廣東新南方集團(tuán)2010屆畢業(yè)生需求情況表
專業(yè) 用人單位 簡歷投遞郵箱 學(xué)歷 性別 人數(shù) 崗位 其他要求
人力資源管理/企劃管理/工商管理 新南方集團(tuán)行政人事中心 newsouth@126.com 碩士 男 1 人力資源部儲備干部 形象端莊大方、綜合素質(zhì)高、談吐流暢
中文/新聞傳播/管理類專業(yè) 本科 不限 1 行政部儲備干部 文筆佳、形象端莊大方、綜合素質(zhì)高、談吐流暢
管理類專業(yè) 本科 不限 1 儲備干部 文筆佳、形象端莊大方、綜合素質(zhì)高、談吐流暢
財(cái)務(wù)、審計(jì)及相關(guān)專業(yè) 新南方集團(tuán)財(cái)務(wù)中心 newsouth@126.com 本科 男 2 財(cái)務(wù)人員 1、熟悉國家、地區(qū)財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)工作，具備財(cái)務(wù)通用知識或接受過相關(guān)培訓(xùn)。 2、熟悉金蝶軟件及相關(guān)辦公軟件，良好的溝通技能，較強(qiáng)的語言表達(dá)能力。
藥學(xué)/病理學(xué)/中藥學(xué)相關(guān)專業(yè) 廣州中醫(yī)藥大學(xué)科技產(chǎn)業(yè)園有限公司 gzstp2010@126.com 碩士 男 2 研發(fā)人員
臨床醫(yī)學(xué)/藥理學(xué)/藥學(xué)/中藥學(xué)相關(guān)專業(yè) 本科 男 3 研發(fā)人員
醫(yī)學(xué)/藥學(xué) 大專 男 3 技術(shù)人員
針灸推拿 廣州中醫(yī)藥大學(xué)大藥房養(yǎng)和醫(yī)藥連鎖有限公司 yangheliansuo@163.com 博士 男 1 醫(yī)師 無
婦科 碩士 男/女 1 醫(yī)師 婦科醫(yī)生，具有職業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先
兒科 碩士 男/女 1 醫(yī)師 兒科醫(yī)生，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先
內(nèi)科（心血管、呼吸、消化專業(yè)方向） 碩士 男/女 3 醫(yī)師 具有職業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先
中醫(yī)臨床專業(yè) 本科以上 男/女 2 醫(yī)師 有中醫(yī)職業(yè)醫(yī)師資格證優(yōu)先
藥學(xué)相關(guān) 藥學(xué)相關(guān) 男/女 8 藥店儲備干部 本科
醫(yī)學(xué)影像專業(yè) 本科或以上 男/女 2 委培醫(yī)生 醫(yī)院委培一年后考取職業(yè)醫(yī)師資格證，簽訂委培協(xié)議及勞動合同；
旅游管理（酒店管理） 廣東新珠江大酒店有限公司 34254023@163.com 本科 不限 2 儲備干部 英語六級，思維靈活，形象好，氣質(zhì)佳，頭腦靈活
?？?不限 2 禮賓/接待 英語四級，會小語種優(yōu)先考慮
酒店管理 本科 男1 女6-8 7-9 儲備干部 形象好，儀表端莊，溝通能力強(qiáng)，綜合能力較高
酒店管理/市場營銷 本科 男 1 策劃營銷部客戶經(jīng)理 形象好，英語口語流利
采礦工程、地質(zhì)工程或建筑工程相關(guān) 廣東新南方房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 xnfhr@163.com 本科 男 2-3 能源項(xiàng)目組工程技術(shù)人員 維吾爾族、勤勞踏實(shí)、能適應(yīng)艱苦環(huán)境下的工作強(qiáng)度
工民建及相關(guān)專業(yè) 本科 男 5 工程總承包中心 農(nóng)村地區(qū)、西北地區(qū)生源，地礦類大學(xué)優(yōu)先
給排水專業(yè) 本科 男 2 工程總承包中心 農(nóng)村地區(qū)、西北地區(qū)生源，地礦類大學(xué)優(yōu)先
