上海浦東發(fā)展銀行澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行招聘信息
上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司（以下簡稱:浦發(fā)銀行）是1992年8月28日經(jīng)中國人民銀行批準(zhǔn)設(shè)立、1993年1月9日開業(yè)、1999年在上海證券交易所掛牌上市（股票交易代碼：600000）的股份制商業(yè)銀行，總行設(shè)在上海。目前，注冊資本金88.3億元。良好的業(yè)績、誠信的聲譽(yù)，使浦發(fā)銀行成為中國證券市場中備受關(guān)注和尊敬的上市公司。
秉承“篤守誠信、創(chuàng)造卓越”的經(jīng)營理念，浦發(fā)銀行積極探索金融創(chuàng)新，資產(chǎn)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大，經(jīng)營實(shí)力不斷增強(qiáng)。至2009年12月底，總資產(chǎn)規(guī)模達(dá)到16220億元，本外幣貸款總額9280億元，各項(xiàng)存款總額13067億元，實(shí)現(xiàn)稅后利潤131.95億元。在全國設(shè)立了33家直屬分行，565個營業(yè)機(jī)構(gòu)，在香港設(shè)立了代表處，員工達(dá)19000余名，架構(gòu)起全國性商業(yè)銀行的經(jīng)營服務(wù)格局。
浦發(fā)銀行連續(xù)多年被《亞洲周刊》評為“中國上市公司100強(qiáng)”；2009年5月獲評英國《金融時報》全球市值500強(qiáng)企業(yè)第269位，跳升153位，是大升幅企業(yè)之一；同年6月英國《銀行家》雜志公布世界銀行1000強(qiáng)排名，浦發(fā)銀行根據(jù)核心資本排名位居第137位，總資產(chǎn)位居91位，首次進(jìn)入百強(qiáng)行列；同年9月獲評“第五屆中國佳品牌建設(shè)案例獎”十佳；同年還獲得“2009年中國上市公司佳董事會”獎、“2009年度亞洲銀行競爭力排名”十佳商業(yè)銀行“佳穩(wěn)健經(jīng)營銀行”；2010年2月英國《銀行家》雜志發(fā)布“全球金融品牌500強(qiáng)”榜單，浦發(fā)銀行位居76位，居中國內(nèi)地上榜銀行第六位，成為國內(nèi)銀行中品牌價值增幅高的銀行，表現(xiàn)出良好的金融品牌價值。
澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行股份有限公司是由上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司等九家企業(yè)法人作為發(fā)起人共同出資設(shè)立，由上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司絕對控股、具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行。我行以長期可持續(xù)發(fā)展為前提，以支持三農(nóng)、中小企業(yè)，增加區(qū)域金融供給為重要職責(zé)，以打造系統(tǒng)、國內(nèi)一流的村鎮(zhèn)銀行為戰(zhàn)略目標(biāo)，全力做好金融服務(wù)工作，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)和城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，促進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
經(jīng)上海銀監(jiān)局和山西銀監(jiān)局批準(zhǔn)，上海浦東發(fā)展銀行獲準(zhǔn)籌建澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行。澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行是浦發(fā)銀行在山西省內(nèi)設(shè)立的首家村鎮(zhèn)銀行?，F(xiàn)我行面向社會公開招聘各類英才，熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識之士加盟澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行股份有限公司。
讓我們共同擁有創(chuàng)業(yè)的激情與快樂，實(shí)現(xiàn)澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行與您的共同發(fā)展！
一、基本條件
gaoxiaojob.com
1、熱愛金融工作，職業(yè)素質(zhì)良好；
2、品行端正，無不良紀(jì)錄；
3、能熟練使用常用辦公軟件；
4、身體健康，具有晉城市或郊縣戶口，且常駐地在晉城地區(qū)；
5、綜合素質(zhì)突出，有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有客戶資源者優(yōu)先，晉城市國有商業(yè)銀行的優(yōu)秀管理者、員工優(yōu)先。
二、招聘崗位
（一）業(yè)務(wù)條線副行長（暫兼業(yè)務(wù)部總經(jīng)理）（1名）
●任職條件：
1、40周歲以下（含），財經(jīng)、金融專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷并能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件；
2、5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理崗位工作經(jīng)歷，熟悉商業(yè)銀行金融業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系管理；
