山東省招遠(yuǎn)市2010年教育系統(tǒng)公開招聘70名畢業(yè)生簡(jiǎn)章
根據(jù)我市教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)市委、市政府同意，決定為我市教育系統(tǒng)公開招聘中小學(xué)教師70名（詳見附表）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；
(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；
(三)遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具備從事教育教學(xué)工作的素質(zhì)和相關(guān)技能；
（四）身體健康，符合崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
（五）招聘對(duì)象為招遠(yuǎn)生源2010年應(yīng)屆畢業(yè)或2009年尚未就業(yè)的國(guó)民教育全日制?？埔陨蠋煼额惍厴I(yè)生，符合招聘專業(yè)要求的“211工程”院校師范類本科畢業(yè)生放寬至山東省內(nèi)生源。服務(wù)期滿考核合格、符合招聘要求的在招遠(yuǎn)市外從事“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生工程”和“三支一扶”等服務(wù)項(xiàng)目的招遠(yuǎn)市生源畢業(yè)生也可報(bào)考。
(六)曾受過刑事處罰和被開除公職的人員、在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位公開招考中被認(rèn)定考試作弊行為的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得參加報(bào)考。
(七)符合招聘崗位要求的其他條件。
在招遠(yuǎn)市教育系統(tǒng)服務(wù)期滿并考核合格的“三支一扶”大學(xué)生直接聘用，招遠(yuǎn)市生源的師范類碩士以上研究生經(jīng)面試（面試時(shí)間另行通知）及體檢合格予以聘用，均不占用本次招聘計(jì)劃指標(biāo)。
二、報(bào)名時(shí)間及方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2010年5月18日、19日
上午8：00--11：30下午3：00--5：30
地點(diǎn)：招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局二樓人才市場(chǎng)（原人事局）
畢業(yè)生報(bào)名需帶本人畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生帶學(xué)校出具的專業(yè)、學(xué)歷證明和就業(yè)推薦表）、身份證、戶口遷移證（或戶口本，應(yīng)屆畢業(yè)生出具戶籍證明）和近期一寸同底免冠照片3張。
服務(wù)基層的大學(xué)生除提供上述材料外，還需提供由畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽發(fā)的報(bào)到證，另外，“三支一扶”大學(xué)生要出具省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門的考核材料，“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”畢業(yè)生要出具省西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室簽發(fā)的《確認(rèn)通知書》、《志愿服務(wù)證》和團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料，選派到農(nóng)村服務(wù)的畢業(yè)生要出具縣以上黨委政府組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料。
經(jīng)審查符合招聘要求的,填寫《招遠(yuǎn)市2010年教育系統(tǒng)公開招聘畢業(yè)生報(bào)名登記表》。每人限報(bào)一個(gè)專業(yè)。
三、考試時(shí)間、內(nèi)容及辦法
考試分為筆試和面試兩部分。
1、筆試：考試所報(bào)學(xué)科的專業(yè)知識(shí),滿分100分。
按照魯價(jià)費(fèi)函[2008]13號(hào)文件的規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。享受國(guó)家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交民政部門出具的證明和低保證原件及復(fù)印件或《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》原件及復(fù)印件；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件或《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》原件及復(fù)印件。上述人員免收考務(wù)費(fèi)。
筆試時(shí)間為5月23日上午
從事“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生工程”和“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目的畢業(yè)生，在筆試成績(jī)中加10分。
筆試結(jié)束后，按照招聘名額1：2的比例由高分到低分依次確定各專業(yè)進(jìn)入面試范圍人員，達(dá)不到1：2比例的，按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。市外生源達(dá)不到1：2比例的，相應(yīng)核減市外生源招聘計(jì)劃，核減的計(jì)劃名額由招遠(yuǎn)市生源遞補(bǔ)。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試范圍的人員名單在招遠(yuǎn)政務(wù)網(wǎng)（www.zhaoyuan.gov.cn）公布。進(jìn)入面試的人員按照魯價(jià)費(fèi)函[2008]13號(hào)文件的規(guī)定交納面試考務(wù)費(fèi)70元。享受減免筆試考務(wù)費(fèi)的人員，經(jīng)本人申請(qǐng)，可免繳面試考務(wù)費(fèi)。
2、面試：面試內(nèi)容為所報(bào)考專業(yè)應(yīng)具備的素質(zhì)和能力，其中本科生面試高中知識(shí)，?？粕嬖嚦踔兄R(shí)。
