2023年文化沙龍活動(dòng)策劃方案(十四篇)

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    為了確定工作或事情順利開展,常常需要預(yù)先制定方案,方案是為某一行動(dòng)所制定的具體行動(dòng)實(shí)施辦法細(xì)則、步驟和安排等。那么方案應(yīng)該怎么制定才合適呢?以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,希望能夠幫助到大家。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇一
    (一)準(zhǔn)備工作
    1、參加人員確認(rèn)和溝通,9月9日18點(diǎn)確認(rèn)名單,提交主持人
    2、現(xiàn)場擺放,9月9日19點(diǎn)前完成(投影10日上午擺放)
    3、9月10日上午八點(diǎn)電話提醒參加人員準(zhǔn)時(shí)到場
    a教師提前入場(曹瀝鑫、李寧),9:50
    b家長陸陸續(xù)續(xù)入場,新到家長自然引導(dǎo)加入話題討論 10:10 熱場話題:中秋佳節(jié),您家中必不可少的慶祝環(huán)節(jié)是……;每個(gè)家庭特有的中秋故事;家中的特色中秋食品……
    c話題討論開始后:中秋廣告回顧(70年代的`月餅老廣告展播) d參入者加入主題討論,講述自己故事,表達(dá)觀點(diǎn)
    e結(jié)束語:中秋節(jié)的故事中有你有我,有分有合,有笑有淚…各部相同的故事中,不變的是無價(jià)的親情… 11:30
    1、影像材料制作,視頻和照片贈(zèng)送參與者
    2、校區(qū)內(nèi)活動(dòng)宣傳
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇二
    活動(dòng)內(nèi)容:動(dòng)畫制作的經(jīng)驗(yàn)分享,動(dòng)畫企業(yè)的人才需求,動(dòng)畫行業(yè)的發(fā)展趨勢!活動(dòng)時(shí)間:20xx年6月25日下午15:00-17:00
    活動(dòng)地點(diǎn):第三空間
    活動(dòng)人數(shù):學(xué)生:35人,兩點(diǎn)十分:8人
    活動(dòng)目的:讓學(xué)生了解動(dòng)畫,熱愛動(dòng)畫,促成意向?qū)W生的成交
    活動(dòng)嘉賓:兩點(diǎn)十分?jǐn)?shù)碼科技有限公司總經(jīng)理/藝術(shù)總監(jiān)王世勇
    兩點(diǎn)十分動(dòng)畫實(shí)訓(xùn)基地執(zhí)行院長余杰
    兩點(diǎn)十分動(dòng)畫實(shí)訓(xùn)基地教學(xué)總監(jiān)郭文政
    武漢新天創(chuàng)科技有限公司副總經(jīng)理鐘華
    邀約對象:大二、大三的動(dòng)畫專業(yè)的學(xué)生和動(dòng)畫愛好者為主,以及大四有意向來參加的學(xué)生。
    活動(dòng)內(nèi)容:
    1.主持人開場,介紹嘉賓和本次活動(dòng)的內(nèi)容。(3分鐘)
    2.“動(dòng)畫生涯“精彩分享(時(shí)間20分鐘):
    a.個(gè)人動(dòng)畫職業(yè)生涯的發(fā)展歷程
    b.動(dòng)畫的創(chuàng)作
    主講人:陳蔚
    3.學(xué)生作品賞析(15分鐘)
    要求來參加活動(dòng)的學(xué)生最好帶上自己的作品,最好是視頻文件。學(xué)生可以和在坐的嘉賓做一個(gè)互動(dòng)和交流,嘉賓也需要給出點(diǎn)評(píng)和建議。
    4.企業(yè)對人才的要求,個(gè)人職業(yè)的規(guī)劃(10分鐘):
    主題內(nèi)容:介紹目前動(dòng)畫行業(yè)人才的需求以及個(gè)人職業(yè)生涯的規(guī)劃,提高學(xué)生的加強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫性!
    主講人:
    5.創(chuàng)作分享(10分鐘):
    由在兩點(diǎn)十分動(dòng)畫實(shí)訓(xùn)基地學(xué)習(xí)的學(xué)生給大家分享一下自己的學(xué)習(xí)樂趣和成果。
    學(xué)生代表:
    6.兩點(diǎn)十分動(dòng)畫實(shí)訓(xùn)基地人才培養(yǎng)特色(20分鐘)
    主要介紹兩點(diǎn)十分動(dòng)畫實(shí)訓(xùn)基地的課程設(shè)置、教學(xué)等,可以配合手繪板給學(xué)生做一些演示。
    主將人:郭文政
    7.游戲、抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié):(10分鐘)
    入場卷中抽出5名幸運(yùn)之星,并頒發(fā)獎(jiǎng)品。
    活動(dòng)場內(nèi)組織:
    1、現(xiàn)場統(tǒng)一安排,負(fù)責(zé)人:
    2、現(xiàn)場的布置和座位的安排,負(fù)責(zé)人:
    3、現(xiàn)場的音響、投影、筆記本、話筒準(zhǔn)備,負(fù)責(zé)人:
    4、活動(dòng)現(xiàn)場主持人:小胖
    職責(zé):負(fù)責(zé)本次的活動(dòng)的開場介紹、嘉賓介紹以及各活動(dòng)環(huán)節(jié)之間的竄場。要求:有激情,對本次活動(dòng)內(nèi)容安排熟悉、能調(diào)動(dòng)學(xué)生參與的積極性。
    5、學(xué)生簽到負(fù)責(zé)人:
    負(fù)責(zé)在場地入口收取入場券,核實(shí)參與者的身份。
    6、現(xiàn)在攝影和拍照負(fù)責(zé)人:
    學(xué)生報(bào)名:
    1、如果有學(xué)生愿意當(dāng)場報(bào)名的,可以一次性付費(fèi)的可以當(dāng)場優(yōu)惠500元。如果有意向或者猶豫的學(xué)生可以建議第2天到公司來參觀。
    活動(dòng)前期準(zhǔn)備:
    1、場地準(zhǔn)備,6月22日下班前完成,負(fù)責(zé)人:
    2、學(xué)生聯(lián)系,6月19日-6月24日確認(rèn)可以參加本次活動(dòng)的意向?qū)W生數(shù),6月24日上午下班之前根據(jù)意向?qū)W生數(shù)確認(rèn)可以到場參加的學(xué)生人數(shù),并在下午下班之前提交參加活動(dòng)的學(xué)生明細(xì)給趙利飛,信息包括:姓名、學(xué)校、專業(yè)、到場人數(shù)、是否有作品。負(fù)責(zé)人:毛小青
    3、活動(dòng)ppt準(zhǔn)備:需要將嘉賓的交流內(nèi)容、兩點(diǎn)動(dòng)畫實(shí)訓(xùn)基地的介紹、學(xué)生作品等通過ppt的形式展示,在6月23日上午下班之前完成。負(fù)責(zé)人:
    4、現(xiàn)場的準(zhǔn)備:
    投影儀、投影幕、電腦各1臺(tái),易拉寶2個(gè)(影視特訓(xùn)營和兩點(diǎn)十分?jǐn)?shù)碼),負(fù)責(zé)人:
    宣傳品(數(shù)碼類的雜志15本和宣傳單70份),責(zé)任人:
    現(xiàn)場布置等在活動(dòng)開始前30分鐘全部準(zhǔn)備完畢。責(zé)任人:
    5、嘉賓的確認(rèn)和溝通:趙利飛,6月22日上午下班前全部確認(rèn)。
    6、“動(dòng)畫沙龍”的易拉寶1個(gè),標(biāo)準(zhǔn):120cmx200cm,6月24下班之前制作完成,負(fù)責(zé)人:
    7、電子入場卷,6月20日下班之前做完,負(fù)責(zé)人:
    8、禮品:4件t恤、4個(gè)杯子,負(fù)責(zé)人:
    活動(dòng)預(yù)算:
    1、場地的租用、茶水和小吃:44人x17元/人=748元。
    2、制作入場券:6元/張x6張=36元。
    3、易拉寶:110元。
    合計(jì):894.00元。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇三
    1體驗(yàn)運(yùn)動(dòng)的快樂和競爭的樂趣。
    2培養(yǎng)規(guī)則意識(shí)和協(xié)作精神。
    3在與父母游戲中發(fā)展幼兒的動(dòng)作技能,增進(jìn)親子感情。
    4督促家長關(guān)注幼兒的體能發(fā)展,與幼兒一起培養(yǎng)對體育活動(dòng)的愛好,為幼兒的將來建立良好的運(yùn)動(dòng)習(xí)慣。
    1活動(dòng)程序表。
    2準(zhǔn)備各種運(yùn)動(dòng)器械,布置場地。
    3小獎(jiǎng)品。
    1主持人宣布活動(dòng)開始。
    2各班幼兒及家長入場。
    3園長、教師或家長代表講話。
    4小班會(huì)操表演。
    5小班親子游戲展示。
    (1)游戲:大腳和小腳
    材料準(zhǔn)備:單元筒2個(gè)、體操墊2套。
    游戲方法:全體幼兒和家長分成人數(shù)相等的兩組,一個(gè)家長領(lǐng)一個(gè)幼兒,兩組各站在單元筒的起點(diǎn)處。家長、幼兒脫掉鞋子,幼兒雙腳分別站在家長的雙腳上,面對面站好,家長握住幼兒的雙臂。游戲開始,家長握住幼兒的雙臂邁開雙腳迅速向前走,幼兒要在家長腳上站穩(wěn)并配合家長的動(dòng)作一起向前走。到達(dá)終點(diǎn)后,第二組方可出發(fā),依次進(jìn)行。哪個(gè)組先全部走到終點(diǎn)即獲勝。
    (2)游戲:搶陣地
    材料準(zhǔn)備:體能環(huán)8個(gè);音樂。
    游戲方法:家長和幼兒手拉手,在大圓上準(zhǔn)備,聽到音樂聲后,沿著大圓走,聽到音樂停止,家長抱起寶寶找到體能環(huán)站在中間。未搶到體能環(huán)者將被淘汰,搶到陣地者繼續(xù)游戲,最后三對為勝利者。在游戲的過程中,家長與幼兒要手拉手;開始時(shí)必須走在大圓外,音樂聲停止后才能找體能環(huán);家長必須抱著幼兒找體能環(huán)。
    (3)游戲:鉆山洞
    材料準(zhǔn)備:鉆爬筒2個(gè)、單元筒2個(gè)、體能環(huán)2個(gè)、投籃器1個(gè)、體操墊1套。
    游戲方法:幼兒依次通過鉆爬筒、體能環(huán)和單元筒組成的山洞、家長手腳著地?fù)纹鹕眢w搭成的山洞,爬過體操墊,最后到投籃器里嬉戲。游戲可反復(fù)進(jìn)行。也可以計(jì)時(shí)比賽看哪個(gè)幼兒最先到達(dá)投籃器。
    (4)游戲:親子傳球
    材料準(zhǔn)備:橡塑球60個(gè)、體操墊2套、大龜背4個(gè)。
    游戲方法:游戲開始前,幼兒與家長分別面對面在體操墊上橫排坐好,之間距離2米,每個(gè)幼兒旁的大龜背里存放10個(gè)球,每個(gè)家長旁邊放一個(gè)大龜背。游戲開始,幼兒將球推滾到家長那里,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),接到球最多的家庭獲勝。
    (5)游戲:小袋鼠
    材料準(zhǔn)備:體操墊2套。
    游戲方法:家長抱起幼兒,雙手輕輕托住幼兒屁股,幼兒用雙手勾住家長的脖子,雙腿夾住家長的腰,家長學(xué)袋鼠向前做跳躍的動(dòng)作,從起點(diǎn)到終點(diǎn)。游戲可反復(fù)進(jìn)行。也可以計(jì)時(shí)進(jìn)行比賽,看哪個(gè)家庭從起點(diǎn)到終點(diǎn)用時(shí)最少。
    (附兒歌:袋鼠媽媽有個(gè)袋袋,袋袋里面裝個(gè)乖乖,乖乖和媽媽相親又相愛。)
    (6)游戲:捉小魚
    材料準(zhǔn)備:協(xié)力布道1套。
    游戲方法:全體幼兒和家長分成人數(shù)相等的三組,三組同時(shí)游戲。游戲開始前,家長圍著布道成一圈,拉住協(xié)力布道的邊緣,舉過頭頂。游戲開始,家長按順時(shí)針或者逆時(shí)針方向邊念兒歌邊慢跑,幼兒則在協(xié)力布道的下面,自由學(xué)小魚游啊游,當(dāng)兒歌說道“快快抓住”的時(shí)候,家長停住,蹲下身子的同時(shí),將協(xié)力布道向下拉至地面上,幼兒則需盡快跑到協(xié)力布道外邊去,不被扣在下面,否則就是那條被抓到的小魚。游戲可反復(fù)進(jìn)行。
    (附兒歌:許多小魚游來了,游來了,游來了,許多小魚游來了,快快抓住。)
    1頒發(fā)獎(jiǎng)項(xiàng)。
    2親子運(yùn)動(dòng)會(huì)結(jié)束。
    主持人進(jìn)行小結(jié),各班幼兒和家長離場。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇四
    家長沙龍
    孩子降臨到家庭中,最先接觸到的是母親和父親。父母是孩子最最親近的人,家庭是孩子接受影響和教育最早的地方。先入為主,如果把孩子比喻成一塊有待琢磨的璞玉,那么父母將在其上留下第一條雕痕。然而,許多家長“望子成龍”心切,卻不知道怎樣合理地去愛孩子。針對這種情況,我們將積極響應(yīng)“‘中華明強(qiáng)杯’告別不良家教習(xí)慣親子對照簽約”活動(dòng),通過家長沙龍的形式,讓家長了解如何正確的教育孩子。教師,是影響孩子成長的重要他人。孩子是在關(guān)系中成長的,而與家人的關(guān)系往往會(huì)影響其一生的心理發(fā)展。家長的教育行為對幼兒今后的成長起著至關(guān)重要的作用?,F(xiàn)在家長的文化知識(shí)水平較高,家長也經(jīng)常翻閱有關(guān)孩子教育教學(xué)的書籍,有一定的理論知識(shí),但碰到孩子的實(shí)際問題還是會(huì)束手無策。幼兒園把家長召集在一起,大家可以互相分析討論,說說養(yǎng)兒育女的心得體會(huì)。
    在傳統(tǒng)的家園合作模式上以“家長沙龍”這一形式為切入口,征召在家教習(xí)慣教育方面有問題的家長,通過一些案例分析,使家長們在談話中受到啟發(fā),反思自己的教育行為,對自己的孩子進(jìn)行有針對性的實(shí)踐。為孩子創(chuàng)造平等、民主、和諧、寬松的教育環(huán)境,提高孩子良好的心理品質(zhì)。
    今晚就是我們“家長沙龍”的第一次活動(dòng),希望大家都能拋開顧慮,暢所欲言,在“家長沙龍”里沒有專家,只有大家,大家共同學(xué)習(xí),共同成長。
    1、參加沙龍的家長簽到在姓名標(biāo)簽上填寫相關(guān)的內(nèi)容。
    (1)我的名字是( ),我是( )班的家長。
    (2)我有一個(gè)關(guān)于( )的問題。
    (3)我可以回答一個(gè)關(guān)于( )的問題。
    撲克牌3副;姓名標(biāo)簽;小籮筐。
    開場白: 家庭是孩子最早接觸的社會(huì)環(huán)境,家長又是孩子的第一任
    2、把家長填好的標(biāo)簽放入籮筐中。
    1、發(fā)給每位家長一張牌,而后讓他們自由組合成5人的小組,而小組內(nèi)各人的牌必須是玩撲克牌游戲中最好的一手牌。
    2、請參與的老師開始比較,選出牌面最好的一組作為優(yōu)勝隊(duì),可以抽取家長填寫的標(biāo)簽。
    3、請獲勝的家長來講他們?nèi)俚慕?jīng)驗(yàn)法。如何才能又快又好地組成牌面最好的小組?在游戲過程中家長有什么想法?
