現(xiàn)將山西糧食物流中心2009年公開招聘工作人員實施方案予以公告：
根據(jù)山西省人事廳《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項的通知》(晉人字[2009]63號)的有關(guān)規(guī)定，山西省糧食局直屬事業(yè)單位山西糧食物流中心擬公開招聘專業(yè)工作人員。為保證此次招聘工作順利進行，制定本實施方案。
一、總體要求
山西糧食物流中心，是經(jīng)省編辦批準正式成立的自收自支事業(yè)單位，隸屬山西省糧食局。
根據(jù)工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘該單位專業(yè)工作人員。
二、招聘資格條件
1.政治思想素質(zhì)好，愛崗敬業(yè)，品行端正，遵紀守法。具有較強的事業(yè)心、責任心、積極的工作態(tài)度。
2.熱愛糧食事業(yè)，有志于投身糧食工作，為糧食事業(yè)發(fā)展做貢獻。
3.具有應(yīng)聘崗位所需的學歷、專業(yè)和技能。應(yīng)聘人員應(yīng)具備大學?？埔陨蠈W歷，同時具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件。
4.年齡要求：原則上35周歲以下。
三、招聘崗位名額
本次招聘崗位共18個。其中：財務(wù)會計1名；市場營銷4名；糧油加工1名；檢化驗1名；物流與倉儲3名；信息管理與電子商務(wù)4名；經(jīng)濟法律法規(guī)與文秘2名；其它2名。
四、招聘辦法
本次公開招聘采取筆試、面試(或技能測試)相結(jié)合的辦法，按照報名、資格審查、考試、考核、聘用等步驟進行。
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
在《山西省糧食局網(wǎng)站》發(fā)布招聘信息。
(二)報名
1.報名時間、地點：報名時間7月6－12日。報名地點：省糧食局一樓值班室，電話4041904，4041311，聯(lián)系人：段東霞。
2.報名方式：現(xiàn)場報名。現(xiàn)場報名前請考生自行下載《山西糧食物流中心公開招聘工作人員報名登記表》，按要求認真填寫并用A4紙打印一式兩份，并交近期紅底1寸免冠照片3張。
3.報名考務(wù)費(不含體檢)。根據(jù)山西省物價局、財政廳晉價費字[2000]第161號、[2003]第90號文件規(guī)定，報考人員每人繳報名費10元，《公共基礎(chǔ)知識》考務(wù)費40元，《專業(yè)知識》考務(wù)費40元?！ ?BR> 4.報名要求：
(1)報名需攜帶以下證件資料
本人身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術(shù)資格(技術(shù)等級)證書原件及復印件各1份。
應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證的還需提供學校報名推薦函，在職人員還需提供本單位同意報考證明，未正式就業(yè)人員還應(yīng)出具檔案管理機構(gòu)身份認定證明。
(2)每名報考人員只能報考一個崗位。
(三)資格審查
資格審查由山西省糧食局人事處負責。報名人員應(yīng)對所提供的信息和材料負責。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格及錄用資格。筆試后，對進入面試的人員進行資格復審。
招聘崗位為1名的，崗位報考人數(shù)一般應(yīng)達到招聘計劃名額的3倍以上；招聘崗位為兩名及以上的，報考人數(shù)一般應(yīng)達到招聘計劃名額的2倍以上。
(四)發(fā)放準考證。通過資格審查的考生于7月29日上午憑身份證到報名地點領(lǐng)取準考證。
(五)考試
包括筆試和面試。
1.筆試采用百分制閉卷考試的方式進行?？荚噧?nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識，占總成績的30％；專業(yè)知識，占總成績的30％。
2.筆試時間
7月30日 上午9:00－11:00 公共基礎(chǔ)知識
下午15:30－17:30 專業(yè)知識
3.參加面試人員按筆試成績，原則上以1:3的比例確定。面試主要測試業(yè)務(wù)水平或技能。面試采用現(xiàn)場答辨、現(xiàn)場打分的方式，面試占總成績40%。
4.筆試和面試按權(quán)重相加后的總分排序，按1:1確定體檢考核對象，體檢考核不合格者依次遞補。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準。
5.體檢合格后，對其思想、政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進行考核。
(六)聘用
根據(jù)崗位要求及考生筆試和面試成績、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，同時審批辦理聘用手續(xù)。新聘用未就業(yè)的畢業(yè)生試用期為一年，其他聘用人員為六個月。試用期滿正式簽訂勞動用工合同。
六、紀律與要求
認真執(zhí)行國家、省關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作的政策規(guī)定，堅持標準條件，嚴格工作程序，認真審查把關(guān)，確保選人質(zhì)量。對在招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決糾正，確保招聘工作的順利進行。
