廣西柳州種畜場(chǎng)2009年公開(kāi)招聘工作人員公告

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廣西柳州種畜場(chǎng)2009年公開(kāi)招聘工作人員公告
    一、單位簡(jiǎn)介
    廣西壯族自治區(qū)柳州種畜場(chǎng)是自治區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局直屬的差額撥款事業(yè)單位,1954年建場(chǎng),主要從事優(yōu)良種畜的培育、推廣及向社會(huì)提供技術(shù)服務(wù)等工作。單位位于廣西柳州市柳城縣東泉鎮(zhèn)走馬村。
    二、招聘的范圍、條件、崗位及人數(shù)
    (一)招聘范圍:廣西區(qū)內(nèi)外
    (二)基本條件
    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
    2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
    3、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    4、具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)和能力;
    5、能吃苦耐勞,且愿意在交通偏僻、居住條件艱苦的環(huán)境下工作。
    (二)凡有下列情況之一的不得報(bào)考:
    1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
    2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;
    3、曾被開(kāi)除公職或?qū)W籍的;
    4、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;
    5、其他不符合報(bào)名資格條件的。
    (三)招聘的崗位、條件及人數(shù)
    招聘崗位、人數(shù)及要求一覽表
    新增人員崗位或
    工種名稱(chēng) 人
    數(shù) 學(xué)歷學(xué)位 專(zhuān)業(yè) 其他
    專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(畜牧獸醫(yī)) 5 大學(xué)專(zhuān)科(含大專(zhuān))以上 畜牧獸醫(yī)專(zhuān)業(yè) 30歲以下
    專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(財(cái)會(huì)) 1 大學(xué)專(zhuān)科(含大專(zhuān))以上 財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè) 36歲以下
    專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)) 1 大學(xué)專(zhuān)科(含大專(zhuān))以上 計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè) 32歲以下
    管理崗位(漢語(yǔ)言文學(xué)) 1 大學(xué)專(zhuān)科(含大專(zhuān))以上 漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè) 30歲以下
    三、招聘方式
    筆試、面試和考核相結(jié)合,公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。
    四、招聘程序和時(shí)間安排
    (一)報(bào)名時(shí)間和報(bào)名
    自發(fā)布招聘信息之日起15天內(nèi)(節(jié)假日除外),每天上午8:00—12:00和下午15:00—18:00。
    報(bào)名地點(diǎn):廣西壯族自治區(qū)柳州市柳城縣東泉鎮(zhèn)走馬村,廣西柳州種畜場(chǎng)人事科。聯(lián)系人:陳永勝;聯(lián)系電話(huà):0772—7971072;13768028502;E-mail:lzzxc.chen@163.com
    (二)報(bào)名要求
    1、提交材料
    (1)有效身份證;
    (2)畢業(yè)證書(shū)
    (3)招聘崗位要求的其它有關(guān)證件。
    以上材料要求提供證件的原件及其復(fù)印件二份,以及近期一寸同底免冠白底彩色照片2張。
    2、在編人員報(bào)考還需經(jīng)本人所在單位和主管部門(mén)同意。
    3、報(bào)考人員須填寫(xiě)《廣西壯族自治區(qū)柳州種畜場(chǎng)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》一式二份。外地考生可以通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名,網(wǎng)上報(bào)名可將材料發(fā)至E-mail:lzzxc.chen@163.com。但在考試前須到我場(chǎng)提交以上材料并經(jīng)審查合格。網(wǎng)上報(bào)名的《報(bào)名登記表》備索。
    (四)資格審查:招聘單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,資格審核合格,通知應(yīng)聘人員。手續(xù)不全或不真實(shí)者,我單位有權(quán)取消其應(yīng)聘資格、所有責(zé)任由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。審核合格的應(yīng)聘人員憑身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
    五、考試
    采取考試與考核相結(jié)合的辦法,先筆試后面試,擇優(yōu)聘用。
    1、筆試(具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)
    筆試采取閉卷考試進(jìn)行,筆試分值滿(mǎn)分為100分,筆試時(shí)限為120分鐘。
    筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范,政治、經(jīng)濟(jì)、法律、時(shí)事基本知識(shí),以及崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技能運(yùn)用能力。
    筆試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)宣布,并在本單位工作區(qū)域內(nèi)張榜公布。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試程序的應(yīng)聘人員。
    2、面試(具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)
    面試分值滿(mǎn)分為100分。面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、應(yīng)變能力、說(shuō)話(huà)藝術(shù)、語(yǔ)言表達(dá)能力和舉止儀表等。面試結(jié)果在面試結(jié)束后當(dāng)天宣布。
    六、考核
    根據(jù)招聘崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)由高分至低分按招聘崗位數(shù)1:1.5比例確定考核人選。如因考核、體檢不合格或由于其它原因出現(xiàn)缺額的,可在同一崗位報(bào)考人員中按面試有效成績(jī)從高分到低分按程序依次遞補(bǔ)。
    七、聘后待遇
    受聘人員為編內(nèi)聘用,工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)關(guān)于差額事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定以及我單位經(jīng)濟(jì)實(shí)際情況執(zhí)行。