機(jī)電設(shè)備及相關(guān) 本科 男 3 工程總承包中心 農(nóng)村地區(qū)、西北地區(qū)生源，地礦類大學(xué)優(yōu)先
醫(yī)學(xué)或外語專業(yè) 廣東新南方青蒿科技有限公司 artepharm@163.com 本科 男 1 市場一部國際銷售員（駐亞洲區(qū)） 英語4/6級以上，聽說能力優(yōu)秀，讀寫能力強(qiáng)；能長期駐海外工作；性格外向，公關(guān)能力強(qiáng)；能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識，服從工作安排。
醫(yī)學(xué)或外語專業(yè) 本科 男 1 市場二部國際銷售員（駐西非區(qū)） 英語4/6級以上，聽說能力優(yōu)秀，讀寫能力強(qiáng)；能長期駐海外工作；性格外向，公關(guān)能力強(qiáng)；能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識，服從工作安排。
市場營銷、中醫(yī)藥學(xué)、醫(yī)藥營銷 廣州養(yǎng)和堂鄧?yán)蠜霾柽B鎖有限公司 yanghetang003@126.com 本科 男 2 營運(yùn)管理部營運(yùn)專員 性格開朗，良好的溝通能力，能吃苦耐勞
市場營銷、中醫(yī)藥學(xué)、醫(yī)藥營銷 本科 男 1 招商部招商專員 性格開朗，良好的溝通能力，能吃苦耐勞
不限 本科 不限 10 項(xiàng)目組營運(yùn)專員 性格開朗，良好的溝通能力，能吃苦耐勞
市場營銷 大專 男 10 銷售部業(yè)務(wù)員 性格開朗，良好的溝通能力，能吃苦耐勞
有意者可登陸公司網(wǎng)站 www.gdxnf.com查閱職位信息，簡歷投遞請以“姓名+專業(yè)+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘職位”為主題
新南方集團(tuán)公司通知面試的地點(diǎn)是廣州市海珠區(qū)濱江東路珠江廣場。請應(yīng)聘者留心甄別各類假冒我公司名義進(jìn)行詐騙的虛假信息，謹(jǐn)防受騙上當(dāng)。
篩選流程：
簡歷篩選→初試→面試→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議
福利待遇：
集團(tuán)以畢業(yè)生發(fā)展與公司發(fā)展“雙贏”為終目標(biāo)，為畢業(yè)生提供完整的薪資待遇，具體包括：
一、經(jīng)濟(jì)薪資：
1、完善的具競爭力的薪酬體系。應(yīng)屆畢業(yè)生(國家干部身份)設(shè)一年見習(xí)期。見習(xí)期內(nèi)本科生月薪為1500-2500元，碩士生3200元以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的研究生適當(dāng)增加。具體薪資依崗位與個(gè)人能力而定。年終根據(jù)公司經(jīng)營業(yè)績及個(gè)人績效、工作行為表現(xiàn)核發(fā)獎金。轉(zhuǎn)正后根據(jù)個(gè)人能力、業(yè)績予以薪資核定、晉級。解除就業(yè)協(xié)議書違約金3000元。大專按崗位定薪資，不解決戶口檔案。
2、提供完整的社會保險(xiǎn)。社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療、失業(yè)等五個(gè)險(xiǎn)種);購房及其他內(nèi)部消費(fèi)優(yōu)惠;每年5個(gè)月的清涼補(bǔ)貼;每年公費(fèi)體檢1次。
3、免費(fèi)辦理落戶廣州及人事檔案、黨團(tuán)關(guān)系接收手續(xù)。本公司為省直單位，具有獨(dú)立人事權(quán)限。為錄用畢業(yè)生免費(fèi)辦理落戶廣州及人事檔案、黨團(tuán)關(guān)系接收手續(xù);公司具有初級專業(yè)技術(shù)資格評審權(quán)(經(jīng)濟(jì)類、建筑類)，可以為優(yōu)秀員工評職稱。
4、員工在集團(tuán)經(jīng)營單位內(nèi)消費(fèi)可享受一定優(yōu)惠(憑工卡購藥、體檢、喝早茶、酒店消費(fèi)等)。