3、具有良好的市場拓展、風(fēng)險管理、客戶營銷與服務(wù)技能；
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及豐富的客戶資源；
5、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；
6、對綜合素質(zhì)突出者可適當(dāng)放寬條件。
（二）運(yùn)營條線副行長（暫兼營業(yè)部總經(jīng)理）（1名）
●任職條件：
1、40周歲以下（含），財經(jīng)專業(yè)、金融專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷并能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件；
來源：高校人才網(wǎng)
2、5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具有擔(dān)任商業(yè)銀行會計(jì)、營業(yè)部等運(yùn)營業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人（分管會計(jì)、營業(yè)部等運(yùn)營業(yè)務(wù)）工作經(jīng)歷，熟悉銀行業(yè)務(wù)政策法規(guī)，具有較強(qiáng)的銀行后臺操作管理實(shí)務(wù)能力；
3、對后臺業(yè)務(wù)運(yùn)行的合規(guī)與內(nèi)控具有較強(qiáng)的把控能力；
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和營銷意識；
5、品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，鉆研精神強(qiáng)，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、對綜合素質(zhì)突出者可適當(dāng)放寬條件。
（三）綜合管理部（5名）
1、總經(jīng)理崗（1名）
●任職條件：
（1）年齡40歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，行政管理工作5年以上，有較強(qiáng)的管理、文字綜合及語言表達(dá)能力，熟悉銀行業(yè)務(wù)者優(yōu)先；
（2）具有較強(qiáng)的寫作能力，能熟練運(yùn)用各種辦公軟件；
（3）有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；
（4）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2、文秘崗（1名）
來源：高校人才網(wǎng)
●任職條件：
（1）年齡35歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的文字綜合及語言表達(dá)能力，熟悉銀行業(yè)務(wù)者優(yōu)先；
（2）具有較強(qiáng)的寫作能力，能熟練運(yùn)用各種辦公軟件；
（3）有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，熟悉和了解商業(yè)銀行行政文秘宣傳、后勤事務(wù)等工作；
（4）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、資金財務(wù)崗（1名）
●任職條件：
（1）35周歲以下（含），大專（含）以上學(xué)歷；
（2）3年（含）以上從事商業(yè)銀行資金業(yè)務(wù)和統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)歷，熟悉和了解商業(yè)銀行資產(chǎn)負(fù)債管理、資金交易、統(tǒng)計(jì)工作及商業(yè)銀行財務(wù)管理工作，有較強(qiáng)的邏輯思維與溝通能力；
（3）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、信息科技崗（1名）
●任職條件：
（1）35周歲以下（含），大專（含）以上學(xué)歷； 來源：高校人才網(wǎng)
（2）3年（含）以上商業(yè)銀行信息科技工作，熟悉銀行業(yè)務(wù)，熟悉和了解商業(yè)銀行網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)庫維護(hù)技術(shù)，熟悉和了解商業(yè)銀行IT硬件設(shè)備系統(tǒng)，具有一定的軟件開發(fā)能力；
（3）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、安全保衛(wèi)崗（1名）
●任職條件:
（1）30周歲以下（含），3年（含）以上從事安全保衛(wèi)、行政事務(wù)、后勤等相關(guān)工作經(jīng)歷；
（2）熟悉和了解安保常識、消防知識、后勤事務(wù)及安全保衛(wèi)等工作；
（3）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
（四）風(fēng)險管理部（3名）
1、總經(jīng)理崗（1名）
●任職條件：
（1）年齡40歲（含）以下；金融本科（含）以上學(xué)歷；
（2）3年（含）以上商業(yè)銀行風(fēng)險管理、授信或法律等相關(guān)工作經(jīng)歷；
（3）熟悉商業(yè)銀行公金、個金等各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融政策，具備豐富的風(fēng)險管理經(jīng)驗(yàn)； 來源：高校人才網(wǎng)
（4）具有較好的計(jì)算機(jī)操作技能；有較強(qiáng)的文字綜合和管理系統(tǒng)操作能力。
