2010年蚌埠市教育局所屬學(xué)校面向社會公開招聘教師（碩士畢業(yè)研究生）簡章
為適應(yīng)蚌埠市基礎(chǔ)教育事業(yè)發(fā)展的需要，2010年蚌埠市教育局所屬部分學(xué)校將面向社會公開招聘50名教師（僅限碩士畢業(yè)研究生）。為確保招聘工作順利實施，特制定本簡章。
一、 招聘條件及范圍
熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，未受過任何刑事處罰和紀(jì)律處分；專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實，綜合素質(zhì)較高，符合招聘崗位及具體學(xué)校的要求；符合《安 徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（2004年修訂）》規(guī)定要求的身體條件，年齡在35歲以下（1975年1月1日以后出生）的全日制碩士畢業(yè)研究生，要求具備碩士研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)相同或相近。各招聘學(xué)校對于報考人員年齡、本科學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)、教師資格等具體條件要求 詳見附件1，對緊缺專業(yè)和特別優(yōu)秀人員條件可適當(dāng)放寬。蚌埠地區(qū)在職在編教師不納入本次招聘范圍。
二、招聘學(xué)科及人數(shù)
語文6人、數(shù)學(xué)7人、英語10人、物理3人、化學(xué)２人、生物7人、政治２人、歷史３人、地理２人、音樂１人、體育１人、信息技術(shù)１人、心理學(xué)１人、教育管理１人、環(huán)境藝術(shù)１人、視覺傳達１人、計算機網(wǎng)絡(luò)１人，共計50人。
三、招聘程序及步驟
（一）報名
1、所有報考人員按照招聘崗位條件要求，到各招聘學(xué)校辦公室報名（每位報考人員可選擇1所符合條件的學(xué)校報名，報名學(xué)校與終錄取學(xué)校不嚴格對 應(yīng)，多選無效）。報名可采取現(xiàn)場報名或函報的方式進行（各招聘學(xué)校聯(lián)系方式見附件2）。統(tǒng)一報名時間：2010年３月５日至３月11日，逾期不予受理。報考人員必須如實填寫報名表（見附件３）并親自進行誠信簽名。報名初審僅對報考人員所填報名表進行資格審查，其他材料在面試考核和聘用環(huán)節(jié)審查。如有弄虛作假或不符合報名條件的情況，將隨時取消其考試資格直至聘用資格。如某學(xué)科總體報考人員較少，低于招聘計劃1:3比例，則所有通過報名初審的人員直接進入面試資格復(fù)審。
2、報考人員報名后于3月13日登錄蚌埠教育網(wǎng)(www.bbjy.com) 查詢是否通過報名初審。初審?fù)ㄟ^人員于3月19日集中到市教育局人事科，由市人社局按省物價局有關(guān)文件規(guī)定收取考試費用（45元/科），筆試科目為3科，計135元，逾期視為自動放棄。報考人員繳費的同時提交近期免冠2寸照片４張，持本人有效身份證領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證按準(zhǔn)考證上指定的時間、地點和要求參加筆試。
（二）筆試
筆試由蚌埠市教育局統(tǒng)一組織。
1、筆試日期及時間：3月20日（周六）
上午8:00－9:30 教育學(xué)心理學(xué)
10:00-11:30 學(xué)科知識
具體地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2、筆試科目及分值：筆試分３科，總成績?yōu)?00分。筆試采取閉卷形式進行。筆試總成績僅作為確定面試入圍人員的依據(jù)，不和面試成績合并計算總成績。
3、公布面試入圍人員名單。報考人員的筆試成績于3月21日在蚌埠教育網(wǎng)上公布。筆試后分學(xué)科（不分學(xué)校）按招聘計劃總數(shù)1:5的比例劃定分數(shù)線并確定面試入圍人員（如報考人員較少，低于此比例，則筆試成績合格者直接確定為面試入圍人員）。
（三）面試
1、面試資格復(fù)審
面試考核前必須對入圍人員進行面試資格復(fù)審。面試資格復(fù)審與面試報名同時進行，在3月22日之前完成。
（1） 應(yīng)屆畢業(yè)生資格復(fù)審時須提供身份證、學(xué)生證、教師資格證（若條件要求或有則提供，條件要求但暫未取得者須提供所在學(xué)校或認定機構(gòu)證明，并注明在2010年 8月31日之前能夠取得）、碩士研究生畢業(yè)證或畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件；歷屆生資格復(fù)審時須提供身份證、碩士研究生畢業(yè)證、教師資格證（若條件要求 或有則提供，條件要求但暫未取得者須提供認定機構(gòu)證明，并注明在2010年8月31日之前能夠取得）、碩士畢業(yè)生就業(yè)報到證、碩士學(xué)位證書原件和復(fù)印件。