二、非經(jīng)濟(jì)薪資：
1、廣闊的發(fā)展前景。蓬勃發(fā)展的中醫(yī)藥、地產(chǎn)能源和酒店產(chǎn)業(yè)為畢業(yè)生成長提供了廣闊發(fā)展空間，是畢業(yè)生施展才華的佳舞臺。根據(jù)興趣和志向來確定培養(yǎng)方向，興趣和性格優(yōu)勢是決定部門和崗位分配的關(guān)鍵因素，靈活的用人機(jī)制保障了人盡其才的工作環(huán)境。
2、完整的見習(xí)期培養(yǎng)制度。按“專業(yè)對口、能力匹配、合理使用”原則，根據(jù)專業(yè)、工作特點(diǎn)和培養(yǎng)使用方向，分階段安排不同的見習(xí)崗位，單位領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)培養(yǎng)的首責(zé)，安排專人負(fù)責(zé)畢業(yè)生的見習(xí)。
3、豐富的培訓(xùn)計(jì)劃。豐富、多樣、完整的培訓(xùn)計(jì)劃為畢業(yè)生快速成長打開通路：入職培訓(xùn)+崗位培訓(xùn)+個(gè)人專項(xiàng)培訓(xùn)。
4、規(guī)范的晉升通道。健全的人事管理制度，根據(jù)個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃，提供了規(guī)范的雙螺旋晉升通道。
5、豐富多彩的文體娛樂活動。集團(tuán)定期舉行各種體育(羽毛球、乒乓球、網(wǎng)球等)及娛樂活動(知識競賽、演講比賽、歌唱比賽等)，形式多樣，每年舉行“健康杯”綜合運(yùn)動會，保障員工身體健康，為員工提供良好的工作環(huán)境。
6、員工餐廳、住宿和圖書室。設(shè)置員工餐廳，員工可購票就餐;家住外地的員工可向集團(tuán)申請公寓，數(shù)量有限，集團(tuán)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)調(diào)安排，員工根據(jù)宿舍管理相關(guān)制度繳納費(fèi)用;集團(tuán)圖書館每周開放，供員工學(xué)習(xí)成長。
7、遠(yuǎn)大的抱負(fù)和良好的企業(yè)聲譽(yù)使工作充滿激情與斗志。
專業(yè) 用人單位 簡歷投遞郵箱 學(xué)歷 性別 人數(shù) 崗位 其他要求
人力資源管理/企劃管理/工商管理 新南方集團(tuán)行政人事中心 newsouth@126.com 碩士 男 1 人力資源部儲備干部 形象端莊大方、綜合素質(zhì)高、談吐流暢
中文/新聞傳播/管理類專業(yè) 本科 不限 1 行政部儲備干部 文筆佳、形象端莊大方、綜合素質(zhì)高、談吐流暢
管理類專業(yè) 本科 不限 1 儲備干部 文筆佳、形象端莊大方、綜合素質(zhì)高、談吐流暢
財(cái)務(wù)、審計(jì)及相關(guān)專業(yè) 新南方集團(tuán)財(cái)務(wù)中心 newsouth@126.com 本科 男 2 財(cái)務(wù)人員 1、熟悉國家、地區(qū)財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)工作，具備財(cái)務(wù)通用知識或接受過相關(guān)培訓(xùn)。 2、熟悉金蝶軟件及相關(guān)辦公軟件，良好的溝通技能，較強(qiáng)的語言表達(dá)能力。
藥學(xué)/病理學(xué)/中藥學(xué)相關(guān)專業(yè) 廣州中醫(yī)藥大學(xué)科技產(chǎn)業(yè)園有限公司 gzstp2010@126.com 碩士 男 2 研發(fā)人員
臨床醫(yī)學(xué)/藥理學(xué)/藥學(xué)/中藥學(xué)相關(guān)專業(yè) 本科 男 3 研發(fā)人員
醫(yī)學(xué)/藥學(xué) 大專 男 3 技術(shù)人員
針灸推拿 廣州中醫(yī)藥大學(xué)大藥房養(yǎng)和醫(yī)藥連鎖有限公司 yangheliansuo@163.com 博士 男 1 醫(yī)師 無
婦科 碩士 男/女 1 醫(yī)師 婦科醫(yī)生，具有職業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先
