山東省疾病預防控制中心2009年公開招聘工作人員簡章
為引進適宜人才，優(yōu)化隊伍結構，增強機構活力，促進事業(yè)發(fā)展，根據《山東省關于2009年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人辦發(fā)[2009]年62號）等通知精神，2009年度山東省疾病預防控制中心將對外公開招聘工作人員。根據崗位需要，為保證公開招聘工作的順利進行，現將相關事項公告如下：
一、山東省疾病預防控制中心簡介
山東省疾病預防控制中心（山東省檢測檢驗中心、山東省艾滋病預防控制中心）座落在風景秀麗的千佛山腳下。中心成立于2003年1月8日，是在原山東省衛(wèi)生防疫站基礎上組建而成的，應用預防醫(yī)學理論和技術，開展疾病預防與控制、應急預警與處置、監(jiān)測檢驗與評價、健康教育與促進、應用研究與指導、技術保障與管理的公益性事業(yè)單位，是全省疾病預防控制工作的業(yè)務技術指導中心。
中心現有在職職工381人，其中各類專業(yè)技術人員335人，高級職稱127人，中級職稱118人，博士、碩士研究生116人。中心占地面積5.2萬㎡，建筑面積9.7萬㎡（其中業(yè)務用房5.1萬㎡），固定資產2.3億元，其中各類儀器設備4600余萬元。是全國首家按ISO/IEC17025標準通過中國國家實驗室認可的衛(wèi)生檢測檢驗機構，建有全國省級疾控機構第一家生物安全實驗室（BSL-3）、省衛(wèi)生廳醫(yī)學分子病毒學重點實驗室、SPF級動物實驗室，科技檔案達到國家一級標準。
中心認真貫徹“預防為主”的衛(wèi)生工作方針，緊緊圍繞全省改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，積極組織開展各項疾病控制工作，取得了巨大成就。近年來，中心先后榮獲“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體”、“全國衛(wèi)生系統(tǒng)抗擊非典先進集體”、“全國艾滋病防治工作先進集體”、“全省先進基層黨組織”、“全省防病工作先進集體”、“省直文明單位”等榮譽稱號30余個，被省委省政府記集體一等功一次。
二、招聘專業(yè)、范圍及條件
（一）專業(yè)、學歷及人數根據單位編制、工作需要、隊伍結構和省人事廳下達的人員計劃增減安排意見等情況，我中心確定2009年招聘博士研究生3人，其崗位等級、專業(yè)、學歷及人數等見附件。
（二）范圍應聘人員年齡應在40周歲（1969年4月1日以后出生）以下并具有山東省常住戶口（全日制普通高校擇業(yè)期內未就業(yè)的本科以上畢業(yè)生不受生源地限制），并具備規(guī)定的基本條件和崗位要求。屬在職人員應聘的，其工作單位應在山東。定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通大中專學校非應屆畢業(yè)生，現役軍人，曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
（三）條件：根據招聘工作崗位性質、要求，應聘人員應具備以下條件：
⑴遵紀守法，品行端正，具有吃苦耐勞、團結協(xié)作、刻苦鉆研和開拓創(chuàng)新精神。
⑵五官端正，身體健康。
⑶因突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置特殊需要，疾病控制應急崗位需男性。其他要求見附件。
三、考試辦法
博士研究生招聘采取簡化程序，按實際人數先進行面試答辯、再進行考核的方式進行。根據面試情況和招聘崗位要求確定擬聘用人選，經考核、體檢合格和公示，并報上級部門批準后，辦理相關聘用手續(xù)。博士研究生報名時間為2009年4月24日-5月14日，面試時間將另行通知。
四、資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。博士研究生報名須提交以下材料：
（一）1寸近期同底版免冠照片2張及個人簡歷、科研成果與身份證復印件。
（二）全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，還應提交學校畢業(yè)生就業(yè)主管機構的證明材料和學校教務部門出具的學歷證明，并能夠正常畢業(yè)，及畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
（三）非全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，還應提交國家承認的學歷學位證書、身份證、戶口簿及復印件，是在職人員的還要提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信。
五、考核體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員面試成績由高分到低分以不低于1.2倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額進行考核、體檢。同一招聘計劃出現面試成績并列應聘人員的，均進入考核，并以考核結果按招聘計劃進行聘用。對考核體檢工作程序、標準、要求及考核體檢不合格人員造成的空缺，則根據山東省委組織部、省人事廳魯人辦發(fā)〔2009〕62號文的有關規(guī)定處理。中心成立考核小組，具體負責考核工作，其組成由中心有關領導、人事、紀檢等部門組成。
六、簽訂聘用合同
經考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，公示7日無異議的，由我單位提出聘用意見，報省人事廳備案。符合聘用條件的，由省人事廳發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理調動、派遣等相關手續(xù)，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
其他未盡事宜，將按省人事廳、衛(wèi)生廳的有關通知要求進行。
聯(lián)系人：山東省疾病預防控制中心人力資源部
王守倉、邵坤
聯(lián)系電話：0531-82679636、82679635
中心網址：www.sdcdc.cn