    小結(jié):如何在眾多的家長中選擇5人,自由組合成一副好牌面,一開始可能會(huì)產(chǎn)生混亂,但經(jīng)過大家協(xié)助和不斷的溝通,漸漸有了頭緒,最后終于組成了一副好牌。我們家長在教育孩子的過程中,也會(huì)出現(xiàn)一些問題,這也需要我們家園雙方不斷的進(jìn)行溝通和合作,才能解決出現(xiàn)的問題,共同教育好孩子。
    1、疑難問題大家談。
    請?jiān)谟螒蛑蝎@勝的小組家長首先抽姓名標(biāo)簽,看看上面提的是什么問題?(家長互助)
    2、互相交流經(jīng)驗(yàn),解決疑難問題。
    3、通過案例分析或小品的形式,讓家長了解幾種不正確的教養(yǎng)態(tài)度和愛孩子的幾個(gè)基本要求。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇五
    一、為了提升師生們的閱讀質(zhì)量和培養(yǎng)學(xué)生良好的閱讀習(xí)慣,幫助、引領(lǐng)老師、同學(xué)們陶冶情操、修養(yǎng)品性、提升境界,努力營造內(nèi)涵豐富、特色鮮明的校園文化,推動(dòng)學(xué)習(xí)型學(xué)校、學(xué)習(xí)型班級(jí)、學(xué)習(xí)型家庭的建設(shè),特在4月份結(jié)合學(xué)?!安蓴X書香,與書為友”系列讀書沙龍活動(dòng)開展綜合教研組讀書活動(dòng)。
    二、活動(dòng)主題: 采擷書香 與書為友
    三、活動(dòng)時(shí)間:20xx年4月
    四、活動(dòng)內(nèi)容
    1、“每天必讀,讀中積累”讀寫活動(dòng):
    老師每天都要閱讀自己選定的圖書,并隨時(shí)做讀書筆記,讀書筆記用紙統(tǒng)一下發(fā),讀書筆記的.形式不限,每次筆記右上角標(biāo)明記錄時(shí)間。
    2、“書海流韻”交流活動(dòng):
    每周四的教研活動(dòng)前10分鐘為教師讀書活動(dòng)階段匯報(bào)、展示、交流時(shí)間,每位教師制作讀書卡片(每周一張,文字長短不限),及時(shí)記錄讀書感受展示在科研室展板上,月末進(jìn)行優(yōu)秀作品評(píng)選。
    并將讀書記錄復(fù)印后存入業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記本中。
    3、“好書推薦”活動(dòng):
    4月27日教研活動(dòng)時(shí),組內(nèi)教師每人結(jié)合自己的學(xué)習(xí)的書籍,作簡單介紹,向組內(nèi)老師推薦一篇好文章獲一本好書,推薦形式自定。并向全校老師推薦一本書或一篇好文章。并通過復(fù)印方式,發(fā)給組內(nèi)教師共同學(xué)習(xí)。
    4、“書唐詩宋詞,宋中華美文”活動(dòng):每位教師進(jìn)行規(guī)范漢字書寫,單周進(jìn)行軟筆書寫,雙周進(jìn)行硬筆書法練習(xí),內(nèi)容需選自中華經(jīng)典詩文作品,亦可從小學(xué)語文書教材中選取。所選內(nèi)容需為完整的一段或一段中句義完整的一個(gè)或幾個(gè)句子,字?jǐn)?shù)不限。
    4月27日前完成硬筆書法及軟筆書法作品各一篇。(地點(diǎn)自選)
    5、“書香人生路”讀書節(jié)匯報(bào)活動(dòng),以教研組為單位,進(jìn)行讀書月的讀書總結(jié)、匯報(bào)、展示活動(dòng)。(每組至少兩個(gè)內(nèi)容)
    教師自制書讀小報(bào)一份,(包括讀書總結(jié)及文章推薦等內(nèi)容)進(jìn)行讀書總結(jié)交流活動(dòng)。 4月27日完成
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇六
    讀書,能放大我們的格局,讓人生更有底蘊(yùn),讓夢想不再遙遠(yuǎn)。讀書讓人謙卑,懂得仰望星空和敬畏未知,執(zhí)著于求索,不斷地充盈自己,接受新的挑戰(zhàn)。
    讀書對人成長的影響是潛移默化的,也是巨大的,一本好書往往能改變?nèi)说囊簧Wx書讓人思考,擁有聰慧和獨(dú)立的思想和個(gè)性,遵循事物發(fā)展的客觀規(guī)律,找到解決問題的方法。
    讀書需要積累和分享。積累是一種態(tài)度,博觀而約取,厚積而薄發(fā);
    分享是一種美德,知識(shí)因傳播而美麗,讀書因分享而快樂。
    一個(gè)企業(yè)的精神品格和文化素質(zhì),很大程度上取決于員工的閱讀水平。
    xx集團(tuán)一直致力于為員工創(chuàng)造健康豐富的人生,倡導(dǎo)人生,行動(dòng)改變結(jié)果,結(jié)果改變命運(yùn)“積累改變”的學(xué)習(xí)理念,員工讀書熱情高,求知意識(shí)強(qiáng),爭做知識(shí)型員工,在集團(tuán)內(nèi)部營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。
    xx集團(tuán)讀書沙龍是經(jīng)員工自發(fā)提議和組織的讀書交流平臺(tái),旨在通過員工思想的碰撞、觀點(diǎn)的交流,促進(jìn)員工共同成長,快速進(jìn)步,找尋讀書的樂趣和真諦。
    xx集團(tuán)讀書沙龍是什么?