兒科 碩士 男/女 1 醫(yī)師 兒科醫(yī)生，具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先
內(nèi)科（心血管、呼吸、消化專業(yè)方向） 碩士 男/女 3 醫(yī)師 具有職業(yè)醫(yī)師資格優(yōu)先
中醫(yī)臨床專業(yè) 本科以上 男/女 2 醫(yī)師 有中醫(yī)職業(yè)醫(yī)師資格證優(yōu)先
藥學(xué)相關(guān) 藥學(xué)相關(guān) 男/女 8 藥店儲備干部 本科
醫(yī)學(xué)影像專業(yè) 本科或以上 男/女 2 委培醫(yī)生 醫(yī)院委培一年后考取職業(yè)醫(yī)師資格證，簽訂委培協(xié)議及勞動合同；
旅游管理（酒店管理） 廣東新珠江大酒店有限公司 34254023@163.com 本科 不限 2 儲備干部 英語六級，思維靈活，形象好，氣質(zhì)佳，頭腦靈活
?？?不限 2 禮賓/接待 英語四級，會小語種優(yōu)先考慮
酒店管理 本科 男1 女6-8 7-9 儲備干部 形象好，儀表端莊，溝通能力強(qiáng)，綜合能力較高
酒店管理/市場營銷 本科 男 1 策劃營銷部客戶經(jīng)理 形象好，英語口語流利
采礦工程、地質(zhì)工程或建筑工程相關(guān) 廣東新南方房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 xnfhr@163.com 本科 男 2-3 能源項(xiàng)目組工程技術(shù)人員 維吾爾族、勤勞踏實(shí)、能適應(yīng)艱苦環(huán)境下的工作強(qiáng)度
工民建及相關(guān)專業(yè) 本科 男 5 工程總承包中心 農(nóng)村地區(qū)、西北地區(qū)生源，地礦類大學(xué)優(yōu)先
給排水專業(yè) 本科 男 2 工程總承包中心 農(nóng)村地區(qū)、西北地區(qū)生源，地礦類大學(xué)優(yōu)先
機(jī)電設(shè)備及相關(guān) 本科 男 3 工程總承包中心 農(nóng)村地區(qū)、西北地區(qū)生源，地礦類大學(xué)優(yōu)先
醫(yī)學(xué)或外語專業(yè) 廣東新南方青蒿科技有限公司 artepharm@163.com 本科 男 1 市場一部國際銷售員（駐亞洲區(qū)） 英語4/6級以上，聽說能力優(yōu)秀，讀寫能力強(qiáng)；能長期駐海外工作；性格外向，公關(guān)能力強(qiáng)；能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識，服從工作安排。
醫(yī)學(xué)或外語專業(yè) 本科 男 1 市場二部國際銷售員（駐西非區(qū)） 英語4/6級以上，聽說能力優(yōu)秀，讀寫能力強(qiáng)；能長期駐海外工作；性格外向，公關(guān)能力強(qiáng)；能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識，服從工作安排。
市場營銷、中醫(yī)藥學(xué)、醫(yī)藥營銷 廣州養(yǎng)和堂鄧?yán)蠜霾柽B鎖有限公司 yanghetang003@126.com 本科 男 2 營運(yùn)管理部營運(yùn)專員 性格開朗，良好的溝通能力，能吃苦耐勞
市場營銷、中醫(yī)藥學(xué)、醫(yī)藥營銷 本科 男 1 招商部招商專員 性格開朗，良好的溝通能力，能吃苦耐勞
不限 本科 不限 10 項(xiàng)目組營運(yùn)專員 性格開朗，良好的溝通能力，能吃苦耐勞
市場營銷 大專 男 10 銷售部業(yè)務(wù)員 性格開朗，良好的溝通能力，能吃苦耐勞
有意者可登陸公司網(wǎng)站 www.gdxnf.com查閱職位信息，簡歷投遞請以“姓名+專業(yè)+應(yīng)聘單位+應(yīng)聘職位”為主題
新南方集團(tuán)公司通知面試的地點(diǎn)是廣州市海珠區(qū)濱江東路珠江廣場。請應(yīng)聘者留心甄別各類假冒我公司名義進(jìn)行詐騙的虛假信息，謹(jǐn)防受騙上當(dāng)。
篩選流程：