2、授信審查崗（1名）
●任職條件：
（1）年齡為35歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷；
（2）3年（含）以上商業(yè)銀行風(fēng)險管理或授信審查崗工作經(jīng)歷；
（3）掌握國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求；熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，對授信審查工作具有豐富的經(jīng)驗(yàn)；
（4）對授信客戶的經(jīng)營與財務(wù)狀況具有較強(qiáng)的風(fēng)險識別和解決能力，具有較好的計(jì)算機(jī)操作技能。
3、風(fēng)險管理崗（1名）
●任職條件：
（1）年齡為35周歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的文字綜合和計(jì)算機(jī)系統(tǒng)操作能力；
（2）熟悉和了解信貸業(yè)務(wù)監(jiān)控，對相關(guān)信貸業(yè)務(wù)和貸后管理有一定掌握能力；
（3）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
（五）業(yè)務(wù)部（9名） 高校人才網(wǎng)，gaoxiaojob
1、營銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（4名）
●任職條件：
（1）38周歲以下（含），大專以上（含）學(xué)歷，金融從業(yè)3年以上，具有營銷公司客戶和個人客戶相關(guān)工作經(jīng)歷；
（2）具有較強(qiáng)的客戶營銷能力和豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
（3）熟悉金融全面業(yè)務(wù)，熟練運(yùn)用商業(yè)銀行本外幣表內(nèi)外授信業(yè)務(wù)；
（4）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；
（5）有一定客戶資源的應(yīng)聘者，條件可適當(dāng)放寬，優(yōu)先錄用。
2、業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理（4名）
●任職條件：
（1）35周歲以下（含），大專以上（含）學(xué)歷，具有3年（含）以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷或個人信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）熟悉本外幣資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)操作，熟悉企業(yè)財務(wù)和銀行會計(jì)；
（3）熟悉商業(yè)銀行流動資金、固定資產(chǎn)信貸操作規(guī)程，有較強(qiáng)的市場開拓能力、公關(guān)能力、客戶分析和風(fēng)險管理能力以及豐富的客戶資源；
（4）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
來源：高校人才網(wǎng)
（5）有一定客戶資源者，綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。
3、綜合內(nèi)勤（1名）
●任職條件：
（1）30周歲以下（含），大專以上（含）學(xué)歷，具有3年（含）以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷或相關(guān)信貸經(jīng)歷；
（2）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
（3）熟悉信貸日常內(nèi)務(wù)管理、業(yè)務(wù)推進(jìn)及業(yè)務(wù)考核。
（六）營業(yè)部（8名）
1、綜合柜員崗（6名）
●任職條件：
（1）28周歲以下（含），大專以上學(xué)歷，普通話流利，相貌端莊；
（2）具有2年以上商業(yè)銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷，持有會計(jì)從業(yè)資格和人民銀行反假貨幣上崗資格等證書；
（3）熟悉銀行支付結(jié)算、現(xiàn)金出納的內(nèi)部制度、操作流程及計(jì)算機(jī)核算系統(tǒng)的業(yè)務(wù)操作；
（4）、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識和較強(qiáng)的執(zhí)行能力，取得總分支行業(yè)務(wù)比賽名次的優(yōu)先考慮。
2、放款審查崗（1名） 來源：gaoxiaojob.com
●任職條件：
（1）35周歲以下（含），金融大專（含）以上學(xué)歷，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件；
（2）從事相關(guān)崗位工作5年以上，從事3年（含）以上票據(jù)業(yè)務(wù)工作；
（3）有一定的相關(guān)法律基礎(chǔ)，熟悉信貸業(yè)務(wù)；
（4）具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、較強(qiáng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作意識。
3、大堂經(jīng)理崗（1名）
●任職條件：
（1）30周歲以下，大專以上學(xué)歷，普通話流利，相貌端莊，氣質(zhì)高雅；
（2）具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識和較強(qiáng)的執(zhí)行能力；