參加面試的畢業(yè)生按報(bào)考專業(yè)分別抽取面試順序號(hào)，按照先本科后專科的順序面試。每名考生面試前準(zhǔn)備時(shí)間為30分鐘，面試時(shí)間為12分鐘，其中應(yīng)變能力測(cè)試2分鐘，講課10分鐘。滿分100分，面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)低于60分的給予一票否決，不予錄取。
面試時(shí)間另行通知。
面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算總分，分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績(jī)及進(jìn)入體檢范圍的人員名單在招遠(yuǎn)政務(wù)網(wǎng)公布。
四、體檢
體檢按招聘計(jì)劃等額進(jìn)行。首先按照所報(bào)專業(yè)和學(xué)歷，由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢范圍人員（總分相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)相同的通過加試講課確定）。體檢由人事部門統(tǒng)一組織，到指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入面試的考生中按分?jǐn)?shù)依次等額遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用據(jù)實(shí)收取。
五、公示
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行公示，公示期7天。
六、審查及考核
由人力資源和社會(huì)保障局、教育體育局組成工作組，具體負(fù)責(zé)審查及考核工作。其中2010年應(yīng)屆畢業(yè)生要于7月20日前提供本人畢業(yè)證、報(bào)到證和檔案，經(jīng)審查弄虛作假或相關(guān)材料不齊的取消資格。對(duì)審查及考核不合格造成的空缺，可從本專業(yè)進(jìn)入面試的考生中按分?jǐn)?shù)依次等額遞補(bǔ)。
七、聘用
審查及考核合格人員由人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。在聘用手續(xù)辦理之前，考生如因入伍、升學(xué)、出國(guó)、參加外地考選等原因而自愿退出的，可從進(jìn)入面試的考生中按分?jǐn)?shù)依次等額遞補(bǔ)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿經(jīng)用人單位和主管部門考核，合格的繼續(xù)聘用，不合格的取消聘用資格，進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。
經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員全部分配到農(nóng)村中小學(xué)任教，服務(wù)期一般不低于3年。
八、其他
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)無關(guān)。
咨詢電話：人社局0535-8211573
教體局0535-8246326
附：招遠(yuǎn)市2010年教育系統(tǒng)公開招聘畢業(yè)生計(jì)劃
招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局
招遠(yuǎn)市教育體育局
2010年4月20日
根據(jù)我市教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)市委、市政府同意，決定為我市教育系統(tǒng)公開招聘中小學(xué)教師70名（詳見附表）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；
(二)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義；
(三)遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛教育事業(yè)，具備從事教育教學(xué)工作的素質(zhì)和相關(guān)技能；
（四）身體健康，符合崗位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
（五）招聘對(duì)象為招遠(yuǎn)生源2010年應(yīng)屆畢業(yè)或2009年尚未就業(yè)的國(guó)民教育全日制?？埔陨蠋煼额惍厴I(yè)生，符合招聘專業(yè)要求的“211工程”院校師范類本科畢業(yè)生放寬至山東省內(nèi)生源。服務(wù)期滿考核合格、符合招聘要求的在招遠(yuǎn)市外從事“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生工程”和“三支一扶”等服務(wù)項(xiàng)目的招遠(yuǎn)市生源畢業(yè)生也可報(bào)考。
(六)曾受過刑事處罰和被開除公職的人員、在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位公開招考中被認(rèn)定考試作弊行為的人員以及法律法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得參加報(bào)考。
(七)符合招聘崗位要求的其他條件。
在招遠(yuǎn)市教育系統(tǒng)服務(wù)期滿并考核合格的“三支一扶”大學(xué)生直接聘用，招遠(yuǎn)市生源的師范類碩士以上研究生經(jīng)面試（面試時(shí)間另行通知）及體檢合格予以聘用，均不占用本次招聘計(jì)劃指標(biāo)。
二、報(bào)名時(shí)間及方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2010年5月18日、19日
上午8：00--11：30下午3：00--5：30
地點(diǎn)：招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局二樓人才市場(chǎng)（原人事局）
畢業(yè)生報(bào)名需帶本人畢業(yè)證（應(yīng)屆畢業(yè)生帶學(xué)校出具的專業(yè)、學(xué)歷證明和就業(yè)推薦表）、身份證、戶口遷移證（或戶口本，應(yīng)屆畢業(yè)生出具戶籍證明）和近期一寸同底免冠照片3張。
