駐馬店職業(yè)技術學院公開招聘39名教師簡章
市人力資源和社會保障局、駐馬店職業(yè)技術學院決定面向社會公開招聘教師39名。
一、招聘的資格條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，熱愛教育事業(yè)；
2、具有現(xiàn)代教育理念，品德高尚，能勝任教育教學工作；
3、報考雙師型教師崗位的年齡在18-40周歲（1970年1月1日-1992年8月1日），其他崗位年齡在18-30周歲（1980年1月1日-1992年8月1日）；
4、報考雙師型崗位的應具有講師及以上的教師職稱和高職院校評估認可的職業(yè)技能證書；其他崗位應具有全國普通高等院校四年制二批本科及以上學歷；
5、身體健康，符合國家教師資格認定條例規(guī)定的身體條件；
6、申報崗位專業(yè)應與符合申報條件的國民教育系列學歷專業(yè)一致或相近；
7、具備教師任職的其他條件。
（二）具有下列情況之一的人不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；
3、因違法違紀正在被調查處理的；
4、違反計劃生育政策的；
5、在職人員近三年年度考核結果其中有一年被定為基本合格或不合格等次的；
6、有法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的。
二、報名和資格審查
（一）報名時間：2010年8月23日—26日，每天上午8:30至12:00，下午3:30至5:30
（二）報名地點：市人力資源和社會保障局一樓人才市場（市健康路西段476號）；
（三）報名辦法：本次報考采取現(xiàn)場報名的方式進行。未就業(yè)畢業(yè)生憑本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證或所在院校畢業(yè)生就業(yè)指導機構加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書；在職人員憑本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、所在單位同意報考證明；報考雙師型崗位的還須提供本人教師職稱證書及職業(yè)技能證書，（上述證件須提供原件及復印件一式2份）到報名點報名。
報名時須交近期正面免冠同底版1寸彩色照片（背面寫明個人姓名）6張，填寫《駐馬店職業(yè)技術學院公開招聘教師報名表》（見附表2）一式2份。
報考者不得報考與招聘事業(yè)單位工作人員有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令[2005]第6號）第二十七條所列情形的職位。
通過資格審查的報考者，根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準，按每人30元繳納報名考務費。
農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報考的，可免繳報名考務費。擬免繳報名考務費用的報考者應提交以下材料：農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（區(qū)）扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）；享受國家低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（區(qū)）民政部門出具的享受低生活保障的證明原件和低保證（復印件）。
（四）領取準考證時間：報考者于2010年9月3日憑本人有效身份證、報名考務費收據(jù)到市人力資源和社會保障局一樓大廳領取準考證，逾期不領取者視為自動放棄考試資格。
本次招考，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報考者提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信書。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用職位所要求的范圍對象和資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
三、考試
考試由市人力資源和社會保障局、駐馬店職業(yè)技術學院統(tǒng)一組織?？荚嚢üP試和試講（面試）。
(一)筆試
筆試試題委托省市專門考試機構或高等院校命制，采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。筆試內容包括：《時事政治》、《高等教育學》、《高等教育心理學》、《教師職業(yè)道德》、《教育法規(guī)概論》等科目。筆試科目滿分為100分。
筆試時間：2010年9月4日上午8:30-10：30。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省教育廳等八部門下發(fā)的豫人社〔2009〕175號文件“關于加大事業(yè)單位吸納‘三支一扶’大學生就業(yè)力度”的精神，服務期滿并考核合格的“三支一扶”大學生筆試成績加5分。
(二)面試（試講）
