常州市城市管理監(jiān)督指揮中心公開(kāi)招聘社會(huì)化管理人員簡(jiǎn)章 6月10日至12日?qǐng)?bào)名
常州市城市管理監(jiān)督指揮中心，為市政府監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指揮城市管理工作的正處級(jí)行政機(jī)構(gòu)，現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化管理人員（合同制用工）。
一、招聘崗位、條件和要求
1、平臺(tái)管理員4人
資格條件：
（1）常州市區(qū)戶口；35周歲以下（1974年1月1日之后出生），身體健康。
（2）中專(zhuān)及以上學(xué)歷。能熟練操作計(jì)算機(jī)，文字錄入水平較好；普通話標(biāo)準(zhǔn)。
2、監(jiān)督考評(píng)員3人
資格條件：
（1）常州市區(qū)戶口；35周歲以下（1974年1月1日之后出生），身體健康。
（2）中專(zhuān)及以上學(xué)歷。能熟練操作計(jì)算機(jī)，文字錄入水平較好；普通話標(biāo)準(zhǔn)。
二、 報(bào)名方式
采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2009年6月10日9：00—12日16：00。
報(bào)名網(wǎng)址：常州考試網(wǎng)（www.czks.cn）。
咨詢(xún)電話：85682989
報(bào)名人員應(yīng)按網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，用人單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行初審，并提出審核意見(jiàn)（對(duì)考生填報(bào)信息有疑義的，用人單位可要求考生電傳或提交有關(guān)材料）。
網(wǎng)上報(bào)名的考生，不能使用新舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
報(bào)名后，報(bào)名者可于6月18日—19日17：00前，在同一網(wǎng)址查詢(xún)用人單位對(duì)其資格審查情況并下載準(zhǔn)考證，打印有困難的，也可直接到市人事考試中心打印。
三、 考試及考察
1、筆試。內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)；時(shí)間：2009年6月20日。筆試成績(jī)于6月23日12：00后在上述網(wǎng)站上公布。
以招聘職位人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低確定進(jìn)入面試人員。
2、資格復(fù)審。筆試入圍者由用人單位通知應(yīng)聘者帶本人近期免冠2寸工作照2張、身份證、畢業(yè)證、戶口簿原件及復(fù)印件至市城管局進(jìn)行資格復(fù)審并領(lǐng)取面試通知書(shū)。如在資格復(fù)審中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件者取消其面試資格，按筆試成績(jī)由高到低依次替補(bǔ)。
3、面試。由領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家組成7人的面試小組，與應(yīng)聘者進(jìn)行面對(duì)面的交談，考察崗位適應(yīng)性。
4、體檢。以所聘職位人數(shù)1：1的比例，按面試成績(jī)由高到低確定體檢人員，參照公務(wù)員招錄的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若有不合格者，按面試成績(jī)由高到低依次替補(bǔ)。
5、考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行綜合考察，重點(diǎn)考察德才表現(xiàn)。如發(fā)現(xiàn)有不宜聘用的情形，按面試成績(jī)由高到低依次替補(bǔ)。
6、公示。對(duì)擬錄用人員在常州市城管局網(wǎng)上公示7天。
四、 聘用及待遇
人 員的聘用和管理參照常辦發(fā)[2008]44號(hào)《關(guān)于規(guī)范常州市市級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位社會(huì)化用工管理的意見(jiàn)》執(zhí)行，被聘人員一律實(shí)行市場(chǎng)化工資、合同化管理、企業(yè)化保險(xiǎn)的管理辦法，用人單位與新聘人員簽訂一年期聘用合同，聘用期滿根據(jù)工作需要和考核情況雙方協(xié)商確定是否續(xù)聘。
本簡(jiǎn)章由常州市城市管理局人事處負(fù)責(zé)解釋。
常州市城市管理監(jiān)督指揮中心，為市政府監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指揮城市管理工作的正處級(jí)行政機(jī)構(gòu)，現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化管理人員（合同制用工）。
一、招聘崗位、條件和要求
1、平臺(tái)管理員4人
資格條件：
（1）常州市區(qū)戶口；35周歲以下（1974年1月1日之后出生），身體健康。
（2）中專(zhuān)及以上學(xué)歷。能熟練操作計(jì)算機(jī)，文字錄入水平較好；普通話標(biāo)準(zhǔn)。
2、監(jiān)督考評(píng)員3人
資格條件：
（1）常州市區(qū)戶口；35周歲以下（1974年1月1日之后出生），身體健康。
（2）中專(zhuān)及以上學(xué)歷。能熟練操作計(jì)算機(jī)，文字錄入水平較好；普通話標(biāo)準(zhǔn)。
二、 報(bào)名方式
采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2009年6月10日9：00—12日16：00。
報(bào)名網(wǎng)址：常州考試網(wǎng)（www.czks.cn）。
咨詢(xún)電話：85682989
報(bào)名人員應(yīng)按網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，用人單位根據(jù)考生提供的信息進(jìn)行初審，并提出審核意見(jiàn)（對(duì)考生填報(bào)信息有疑義的，用人單位可要求考生電傳或提交有關(guān)材料）。
網(wǎng)上報(bào)名的考生，不能使用新舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
報(bào)名后，報(bào)名者可于6月18日—19日17：00前，在同一網(wǎng)址查詢(xún)用人單位對(duì)其資格審查情況并下載準(zhǔn)考證，打印有困難的，也可直接到市人事考試中心打印。
三、 考試及考察
1、筆試。內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)；時(shí)間：2009年6月20日。筆試成績(jī)于6月23日12：00后在上述網(wǎng)站上公布。
以招聘職位人數(shù)1:3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低確定進(jìn)入面試人員。
2、資格復(fù)審。筆試入圍者由用人單位通知應(yīng)聘者帶本人近期免冠2寸工作照2張、身份證、畢業(yè)證、戶口簿原件及復(fù)印件至市城管局進(jìn)行資格復(fù)審并領(lǐng)取面試通知書(shū)。如在資格復(fù)審中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件者取消其面試資格，按筆試成績(jī)由高到低依次替補(bǔ)。
3、面試。由領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)家組成7人的面試小組，與應(yīng)聘者進(jìn)行面對(duì)面的交談，考察崗位適應(yīng)性。
4、體檢。以所聘職位人數(shù)1：1的比例，按面試成績(jī)由高到低確定體檢人員，參照公務(wù)員招錄的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。若有不合格者，按面試成績(jī)由高到低依次替補(bǔ)。
5、考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行綜合考察，重點(diǎn)考察德才表現(xiàn)。如發(fā)現(xiàn)有不宜聘用的情形，按面試成績(jī)由高到低依次替補(bǔ)。
6、公示。對(duì)擬錄用人員在常州市城管局網(wǎng)上公示7天。
四、 聘用及待遇
人 員的聘用和管理參照常辦發(fā)[2008]44號(hào)《關(guān)于規(guī)范常州市市級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位社會(huì)化用工管理的意見(jiàn)》執(zhí)行，被聘人員一律實(shí)行市場(chǎng)化工資、合同化管理、企業(yè)化保險(xiǎn)的管理辦法，用人單位與新聘人員簽訂一年期聘用合同，聘用期滿根據(jù)工作需要和考核情況雙方協(xié)商確定是否續(xù)聘。
本簡(jiǎn)章由常州市城市管理局人事處負(fù)責(zé)解釋。