根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（青人字〔2006〕7號(hào)）精神和《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員工作有關(guān)問題的通知》（青人辦發(fā)〔2008〕178號(hào)）要求，經(jīng)研究，青島市審計(jì)局計(jì)算機(jī)信息中心面向社會(huì)公開招聘工作人員6人（詳見《2010年青島市審計(jì)局計(jì)算機(jī)信息中心公開招聘崗位需求表》），現(xiàn)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）遵紀(jì)守法、品行端正。
（二）符合崗位要求的年齡及戶籍條件。
（三）具備招聘崗位所需的其他資格條件。
（四）符合崗位要求的身體條件。
在讀全日制普通大中專學(xué)校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不能應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名
統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間：2010年 6月 9 日— 6 月11 日
查詢時(shí)間：2010年 6月 10 日— 6 月12 日
具體辦法：
1、個(gè)人報(bào)名：應(yīng)聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdpb.gov.cn），點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”，進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果，在確認(rèn)已被初審?fù)ㄟ^后（暫不網(wǎng)上繳費(fèi)），下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（以備資格審查時(shí)使用）。
2、繳費(fèi)：考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。在面試結(jié)束后，進(jìn)入筆試范圍應(yīng)聘人員于6月15日上午9：00-11：00到市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈一樓大廳）繳納考務(wù)費(fèi)。
（二）資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員根據(jù)崗位需求的資格條件于6月11-13日（8：30-11：30，13:00-17:00）到市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈）四樓會(huì)議室提交本人相關(guān)戶口證明（戶口簿、身份證）、學(xué)歷、職稱等證明材料原件和復(fù)印件1份、從事計(jì)算機(jī)專業(yè)崗位工作二年以上的證明、屬在職人員應(yīng)聘的，提供單位同意報(bào)考證明及《青島市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》和1寸近期同底片的免冠照片2張。應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。
三、考試內(nèi)容及方式
采取先專業(yè)面試后統(tǒng)一筆試的方法。
（一）專業(yè)面試
采取計(jì)算機(jī)上機(jī)考試和面試答辯兩種形式，實(shí)行百分制。其中，計(jì)算機(jī)上機(jī)考試占70分，面試答辯占30分。內(nèi)容包括測評考生的計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等方面要素。
面試時(shí)間：2010年6月14日。
面試地點(diǎn)：計(jì)算機(jī)上機(jī)考試地點(diǎn)另行通知；面試答辯在青島市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈）。
1、計(jì)算機(jī)上機(jī)考試
6月14日上午9：00-11：00進(jìn)行計(jì)算機(jī)上機(jī)考試（考試地點(diǎn)另行通知）。應(yīng)試人員應(yīng)在8:00前進(jìn)入考場，13：00在市審計(jì)局1樓大廳張榜公布考試成績，由高分至低分順序按招聘計(jì)劃5倍的比例，確定面試答辯人員名單。
2、面試答辯
6月14日14：00開始進(jìn)行面試答辯，應(yīng)試人員應(yīng)在13：30分前到達(dá)市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈）候考室。
應(yīng)試人員抽簽確定進(jìn)入面試考場的順序，按照統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)，每個(gè)測評要素，去掉一個(gè)分，去掉一個(gè)最低分，平均計(jì)算總成績當(dāng)場評分，面試答辯不超過10分鐘。
面試答辯成績和面試總成績當(dāng)天在青島市審計(jì)局網(wǎng)站（http://qdsj.qingdao.gov.cn）公布，并在市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈）1樓大廳公布。
面試工作結(jié)束后，按招聘計(jì)劃5倍的人數(shù)確定進(jìn)入筆試人員范圍。對達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入筆試，但面試總成績不得低于60分。筆試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，合格線以上出現(xiàn)空缺的崗位，計(jì)劃招聘1人的取消招聘計(jì)劃，計(jì)劃招聘2人以上的相應(yīng)核減計(jì)劃。
（二）統(tǒng)一筆試
考生于2010年6月 23日至26 日登錄青島市人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdpb.gov.cn），下載打印《準(zhǔn)考證》參加青島市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織的筆試。有關(guān)事宜詳見《2010年青島市部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》。筆試內(nèi)容為A類卷（職業(yè)能力測驗(yàn)），筆試不指定教材。
筆試時(shí)間：2010年6月26日 9:00—11:30 。
筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
考試總成績按筆試、面試總成績分別占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算；并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
筆試成績及總成績將在青島市審計(jì)局網(wǎng)站（http://qdsj.qingdao.gov.cn）上公布。
四、體檢考核
按照總成績，分招聘崗位，由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入體檢考核范圍人選，并依次等額組織體檢考核。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按面試成績由高分到低分確定進(jìn)入體檢考核范圍人選，若出現(xiàn)面試成績也相同，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考核體檢人員。如均合格，則不對其他進(jìn)入范圍人員組織體檢、考核。對體檢、考核不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位體檢考核范圍的人員中依次遞補(bǔ)。體檢和考核工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（青人字〔2006〕7號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行。
五、聘用
考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，經(jīng)7天公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核、備案。符合聘用條件的，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、有關(guān)說明
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：0532-88632171
招聘咨詢電話：0532-83876270
