2010年中級會計職稱考試財務管理各章節(jié)考點總結第二章

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第二章 預算管理
    一、預算概述及其編制方法
    (一)預算的特征、作用
    特征:企業(yè)在預測和決策的基礎上,以數(shù)量和金額的形式反映的企業(yè)一定時期內(nèi)經(jīng)營、投資、財務等活動的具體計劃。預算必須與企業(yè)的戰(zhàn)略和目標保持一致。數(shù)量化和可執(zhí)行性是預算最主要的特征。
    作用:1、預算通過個引導和控制經(jīng)濟活動,使企業(yè)經(jīng)營達到預期目標;2、預算可以實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各個部門之間的協(xié)調;3、預算可以作為業(yè)績考核的標準。
    (二)預算的分類和體系
    1、分類
    內(nèi)容不同:業(yè)務預算、專門決策預算和財務預算
    指標覆蓋的時間長短:長期預算和短期預算
    2、體系
    業(yè)務預算、專門決策預算和財務預算組成預算體系,又稱為全面預算體系。
    (三)預算工作的組織
    包括決策層、管理層、執(zhí)行層和考核層
    (四)預算的編制方法
    1.固定預算編制方法和彈性預算編制方法
    2.增量預算編制方法和零基預算編制方法
    3.定期預算編制方法和滾動預算編制方法
    二、預算的編制、執(zhí)行與考核
    (一)目標利潤預算方法
    1、量本利分析法
    公式:目標利潤=預計產(chǎn)品產(chǎn)銷數(shù)量*(單位產(chǎn)品售價-單位產(chǎn)品變動成本)-固定成本費用
    2、比例預算法
    (1)銷售收入利潤率法
    公式:目標利潤=預計銷售收入*預算的銷售利潤率
    (2)成本利潤率法
    公式:目標利潤=預計營業(yè)成本費用*核定的成本費用利潤率
    (3)投資資本回報率法
    公式:預計投資資本平均總額*核定的投資資本回報率
    (4)利潤增長百分比法
    公式:目標利潤=上期利潤總額*(1+利潤增長百分比)
    3、上加法
    公式:凈利潤=本年新增留存收益/1-股利分配比率
    =本年新增留存收益+股利分配額
    目標利潤=凈利潤/1-所得稅稅率
    (二)業(yè)務預算
    包括:銷售預算、生產(chǎn)預算、材料采購預算、直接人工預算、制造費用預算、單位生產(chǎn)成本預算、銷售及管理費用預算
    (三)專門決策預算
    (四)現(xiàn)金預算
    編制的依據(jù):業(yè)務預算和專門決策預算
    關系式:某期現(xiàn)金余缺=期初現(xiàn)金余額+經(jīng)營現(xiàn)金收入-經(jīng)營現(xiàn)金支出-資本性現(xiàn)金支出
    期末現(xiàn)金余額=現(xiàn)金余缺+投、融資凈流入
    (五)預計利潤表
    (六)預計資產(chǎn)負債表