（3）具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、親和力、公關(guān)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力。有銀行或大型酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
三、臨時聘用崗位
食堂工作人員（2名）
●任職條件：
1、1964年1月1日以后出生，3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
2、身體健康；
3、品行端正，能吃苦耐勞，待遇面談。
四、薪酬福利待遇 來源：gaoxiaojob.com
應(yīng)聘管理、業(yè)務(wù)崗位人員一經(jīng)錄用，在享有國家規(guī)定的各類社會保障的同時，本行將提供富有競爭力的薪酬福利待遇。
五、應(yīng)聘方式
凡符合應(yīng)聘條件并有意應(yīng)聘者，可登陸浦發(fā)銀行總行網(wǎng)站：http://www.spdb.com.cn點(diǎn)擊“人才招聘”欄，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應(yīng)聘報名表》，請于2010年5月23日前按以下方式遞交應(yīng)聘材料：
1．直接寄至或送至：晉城市鳳臺西街2839號澤州大酒店902號房間，澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行招聘組，郵編：048000，內(nèi)附近期1寸彩照一張、相關(guān)證明（身份證、學(xué)歷、職稱、專業(yè)資格證書、戶口本）復(fù)印件1份，并請?jiān)谛欧馍献⒚魉鶓?yīng)聘的崗位；
2．以電子郵件方式發(fā)送至tyhr@spdb.com.cn，為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“應(yīng)聘澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行××（崗位）”；應(yīng)聘報名表（word）文件名請改為您的姓名。
3．報名者請?zhí)峁┍救松矸葑C、學(xué)歷證、資格證、戶口本復(fù)印件。
本次招聘中對應(yīng)聘人員的初選、筆試、面試、體檢等程序均由太原分行具體實(shí)地組織進(jìn)行，應(yīng)聘人員被擇優(yōu)錄用后由總、分行統(tǒng)一培訓(xùn)上崗。 來源：高校人才網(wǎng)
本行高度尊重人才，應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，經(jīng)試用期滿考核合格者，即享受我行勞動合同制待遇，未被錄用人員，我行將為您嚴(yán)格保密。本次招聘所接受的應(yīng)聘材料及相關(guān)復(fù)印件統(tǒng)一存入本行人才檔案庫，不再退還，敬請?jiān)彙?BR> 聯(lián)系人：劉先生、李先生
聯(lián)系電話：0356—2096716，13994265667，13934169677
傳真電話：0356-2096666
上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司（以下簡稱:浦發(fā)銀行）是1992年8月28日經(jīng)中國人民銀行批準(zhǔn)設(shè)立、1993年1月9日開業(yè)、1999年在上海證券交易所掛牌上市（股票交易代碼：600000）的股份制商業(yè)銀行，總行設(shè)在上海。目前，注冊資本金88.3億元。良好的業(yè)績、誠信的聲譽(yù)，使浦發(fā)銀行成為中國證券市場中備受關(guān)注和尊敬的上市公司。
秉承“篤守誠信、創(chuàng)造卓越”的經(jīng)營理念，浦發(fā)銀行積極探索金融創(chuàng)新，資產(chǎn)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大，經(jīng)營實(shí)力不斷增強(qiáng)。至2009年12月底，總資產(chǎn)規(guī)模達(dá)到16220億元，本外幣貸款總額9280億元，各項(xiàng)存款總額13067億元，實(shí)現(xiàn)稅后利潤131.95億元。在全國設(shè)立了33家直屬分行，565個營業(yè)機(jī)構(gòu)，在香港設(shè)立了代表處，員工達(dá)19000余名，架構(gòu)起全國性商業(yè)銀行的經(jīng)營服務(wù)格局。
浦發(fā)銀行連續(xù)多年被《亞洲周刊》評為“中國上市公司100強(qiáng)”；2009年5月獲評英國《金融時報》全球市值500強(qiáng)企業(yè)第269位，跳升153位，是大升幅企業(yè)之一；同年6月英國《銀行家》雜志公布世界銀行1000強(qiáng)排名，浦發(fā)銀行根據(jù)核心資本排名位居第137位，總資產(chǎn)位居91位，首次進(jìn)入百強(qiáng)行列；同年9月獲評“第五屆中國佳品牌建設(shè)案例獎”十佳；同年還獲得“2009年中國上市公司佳董事會”獎、“2009年度亞洲銀行競爭力排名”十佳商業(yè)銀行“佳穩(wěn)健經(jīng)營銀行”；2010年2月英國《銀行家》雜志發(fā)布“全球金融品牌500強(qiáng)”榜單，浦發(fā)銀行位居76位，居中國內(nèi)地上榜銀行第六位，成為國內(nèi)銀行中品牌價值增幅高的銀行，表現(xiàn)出良好的金融品牌價值。
澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行股份有限公司是由上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司等九家企業(yè)法人作為發(fā)起人共同出資設(shè)立，由上海浦東發(fā)展銀行股份有限公司絕對控股、具有獨(dú)立法人資格的股份制商業(yè)銀行。我行以長期可持續(xù)發(fā)展為前提，以支持三農(nóng)、中小企業(yè)，增加區(qū)域金融供給為重要職責(zé)，以打造系統(tǒng)、國內(nèi)一流的村鎮(zhèn)銀行為戰(zhàn)略目標(biāo)，全力做好金融服務(wù)工作，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)和城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展，促進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
經(jīng)上海銀監(jiān)局和山西銀監(jiān)局批準(zhǔn)，上海浦東發(fā)展銀行獲準(zhǔn)籌建澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行。澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行是浦發(fā)銀行在山西省內(nèi)設(shè)立的首家村鎮(zhèn)銀行?，F(xiàn)我行面向社會公開招聘各類英才，熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識之士加盟澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行股份有限公司。
讓我們共同擁有創(chuàng)業(yè)的激情與快樂，實(shí)現(xiàn)澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行與您的共同發(fā)展！
一、基本條件
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1、熱愛金融工作，職業(yè)素質(zhì)良好；
2、品行端正，無不良紀(jì)錄；
3、能熟練使用常用辦公軟件；
4、身體健康，具有晉城市或郊縣戶口，且常駐地在晉城地區(qū)；
5、綜合素質(zhì)突出，有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有客戶資源者優(yōu)先，晉城市國有商業(yè)銀行的優(yōu)秀管理者、員工優(yōu)先。
二、招聘崗位
（一）業(yè)務(wù)條線副行長（暫兼業(yè)務(wù)部總經(jīng)理）（1名）
●任職條件：
1、40周歲以下（含），財經(jīng)、金融專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷并能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件；
2、5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理崗位工作經(jīng)歷，熟悉商業(yè)銀行金融業(yè)務(wù)和客戶關(guān)系管理；
3、具有良好的市場拓展、風(fēng)險管理、客戶營銷與服務(wù)技能；
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及豐富的客戶資源；
5、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；
6、對綜合素質(zhì)突出者可適當(dāng)放寬條件。
（二）運(yùn)營條線副行長（暫兼營業(yè)部總經(jīng)理）（1名）
●任職條件：
1、40周歲以下（含），財經(jīng)專業(yè)、金融專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷并能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件；
來源：高校人才網(wǎng)
2、5年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)，具有擔(dān)任商業(yè)銀行會計(jì)、營業(yè)部等運(yùn)營業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人或支行負(fù)責(zé)人（分管會計(jì)、營業(yè)部等運(yùn)營業(yè)務(wù)）工作經(jīng)歷，熟悉銀行業(yè)務(wù)政策法規(guī)，具有較強(qiáng)的銀行后臺操作管理實(shí)務(wù)能力；
3、對后臺業(yè)務(wù)運(yùn)行的合規(guī)與內(nèi)控具有較強(qiáng)的把控能力；
4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和營銷意識；
5、品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，鉆研精神強(qiáng)，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、對綜合素質(zhì)突出者可適當(dāng)放寬條件。
（三）綜合管理部（5名）
1、總經(jīng)理崗（1名）
●任職條件：
（1）年齡40歲（含）以下，本科（含）以上學(xué)歷，行政管理工作5年以上，有較強(qiáng)的管理、文字綜合及語言表達(dá)能力，熟悉銀行業(yè)務(wù)者優(yōu)先；
（2）具有較強(qiáng)的寫作能力，能熟練運(yùn)用各種辦公軟件；
（3）有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力；
（4）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2、文秘崗（1名）
來源：高校人才網(wǎng)
●任職條件：
（1）年齡35歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的文字綜合及語言表達(dá)能力，熟悉銀行業(yè)務(wù)者優(yōu)先；