    讀書沙龍定義:針對客觀材料加以討論和分享的開放性、學(xué)習(xí)型組織。
    讀:廣泛吸收、用心總結(jié)思考客觀材料的過程。
    書:有主題、觀點(diǎn)、系統(tǒng)的客觀材料。
    沙龍:對話自我,對話他人,對話作者。
    對個(gè)人:求知和求真,探索和整合,演講和口才,成長和提升。
    企業(yè):熔煉團(tuán)隊(duì)精神,凝聚學(xué)習(xí)共識(shí),增強(qiáng)成員默契,提振發(fā)展信心。
    對大眾:廣播讀書理念,營造企業(yè)正能量,宣揚(yáng)集團(tuán)文化,倡導(dǎo)文明新風(fēng)尚。
    以書會(huì)友,共享書香;潤澤經(jīng)典,積淀生命。對xxxx集團(tuán)讀書沙龍熱忱歡迎您的加入!
    豐富集團(tuán)員工的業(yè)余文化生活,搭建員工思想交流的平臺(tái),營造閱讀、思考和相互溝通的學(xué)習(xí)氛圍,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),宣傳集團(tuán)企業(yè)文化,促進(jìn)員工全面發(fā)展,使多讀書、讀好書、好讀書成為員工的自覺追求和生活樂趣。
    為切實(shí)加強(qiáng)讀書沙龍活動(dòng)的組織實(shí)施,充分調(diào)動(dòng)員工的積極性,將活動(dòng)打造成集團(tuán)的特色文化,特成立領(lǐng)導(dǎo)小組:
    組長:xxx
    副組長:xx、xx、xx
    組員:集團(tuán)重慶總部全體員工
    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在集團(tuán)行政管理中心,負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織推廣、監(jiān)督實(shí)施等日常事務(wù)。
    (一)氛圍營造
    集團(tuán)重慶總部各職能部門要積極倡導(dǎo)樂讀、多讀的讀書風(fēng)尚,培養(yǎng)廣大員工健康、良好的閱讀習(xí)慣,積極營造好學(xué)求知的讀書氛圍。
    1.集團(tuán)行政管理中心在集團(tuán)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等傳載體對讀書沙龍活動(dòng)予以宣傳和推廣;
    2.各職能部門要充分調(diào)動(dòng)員工讀書的積極性,圍繞員工素質(zhì)提升做好活動(dòng)動(dòng)員工作,保證讀書沙龍活動(dòng)順利開展。
    (二)活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)
    集團(tuán)讀書沙龍活動(dòng)每月舉行一次,時(shí)間為月末周三16:00-17:30,地點(diǎn)在集團(tuán)會(huì)議室(或外部書店讀書角)。
    (三)活動(dòng)形式
    1.讀書活動(dòng)以員工自學(xué)為主,集中學(xué)習(xí)為輔;
    2.集中學(xué)習(xí)以員工讀書心得宣講、頭腦風(fēng)暴座談會(huì)等形式交流;
    3.讀書沙龍上,員工可就某本書讀書心得、某個(gè)主題,甚至集團(tuán)某個(gè)經(jīng)營管理的問題自由發(fā)表觀點(diǎn)和看法,暢所欲言,不拘泥于形式,不走過場;
    4.為增加讀書沙龍活動(dòng)的趣味性,活動(dòng)可安排互動(dòng)小游戲、詩歌朗誦等節(jié)目;
    5.各職能部門要認(rèn)真督促員工撰寫讀書心得,讀書心得將擇優(yōu)推薦在《xx報(bào)》員工之窗欄目發(fā)表。
    (四)20xx年活動(dòng)計(jì)劃
    本活動(dòng)自20xx年6月起開始試行,各職能部門要認(rèn)真貫徹執(zhí)行,提前謀劃,精心準(zhǔn)備,確保活動(dòng)取得實(shí)效。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇七
    挑戰(zhàn)自我,熔煉團(tuán)隊(duì)
    為護(hù)士緩解壓力,讓護(hù)士親近自然、放松心情,啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問題的能力;認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)的作用,增進(jìn)對集體活動(dòng)的參與意識(shí)與責(zé)任心;改善人際關(guān)系,更融洽地與團(tuán)隊(duì)合作;加深員工對醫(yī)院文化的理解,增加員工對醫(yī)院的歸屬感;培養(yǎng)主動(dòng)溝通、主動(dòng)配合的工作方式,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
    20xx.5.11下午3:00
    濕地公園沙灘旁
    護(hù)理部和醫(yī)院工會(huì)主辦:新余市婦幼保健院
    協(xié)辦:待定
    健康宣教科制定
    1、分組pk游戲:(以游戲互動(dòng)的方式放松心情,獲贈(zèng)精美禮品)
    2、知識(shí)有獎(jiǎng)問答:(多元文化知識(shí)問答,獲贈(zèng)精美禮品)
    3、拍照留念:(媒體網(wǎng)絡(luò)共享)
    活動(dòng)二:給“天使”送禮物和最親切的問候
    節(jié)日快樂!節(jié)日快樂!”“好漂亮的發(fā)夾、頭飾,這么多,我不知道選哪個(gè)?!?5月12日的早晨7點(diǎn)一刻,住院部一樓大廳傳來了一陣陣的祝福聲和驚喜聲,每一位護(hù)士只要一走進(jìn)大廳,除了能第一時(shí)間聽到一句“節(jié)日快樂”的溫馨問候,還能在“愛心攤”前挑選一份自己喜愛的愛心禮物。護(hù)理部舉行了“為天使送禮物”活動(dòng)。早上七點(diǎn)多,護(hù)理部三位主任、科護(hù)士長即來到住院部一樓,擺開了她們的.“愛心攤”。閃亮的發(fā)夾、五彩的發(fā)飾、溫馨的職業(yè)防護(hù)宣傳手冊??可謂琳瑯滿目。隨后,護(hù)理部還給每個(gè)病房工作在臨床一線的護(hù)士贈(zèng)送了水果禮盒。問候雖然平凡,但卻濃縮了護(hù)理部對醫(yī)院全院護(hù)士的無限祝福;禮物盡管不貴重,但卻從中體現(xiàn)了護(hù)理部對醫(yī)院全院護(hù)士那份濃濃的關(guān)愛之情!此次活動(dòng)共發(fā)放飾品500多份,贈(zèng)送水果30余份,部分病假、產(chǎn)假護(hù)士不能親自領(lǐng)取的也由各自的護(hù)士長代為領(lǐng)取。醫(yī)院全院護(hù)士感受到的不僅是節(jié)日的愉悅,接受到的不僅是這份沉甸甸的愛,更多的是心底的那份感動(dòng)與自豪!相信這份濃濃的祝福與關(guān)愛一定會(huì)讓我們的護(hù)士天使一路感動(dòng)著快樂前行!