服務(wù)基層的大學(xué)生除提供上述材料外，還需提供由畢業(yè)生就業(yè)主管部門簽發(fā)的報(bào)到證，另外，“三支一扶”大學(xué)生要出具省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門的考核材料，“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”畢業(yè)生要出具省西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室簽發(fā)的《確認(rèn)通知書》、《志愿服務(wù)證》和團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料，選派到農(nóng)村服務(wù)的畢業(yè)生要出具縣以上黨委政府組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料。
經(jīng)審查符合招聘要求的,填寫《招遠(yuǎn)市2010年教育系統(tǒng)公開招聘畢業(yè)生報(bào)名登記表》。每人限報(bào)一個(gè)專業(yè)。
三、考試時(shí)間、內(nèi)容及辦法
考試分為筆試和面試兩部分。
1、筆試：考試所報(bào)學(xué)科的專業(yè)知識(shí),滿分100分。
按照魯價(jià)費(fèi)函[2008]13號(hào)文件的規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。享受國(guó)家低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交民政部門出具的證明和低保證原件及復(fù)印件或《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》原件及復(fù)印件；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交扶貧部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件或《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》原件及復(fù)印件。上述人員免收考務(wù)費(fèi)。
筆試時(shí)間為5月23日上午
從事“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“一村（社區(qū)）一名大學(xué)生工程”和“三支一扶”等基層服務(wù)項(xiàng)目的畢業(yè)生，在筆試成績(jī)中加10分。
筆試結(jié)束后，按照招聘名額1：2的比例由高分到低分依次確定各專業(yè)進(jìn)入面試范圍人員，達(dá)不到1：2比例的，按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試范圍人員。市外生源達(dá)不到1：2比例的，相應(yīng)核減市外生源招聘計(jì)劃，核減的計(jì)劃名額由招遠(yuǎn)市生源遞補(bǔ)。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試范圍的人員名單在招遠(yuǎn)政務(wù)網(wǎng)（www.zhaoyuan.gov.cn）公布。進(jìn)入面試的人員按照魯價(jià)費(fèi)函[2008]13號(hào)文件的規(guī)定交納面試考務(wù)費(fèi)70元。享受減免筆試考務(wù)費(fèi)的人員，經(jīng)本人申請(qǐng)，可免繳面試考務(wù)費(fèi)。
2、面試：面試內(nèi)容為所報(bào)考專業(yè)應(yīng)具備的素質(zhì)和能力，其中本科生面試高中知識(shí)，?？粕嬖嚦踔兄R(shí)。
參加面試的畢業(yè)生按報(bào)考專業(yè)分別抽取面試順序號(hào)，按照先本科后專科的順序面試。每名考生面試前準(zhǔn)備時(shí)間為30分鐘，面試時(shí)間為12分鐘，其中應(yīng)變能力測(cè)試2分鐘，講課10分鐘。滿分100分，面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)低于60分的給予一票否決，不予錄取。
面試時(shí)間另行通知。
面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算總分，分?jǐn)?shù)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試成績(jī)及進(jìn)入體檢范圍的人員名單在招遠(yuǎn)政務(wù)網(wǎng)公布。
四、體檢
體檢按招聘計(jì)劃等額進(jìn)行。首先按照所報(bào)專業(yè)和學(xué)歷，由高分到低分依次確定進(jìn)入體檢范圍人員（總分相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)相同的通過加試講課確定）。體檢由人事部門統(tǒng)一組織，到指定的縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入面試的考生中按分?jǐn)?shù)依次等額遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用據(jù)實(shí)收取。
五、公示
對(duì)體檢合格人員進(jìn)行公示，公示期7天。
六、審查及考核
由人力資源和社會(huì)保障局、教育體育局組成工作組，具體負(fù)責(zé)審查及考核工作。其中2010年應(yīng)屆畢業(yè)生要于7月20日前提供本人畢業(yè)證、報(bào)到證和檔案，經(jīng)審查弄虛作假或相關(guān)材料不齊的取消資格。對(duì)審查及考核不合格造成的空缺，可從本專業(yè)進(jìn)入面試的考生中按分?jǐn)?shù)依次等額遞補(bǔ)。
七、聘用
審查及考核合格人員由人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。在聘用手續(xù)辦理之前，考生如因入伍、升學(xué)、出國(guó)、參加外地考選等原因而自愿退出的，可從進(jìn)入面試的考生中按分?jǐn)?shù)依次等額遞補(bǔ)。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿經(jīng)用人單位和主管部門考核，合格的繼續(xù)聘用，不合格的取消聘用資格，進(jìn)入人才市場(chǎng)自主擇業(yè)。
經(jīng)批準(zhǔn)聘用的人員全部分配到農(nóng)村中小學(xué)任教，服務(wù)期一般不低于3年。
八、其他
本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)無關(guān)。
咨詢電話：人社局0535-8211573
教體局0535-8246326
附：招遠(yuǎn)市2010年教育系統(tǒng)公開招聘畢業(yè)生計(jì)劃
招遠(yuǎn)市人力資源和社會(huì)保障局
招遠(yuǎn)市教育體育局
2010年4月20日