（2）具有較強(qiáng)的寫作能力，能熟練運(yùn)用各種辦公軟件；
（3）有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，熟悉和了解商業(yè)銀行行政文秘宣傳、后勤事務(wù)等工作；
（4）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、資金財務(wù)崗（1名）
●任職條件：
（1）35周歲以下（含），大專（含）以上學(xué)歷；
（2）3年（含）以上從事商業(yè)銀行資金業(yè)務(wù)和統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)歷，熟悉和了解商業(yè)銀行資產(chǎn)負(fù)債管理、資金交易、統(tǒng)計(jì)工作及商業(yè)銀行財務(wù)管理工作，有較強(qiáng)的邏輯思維與溝通能力；
（3）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
4、信息科技崗（1名）
●任職條件：
（1）35周歲以下（含），大專（含）以上學(xué)歷； 來源：高校人才網(wǎng)
（2）3年（含）以上商業(yè)銀行信息科技工作，熟悉銀行業(yè)務(wù)，熟悉和了解商業(yè)銀行網(wǎng)絡(luò)及數(shù)據(jù)庫維護(hù)技術(shù)，熟悉和了解商業(yè)銀行IT硬件設(shè)備系統(tǒng)，具有一定的軟件開發(fā)能力；
（3）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、安全保衛(wèi)崗（1名）
●任職條件:
（1）30周歲以下（含），3年（含）以上從事安全保衛(wèi)、行政事務(wù)、后勤等相關(guān)工作經(jīng)歷；
（2）熟悉和了解安保常識、消防知識、后勤事務(wù)及安全保衛(wèi)等工作；
（3）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
（四）風(fēng)險管理部（3名）
1、總經(jīng)理崗（1名）
●任職條件：
（1）年齡40歲（含）以下；金融本科（含）以上學(xué)歷；
（2）3年（含）以上商業(yè)銀行風(fēng)險管理、授信或法律等相關(guān)工作經(jīng)歷；
（3）熟悉商業(yè)銀行公金、個金等各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，熟悉國家經(jīng)濟(jì)金融政策，具備豐富的風(fēng)險管理經(jīng)驗(yàn)； 來源：高校人才網(wǎng)
（4）具有較好的計(jì)算機(jī)操作技能；有較強(qiáng)的文字綜合和管理系統(tǒng)操作能力。
2、授信審查崗（1名）
●任職條件：
（1）年齡為35歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷；
（2）3年（含）以上商業(yè)銀行風(fēng)險管理或授信審查崗工作經(jīng)歷；
（3）掌握國家政策、法律法規(guī)和銀行業(yè)監(jiān)管要求；熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)主要業(yè)務(wù)，對授信審查工作具有豐富的經(jīng)驗(yàn)；
（4）對授信客戶的經(jīng)營與財務(wù)狀況具有較強(qiáng)的風(fēng)險識別和解決能力，具有較好的計(jì)算機(jī)操作技能。
3、風(fēng)險管理崗（1名）
●任職條件：
（1）年齡為35周歲（含）以下，大專（含）以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的文字綜合和計(jì)算機(jī)系統(tǒng)操作能力；
（2）熟悉和了解信貸業(yè)務(wù)監(jiān)控，對相關(guān)信貸業(yè)務(wù)和貸后管理有一定掌握能力；
（3）品行端正，敬業(yè)愛崗，公正廉潔，思維活躍，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
（五）業(yè)務(wù)部（9名） 高校人才網(wǎng)，gaoxiaojob
1、營銷團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人（4名）
●任職條件：
（1）38周歲以下（含），大專以上（含）學(xué)歷，金融從業(yè)3年以上，具有營銷公司客戶和個人客戶相關(guān)工作經(jīng)歷；
（2）具有較強(qiáng)的客戶營銷能力和豐富的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
（3）熟悉金融全面業(yè)務(wù)，熟練運(yùn)用商業(yè)銀行本外幣表內(nèi)外授信業(yè)務(wù)；
（4）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄；
（5）有一定客戶資源的應(yīng)聘者，條件可適當(dāng)放寬，優(yōu)先錄用。
2、業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理（4名）
●任職條件：
（1）35周歲以下（含），大專以上（含）學(xué)歷，具有3年（含）以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷或個人信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）熟悉本外幣資產(chǎn)業(yè)務(wù)、負(fù)債業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)操作，熟悉企業(yè)財務(wù)和銀行會計(jì)；