（2） 進入面試的入圍人員，按報考學(xué)科和各招聘學(xué)校具體崗位條件要求，選擇招聘學(xué)校報名參加該校的面試考核（每位考生可選擇多所符合條件的學(xué)校報名面試）。面試報名的同時，由學(xué)校進行面試資格復(fù)審。面試考核報名人數(shù)與招聘學(xué)校學(xué)科崗位計劃數(shù)的比例原則上不得小于3:1，達不到比例的將取消或核減該計劃數(shù)。被取消計劃數(shù)的報考人員可改報其他學(xué)校的相應(yīng)學(xué)科（如因某學(xué)科總體報考人員較少，低于規(guī)定比例，將不取消或核減計劃）。
（3） 對未能在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審或雖已通過資格復(fù)審但未能按時參加各招聘學(xué)校面試的人員，如無正當(dāng)理由，視為自動放棄。
2、面試考核的組織實施
面試考核由各招聘學(xué)校制訂具體方案并在規(guī)定的時間內(nèi)組織實施。（具體要求另行制訂）
（1）面試考核包括教學(xué)設(shè)計、上課和答辯三項。三項合計滿分為100分，其中教學(xué)設(shè)計15分，上課70分，答辯15分。面試成績現(xiàn)場公布。面試成績合格者方能作為初選人員，面試成績合格線由各招聘學(xué)校自行確定。
（2）各招聘學(xué)校須在3月25日前完成面試考核工作。
3、確定初選人員
（1）根據(jù)面試合格人員的面試成績（該成績保留小數(shù)點后二位），按所報考學(xué)校的學(xué)科招聘計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定初選人員。若出現(xiàn) 面試總成績并列的情況，則以報考人員的上課成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定初選人員。如報考人員同時在兩所及兩所以上學(xué)校達到初選分數(shù)線，僅能選擇其中一所學(xué)校被確定為初選人員。
（2）確定的初選人員名單在網(wǎng)上公示７個工作日，公示無異議的人員確定為體檢和政審對象。
（四）體檢和政審
體檢和政審工作由各招聘學(xué)校具體負責(zé)，體檢費用由考生直接繳至體檢醫(yī)院。凡體檢或政審不合格者取消初選人員資格。
體檢和政審合格者作為擬聘人員，擬聘用人員與招聘學(xué)校簽訂就業(yè)協(xié)議，如違約須支付相應(yīng)的違約金方可解除就業(yè)協(xié)議。
四、聘用手續(xù)和待遇
1、根據(jù)國家人事部2005年6號令和《蚌埠市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》規(guī)定，本次招聘教師實行聘用合同管理。辦理聘用審批手續(xù) 時，須提交報考崗位所要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)報到證、高中教師資格證（如條件要求則必須提交）的原件和復(fù)印件。8月31日前尚未提交者取消聘用資 格。招聘學(xué)校與招聘人員簽訂聘用合同，合同期限定為5年。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂合同。
2、招聘人員與招聘學(xué)校簽訂聘用合同后，辦理入編手續(xù)。
3、對有關(guān)學(xué)校招聘條件中暫未要求具備相應(yīng)教師資格的所有招聘人員，在簽訂聘用合同后兩年內(nèi)仍未取得相應(yīng)的教師資格證，招聘學(xué)校與其解除合同關(guān)系，予以辭退。
以上招聘教師的相關(guān)信息同時在蚌埠市人事人才網(wǎng)（www.bbrsrc.ah.cn）、蚌埠教育網(wǎng)（www.bbjy.com.cn）等網(wǎng)上公布。
招聘教師咨詢電話：蚌埠市教育局0552-2056531、蚌埠市人社局0552-3125679。招聘教師舉報電話：蚌埠市教育局0552-2051275、蚌埠市人社局0552-3125679。
附件:1、2010年蚌埠市教育局所屬學(xué)校招聘教師崗位一覽表(碩士研究生)
temp_10030210098549.xls
2、各招聘學(xué)校聯(lián)系方式
temp_10030117189516.doc
3、2010年蚌埠市教育局所屬學(xué)校招聘碩士研究生報名表
temp_10030117188969.doc
