第五章 氣候與行為
一、概念：
1. 周圍環(huán)境：是指我們周圍摸不到、看不見的一些穩(wěn)定的環(huán)境特征，如聲音、溫度、氣味和照明。周圍環(huán)境對行為的影響是通過情緒作為中介變量產(chǎn)生的。
2. 莫若比安：提出了環(huán)境負荷的概念——它指環(huán)境給個體傳遞的信息量。
3. 環(huán)境負荷有三個特征：環(huán)境信息的強度、新奇性、復雜性。
4. 按照感覺信息量的不同，環(huán)境負荷可以分為①高負荷環(huán)境②低負荷環(huán)境。
（1） 高負荷環(huán)境指環(huán)境輸入的感覺信息量多；
（2） 低負荷環(huán)境指周圍環(huán)境輸入的信息量少。
（3） 在其他條件相等的情況下，高負荷環(huán)境導致更高的激活水平。
§5.1地理和氣候決定論
一、天氣和氣候有什么區(qū)別？
1. 天氣是指相對快速的冷熱改變或是暫時的冷熱條件。
2. 氣候則是指一般情況下具有的天氣狀況或長期存在的主要天氣狀況。
3. 區(qū)分清楚二者的不同是十分重要的，
① 因為它們對人類行為的影響是不一樣的。
② 其次，在研究天氣對人的影響時，控制一些文化和社會因素要比研究氣候?qū)θ说挠绊憰r更難以控制。
二、關(guān)于氣候與行為間的關(guān)系，主要有哪些觀點？
1. 氣候決定論認為：氣候決定了行為的范圍。談到氣候決定論時，必然會聯(lián)系到地理決定論。
很難把它們分割開，地理位置決定了氣候。
2. 氣候可能論認為；氣候?qū)π袨橛幸欢ǖ闹萍s作用，它限制了行為可能的變化范圍。
3. 氣候概率論認為：氣候不是導致某種行為產(chǎn)生的決定性因素，但是它決定了某些行為出現(xiàn)的概率比另一些大。
§5.2溫度與行為
一、周圍溫度與有效溫度的區(qū)別。
1. 溫度可分為周圍溫度和有效溫度。
2. 周圍溫度是指周圍環(huán)境或大氣的溫度，是實際的客觀溫度；
3. 有效溫度是指個體對周圍溫度的知覺，是個體的主觀感受。
二、核心溫度：是指個體身體內(nèi)部的溫度知覺。
三、環(huán)境適應性：指適應環(huán)境中的各種刺激；適應環(huán)境指適應環(huán)境中的某種特別刺激。
四、最適溫度：又稱為有效溫度，它是通過對濕度和溫度共同作用帶給人的舒適水平來測量的。
五、一般來說，如果在溫度高于32℃的環(huán)境中超過2小時，對于沒有達到環(huán)境適應性的個體，會影響智力任務的操作。然而，有一些研究卻得出結(jié)論，認為熱不會妨礙操作行為，相反有助于任務的完成。
六、試闡述熱對個體行為的影響。☆
1. 隨著溫度的升高：
（1） 操作先受到妨礙，后受到促進。
（2） 對于警覺性任務的操作，
① 當溫度升高打破了身體原來的熱平衡系統(tǒng)后，操作行為受到影響；
② 之后，由于身體調(diào)節(jié)機制的作用，重新適應了新的溫度，這時操作行為又得到提高。
2. 總之，長時間在熱環(huán)境中會妨礙智力型任務的操作；
（1） 在熱環(huán)境中的時間稍短一些，完成機械操作會受到干擾，
（2） 但是對警覺性的任務則可能先產(chǎn)生干擾，隨后得到促進。
3. 根據(jù)各種研究結(jié)果，一般來說，
（1） 當溫度低于4℃或高于32℃；或者風速大于7米/秒時，工作效率下降。
（2） 溫度在11℃-25℃之間時，進行體力勞動效率；
（3） 腦力勞動的溫度是15℃、20℃、25℃；
（4） 當溫度高于40℃時，無論哪種工作，質(zhì)量都大幅度降低。
4. 當周圍環(huán)境溫度過高，人們體驗到熱帶來的不愉快時，人際吸引降低
（1） 較熱的地方暴力犯罪率要高。
（2） 在某些情境中，熱對人際吸引的影響具有“分享效應”，也就是說，是否與他人在同樣溫度條件下，是影響人際吸引的一個重要因素。
5. 高溫降低了攻擊性：
（1）巴倫和貝爾用“消極情感逃離模型”來解釋這種現(xiàn)象。
（2）消極情感可能是熱和攻擊性的一個中介變量，它們的關(guān)系可以用一個倒U形曲線來表示。在U形的某一段區(qū)間內(nèi)，消極情感增加了攻擊性行為；但是超過這一個區(qū)間，攻擊性隨消極情感的增加而下降。
