多報名少”的現(xiàn)象，該負責人分析，可能是政策出臺不久，很多外來工對具體情況不清楚，需要有一個預熱期，“估計到周末報名的人就會多起來”。
東城街道辦同樣僅收到3份報名表。據(jù)相關負責人介紹，報名的外來工中年紀的超過了30歲；報名者都是企業(yè)人員，與公司有合同?！翱脊珓諉T可能還要與所在單位協(xié)商?！痹撠撠熑颂嵝?。
寮步則收到了5份報名表，報名者的平均年齡為30歲，其中兩位是醫(yī)生。
外來工反應體現(xiàn)了廣東的包容性
外來工張小姐參加了此次報考，對于這一專門面向外來工的公務員考試，她樂觀地說：“這次本地戶籍的不能報名，競爭激烈程度將大大減小。”
這個全國首創(chuàng)的政策也在網(wǎng)絡上引發(fā)熱議。新浪網(wǎng)網(wǎng)友“灰太狼”留言：“外來工在廣東的地位越來越高了，這體現(xiàn)了廣東的包容性，也給眾多優(yōu)秀外來工創(chuàng)造了一個很好的發(fā)展機會。”
不過，同樣有外來工認為報考門檻較高。
在大朗做服裝設計工作的朱君，今年30歲，他在莞已有6年，戶籍仍在湖南。“我原以為報名門檻能低一些，后來發(fā)現(xiàn)與其他公務員考試要求差不多。”僅有中專學歷的他不具備報考資格（需大專以上）。
此外，朱君認為，大多數(shù)被評上“優(yōu)秀農(nóng)民工”的外來人員都在東莞摸爬滾打了十幾年，年齡過了35歲，也不能報考此次招考了。
專家說法
聘外來工公務員意義重大
“不管怎樣，這項政策得到了眾多人的贊同?！闭聊绢^鎮(zhèn)相關負責人說，這項針對外來工的公務員招聘，體現(xiàn)了公平、公正原則，“東莞缺少的就是人才，這是吸引人才不錯的做法?！?BR> “不能僅僅看9個名額，其背后意義深遠?！敝猩酱髮W教授林江認為，東莞能有今日，離不開廣大外來工的努力，“招錄優(yōu)秀外來工為公務員，是一種吸引人才的方式”。
林江分析，招聘外來工進入工會、團委等與外來工經(jīng)常打交道的單位，可以幫助這些單位及時了解和掌握現(xiàn)代工人的思想、工作生活動態(tài)和企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)狀況?！胺蠌V東、東莞實際，具有一定的針對性和可操作性，在今后的工作中可以推廣?！彼岢鼋ㄗh。
■溫馨提示
進入面試可獲入戶優(yōu)惠
東莞此次招錄9名“外來工公務員”職位，必然有一部分人不能被錄取，不過報考人員只要通過筆試進入面試，便可獲得入戶優(yōu)惠。
相關規(guī)定指出，對進入“外來工公務員”招考面試但因未被錄用的人員，將按綜合成績從高到低排名，排在前50%的可直接入戶職位所在市，排名在后50%的將由各市根據(jù)實際情況適當增加入戶積分。
具體來說，一個職位如果有5個人員進入最后的面試，其中4個最終未被錄用的，考試總成績排第二、三名的可直接入戶職位所在市，排第四、五名的由職位所在市根據(jù)實際情況適當增加入戶積分。
更多內(nèi)容請繼續(xù)關注 國家公務員網(wǎng)(www.gjgwy.net)
9名公務員職位“虛位以待”，供東莞優(yōu)秀外來工報考！日前，東莞將招錄9名“外來工公務員”的消息見報后，引起了社會高度關注。
截至昨日（16日）下午4時，寮步、東城、虎門、厚街四鎮(zhèn)街共收到16份報名表。值得注意的是，報考人員只要通過筆試、進入面試程序，即便最終不能被錄為公務員，也可享受入戶優(yōu)惠。
報名情況咨詢的多報考的少
昨日下午3時起，廣東公務員考試網(wǎng)(http://www.gjgwy.net/gdgwy/)外派采編組記者撥打多個鎮(zhèn)街的報名咨詢熱線，多數(shù)處于占線狀態(tài)。