為適應(yīng)蚌埠市基礎(chǔ)教育事業(yè)發(fā)展的需要，2010年蚌埠市教育局所屬部分學(xué)校將面向社會公開招聘50名教師（僅限碩士畢業(yè)研究生）。為確保招聘工作順利實施，特制定本簡章。
一、 招聘條件及范圍
熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀(jì)守法，未受過任何刑事處罰和紀(jì)律處分；專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實，綜合素質(zhì)較高，符合招聘崗位及具體學(xué)校的要求；符合《安 徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法（2004年修訂）》規(guī)定要求的身體條件，年齡在35歲以下（1975年1月1日以后出生）的全日制碩士畢業(yè)研究生，要求具備碩士研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位，研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)相同或相近。各招聘學(xué)校對于報考人員年齡、本科學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)、教師資格等具體條件要求 詳見附件1，對緊缺專業(yè)和特別優(yōu)秀人員條件可適當(dāng)放寬。蚌埠地區(qū)在職在編教師不納入本次招聘范圍。
二、招聘學(xué)科及人數(shù)
語文6人、數(shù)學(xué)7人、英語10人、物理3人、化學(xué)２人、生物7人、政治２人、歷史３人、地理２人、音樂１人、體育１人、信息技術(shù)１人、心理學(xué)１人、教育管理１人、環(huán)境藝術(shù)１人、視覺傳達１人、計算機網(wǎng)絡(luò)１人，共計50人。
三、招聘程序及步驟
（一）報名
1、所有報考人員按照招聘崗位條件要求，到各招聘學(xué)校辦公室報名（每位報考人員可選擇1所符合條件的學(xué)校報名，報名學(xué)校與終錄取學(xué)校不嚴格對 應(yīng)，多選無效）。報名可采取現(xiàn)場報名或函報的方式進行（各招聘學(xué)校聯(lián)系方式見附件2）。統(tǒng)一報名時間：2010年３月５日至３月11日，逾期不予受理。報考人員必須如實填寫報名表（見附件３）并親自進行誠信簽名。報名初審僅對報考人員所填報名表進行資格審查，其他材料在面試考核和聘用環(huán)節(jié)審查。如有弄虛作假或不符合報名條件的情況，將隨時取消其考試資格直至聘用資格。如某學(xué)科總體報考人員較少，低于招聘計劃1:3比例，則所有通過報名初審的人員直接進入面試資格復(fù)審。
2、報考人員報名后于3月13日登錄蚌埠教育網(wǎng)(www.bbjy.com) 查詢是否通過報名初審。初審?fù)ㄟ^人員于3月19日集中到市教育局人事科，由市人社局按省物價局有關(guān)文件規(guī)定收取考試費用（45元/科），筆試科目為3科，計135元，逾期視為自動放棄。報考人員繳費的同時提交近期免冠2寸照片４張，持本人有效身份證領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證按準(zhǔn)考證上指定的時間、地點和要求參加筆試。
（二）筆試
筆試由蚌埠市教育局統(tǒng)一組織。
1、筆試日期及時間：3月20日（周六）
上午8:00－9:30 教育學(xué)心理學(xué)
10:00-11:30 學(xué)科知識
具體地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2、筆試科目及分值：筆試分３科，總成績?yōu)?00分。筆試采取閉卷形式進行。筆試總成績僅作為確定面試入圍人員的依據(jù)，不和面試成績合并計算總成績。
3、公布面試入圍人員名單。報考人員的筆試成績于3月21日在蚌埠教育網(wǎng)上公布。筆試后分學(xué)科（不分學(xué)校）按招聘計劃總數(shù)1:5的比例劃定分數(shù)線并確定面試入圍人員（如報考人員較少，低于此比例，則筆試成績合格者直接確定為面試入圍人員）。
（三）面試
1、面試資格復(fù)審
面試考核前必須對入圍人員進行面試資格復(fù)審。面試資格復(fù)審與面試報名同時進行，在3月22日之前完成。
（1） 應(yīng)屆畢業(yè)生資格復(fù)審時須提供身份證、學(xué)生證、教師資格證（若條件要求或有則提供，條件要求但暫未取得者須提供所在學(xué)校或認定機構(gòu)證明，并注明在2010年 8月31日之前能夠取得）、碩士研究生畢業(yè)證或畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件；歷屆生資格復(fù)審時須提供身份證、碩士研究生畢業(yè)證、教師資格證（若條件要求 或有則提供，條件要求但暫未取得者須提供認定機構(gòu)證明，并注明在2010年8月31日之前能夠取得）、碩士畢業(yè)生就業(yè)報到證、碩士學(xué)位證書原件和復(fù)印件。
