廣州市城市規(guī)劃局直屬事業(yè)單位招聘交通規(guī)劃師公告
廣州市交通規(guī)劃研究所成立于1986年，是廣州市城市規(guī)劃局直屬事業(yè)單位，是全國大城市中第一個(gè)成立專門的交通規(guī)劃研究機(jī)構(gòu)，是廣州市城市交通發(fā)展決策的主要參謀機(jī)構(gòu)，是全國城市交通研究綜合實(shí)力的機(jī)構(gòu)之一。
根據(jù)工作需要，廣州市交通規(guī)劃研究所公開招聘專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及資格條件
（一）招聘崗位：高級(jí)交通規(guī)劃師（1名），交通規(guī)劃師（1名）。
（二）資格條件
基本條件：應(yīng)聘人員一般須具備市人事局《關(guān)于印發(fā)〈廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（穗人發(fā)[2005]131號(hào)）的基本條件。
高級(jí)交通規(guī)劃師：碩士學(xué)位，取得高級(jí)工程師技術(shù)職稱，10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡40周歲以下，交通工程專業(yè)，具有主持大型交通規(guī)劃研究項(xiàng)目經(jīng)歷，身體健康。
交通規(guī)劃師：碩士學(xué)位，取得工程師技術(shù)職稱，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30周歲以下，交通工程專業(yè)，具有主持或參加大型交通規(guī)劃研究項(xiàng)目經(jīng)歷，身體健康。
二、招聘程序
（一）報(bào)名
報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員到報(bào)名處提交相關(guān)資料，外地報(bào)考人員可以郵寄方式，截止時(shí)間以當(dāng)?shù)剜]戳為準(zhǔn)。
報(bào)名地址：廣州市交通規(guī)劃研究所綜合室（廣州市吉祥路80號(hào)10樓，郵編：510030）。
報(bào)名時(shí)間：2009年7月6日—13日（星期六、日除外），上午9∶00—11∶30時(shí)，下午2∶30—5∶00時(shí)。
報(bào)名須攜帶以下資料：報(bào)名表一份（見附件），本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證原件及復(fù)印件各一份，相關(guān)工作經(jīng)歷證明。應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。
凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不接受其報(bào)名申請(qǐng)。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證：成功報(bào)名的應(yīng)聘人員，于2009年7月14日憑本人身份證到廣州市交通規(guī)劃研究所綜合室（廣州市吉祥路80號(hào)10樓）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證參加考試。
（二）考試
考試包括筆試和面試。
1、筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷考試的方式，筆試內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)（博士及高級(jí)工程師不要求參加筆試），筆試成績(jī)不帶入面試。
3、面試人員依筆試成績(jī)高低順序，按招聘職位人數(shù)1∶3的比例確定，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定，面試內(nèi)容包括綜合能力測(cè)試、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試等。
（三）體檢與考核
體檢：根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序，按照擬招聘人數(shù)1∶1的比例確定體檢人選。體檢人員由招聘單位直接通知，到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。凡體檢不合格或醫(yī)院建議復(fù)查后不能得出合格結(jié)論的，按面試成績(jī)高低順序依次替補(bǔ)人選參加體檢。
考核：考核主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、計(jì)劃生育狀況等情況。考核不合格的，招聘單位可在體檢合格人員中，按面試成績(jī)高低順序依次替補(bǔ)人選進(jìn)行考核。
（四）確定擬聘人員并進(jìn)行公示
公示：招聘單位對(duì)體檢、考核合格的人員提交上級(jí)主管單位研究后，確定為擬聘用人員，并進(jìn)行網(wǎng)上公示（公示的范圍對(duì)應(yīng)招聘公告的范圍），公示期5天。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
（五）錄用及待遇
上述程序全部完成后，我所將根據(jù)規(guī)定，為錄用人員辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員按聘用職位享受相應(yīng)的工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇。
公開招聘人員實(shí)行試用期制，試用期為一年。試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿后，經(jīng)考核證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，用人單位在報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管單位同意后可以單方面解除聘用合同。
報(bào)名聯(lián)系電話：020-83194287，020－83330805
E-mail：zhaoyaling2006@sina.com