（3）熟悉商業(yè)銀行流動資金、固定資產(chǎn)信貸操作規(guī)程，有較強(qiáng)的市場開拓能力、公關(guān)能力、客戶分析和風(fēng)險管理能力以及豐富的客戶資源；
（4）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
來源：高校人才網(wǎng)
（5）有一定客戶資源者，綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。
3、綜合內(nèi)勤（1名）
●任職條件：
（1）30周歲以下（含），大專以上（含）學(xué)歷，具有3年（含）以上商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)營銷或相關(guān)信貸經(jīng)歷；
（2）有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，品行端正，無違紀(jì)違規(guī)等不良記錄，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
（3）熟悉信貸日常內(nèi)務(wù)管理、業(yè)務(wù)推進(jìn)及業(yè)務(wù)考核。
（六）營業(yè)部（8名）
1、綜合柜員崗（6名）
●任職條件：
（1）28周歲以下（含），大專以上學(xué)歷，普通話流利，相貌端莊；
（2）具有2年以上商業(yè)銀行柜面從業(yè)經(jīng)歷，持有會計(jì)從業(yè)資格和人民銀行反假貨幣上崗資格等證書；
（3）熟悉銀行支付結(jié)算、現(xiàn)金出納的內(nèi)部制度、操作流程及計(jì)算機(jī)核算系統(tǒng)的業(yè)務(wù)操作；
（4）、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識和較強(qiáng)的執(zhí)行能力，取得總分支行業(yè)務(wù)比賽名次的優(yōu)先考慮。
2、放款審查崗（1名） 來源：gaoxiaojob.com
●任職條件：
（1）35周歲以下（含），金融大專（含）以上學(xué)歷，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件；
（2）從事相關(guān)崗位工作5年以上，從事3年（含）以上票據(jù)業(yè)務(wù)工作；
（3）有一定的相關(guān)法律基礎(chǔ)，熟悉信貸業(yè)務(wù)；
（4）具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、較強(qiáng)的執(zhí)行能力和團(tuán)隊(duì)合作意識。
3、大堂經(jīng)理崗（1名）
●任職條件：
（1）30周歲以下，大專以上學(xué)歷，普通話流利，相貌端莊，氣質(zhì)高雅；
（2）具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識和較強(qiáng)的執(zhí)行能力；
（3）具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、親和力、公關(guān)能力和較強(qiáng)的語言、文字表達(dá)能力。有銀行或大型酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
三、臨時聘用崗位
食堂工作人員（2名）
●任職條件：
1、1964年1月1日以后出生，3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
2、身體健康；
3、品行端正，能吃苦耐勞，待遇面談。
四、薪酬福利待遇 來源：gaoxiaojob.com
應(yīng)聘管理、業(yè)務(wù)崗位人員一經(jīng)錄用，在享有國家規(guī)定的各類社會保障的同時，本行將提供富有競爭力的薪酬福利待遇。
五、應(yīng)聘方式
凡符合應(yīng)聘條件并有意應(yīng)聘者，可登陸浦發(fā)銀行總行網(wǎng)站：http://www.spdb.com.cn點(diǎn)擊“人才招聘”欄，下載并填寫《上海浦東發(fā)展銀行應(yīng)聘報名表》，請于2010年5月23日前按以下方式遞交應(yīng)聘材料：
1．直接寄至或送至：晉城市鳳臺西街2839號澤州大酒店902號房間，澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行招聘組，郵編：048000，內(nèi)附近期1寸彩照一張、相關(guān)證明（身份證、學(xué)歷、職稱、專業(yè)資格證書、戶口本）復(fù)印件1份，并請?jiān)谛欧馍献⒚魉鶓?yīng)聘的崗位；
2．以電子郵件方式發(fā)送至tyhr@spdb.com.cn，為使您的簡歷得到有效篩選，郵件主題請按如下樣式填寫：“應(yīng)聘澤州浦發(fā)村鎮(zhèn)銀行××（崗位）”；應(yīng)聘報名表（word）文件名請改為您的姓名。
3．報名者請?zhí)峁┍救松矸葑C、學(xué)歷證、資格證、戶口本復(fù)印件。
本次招聘中對應(yīng)聘人員的初選、筆試、面試、體檢等程序均由太原分行具體實(shí)地組織進(jìn)行，應(yīng)聘人員被擇優(yōu)錄用后由總、分行統(tǒng)一培訓(xùn)上崗。 來源：高校人才網(wǎng)
本行高度尊重人才，應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用，經(jīng)試用期滿考核合格者，即享受我行勞動合同制待遇，未被錄用人員，我行將為您嚴(yán)格保密。本次招聘所接受的應(yīng)聘材料及相關(guān)復(fù)印件統(tǒng)一存入本行人才檔案庫，不再退還，敬請?jiān)彙?BR> 聯(lián)系人：劉先生、李先生
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傳真電話：0356-2096666