根據(jù)聘用崗位及聘用計劃，按照筆試成績從高分到低分的1：2順序確定參加試講（面試）人員。
進入試講的人員，按所報崗位及專業(yè)，采取在現(xiàn)行教材中隨機抽課的方式講一節(jié)與申報專業(yè)、層次相一致的微型課（20分鐘以內），試講成績滿分為100分。
試講（面試）時間另行通知。
（三）考試總成績
1、普通專業(yè)崗位
考試總成績=筆試成績×50%+試講（面試）成績×50％
2、音美舞蹈等特殊專業(yè)崗位
考試總成績=筆試成績×40%+試講（面試）成績×30％+專業(yè)才能展示成績×30％
考試總成績分數(shù)相同時，研究生優(yōu)先。考試總成績低于60分者不得進入體檢。
四、體檢
根據(jù)聘用崗位、專業(yè)及聘用計劃，按照考生總成績從高分到低分的順序，按1：1的比例確定體檢人員。體檢標準及項目按照《教師資格認定條例》確定的內容執(zhí)行。體檢的具體工作由市人力資源和社會保障局、駐馬店職業(yè)技術學院另行安排。
五、考察
考察包括考核與政審。對體檢合格的人員確定考察對象。具體考察工作按照《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（駐組發(fā)〔2006〕2號）制定考核和政審工作方案，并組織實施。
六、審核與聘用審批
對考察合格者，確定為擬聘用人員，分別由市人力資源和社會保障局、駐馬店職業(yè)技術學院采取適當方式進行公示，公示期一般為7天。對公示期間反映出來的問題，由公示機關認真核實處理。
公示結束后，由用人單位逐人填寫《事業(yè)單位公開招聘人員備案表》，連同擬聘用人員考察報告、政審和考核表、人事（學籍）檔案、有效身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、職業(yè)技能證書、就業(yè)報到證原件等，報市人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù)。
新聘用人員均實行人事代理并辦理相關手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度，試用期工資待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的解除聘用。
試用期間和試用期滿合格的人員，享受國家規(guī)定的工資福利待遇。
本簡章由市人力資源和社會保障局、職業(yè)技術學院負責解釋。
附表：1、駐馬店職業(yè)技術學院公開招聘教師職位表
2、駐馬店職業(yè)技術學院公開招聘教師報名表
駐馬店市人力資源和社會保障局
駐馬店職業(yè)技術學院
二〇一〇年八月十八日
市人力資源和社會保障局、駐馬店職業(yè)技術學院決定面向社會公開招聘教師39名。
一、招聘的資格條件
（一）具有下列資格條件的人員可以報考：
1、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，熱愛教育事業(yè)；
2、具有現(xiàn)代教育理念，品德高尚，能勝任教育教學工作；
3、報考雙師型教師崗位的年齡在18-40周歲（1970年1月1日-1992年8月1日），其他崗位年齡在18-30周歲（1980年1月1日-1992年8月1日）；
4、報考雙師型崗位的應具有講師及以上的教師職稱和高職院校評估認可的職業(yè)技能證書；其他崗位應具有全國普通高等院校四年制二批本科及以上學歷；
5、身體健康，符合國家教師資格認定條例規(guī)定的身體條件；
6、申報崗位專業(yè)應與符合申報條件的國民教育系列學歷專業(yè)一致或相近；
7、具備教師任職的其他條件。
（二）具有下列情況之一的人不得報考：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、受黨紀、政紀處分，處分期未滿的；
3、因違法違紀正在被調查處理的；
4、違反計劃生育政策的；
5、在職人員近三年年度考核結果其中有一年被定為基本合格或不合格等次的；
6、有法律規(guī)定不得聘用為教師的其他情形的。
二、報名和資格審查
（一）報名時間：2010年8月23日—26日，每天上午8:30至12:00，下午3:30至5:30
（二）報名地點：市人力資源和社會保障局一樓人才市場（市健康路西段476號）；
（三）報名辦法：本次報考采取現(xiàn)場報名的方式進行。未就業(yè)畢業(yè)生憑本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證或所在院校畢業(yè)生就業(yè)指導機構加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書；在職人員憑本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、所在單位同意報考證明；報考雙師型崗位的還須提供本人教師職稱證書及職業(yè)技能證書，（上述證件須提供原件及復印件一式2份）到報名點報名。
報名時須交近期正面免冠同底版1寸彩色照片（背面寫明個人姓名）6張，填寫《駐馬店職業(yè)技術學院公開招聘教師報名表》（見附表2）一式2份。