監(jiān)督電話：0532-85826522
附件：《2010年青島市審計(jì)局計(jì)算機(jī)信息中心公開招聘崗位需求表》
一、招聘范圍和條件
（一）遵紀(jì)守法、品行端正。
（二）符合崗位要求的年齡及戶籍條件。
（三）具備招聘崗位所需的其他資格條件。
（四）符合崗位要求的身體條件。
在讀全日制普通大中專學(xué)校學(xué)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和被開除公職人員以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不能應(yīng)聘。
應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
二、報(bào)名與資格審查
（一）報(bào)名
統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間：2010年 6月 9 日— 6 月11 日
查詢時(shí)間：2010年 6月 10 日— 6 月12 日
具體辦法：
1、個(gè)人報(bào)名：應(yīng)聘人員登錄青島人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdpb.gov.cn），點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”，進(jìn)入事業(yè)單位招聘網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料并按要求上傳照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改個(gè)人信息。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后，可在第二天至查詢截止之日前登錄網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果，在確認(rèn)已被初審?fù)ㄟ^后（暫不網(wǎng)上繳費(fèi)），下載打印《青島市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》（以備資格審查時(shí)使用）。
2、繳費(fèi)：考務(wù)費(fèi)按每人40元收取。在面試結(jié)束后，進(jìn)入筆試范圍應(yīng)聘人員于6月15日上午9：00-11：00到市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈一樓大廳）繳納考務(wù)費(fèi)。
（二）資格審查
對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員根據(jù)崗位需求的資格條件于6月11-13日（8：30-11：30，13:00-17:00）到市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈）四樓會(huì)議室提交本人相關(guān)戶口證明（戶口簿、身份證）、學(xué)歷、職稱等證明材料原件和復(fù)印件1份、從事計(jì)算機(jī)專業(yè)崗位工作二年以上的證明、屬在職人員應(yīng)聘的，提供單位同意報(bào)考證明及《青島市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》和1寸近期同底片的免冠照片2張。應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格。
三、考試內(nèi)容及方式
采取先專業(yè)面試后統(tǒng)一筆試的方法。
（一）專業(yè)面試
采取計(jì)算機(jī)上機(jī)考試和面試答辯兩種形式，實(shí)行百分制。其中，計(jì)算機(jī)上機(jī)考試占70分，面試答辯占30分。內(nèi)容包括測評考生的計(jì)算機(jī)專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等方面要素。
面試時(shí)間：2010年6月14日。
面試地點(diǎn)：計(jì)算機(jī)上機(jī)考試地點(diǎn)另行通知；面試答辯在青島市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈）。
1、計(jì)算機(jī)上機(jī)考試
6月14日上午9：00-11：00進(jìn)行計(jì)算機(jī)上機(jī)考試（考試地點(diǎn)另行通知）。應(yīng)試人員應(yīng)在8:00前進(jìn)入考場，13：00在市審計(jì)局1樓大廳張榜公布考試成績，由高分至低分順序按招聘計(jì)劃5倍的比例，確定面試答辯人員名單。
2、面試答辯
6月14日14：00開始進(jìn)行面試答辯，應(yīng)試人員應(yīng)在13：30分前到達(dá)市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈）候考室。
應(yīng)試人員抽簽確定進(jìn)入面試考場的順序，按照統(tǒng)一評分標(biāo)準(zhǔn)，每個(gè)測評要素，去掉一個(gè)分，去掉一個(gè)最低分，平均計(jì)算總成績當(dāng)場評分，面試答辯不超過10分鐘。
面試答辯成績和面試總成績當(dāng)天在青島市審計(jì)局網(wǎng)站（http://qdsj.qingdao.gov.cn）公布，并在市審計(jì)局（山東路12號(hào)甲帝威國際大廈）1樓大廳公布。
面試工作結(jié)束后，按招聘計(jì)劃5倍的人數(shù)確定進(jìn)入筆試人員范圍。對達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，按實(shí)有人數(shù)進(jìn)入筆試，但面試總成績不得低于60分。筆試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，合格線以上出現(xiàn)空缺的崗位，計(jì)劃招聘1人的取消招聘計(jì)劃，計(jì)劃招聘2人以上的相應(yīng)核減計(jì)劃。
（二）統(tǒng)一筆試
考生于2010年6月 23日至26 日登錄青島市人事考試網(wǎng)（http://rsks.qdpb.gov.cn），下載打印《準(zhǔn)考證》參加青島市事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織的筆試。有關(guān)事宜詳見《2010年青島市部分市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》。筆試內(nèi)容為A類卷（職業(yè)能力測驗(yàn)），筆試不指定教材。
筆試時(shí)間：2010年6月26日 9:00—11:30 。
筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
考試總成績按筆試、面試總成績分別占50%的比例百分制加權(quán)計(jì)算；并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
筆試成績及總成績將在青島市審計(jì)局網(wǎng)站（http://qdsj.qingdao.gov.cn）上公布。
四、體檢考核
按照總成績，分招聘崗位，由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入體檢考核范圍人選，并依次等額組織體檢考核。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按面試成績由高分到低分確定進(jìn)入體檢考核范圍人選，若出現(xiàn)面試成績也相同，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考核體檢人員。如均合格，則不對其他進(jìn)入范圍人員組織體檢、考核。對體檢、考核不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位體檢考核范圍的人員中依次遞補(bǔ)。體檢和考核工作按《青島市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則（暫行）》（青人字〔2006〕7號(hào)）的規(guī)定執(zhí)行。
五、聘用
考試、體檢、考核合格的擬聘用人員，經(jīng)7天公示無異議的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核、備案。符合聘用條件的，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、有關(guān)說明
應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
網(wǎng)上報(bào)考技術(shù)咨詢電話：0532-88632171
招聘咨詢電話：0532-83876270
監(jiān)督電話：0532-85826522
附件：《2010年青島市審計(jì)局計(jì)算機(jī)信息中心公開招聘崗位需求表》