（2） 進入面試的入圍人員，按報考學(xué)科和各招聘學(xué)校具體崗位條件要求，選擇招聘學(xué)校報名參加該校的面試考核（每位考生可選擇多所符合條件的學(xué)校報名面試）。面試報名的同時，由學(xué)校進行面試資格復(fù)審。面試考核報名人數(shù)與招聘學(xué)校學(xué)科崗位計劃數(shù)的比例原則上不得小于3:1，達不到比例的將取消或核減該計劃數(shù)。被取消計劃數(shù)的報考人員可改報其他學(xué)校的相應(yīng)學(xué)科（如因某學(xué)科總體報考人員較少，低于規(guī)定比例，將不取消或核減計劃）。
（3） 對未能在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審或雖已通過資格復(fù)審但未能按時參加各招聘學(xué)校面試的人員，如無正當(dāng)理由，視為自動放棄。
2、面試考核的組織實施
面試考核由各招聘學(xué)校制訂具體方案并在規(guī)定的時間內(nèi)組織實施。（具體要求另行制訂）
（1）面試考核包括教學(xué)設(shè)計、上課和答辯三項。三項合計滿分為100分，其中教學(xué)設(shè)計15分，上課70分，答辯15分。面試成績現(xiàn)場公布。面試成績合格者方能作為初選人員，面試成績合格線由各招聘學(xué)校自行確定。
（2）各招聘學(xué)校須在3月25日前完成面試考核工作。
3、確定初選人員
（1）根據(jù)面試合格人員的面試成績（該成績保留小數(shù)點后二位），按所報考學(xué)校的學(xué)科招聘計劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定初選人員。若出現(xiàn) 面試總成績并列的情況，則以報考人員的上課成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定初選人員。如報考人員同時在兩所及兩所以上學(xué)校達到初選分數(shù)線，僅能選擇其中一所學(xué)校被確定為初選人員。
（2）確定的初選人員名單在網(wǎng)上公示７個工作日，公示無異議的人員確定為體檢和政審對象。
（四）體檢和政審
體檢和政審工作由各招聘學(xué)校具體負責(zé)，體檢費用由考生直接繳至體檢醫(yī)院。凡體檢或政審不合格者取消初選人員資格。
體檢和政審合格者作為擬聘人員，擬聘用人員與招聘學(xué)校簽訂就業(yè)協(xié)議，如違約須支付相應(yīng)的違約金方可解除就業(yè)協(xié)議。
四、聘用手續(xù)和待遇
1、根據(jù)國家人事部2005年6號令和《蚌埠市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》規(guī)定，本次招聘教師實行聘用合同管理。辦理聘用審批手續(xù) 時，須提交報考崗位所要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)報到證、高中教師資格證（如條件要求則必須提交）的原件和復(fù)印件。8月31日前尚未提交者取消聘用資 格。招聘學(xué)校與招聘人員簽訂聘用合同，合同期限定為5年。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂合同。
2、招聘人員與招聘學(xué)校簽訂聘用合同后，辦理入編手續(xù)。
3、對有關(guān)學(xué)校招聘條件中暫未要求具備相應(yīng)教師資格的所有招聘人員，在簽訂聘用合同后兩年內(nèi)仍未取得相應(yīng)的教師資格證，招聘學(xué)校與其解除合同關(guān)系，予以辭退。
以上招聘教師的相關(guān)信息同時在蚌埠市人事人才網(wǎng)（www.bbrsrc.ah.cn）、蚌埠教育網(wǎng)（www.bbjy.com.cn）等網(wǎng)上公布。
招聘教師咨詢電話：蚌埠市教育局0552-2056531、蚌埠市人社局0552-3125679。招聘教師舉報電話：蚌埠市教育局0552-2051275、蚌埠市人社局0552-3125679。
附件:1、2010年蚌埠市教育局所屬學(xué)校招聘教師崗位一覽表(碩士研究生)
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2、各招聘學(xué)校聯(lián)系方式
temp_10030117189516.doc
3、2010年蚌埠市教育局所屬學(xué)校招聘碩士研究生報名表
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