6. 熱使利他行為減少。熱與利他行為之間的關(guān)系較復雜，還受其他一些因素的影響，例如需要幫助者的長相、熱引起人的好或壞的情緒體驗等。
七、如果長時間在冷環(huán)境中，可能會造成兩種損傷：凍傷和體溫降低。
八、冷和健康似乎沒有直接的關(guān)系；特別是當有足夠的保暖措施和庇護地方時，低溫對健康不會有危害。
九、冷對人們社會行為的影響如何？
1. 1977年的實驗室研究發(fā)現(xiàn)，當溫度在16℃左右時，被試的消極情緒更多。
2. 與熱的影響相似，當負性情感為中等水平時，隨溫度的下降攻擊性增加；但當負性情感很強時，隨溫度的下降攻擊性減弱。
3. 低氣溫使人們更愿意選擇留在屋子里。在寒冷的冬天，利他行為增多、犯罪率減少。
§5.3海拔與行為
一、海拔帶來的生理反應都是短期的變化，人會逐漸適應這種高海拔的環(huán)境。
二、大氣壓對人的影響有哪些？
大氣壓力不僅與海拔有關(guān)，還和天氣有關(guān)。很多研究發(fā)現(xiàn)大氣壓對人的影響可概括為三類：
1. 增加了疾病的發(fā)生；一些臨床研究表明，發(fā)病率與季節(jié)有關(guān)聯(lián)；
2. 季節(jié)的變化也會影響到個體的心理，如對情緒的影響。季節(jié)發(fā)生變化時，精神病的發(fā)作率、自殺率和社會沖突都會受到影響；
3. 第三類影響是對人行為的影響。很多研究表明，學校中的分裂行為和治安混亂，隨天氣和大氣壓的改變而發(fā)生變化?？偟膩碚f，大氣壓低伴隨著高海拔和暴風天氣，氣壓高則通常是晴朗的天氣。
三、人體的知覺系統(tǒng)是如何覺察到風的？
1. 對風的知覺是涉及多個感覺道的。
（1） 膚的知覺系統(tǒng)首先感受到風帶來的壓力，
（2） 風是特別冷或熱、濕或干，那么皮膚的溫度感受器也會覺察到。
（3） 肌肉對風的抵抗可以覺察到風力的大小。
（4） 在室內(nèi)，觀察被風吹動的樹葉等可以了解到風力的大小。
（5） 風聲也是覺察風力大小的一個線索。
一、概念：
1. 周圍環(huán)境：是指我們周圍摸不到、看不見的一些穩(wěn)定的環(huán)境特征，如聲音、溫度、氣味和照明。周圍環(huán)境對行為的影響是通過情緒作為中介變量產(chǎn)生的。
2. 莫若比安：提出了環(huán)境負荷的概念——它指環(huán)境給個體傳遞的信息量。
3. 環(huán)境負荷有三個特征：環(huán)境信息的強度、新奇性、復雜性。
4. 按照感覺信息量的不同，環(huán)境負荷可以分為①高負荷環(huán)境②低負荷環(huán)境。
（1） 高負荷環(huán)境指環(huán)境輸入的感覺信息量多；
（2） 低負荷環(huán)境指周圍環(huán)境輸入的信息量少。
（3） 在其他條件相等的情況下，高負荷環(huán)境導致更高的激活水平。
§5.1地理和氣候決定論
一、天氣和氣候有什么區(qū)別？
1. 天氣是指相對快速的冷熱改變或是暫時的冷熱條件。
2. 氣候則是指一般情況下具有的天氣狀況或長期存在的主要天氣狀況。
3. 區(qū)分清楚二者的不同是十分重要的，
① 因為它們對人類行為的影響是不一樣的。
② 其次，在研究天氣對人的影響時，控制一些文化和社會因素要比研究氣候?qū)θ说挠绊憰r更難以控制。
二、關(guān)于氣候與行為間的關(guān)系，主要有哪些觀點？
1. 氣候決定論認為：氣候決定了行為的范圍。談到氣候決定論時，必然會聯(lián)系到地理決定論。
很難把它們分割開，地理位置決定了氣候。
2. 氣候可能論認為；氣候?qū)π袨橛幸欢ǖ闹萍s作用，它限制了行為可能的變化范圍。
3. 氣候概率論認為：氣候不是導致某種行為產(chǎn)生的決定性因素，但是它決定了某些行為出現(xiàn)的概率比另一些大。
§5.2溫度與行為
一、周圍溫度與有效溫度的區(qū)別。
1. 溫度可分為周圍溫度和有效溫度。
2. 周圍溫度是指周圍環(huán)境或大氣的溫度，是實際的客觀溫度；
3. 有效溫度是指個體對周圍溫度的知覺，是個體的主觀感受。
二、核心溫度：是指個體身體內(nèi)部的溫度知覺。