二○○九年七月六日
附件：山西糧食物流中心公開招聘工作人員報名登記表
根據(jù)山西省人事廳《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項的通知》(晉人字[2009]63號)的有關(guān)規(guī)定，山西省糧食局直屬事業(yè)單位山西糧食物流中心擬公開招聘專業(yè)工作人員。為保證此次招聘工作順利進行，制定本實施方案。
一、總體要求
山西糧食物流中心，是經(jīng)省編辦批準正式成立的自收自支事業(yè)單位，隸屬山西省糧食局。
根據(jù)工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開招聘該單位專業(yè)工作人員。
二、招聘資格條件
1.政治思想素質(zhì)好，愛崗敬業(yè)，品行端正，遵紀守法。具有較強的事業(yè)心、責任心、積極的工作態(tài)度。
2.熱愛糧食事業(yè)，有志于投身糧食工作，為糧食事業(yè)發(fā)展做貢獻。
3.具有應(yīng)聘崗位所需的學歷、專業(yè)和技能。應(yīng)聘人員應(yīng)具備大學?？埔陨蠈W歷，同時具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件。
4.年齡要求：原則上35周歲以下。
三、招聘崗位名額
本次招聘崗位共18個。其中：財務(wù)會計1名；市場營銷4名；糧油加工1名；檢化驗1名；物流與倉儲3名；信息管理與電子商務(wù)4名；經(jīng)濟法律法規(guī)與文秘2名；其它2名。
四、招聘辦法
本次公開招聘采取筆試、面試(或技能測試)相結(jié)合的辦法，按照報名、資格審查、考試、考核、聘用等步驟進行。
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
在《山西省糧食局網(wǎng)站》發(fā)布招聘信息。
(二)報名
1.報名時間、地點：報名時間7月6－12日。報名地點：省糧食局一樓值班室，電話4041904，4041311，聯(lián)系人：段東霞。
2.報名方式：現(xiàn)場報名。現(xiàn)場報名前請考生自行下載《山西糧食物流中心公開招聘工作人員報名登記表》，按要求認真填寫并用A4紙打印一式兩份，并交近期紅底1寸免冠照片3張。
3.報名考務(wù)費(不含體檢)。根據(jù)山西省物價局、財政廳晉價費字[2000]第161號、[2003]第90號文件規(guī)定，報考人員每人繳報名費10元，《公共基礎(chǔ)知識》考務(wù)費40元，《專業(yè)知識》考務(wù)費40元?！ ?BR> 4.報名要求：
(1)報名需攜帶以下證件資料
本人身份證、畢業(yè)證、學位證、專業(yè)技術(shù)資格(技術(shù)等級)證書原件及復印件各1份。
應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證的還需提供學校報名推薦函，在職人員還需提供本單位同意報考證明，未正式就業(yè)人員還應(yīng)出具檔案管理機構(gòu)身份認定證明。
(2)每名報考人員只能報考一個崗位。
(三)資格審查
資格審查由山西省糧食局人事處負責。報名人員應(yīng)對所提供的信息和材料負責。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格及錄用資格。筆試后，對進入面試的人員進行資格復審。
招聘崗位為1名的，崗位報考人數(shù)一般應(yīng)達到招聘計劃名額的3倍以上；招聘崗位為兩名及以上的，報考人數(shù)一般應(yīng)達到招聘計劃名額的2倍以上。
(四)發(fā)放準考證。通過資格審查的考生于7月29日上午憑身份證到報名地點領(lǐng)取準考證。
(五)考試
包括筆試和面試。
1.筆試采用百分制閉卷考試的方式進行?？荚噧?nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識，占總成績的30％；專業(yè)知識，占總成績的30％。
2.筆試時間
7月30日 上午9:00－11:00 公共基礎(chǔ)知識
下午15:30－17:30 專業(yè)知識
3.參加面試人員按筆試成績，原則上以1:3的比例確定。面試主要測試業(yè)務(wù)水平或技能。面試采用現(xiàn)場答辨、現(xiàn)場打分的方式，面試占總成績40%。
4.筆試和面試按權(quán)重相加后的總分排序，按1:1確定體檢考核對象，體檢考核不合格者依次遞補。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標準。
5.體檢合格后，對其思想、政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進行考核。
(六)聘用
根據(jù)崗位要求及考生筆試和面試成績、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，同時審批辦理聘用手續(xù)。新聘用未就業(yè)的畢業(yè)生試用期為一年，其他聘用人員為六個月。試用期滿正式簽訂勞動用工合同。
六、紀律與要求
認真執(zhí)行國家、省關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作的政策規(guī)定，堅持標準條件，嚴格工作程序，認真審查把關(guān)，確保選人質(zhì)量。對在招聘過程中弄虛作假、營私舞弊的，嚴肅查處，堅決糾正，確保招聘工作的順利進行。
二○○九年七月六日
附件：山西糧食物流中心公開招聘工作人員報名登記表