報考者不得報考與招聘事業(yè)單位工作人員有《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令[2005]第6號）第二十七條所列情形的職位。
通過資格審查的報考者，根據(jù)省財政、物價部門批準的收費標準，按每人30元繳納報名考務費。
農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報考的，可免繳報名考務費。擬免繳報名考務費用的報考者應提交以下材料：農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（區(qū)）扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）；享受國家低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣（區(qū)）民政部門出具的享受低生活保障的證明原件和低保證（復印件）。
（四）領取準考證時間：報考者于2010年9月3日憑本人有效身份證、報名考務費收據(jù)到市人力資源和社會保障局一樓大廳領取準考證，逾期不領取者視為自動放棄考試資格。
本次招考，資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報考者提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信書。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用職位所要求的范圍對象和資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
三、考試
考試由市人力資源和社會保障局、駐馬店職業(yè)技術學院統(tǒng)一組織?？荚嚢üP試和試講（面試）。
(一)筆試
筆試試題委托省市專門考試機構或高等院校命制，采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。筆試內容包括：《時事政治》、《高等教育學》、《高等教育心理學》、《教師職業(yè)道德》、《教育法規(guī)概論》等科目。筆試科目滿分為100分。
筆試時間：2010年9月4日上午8:30-10：30。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省教育廳等八部門下發(fā)的豫人社〔2009〕175號文件“關于加大事業(yè)單位吸納‘三支一扶’大學生就業(yè)力度”的精神，服務期滿并考核合格的“三支一扶”大學生筆試成績加5分。
(二)面試（試講）
根據(jù)聘用崗位及聘用計劃，按照筆試成績從高分到低分的1：2順序確定參加試講（面試）人員。
進入試講的人員，按所報崗位及專業(yè)，采取在現(xiàn)行教材中隨機抽課的方式講一節(jié)與申報專業(yè)、層次相一致的微型課（20分鐘以內），試講成績滿分為100分。
試講（面試）時間另行通知。
（三）考試總成績
1、普通專業(yè)崗位
考試總成績=筆試成績×50%+試講（面試）成績×50％
2、音美舞蹈等特殊專業(yè)崗位
考試總成績=筆試成績×40%+試講（面試）成績×30％+專業(yè)才能展示成績×30％
考試總成績分數(shù)相同時，研究生優(yōu)先。考試總成績低于60分者不得進入體檢。
四、體檢
根據(jù)聘用崗位、專業(yè)及聘用計劃，按照考生總成績從高分到低分的順序，按1：1的比例確定體檢人員。體檢標準及項目按照《教師資格認定條例》確定的內容執(zhí)行。體檢的具體工作由市人力資源和社會保障局、駐馬店職業(yè)技術學院另行安排。
五、考察
考察包括考核與政審。對體檢合格的人員確定考察對象。具體考察工作按照《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（駐組發(fā)〔2006〕2號）制定考核和政審工作方案，并組織實施。
六、審核與聘用審批
對考察合格者，確定為擬聘用人員，分別由市人力資源和社會保障局、駐馬店職業(yè)技術學院采取適當方式進行公示，公示期一般為7天。對公示期間反映出來的問題，由公示機關認真核實處理。
公示結束后，由用人單位逐人填寫《事業(yè)單位公開招聘人員備案表》，連同擬聘用人員考察報告、政審和考核表、人事（學籍）檔案、有效身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、職業(yè)技能證書、就業(yè)報到證原件等，報市人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù)。
新聘用人員均實行人事代理并辦理相關手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度，試用期工資待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的解除聘用。
試用期間和試用期滿合格的人員，享受國家規(guī)定的工資福利待遇。
本簡章由市人力資源和社會保障局、職業(yè)技術學院負責解釋。
附表：1、駐馬店職業(yè)技術學院公開招聘教師職位表
2、駐馬店職業(yè)技術學院公開招聘教師報名表
駐馬店市人力資源和社會保障局
駐馬店職業(yè)技術學院
二〇一〇年八月十八日