三、環(huán)境適應性：指適應環(huán)境中的各種刺激；適應環(huán)境指適應環(huán)境中的某種特別刺激。
四、最適溫度：又稱為有效溫度，它是通過對濕度和溫度共同作用帶給人的舒適水平來測量的。
五、一般來說，如果在溫度高于32℃的環(huán)境中超過2小時，對于沒有達到環(huán)境適應性的個體，會影響智力任務的操作。然而，有一些研究卻得出結(jié)論，認為熱不會妨礙操作行為，相反有助于任務的完成。
六、試闡述熱對個體行為的影響。☆
1. 隨著溫度的升高：
（1） 操作先受到妨礙，后受到促進。
（2） 對于警覺性任務的操作，
① 當溫度升高打破了身體原來的熱平衡系統(tǒng)后，操作行為受到影響；
② 之后，由于身體調(diào)節(jié)機制的作用，重新適應了新的溫度，這時操作行為又得到提高。
2. 總之，長時間在熱環(huán)境中會妨礙智力型任務的操作；
（1） 在熱環(huán)境中的時間稍短一些，完成機械操作會受到干擾，
（2） 但是對警覺性的任務則可能先產(chǎn)生干擾，隨后得到促進。
3. 根據(jù)各種研究結(jié)果，一般來說，
（1） 當溫度低于4℃或高于32℃；或者風速大于7米/秒時，工作效率下降。
（2） 溫度在11℃-25℃之間時，進行體力勞動效率；
（3） 腦力勞動的溫度是15℃、20℃、25℃；
（4） 當溫度高于40℃時，無論哪種工作，質(zhì)量都大幅度降低。
4. 當周圍環(huán)境溫度過高，人們體驗到熱帶來的不愉快時，人際吸引降低
（1） 較熱的地方暴力犯罪率要高。
（2） 在某些情境中，熱對人際吸引的影響具有“分享效應”，也就是說，是否與他人在同樣溫度條件下，是影響人際吸引的一個重要因素。
5. 高溫降低了攻擊性：
（1）巴倫和貝爾用“消極情感逃離模型”來解釋這種現(xiàn)象。
（2）消極情感可能是熱和攻擊性的一個中介變量，它們的關(guān)系可以用一個倒U形曲線來表示。在U形的某一段區(qū)間內(nèi)，消極情感增加了攻擊性行為；但是超過這一個區(qū)間，攻擊性隨消極情感的增加而下降。
6. 熱使利他行為減少。熱與利他行為之間的關(guān)系較復雜，還受其他一些因素的影響，例如需要幫助者的長相、熱引起人的好或壞的情緒體驗等。
七、如果長時間在冷環(huán)境中，可能會造成兩種損傷：凍傷和體溫降低。
八、冷和健康似乎沒有直接的關(guān)系；特別是當有足夠的保暖措施和庇護地方時，低溫對健康不會有危害。
九、冷對人們社會行為的影響如何？
1. 1977年的實驗室研究發(fā)現(xiàn)，當溫度在16℃左右時，被試的消極情緒更多。
2. 與熱的影響相似，當負性情感為中等水平時，隨溫度的下降攻擊性增加；但當負性情感很強時，隨溫度的下降攻擊性減弱。
3. 低氣溫使人們更愿意選擇留在屋子里。在寒冷的冬天，利他行為增多、犯罪率減少。
§5.3海拔與行為
一、海拔帶來的生理反應都是短期的變化，人會逐漸適應這種高海拔的環(huán)境。
二、大氣壓對人的影響有哪些？
大氣壓力不僅與海拔有關(guān)，還和天氣有關(guān)。很多研究發(fā)現(xiàn)大氣壓對人的影響可概括為三類：
1. 增加了疾病的發(fā)生；一些臨床研究表明，發(fā)病率與季節(jié)有關(guān)聯(lián)；
2. 季節(jié)的變化也會影響到個體的心理，如對情緒的影響。季節(jié)發(fā)生變化時，精神病的發(fā)作率、自殺率和社會沖突都會受到影響；
3. 第三類影響是對人行為的影響。很多研究表明，學校中的分裂行為和治安混亂，隨天氣和大氣壓的改變而發(fā)生變化?？偟膩碚f，大氣壓低伴隨著高海拔和暴風天氣，氣壓高則通常是晴朗的天氣。
三、人體的知覺系統(tǒng)是如何覺察到風的？
1. 對風的知覺是涉及多個感覺道的。
（1） 膚的知覺系統(tǒng)首先感受到風帶來的壓力，
（2） 風是特別冷或熱、濕或干，那么皮膚的溫度感受器也會覺察到。
（3） 肌肉對風的抵抗可以覺察到風力的大小。
（4） 在室內(nèi)，觀察被風吹動的樹葉等可以了解到風力的大小。
（5） 風聲也是覺察風力大小的一個線索。