經(jīng)3次撥打，記者終于撥通了虎門鎮(zhèn)的報名熱線電話。一位負責人表示，自本月15日招考消息公布后，“電話響個不停，幾乎沒停過”。
不過，這名負責人也表示，雖然電話很多，但大多數(shù)只是咨詢，截至昨日下午4時，他們僅收到3份報名表。對于這種“咨詢多報名少”的現(xiàn)象，該負責人分析，可能是政策出臺不久，很多外來工對具體情況不清楚，需要有一個預熱期，“估計到周末報名的人就會多起來”。
東城街道辦同樣僅收到3份報名表。據(jù)相關負責人介紹，報名的外來工中年紀的超過了30歲；報名者都是企業(yè)人員，與公司有合同?！翱脊珓諉T可能還要與所在單位協(xié)商?！痹撠撠熑颂嵝?。
寮步則收到了5份報名表，報名者的平均年齡為30歲，其中兩位是醫(yī)生。
外來工反應體現(xiàn)了廣東的包容性
外來工張小姐參加了此次報考，對于這一專門面向外來工的公務員考試，她樂觀地說：“這次本地戶籍的不能報名，競爭激烈程度將大大減小。”
這個全國首創(chuàng)的政策也在網(wǎng)絡上引發(fā)熱議。新浪網(wǎng)網(wǎng)友“灰太狼”留言：“外來工在廣東的地位越來越高了，這體現(xiàn)了廣東的包容性，也給眾多優(yōu)秀外來工創(chuàng)造了一個很好的發(fā)展機會。”
不過，同樣有外來工認為報考門檻較高。
在大朗做服裝設計工作的朱君，今年30歲，他在莞已有6年，戶籍仍在湖南。“我原以為報名門檻能低一些，后來發(fā)現(xiàn)與其他公務員考試要求差不多。”僅有中專學歷的他不具備報考資格（需大專以上）。
此外，朱君認為，大多數(shù)被評上“優(yōu)秀農(nóng)民工”的外來人員都在東莞摸爬滾打了十幾年，年齡過了35歲，也不能報考此次招考了。
專家說法
聘外來工公務員意義重大
“不管怎樣，這項政策得到了眾多人的贊同?！闭聊绢^鎮(zhèn)相關負責人說，這項針對外來工的公務員招聘，體現(xiàn)了公平、公正原則，“東莞缺少的就是人才，這是吸引人才不錯的做法?！?BR> “不能僅僅看9個名額，其背后意義深遠?！敝猩酱髮W教授林江認為，東莞能有今日，離不開廣大外來工的努力，“招錄優(yōu)秀外來工為公務員，是一種吸引人才的方式”。
林江分析，招聘外來工進入工會、團委等與外來工經(jīng)常打交道的單位，可以幫助這些單位及時了解和掌握現(xiàn)代工人的思想、工作生活動態(tài)和企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)狀況?！胺蠌V東、東莞實際，具有一定的針對性和可操作性，在今后的工作中可以推廣?！彼岢鼋ㄗh。
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進入面試可獲入戶優(yōu)惠
東莞此次招錄9名“外來工公務員”職位，必然有一部分人不能被錄取，不過報考人員只要通過筆試進入面試，便可獲得入戶優(yōu)惠。
相關規(guī)定指出，對進入“外來工公務員”招考面試但因未被錄用的人員，將按綜合成績從高到低排名，排在前50%的可直接入戶職位所在市，排名在后50%的將由各市根據(jù)實際情況適當增加入戶積分。
具體來說，一個職位如果有5個人員進入最后的面試，其中4個最終未被錄用的，考試總成績排第二、三名的可直接入戶職位所在市，排第四、五名的由職位所在市根據(jù)實際情況適當增加入戶積分。
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