    頒獎(jiǎng)& 《放飛夢想、展望未來》
    歡聚一堂,針對醫(yī)院和個(gè)人的發(fā)展,開展相應(yīng)的討論和分享自己的期待。提供一個(gè)互動(dòng)的交流平臺(tái),做到良性互動(dòng)加強(qiáng)護(hù)士之間的交流和溝通,傾聽護(hù)士心聲。
    學(xué)習(xí)楷模、傾聽心聲、交流理念、傳播正能量
    20xx.5.12
    五樓大會(huì)議室
    護(hù)理部
    主辦:新余市婦幼保健院
    協(xié)辦:待定
    待定(家屬發(fā)言)
    健康宣教科制定
    1、頒獎(jiǎng)儀式:(邀請?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng),學(xué)習(xí)楷模,傳播正能量)
    2、互動(dòng)游戲:(以游戲互動(dòng)的方式放松心情,獲贈(zèng)精美禮品)
    3、護(hù)士沙龍:《放飛夢想、展望未來》傾聽心聲(邀請代表性發(fā)言,以多元充分對話等形式開展,突出交流性,分享心得,交流理念、傳播正能量)
    4、知識(shí)有獎(jiǎng)問答:(多元文化知識(shí)問答,獲贈(zèng)精美禮品)
    5、拍照留念:(媒體網(wǎng)絡(luò)共享)
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇八
    德育是素質(zhì)教育的核心,學(xué)生會(huì)活動(dòng)策劃方案。在堅(jiān)持以人為本,全面協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的新時(shí)代,每個(gè)人、每個(gè)學(xué)校都應(yīng)該有自己的個(gè)性、自己的特色。以德育人,以德促學(xué),寓德育于輕松活潑的氛圍當(dāng)中,凸顯我院以德育人,以德促學(xué)的良好學(xué)風(fēng),為此我院將開展以“以德育人,以德促學(xué)”為主題的展板展出活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下:
    通過此次展板展出活動(dòng)可以讓同學(xué)們真正認(rèn)識(shí)到如何做一名合格的文明的大學(xué)生,以德育帶動(dòng)學(xué)校的全面工作。讓學(xué)生通過展板認(rèn)識(shí)德育促學(xué)的各方面知識(shí),獲得各種道德情感的認(rèn)知和積累,自覺地加強(qiáng)自我人格的塑造,使學(xué)生得到全方位的德育效果,從而促進(jìn)我院素質(zhì)教育的全面實(shí)施,規(guī)劃方案《學(xué)生會(huì)活動(dòng)策劃方案》。
    以德育人,以德促學(xué)
    20xx年x月x日
    **學(xué)院。
    全院學(xué)生
    主辦單位:院團(tuán)委 承辦單位:院學(xué)生會(huì)宣傳部
    各分院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)宣傳部
    (一)活動(dòng)前期
    傳部給各個(gè)分院的宣傳部部長開會(huì),講明此次展板活動(dòng)細(xì)則,讓各個(gè)分院的部長回去組織人員進(jìn)行由院團(tuán)委開會(huì)下發(fā)此次展板的主題以及通知給院學(xué)生會(huì)宣傳部,院學(xué)生會(huì)宣展板制作。院團(tuán)委宣傳部以及各個(gè)分院宣傳部再此期間做好準(zhǔn)備工作,將分院和團(tuán)委的展板組織人員出好。
    (二)活動(dòng)中期
    a、院學(xué)生會(huì)宣傳部和各分院宣傳部組織好人員將展出展板在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成。
    b、將制作好的展板由相關(guān)工作人員抬至指定地點(diǎn)對學(xué)生進(jìn)行展出。
    c、將活動(dòng)照片發(fā)至團(tuán)委微博、貼吧等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),以達(dá)到更好的宣傳效果。
    (二)活動(dòng)后期
    1、展出結(jié)束后組織相關(guān)工作人員將展板抬回指定地點(diǎn),
    2、對本次展板展出活動(dòng)做出總結(jié),指出優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),以便下次活動(dòng)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)缺點(diǎn)
    1、活動(dòng)通知要及時(shí)下發(fā)下去,要給各個(gè)分院的宣傳部部長開會(huì),講明活動(dòng)細(xì)節(jié),做好準(zhǔn)備工作。將展板制作精美,以達(dá)到活動(dòng)預(yù)期宣傳效果。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇九
    “80后”年輕人已漸漸成為社會(huì)、家庭的中堅(jiān)力量,為社會(huì)、國家的和諧建設(shè)發(fā)揮著日益重要的作用。作為“80后”,我們有著類似的成長歷程,“生在蜜罐里長在牢籠里”。我們正在為著夢想而奮斗,我們共同面對著蝸居這樣的具有鮮明時(shí)代特征的壓力,所以我們“80后”是活在戰(zhàn)場上的。我們有太多回憶、太多話題,太多的感悟值得分享。
    舉辦本次“書香社區(qū)”文化沙龍,目的是為五臺(tái)山社區(qū)、南京大學(xué)的80后青年們交流溝通提供一個(gè)平臺(tái)。通過與嘉賓的深入交流探討,剖析“80后”在房價(jià)居高不下,學(xué)歷不斷貶值,競爭越發(fā)激烈的現(xiàn)代社會(huì)中,如何堅(jiān)持自己的夢想,傾聽自己內(nèi)心的呼喚,勇敢奔跑去追夢,從而點(diǎn)亮“80后”的.成長之路。同時(shí)讓社會(huì)重新認(rèn)識(shí)“80后”,聆聽“80后”的心聲,看到“80后”的奮斗掙扎,展望“80后”創(chuàng)造的幸福。
    面對夢想與現(xiàn)實(shí),面對迷惑與矛盾,現(xiàn)場的嘉賓與觀眾共話“80后”的成長、奮斗、追夢之路。
    主辦單位:華僑路街道團(tuán)工委
    南京大學(xué)信息管理系團(tuán)委
    先鋒書店
    協(xié)辦單位:五臺(tái)山社區(qū)
    承辦單位:南京大學(xué)信息管理系研究生會(huì)
    南京大學(xué)信息管理系學(xué)生會(huì)
    活動(dòng)時(shí)間:20xx年4月15日 晚19:00~20:30
    活動(dòng)地點(diǎn):廣州路先鋒書店(有50-60個(gè)座位,最多可容納100人,有電視機(jī)) 活動(dòng)形式:嘉賓訪談、現(xiàn)場互動(dòng)提問
    主 持 人:xx
    嘉賓陣容:xx
    觀眾構(gòu)成:xx
    1、前期準(zhǔn)備
    (1)確定訪談的核心主題,話題線索,訪談問題的設(shè)計(jì),以及海報(bào)宣傳的亮點(diǎn)。
    (2)甄選節(jié)目主持人,及時(shí)與主持人溝通協(xié)調(diào)訪談問題的設(shè)置。
    (3)邀請、聯(lián)系訪談嘉賓,溝通訪談話題。
    (4)聯(lián)系先鋒書店、五臺(tái)山社區(qū),與他們做好溝通協(xié)調(diào)工作。
    (5)邀請函、入場券、宣傳海報(bào)的制作。
    (6)宣傳方式:
    南大校園宣傳:南大校園bbs宣傳,校報(bào)宣傳(南大青年報(bào)、團(tuán)聲等)
    五臺(tái)山社區(qū)宣傳:宣傳方式由街道安排,可以粘貼海報(bào)等
    先鋒書店宣傳:宣傳方式由書店安排,現(xiàn)場橫幅、海報(bào)(已制作)等