廣州市交通規(guī)劃研究所成立于1986年，是廣州市城市規(guī)劃局直屬事業(yè)單位，是全國大城市中第一個(gè)成立專門的交通規(guī)劃研究機(jī)構(gòu)，是廣州市城市交通發(fā)展決策的主要參謀機(jī)構(gòu)，是全國城市交通研究綜合實(shí)力的機(jī)構(gòu)之一。
根據(jù)工作需要，廣州市交通規(guī)劃研究所公開招聘專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及資格條件
（一）招聘崗位：高級(jí)交通規(guī)劃師（1名），交通規(guī)劃師（1名）。
（二）資格條件
基本條件：應(yīng)聘人員一般須具備市人事局《關(guān)于印發(fā)〈廣州市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》（穗人發(fā)[2005]131號(hào)）的基本條件。
高級(jí)交通規(guī)劃師：碩士學(xué)位，取得高級(jí)工程師技術(shù)職稱，10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡40周歲以下，交通工程專業(yè)，具有主持大型交通規(guī)劃研究項(xiàng)目經(jīng)歷，身體健康。
交通規(guī)劃師：碩士學(xué)位，取得工程師技術(shù)職稱，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，年齡30周歲以下，交通工程專業(yè)，具有主持或參加大型交通規(guī)劃研究項(xiàng)目經(jīng)歷，身體健康。
二、招聘程序
（一）報(bào)名
報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員到報(bào)名處提交相關(guān)資料，外地報(bào)考人員可以郵寄方式，截止時(shí)間以當(dāng)?shù)剜]戳為準(zhǔn)。
報(bào)名地址：廣州市交通規(guī)劃研究所綜合室（廣州市吉祥路80號(hào)10樓，郵編：510030）。
報(bào)名時(shí)間：2009年7月6日—13日（星期六、日除外），上午9∶00—11∶30時(shí)，下午2∶30—5∶00時(shí)。
報(bào)名須攜帶以下資料：報(bào)名表一份（見附件），本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證原件及復(fù)印件各一份，相關(guān)工作經(jīng)歷證明。應(yīng)聘人員提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。
凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不接受其報(bào)名申請(qǐng)。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證：成功報(bào)名的應(yīng)聘人員，于2009年7月14日憑本人身份證到廣州市交通規(guī)劃研究所綜合室（廣州市吉祥路80號(hào)10樓）領(lǐng)取準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證參加考試。
（二）考試
考試包括筆試和面試。
1、筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷考試的方式，筆試內(nèi)容為相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)（博士及高級(jí)工程師不要求參加筆試），筆試成績(jī)不帶入面試。
3、面試人員依筆試成績(jī)高低順序，按招聘職位人數(shù)1∶3的比例確定，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定，面試內(nèi)容包括綜合能力測(cè)試、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試等。
（三）體檢與考核
體檢：根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序，按照擬招聘人數(shù)1∶1的比例確定體檢人選。體檢人員由招聘單位直接通知，到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。凡體檢不合格或醫(yī)院建議復(fù)查后不能得出合格結(jié)論的，按面試成績(jī)高低順序依次替補(bǔ)人選參加體檢。
考核：考核主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、計(jì)劃生育狀況等情況。考核不合格的，招聘單位可在體檢合格人員中，按面試成績(jī)高低順序依次替補(bǔ)人選進(jìn)行考核。
（四）確定擬聘人員并進(jìn)行公示
公示：招聘單位對(duì)體檢、考核合格的人員提交上級(jí)主管單位研究后，確定為擬聘用人員，并進(jìn)行網(wǎng)上公示（公示的范圍對(duì)應(yīng)招聘公告的范圍），公示期5天。公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
（五）錄用及待遇
上述程序全部完成后，我所將根據(jù)規(guī)定，為錄用人員辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員按聘用職位享受相應(yīng)的工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇。
公開招聘人員實(shí)行試用期制，試用期為一年。試用期滿，經(jīng)考核勝任的，正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿后，經(jīng)考核證明不符合本崗位要求又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，用人單位在報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管單位同意后可以單方面解除聘用合同。
報(bào)名聯(lián)系電話：020-83194287，020－83330805
E-mail：zhaoyaling2006@sina.com