報(bào)考人員須持本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件、1寸近期同底版免冠照片3張，到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查和報(bào)名。資格審查將貫穿考選全過程。符合報(bào)名條件的填寫《報(bào)名登記表》?？歼x與報(bào)名比例達(dá)不到1：3的職位自動(dòng)取消或相應(yīng)核減。
報(bào)名時(shí)間：2009年7月13日－17日五天。上午8：30－11：30，下午1：30－4：30。
報(bào)名地點(diǎn)：濰坊學(xué)林商務(wù)酒店304房間(奎文區(qū)勝利東街288號(hào),奎文區(qū)政府對(duì)面),聯(lián)系電話：0536-8246677轉(zhuǎn)8304。
報(bào)考人員于7月20日到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，較遠(yuǎn)考生可先通過電話確認(rèn)(確認(rèn)電話:0536-8246677轉(zhuǎn)8304/8226375)，于筆試開始前1小時(shí)，持身份證直接到考點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、考試
考試分筆試和面試。
筆試主要考察報(bào)考者應(yīng)知應(yīng)會(huì)的醫(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識(shí)和報(bào)考職位的專業(yè)知識(shí)。筆試結(jié)束后，按計(jì)劃錄用人數(shù)1：3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，確定進(jìn)入面試范圍的人員。
筆試時(shí)間：2009年7月21日上午9:00-11:00
筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
筆試成績(jī)和進(jìn)入面試范圍人員名單于7月22日在奎文公眾信息網(wǎng)公布。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察報(bào)考人員的綜合分析、反應(yīng)應(yīng)變、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力，專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力，舉止儀表等。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%的比例，以百分制計(jì)算參加面試人員的考試總成績(jī)。按計(jì)劃錄用人數(shù)1：1的比例，根據(jù)考試總成績(jī)由高到低確定進(jìn)入體檢和組織考察范圍人員?？荚嚳偝煽?jī)、進(jìn)入體檢和考察范圍人員名單在奎文公眾信息網(wǎng)公布。
六、體檢和考察
統(tǒng)一組織進(jìn)入體檢范圍的人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
統(tǒng)一組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，全面了解被考察人的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、自律意識(shí)等。
考察或體檢不合格的，取消初錄資格，按總成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、錄用
考察、體檢結(jié)束后，確定初錄人員，并進(jìn)行公示，公示期7天，公示期間，如發(fā)現(xiàn)問題，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格。經(jīng)公示無異議的，予以錄用，填寫《濰坊市奎文區(qū)考試錄用事業(yè)單位工作人員登記表》。被錄用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式錄用，經(jīng)考核不能勝任工作的，取消錄用。
濰坊市奎文區(qū)公開考錄事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2009年7月10日
報(bào)名時(shí)間：2009年7月13日－17日五天。上午8：30－11：30，下午1：30－4：30。
報(bào)名地點(diǎn)：濰坊學(xué)林商務(wù)酒店304房間(奎文區(qū)勝利東街288號(hào),奎文區(qū)政府對(duì)面),聯(lián)系電話：0536-8246677轉(zhuǎn)8304。
報(bào)考人員于7月20日到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，較遠(yuǎn)考生可先通過電話確認(rèn)(確認(rèn)電話:0536-8246677轉(zhuǎn)8304/8226375)，于筆試開始前1小時(shí)，持身份證直接到考點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、考試
考試分筆試和面試。
筆試主要考察報(bào)考者應(yīng)知應(yīng)會(huì)的醫(yī)學(xué)綜合基礎(chǔ)知識(shí)和報(bào)考職位的專業(yè)知識(shí)。筆試結(jié)束后，按計(jì)劃錄用人數(shù)1：3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，確定進(jìn)入面試范圍的人員。
筆試時(shí)間：2009年7月21日上午9:00-11:00
筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證
筆試成績(jī)和進(jìn)入面試范圍人員名單于7月22日在奎文公眾信息網(wǎng)公布。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要考察報(bào)考人員的綜合分析、反應(yīng)應(yīng)變、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)能力，專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力，舉止儀表等。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%的比例，以百分制計(jì)算參加面試人員的考試總成績(jī)。按計(jì)劃錄用人數(shù)1：1的比例，根據(jù)考試總成績(jī)由高到低確定進(jìn)入體檢和組織考察范圍人員?？荚嚳偝煽?jī)、進(jìn)入體檢和考察范圍人員名單在奎文公眾信息網(wǎng)公布。
六、體檢和考察
統(tǒng)一組織進(jìn)入體檢范圍的人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
統(tǒng)一組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，全面了解被考察人的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、自律意識(shí)等。
考察或體檢不合格的，取消初錄資格，按總成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、錄用
考察、體檢結(jié)束后，確定初錄人員，并進(jìn)行公示，公示期7天，公示期間，如發(fā)現(xiàn)問題，一經(jīng)查實(shí)，即取消錄用資格。經(jīng)公示無異議的，予以錄用，填寫《濰坊市奎文區(qū)考試錄用事業(yè)單位工作人員登記表》。被錄用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式錄用，經(jīng)考核不能勝任工作的，取消錄用。
濰坊市奎文區(qū)公開考錄事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2009年7月10日