簡歷篩選→初試→面試→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議
福利待遇：
集團(tuán)以畢業(yè)生發(fā)展與公司發(fā)展“雙贏”為終目標(biāo)，為畢業(yè)生提供完整的薪資待遇，具體包括：
一、經(jīng)濟(jì)薪資：
1、完善的具競爭力的薪酬體系。應(yīng)屆畢業(yè)生(國家干部身份)設(shè)一年見習(xí)期。見習(xí)期內(nèi)本科生月薪為1500-2500元，碩士生3200元以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的研究生適當(dāng)增加。具體薪資依崗位與個(gè)人能力而定。年終根據(jù)公司經(jīng)營業(yè)績及個(gè)人績效、工作行為表現(xiàn)核發(fā)獎金。轉(zhuǎn)正后根據(jù)個(gè)人能力、業(yè)績予以薪資核定、晉級。解除就業(yè)協(xié)議書違約金3000元。大專按崗位定薪資，不解決戶口檔案。
2、提供完整的社會保險(xiǎn)。社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療、失業(yè)等五個(gè)險(xiǎn)種);購房及其他內(nèi)部消費(fèi)優(yōu)惠;每年5個(gè)月的清涼補(bǔ)貼;每年公費(fèi)體檢1次。
3、免費(fèi)辦理落戶廣州及人事檔案、黨團(tuán)關(guān)系接收手續(xù)。本公司為省直單位，具有獨(dú)立人事權(quán)限。為錄用畢業(yè)生免費(fèi)辦理落戶廣州及人事檔案、黨團(tuán)關(guān)系接收手續(xù);公司具有初級專業(yè)技術(shù)資格評審權(quán)(經(jīng)濟(jì)類、建筑類)，可以為優(yōu)秀員工評職稱。
4、員工在集團(tuán)經(jīng)營單位內(nèi)消費(fèi)可享受一定優(yōu)惠(憑工卡購藥、體檢、喝早茶、酒店消費(fèi)等)。
二、非經(jīng)濟(jì)薪資：
1、廣闊的發(fā)展前景。蓬勃發(fā)展的中醫(yī)藥、地產(chǎn)能源和酒店產(chǎn)業(yè)為畢業(yè)生成長提供了廣闊發(fā)展空間，是畢業(yè)生施展才華的佳舞臺。根據(jù)興趣和志向來確定培養(yǎng)方向，興趣和性格優(yōu)勢是決定部門和崗位分配的關(guān)鍵因素，靈活的用人機(jī)制保障了人盡其才的工作環(huán)境。
2、完整的見習(xí)期培養(yǎng)制度。按“專業(yè)對口、能力匹配、合理使用”原則，根據(jù)專業(yè)、工作特點(diǎn)和培養(yǎng)使用方向，分階段安排不同的見習(xí)崗位，單位領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)培養(yǎng)的首責(zé)，安排專人負(fù)責(zé)畢業(yè)生的見習(xí)。
3、豐富的培訓(xùn)計(jì)劃。豐富、多樣、完整的培訓(xùn)計(jì)劃為畢業(yè)生快速成長打開通路：入職培訓(xùn)+崗位培訓(xùn)+個(gè)人專項(xiàng)培訓(xùn)。
4、規(guī)范的晉升通道。健全的人事管理制度，根據(jù)個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃，提供了規(guī)范的雙螺旋晉升通道。
5、豐富多彩的文體娛樂活動。集團(tuán)定期舉行各種體育(羽毛球、乒乓球、網(wǎng)球等)及娛樂活動(知識競賽、演講比賽、歌唱比賽等)，形式多樣，每年舉行“健康杯”綜合運(yùn)動會，保障員工身體健康，為員工提供良好的工作環(huán)境。
6、員工餐廳、住宿和圖書室。設(shè)置員工餐廳，員工可購票就餐;家住外地的員工可向集團(tuán)申請公寓，數(shù)量有限，集團(tuán)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)調(diào)安排，員工根據(jù)宿舍管理相關(guān)制度繳納費(fèi)用;集團(tuán)圖書館每周開放，供員工學(xué)習(xí)成長。
7、遠(yuǎn)大的抱負(fù)和良好的企業(yè)聲譽(yù)使工作充滿激情與斗志。