    (7)準(zhǔn)備活動(dòng)新聞通稿(提供給先鋒,以邀請有關(guān)媒體現(xiàn)場報(bào)道):4.15日提交。
    (8)撰寫完備的策劃方案:4月7日提交老師,修改后,4月8日提交相關(guān)主辦單位。
    2、活動(dòng)流程
    (一)會(huì)場布置(17:00—18:30):
    (1)工作人員17:00到場,布置會(huì)場,包括桌椅以及物品等安排妥當(dāng),調(diào)試好多媒體設(shè)備,確??捎茫⒄{(diào)試好照相機(jī)等設(shè)備,準(zhǔn)備好入場券發(fā)放等。
    (2)18:40左右觀眾入場
    (3)18:50左右嘉賓入場
    (二)開始階段(19:00—19:15):
    (1)主持人出場,介紹本次活動(dòng)主題及出席嘉賓(10分鐘)
    (2)由宣傳部同學(xué)控制播放設(shè)備,放映開場視頻,回憶“80后”的成長歷程。
    (三)訪談現(xiàn)場(19:15—20:30)
    (1)嘉賓訪談:圍繞這次活動(dòng)的主題,針對三位嘉賓不同的成長經(jīng)歷,探討關(guān)于“80后”在面對夢想與現(xiàn)實(shí)的種種沖突與矛盾應(yīng)該如何抉擇、理性思考的問題。
    (2)現(xiàn)場互動(dòng):在每個(gè)嘉賓陳述自己的想法后,主持人引導(dǎo)現(xiàn)場聽眾提問并請嘉賓作答。主持人要注意控制提問觀眾的人數(shù),把握好時(shí)間。
    備注:嘉賓訪談和現(xiàn)場互動(dòng)穿插進(jìn)行。
    風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對:事先安排幾位同學(xué)準(zhǔn)備問題,避免冷場。
    (四)退場(20:30之后)
    嘉賓及觀眾退場,工作人員留下清理會(huì)場。
    1、海報(bào)、傳單、門牌等印刷費(fèi)用:由街道承擔(dān);
    2、張嘉佳的車馬費(fèi):由南大信管系承擔(dān);
    3、美國嘉賓和律師的費(fèi)用,三位嘉賓的禮品:街道和先鋒協(xié)商解決;
    4、現(xiàn)場提問觀眾的小禮品:請先鋒書店酌情考慮(可以提供書店會(huì)員卡、購書優(yōu)惠券等);
    5、現(xiàn)場橫幅制作費(fèi)用:
    6、邀請函印刷費(fèi)用:
    備注:嘉賓費(fèi)用包括:交通餐補(bǔ)、禮品等。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇十
    ---------品經(jīng)典,話名著
    一、活動(dòng)意義
    為響應(yīng)學(xué)校讀書月,營造我泰系讀書文化——“品位書香 感悟人生”,引導(dǎo)廣大學(xué)生在讀書中思考,領(lǐng)悟自己的成長和收獲。
    二、活動(dòng)目的
    通過同學(xué)們的自主發(fā)言,讓同學(xué)們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到讀書的重要性,提升我系學(xué)生的綜合素質(zhì),培養(yǎng)大家多讀書、讀好書、勤交流的良好習(xí)慣。讓同學(xué)們進(jìn)一步提高讀書的習(xí)慣,學(xué)會(huì)正確的讀書方法。要讓讀書成為每個(gè)人生活的一部分,同時(shí)通過與同學(xué)老師交流互動(dòng),鍛煉和提高同學(xué)們的表述能力。
    三、活動(dòng)總體設(shè)想
    通過這次活動(dòng),希望引起更多人的關(guān)注,所以需要各部門積極配合,積極調(diào)
    動(dòng)廣大同學(xué)讀書的熱情,提高廣大同學(xué)參與的積極性,讓最多的同學(xué)參與到活動(dòng)中來!
    四,時(shí)間:下周三
    地點(diǎn):主樓三層
    五、活動(dòng)準(zhǔn)備工作:
    一、宣傳,制作海報(bào),(圖書館合作)
    二、邀請老師(一到兩名,圖書館派人請老師)
    三、時(shí)間:一到兩個(gè)小時(shí)
    四、布置會(huì)場,(準(zhǔn)備水,食品,果盤。小禮品(筆或本)
    人員配置:
    主持人:1名
    照相:一名
    物品分發(fā):3-5人
    秩序維持:3-5人
    嘉賓接待:3-5人
    活動(dòng)當(dāng)場記錄:1人
    五、活動(dòng)大體流程:
    1、主持人開場白 (介紹參加者和老師, 介紹活動(dòng)的整個(gè)環(huán)節(jié)和時(shí)間安排) 2老師講話 (宣布讀書分享須知,導(dǎo)讀介紹書籍和作者)
    3老師引導(dǎo)第一位發(fā)言者(引導(dǎo)并給予回應(yīng))
    4.主持人根據(jù)時(shí)間安排下一位發(fā)言
    5.所有發(fā)言者結(jié)束后,輪流分享各自收獲
    6,所請老師為本次活動(dòng)作總結(jié)
    7.宣布結(jié)束
    (角色分工)
    主持人
    1.隨時(shí)可以打斷并引導(dǎo)至正題
    2確定時(shí)間廊 (掌握每個(gè)環(huán)節(jié)的時(shí)間,提醒發(fā)言同學(xué)時(shí)間限制)
    3.本身不參與分享或回應(yīng),只是引導(dǎo)者或挖掘者;
    4.鼓勵(lì)大家多分享并建設(shè)性的回應(yīng)
    老師
    1,引導(dǎo)同學(xué)交流并給予回應(yīng)
    2,回答同學(xué)的問題并解答
    3,總結(jié)
    發(fā)言者
    1.介紹你讀過的書或任何章節(jié)中的受益內(nèi)容
    2.坦誠分享書中內(nèi)容對自己的啟示或影響
    3.勇于表達(dá)自己獨(dú)特見解和思想 4真誠面對他人的回應(yīng)
    5每位表達(dá)自己聽后的感受
    6提問(了解內(nèi)容或其思想,然后自己是
    怎樣的?之后會(huì)如何做)
    5.支持每個(gè)發(fā)言者
    ﹡﹡﹡注:本活動(dòng)基調(diào)以茶座會(huì)聊天形式的進(jìn)行,簡單,輕松,活躍。
    大概所需參加同學(xué)15-20人,大體流程是大家各自說說讀書體會(huì)感受心的,并且向老師進(jìn)行提問,把學(xué)習(xí)中所遇到的問題和老師交流 (先由老師引導(dǎo),然后大家根據(jù)老師的提問,開始交流回答) 大概環(huán)節(jié)需要90分鐘
    ,
    學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部 xx 20x1年11月18日
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇十一
    通過讀書活動(dòng)促進(jìn)黨員的自主學(xué)習(xí),提高黨員教師的素質(zhì),黨員教師在讀書過程中不斷修養(yǎng)自己,豐富自我,確立課程改革中新的教學(xué)價(jià)值觀念和評(píng)價(jià)觀念,同時(shí)以黨員的先鋒模范作用引領(lǐng)廣大教師共同學(xué)習(xí),形成學(xué)習(xí)上進(jìn)、嚴(yán)謹(jǐn)博學(xué)、和諧健康的教師學(xué)習(xí)文化。
    通過開展“書香校園——厚學(xué)養(yǎng)德”讀書沙龍活動(dòng),為黨員讀書活動(dòng)提供一個(gè)交流互學(xué)的平臺(tái),在交流中產(chǎn)生思想的碰撞,形成思維的火花。通過真誠的溝通與交流,建立起心靈的聯(lián)系,滿足教師的思想溝通的需要,感受新的.教育教學(xué)理論的熏陶,從而運(yùn)用到自己的教育教學(xué)中去。讓黨員教師感受到:我是黨員教師,我讀書我充實(shí);我是黨員教師,我工作我幸福!