地址：濟南市歷下區(qū)經十路72號
省疾病預防控制中心
二〇〇九年五月六
為引進適宜人才，優(yōu)化隊伍結構，增強機構活力，促進事業(yè)發(fā)展，根據《山東省關于2009年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人辦發(fā)[2009]年62號）等通知精神，2009年度山東省疾病預防控制中心將對外公開招聘工作人員。根據崗位需要，為保證公開招聘工作的順利進行，現將相關事項公告如下：
一、山東省疾病預防控制中心簡介
山東省疾病預防控制中心（山東省檢測檢驗中心、山東省艾滋病預防控制中心）座落在風景秀麗的千佛山腳下。中心成立于2003年1月8日，是在原山東省衛(wèi)生防疫站基礎上組建而成的，應用預防醫(yī)學理論和技術，開展疾病預防與控制、應急預警與處置、監(jiān)測檢驗與評價、健康教育與促進、應用研究與指導、技術保障與管理的公益性事業(yè)單位，是全省疾病預防控制工作的業(yè)務技術指導中心。
中心現有在職職工381人，其中各類專業(yè)技術人員335人，高級職稱127人，中級職稱118人，博士、碩士研究生116人。中心占地面積5.2萬㎡，建筑面積9.7萬㎡（其中業(yè)務用房5.1萬㎡），固定資產2.3億元，其中各類儀器設備4600余萬元。是全國首家按ISO/IEC17025標準通過中國國家實驗室認可的衛(wèi)生檢測檢驗機構，建有全國省級疾控機構第一家生物安全實驗室（BSL-3）、省衛(wèi)生廳醫(yī)學分子病毒學重點實驗室、SPF級動物實驗室，科技檔案達到國家一級標準。
中心認真貫徹“預防為主”的衛(wèi)生工作方針，緊緊圍繞全省改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，積極組織開展各項疾病控制工作，取得了巨大成就。近年來，中心先后榮獲“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體”、“全國衛(wèi)生系統(tǒng)抗擊非典先進集體”、“全國艾滋病防治工作先進集體”、“全省先進基層黨組織”、“全省防病工作先進集體”、“省直文明單位”等榮譽稱號30余個，被省委省政府記集體一等功一次。
二、招聘專業(yè)、范圍及條件
（一）專業(yè)、學歷及人數根據單位編制、工作需要、隊伍結構和省人事廳下達的人員計劃增減安排意見等情況，我中心確定2009年招聘博士研究生3人，其崗位等級、專業(yè)、學歷及人數等見附件。
（二）范圍應聘人員年齡應在40周歲（1969年4月1日以后出生）以下并具有山東省常住戶口（全日制普通高校擇業(yè)期內未就業(yè)的本科以上畢業(yè)生不受生源地限制），并具備規(guī)定的基本條件和崗位要求。屬在職人員應聘的，其工作單位應在山東。定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。在讀全日制普通大中專學校非應屆畢業(yè)生，現役軍人，曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
（三）條件：根據招聘工作崗位性質、要求，應聘人員應具備以下條件：
⑴遵紀守法，品行端正，具有吃苦耐勞、團結協(xié)作、刻苦鉆研和開拓創(chuàng)新精神。
⑵五官端正，身體健康。
⑶因突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置特殊需要，疾病控制應急崗位需男性。其他要求見附件。
三、考試辦法
博士研究生招聘采取簡化程序，按實際人數先進行面試答辯、再進行考核的方式進行。根據面試情況和招聘崗位要求確定擬聘用人選，經考核、體檢合格和公示，并報上級部門批準后，辦理相關聘用手續(xù)。博士研究生報名時間為2009年4月24日-5月14日，面試時間將另行通知。
四、資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿于招聘工作的全過程。博士研究生報名須提交以下材料：
（一）1寸近期同底版免冠照片2張及個人簡歷、科研成果與身份證復印件。
（二）全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，還應提交學校畢業(yè)生就業(yè)主管機構的證明材料和學校教務部門出具的學歷證明，并能夠正常畢業(yè)，及畢業(yè)生就業(yè)推薦表。
（三）非全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的，還應提交國家承認的學歷學位證書、身份證、戶口簿及復印件，是在職人員的還要提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信。
五、考核體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員面試成績由高分到低分以不低于1.2倍的比例，確定進入考核體檢范圍人選，并依次等額進行考核、體檢。同一招聘計劃出現面試成績并列應聘人員的，均進入考核，并以考核結果按招聘計劃進行聘用。對考核體檢工作程序、標準、要求及考核體檢不合格人員造成的空缺，則根據山東省委組織部、省人事廳魯人辦發(fā)〔2009〕62號文的有關規(guī)定處理。中心成立考核小組，具體負責考核工作，其組成由中心有關領導、人事、紀檢等部門組成。
六、簽訂聘用合同
經考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，公示7日無異議的，由我單位提出聘用意見，報省人事廳備案。符合聘用條件的，由省人事廳發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理調動、派遣等相關手續(xù)，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
其他未盡事宜，將按省人事廳、衛(wèi)生廳的有關通知要求進行。
聯(lián)系人：山東省疾病預防控制中心人力資源部
王守倉、邵坤
聯(lián)系電話：0531-82679636、82679635
中心網址：www.sdcdc.cn
地址：濟南市歷下區(qū)經十路72號
省疾病預防控制中心
二〇〇九年五月六