    讀書,推薦,論壇,交流。
    20xx年10-11月
    全體黨員
    (一)活動(dòng)準(zhǔn)備
    1.20xx年8月黨員會(huì)議布置:根據(jù)學(xué)校黨支部“讓讀書成為我們生活的一部分”讀書活動(dòng)方案的有關(guān)安排,本次活動(dòng)要求黨員教師參加黨員讀書沙龍活動(dòng),從“黨員書屋“中選擇一本書,要求每位黨員教師精讀此書,結(jié)合自己的教學(xué)特點(diǎn)進(jìn)行反思,撰寫讀書體會(huì),讀書體會(huì)中包括:這本書中哪一點(diǎn)給了你最大的啟示?結(jié)合自己的教學(xué)情況進(jìn)行反思,在以后的教學(xué)中哪方面是可以改進(jìn)的?在教育學(xué)生的過程中哪方面是值得借鑒的?
    2.20xx年11月底:收齊黨員讀書體會(huì),通讀每位黨員的讀書體會(huì),挑出好的幾篇在讀書動(dòng)時(shí)進(jìn)行交流,(如果可以的話還可以評(píng)獎(jiǎng),到時(shí)可以給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),以鼓勵(lì)大家看好書,寫好評(píng)。)其他的黨員可以圍繞交流黨員的讀書體會(huì)談自己的收獲。
    3.20xx年12月上旬:在黨員的讀書體會(huì)中找出經(jīng)典的好詞好句匯集印成一句話點(diǎn)評(píng)資料。
    (二)活動(dòng)過程
    主持人:由一位支部委員擔(dān)任主持,介紹此次讀書沙龍的主題。
    讀書交流:請幾位預(yù)約的先交流。
    暢談:黨員教師可以圍繞主題隨意發(fā)表自己的感想。
    黨支部書記小結(jié)此次活動(dòng)情況。
    主持人宣布結(jié)束。
    (三)活動(dòng)要點(diǎn)
    1.這樣的讀書沙龍關(guān)鍵在于準(zhǔn)備工作,可以是大家共讀一本書,一起談體會(huì)交流可以有更多的“共同語言”;也可以提供書單,大家可以自由選擇自己喜歡看的書,相互交流可以增長知識(shí)視野。我們支部的經(jīng)驗(yàn)似乎提供書單,而且提供的書屬于同一類別的,這樣開展沙龍活動(dòng)時(shí),交流的氣氛會(huì)很好。
    2.所寫的讀書體會(huì)一定要與自己的本職工作相結(jié)合,切忌空談或摘抄他人的文章。
    通過開展“書香校園——厚學(xué)養(yǎng)德”讀書沙龍活動(dòng),首先促進(jìn)黨員教師學(xué)習(xí)教育理論或教學(xué)技能,通過研讀,使教育教學(xué)理論書籍成為教師有效教學(xué)的工具,通過交流為黨員讀書活動(dòng)提供一個(gè)交流互學(xué)的平臺(tái),在交流中產(chǎn)生思想的碰撞,形成思維的火花,取長補(bǔ)短,從而運(yùn)用到自己的教育教學(xué)中去。能使廣大黨員通過讀書活動(dòng)營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,更好地發(fā)揮黨員教師的先鋒模范作用,真正為學(xué)校的中心工作服務(wù)。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇十二
    活動(dòng)主題:相親相愛一家人
    活動(dòng)目的:為緩解工作壓力,展現(xiàn)公司對員工的關(guān)愛,加強(qiáng)管理處各部門之間,員工與員工之間的溝通與交流,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力及團(tuán)隊(duì)精神。
    活動(dòng)時(shí)間:xx年8月26日前完成(各項(xiàng)目根據(jù)工作安排選擇時(shí)間)
    主辦部門:各項(xiàng)目協(xié)管隊(duì)
    參加人員:各項(xiàng)目員工
    活動(dòng)時(shí)間:2小時(shí)左右
    活動(dòng)地點(diǎn):各項(xiàng)目會(huì)議室或小區(qū)內(nèi)適宜地點(diǎn)
    活動(dòng)形式:加強(qiáng)員工溝通與凝聚力的小游戲與茶話會(huì)相結(jié)合。
    活動(dòng)程序:
    一、 主辦部門介紹本次員工沙龍的活動(dòng)安排(3-5分鐘)
    二、 進(jìn)行團(tuán)隊(duì)小游戲(30-40分鐘左右)
    三、 游戲完畢茶話會(huì),員工暢談本次活動(dòng)感受及以后在員工活動(dòng)方面的期望和
    要求。同時(shí)在如何更好的.完成工作方面進(jìn)行發(fā)言(主持人要適當(dāng)引導(dǎo))(1小時(shí)左右)
    四、 領(lǐng)導(dǎo)做最后總結(jié)講話(5分鐘)
    人員安排:主辦部門主管負(fù)責(zé)本次活動(dòng)的通知、人員統(tǒng)計(jì)、場地安排與布置、物資準(zhǔn)備。項(xiàng)目人事行政助理負(fù)責(zé)現(xiàn)場拍照及通訊稿的撰寫。
    物資準(zhǔn)備:小球2個(gè),礦泉水若干件,水果若干,瓜子花生若干(各項(xiàng)目根據(jù)人數(shù)購買)
    費(fèi)用預(yù)算:各主辦部門根據(jù)參與人數(shù)進(jìn)行詳細(xì)費(fèi)用預(yù)算。
    小游戲具體實(shí)施方案:
    (一) 直呼其名
    人數(shù):10-15人為宜
    道具:2只小球
    時(shí)間:10分鐘左右
    場地需求:較寬敞的游戲場地
    游戲目的:彼此記住團(tuán)隊(duì)人員的名字
    (二) 縮小包圍圈
    人數(shù):不限,越多越好
    道具:不需
    時(shí)間:5分鐘左右
    場地:需較寬敞場地
    游戲目的:增強(qiáng)歡笑,緩解壓力
    游戲步驟:
    1、所有人緊密圍成一圈,手臂搭在對方肩膀上。
    2、主持人告訴大家我們將要面臨一項(xiàng)非常艱巨的任務(wù)。這項(xiàng)任務(wù)是大家要一起向著圓心邁3大步,同時(shí)要保持大家已經(jīng)圍好的圓圈不被破壞
    3、等大家都搞清楚了游戲要求之后,讓大家一起開始邁第一步。邁完第一步后,給大家一些鼓勵(lì)和表揚(yáng)。
    4、開始邁第二步。第二步邁完之后,可以互相看看彼此的處境
    5.邁第三步,其結(jié)果可能是圓圈斷開,很多隊(duì)員摔倒在地。盡管很難成功地完成任務(wù),但是這項(xiàng)活動(dòng)會(huì)使大家開懷大笑,煩惱盡消。
    安全: 在邁第三步的時(shí)候尤其要注意,不要讓有些隊(duì)員摔得過重。
    為增強(qiáng)游戲趣味性,可所有隊(duì)員蒙起眼睛做這個(gè)游戲
    (三) 解手鏈
    人數(shù):10人一組
    道具:不需要
    場地:不限
    時(shí)間:視任務(wù)完成情況而定
    游戲目的:讓員工學(xué)會(huì)在處理團(tuán)隊(duì)問題方面都有哪些步驟,在團(tuán)隊(duì)合作中學(xué)會(huì)聆聽和互相協(xié)做。
    游戲步驟:
    1、每組圍成一個(gè)圓圈,彼此半臂左右距離并適當(dāng)調(diào)整
    2、每個(gè)人舉起自己的右手,握住對面人的手,再舉起左手握住其他人的手。此時(shí)所有手臂形成一張亂網(wǎng)。
    3、如何在不松開手的情況下,將這張網(wǎng)解開。告訴所有員工,一定能解開,答
    案有兩種,一種是一個(gè)大圈,一種是兩個(gè)套著的環(huán)。
    4、如果實(shí)在解不開,可允許員工相鄰的兩只手可以斷開一次,但再次進(jìn)行時(shí)必須馬上封閉。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇十三
    為了積極響應(yīng)國家“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的號(hào)召,幫助創(chuàng)業(yè)者更好的了解國家相關(guān)政策、加強(qiáng)交流、拓展人脈圈、宣傳企業(yè)文化,以達(dá)到共贏發(fā)展為目的。
    沙龍主題:企業(yè)家沙龍
    活動(dòng)目的:本次活動(dòng)主要目的是宣傳xx平臺(tái),提高xx平臺(tái)的影響力,吸引更多意向創(chuàng)業(yè)者的關(guān)注;宣傳入駐企業(yè),增強(qiáng)企業(yè)之間的交流與合作,達(dá)到共贏。
    活動(dòng)時(shí)間:7月19日(暫定)14:00-17:00
    活動(dòng)地點(diǎn):xx咖啡
    活動(dòng)人數(shù):50人左右(包含工作人員)
    主要來賓:嘉賓、入駐加速器企業(yè)負(fù)責(zé)人、工作人員等
    活動(dòng)結(jié)構(gòu):企業(yè)介紹交流、嘉賓分享、抽獎(jiǎng)互動(dòng)活動(dòng)
    活動(dòng)基調(diào):輕松愉悅、氣氛融洽。
    活動(dòng)預(yù)算:根據(jù)活動(dòng)籌備情況和策劃方案,活動(dòng)組織、場地租賃、現(xiàn)場宣傳品印制等費(fèi)用,預(yù)算支出約3萬元。
    活動(dòng)流程:
    14:00——14:15簽到
    根據(jù)前期的`預(yù)約,打印出與會(huì)嘉賓的名單(來賓簽到有助于內(nèi)部統(tǒng)計(jì)人數(shù)),來賓到場時(shí)簽到。簽名冊簽到后邀請嘉賓參與完成簽到。簽到完畢后,為來賓貼上手臂貼,一是作為參會(huì)者到場的證明,二是宣傳本次活動(dòng)參加的創(chuàng)業(yè)企業(yè)。
    14:15——14:30現(xiàn)場播放本次活動(dòng)宣傳ppt切換,來賓可自由參觀活動(dòng)現(xiàn)場,相互交流。
    14:30——14:45開場
    主持人歡迎來賓,介紹活動(dòng)和活動(dòng)流程。本次沙龍以“創(chuàng)業(yè)大家談”為切入點(diǎn),主要內(nèi)容分為三部分。
    14:45——15:15
    每位入駐企業(yè)負(fù)責(zé)人簡單介紹自己公司。
    15:15——16:30邀請3位嘉賓講述自己的創(chuàng)業(yè)故事,面臨的問題,如何去解決的等。
    16:30互動(dòng)環(huán)節(jié)(15分鐘)互動(dòng)游戲。
    16:45抽獎(jiǎng)(5分鐘)在互動(dòng)游戲之后,活躍氣氛,開始抽獎(jiǎng)。
    文化沙龍活動(dòng)策劃方案篇十四
    第一期沙龍活動(dòng)策劃書
    活動(dòng)主題:青年風(fēng)采 青春飛揚(yáng)
    主辦部門:集團(tuán)人力資源部
    協(xié)辦部門:集團(tuán)企管部
    活動(dòng)類型:青年員工沙龍活動(dòng)
    活動(dòng)日期:xx年5月8日
    活動(dòng)負(fù)責(zé)人:xxxxxx
    xx集團(tuán)青年員工第一期沙龍活動(dòng)策劃書
    青春,一個(gè)多么惹人愛的字眼;青春,一種動(dòng)人的美好;青春,是我們所有生命綻放的驕傲。
    恰同學(xué)少年,風(fēng)華正茂。我們,正處于青春的風(fēng)華,我們對青春有著特別的理解與想法。雖然,我們還沒有縝密的思考,沒有成熟的經(jīng)歷,但是我們擁有青春的激情與熱血。一路走來,我們在青春的路上,描繪著屬于自己的美麗畫卷,讓我們攜手一起,共尋人生的青春風(fēng)采。
    為豐富集團(tuán)內(nèi)青年員工的文化生活,增進(jìn)青年員工之間的了解與感情,加深相互之間的思想交流,讓青年員工感受到集團(tuán)的人文關(guān)懷,以更大的程度激發(fā)出青年員工的工作熱情與創(chuàng)新思維,進(jìn)一步營造良好的工作氛圍,以讓青年員工更加充分地展示出自身的青春風(fēng)采,讓我們的青春風(fēng)采,在中達(dá)同飛揚(yáng),特舉辦此次沙龍活動(dòng)。
    青春風(fēng)采,人生價(jià)值
    主辦部門:集團(tuán)人力資源部
    協(xié)辦部門:集團(tuán)企管部
    五、 活動(dòng)時(shí)間
    xx年5月8日周五,下午13:00,提前15分鐘進(jìn)場。
    集團(tuán)中和樓三樓培訓(xùn)室。
    xxxx各單位安排3-5位青年員工參加,年齡要求28周歲及以下,學(xué)歷大專及以上,要對沙龍活動(dòng)有一定的興趣與認(rèn)識(shí),并積極做好必要的準(zhǔn)備。
    1、準(zhǔn)備工作
    (1)做好沙龍活動(dòng)的.宣傳工作,以各單位人事行政部為主,進(jìn)行宣傳并落實(shí)好相關(guān)工作;
    (2)以“青春”為主題,確定三篇優(yōu)秀文章,詩歌、散文不限;
    (3)落實(shí)出席活動(dòng)的嘉賓、講師、青年員工人數(shù)等;
    (4)落實(shí)活動(dòng)所需的視頻、ppt、文章資料、互動(dòng)節(jié)目等;
    (5)活動(dòng)前一天做好對培訓(xùn)室的布置工作,包括音響、話筒、電腦等各設(shè)備的調(diào)試,橫幅的懸掛,桌椅的擺放等;
    (6)活動(dòng)當(dāng)天上午,再次做好相關(guān)確認(rèn)工作,對活動(dòng)開場、活動(dòng)秩序、茶水供應(yīng)等做好安排工作。
    2、活動(dòng)階段
    (1)自我介紹
    每人用三句話來進(jìn)行自我介紹,第一句介紹姓名、公司、部門、崗位,第二句、第三句任意。0.5小時(shí)
    (2)美文賞讀
    三篇美文,指定三人進(jìn)行賞讀,并共同討論文章主題。0.5小時(shí)
    (3)勵(lì)志演講
    由集團(tuán)企管部主任xxx作簡短開頭,之后由集團(tuán)人力資源部副主任xxx作勵(lì)志演講,以更大的程度激發(fā)青年員工的工作熱情與創(chuàng)新思維。0.5小時(shí)
    (4)互動(dòng)交流
    自由互動(dòng)交流環(huán)節(jié),交流主題:青春夢想、人生價(jià)值、職業(yè)規(guī)劃。1小時(shí)
    (5)勵(lì)志電影
    《杜拉拉升職記》,1.2-1.8小時(shí)。
    1、沙龍活動(dòng)負(fù)責(zé)人:xxx
    2、沙龍活動(dòng)講師:xxx
    3、沙龍活動(dòng)主持人:xxx
    集團(tuán)人力資源部:xxx