山東師范大學2009年公開招聘3名工作人員簡章 6月30日至7月20日

字號:

山東師范大學2009年公開招聘3名工作人員簡章 6月30日至7月20日報名
    山東師范大學系山東省省屬重點大學,為促進學校的建設與發(fā)展,加強學校教學、科研隊伍建設,根據(jù)《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人發(fā)[2006]23號)、《關于省屬事業(yè)單位新進人員公開招聘工作的通知》(魯人發(fā)[2007]22號)、《關于2009年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的通知》(魯人辦發(fā)[2009]62號)規(guī)定,按照事業(yè)單位人事制度改革的要求,我校面向社會公開招聘部分急需短缺專業(yè)人員3人,現(xiàn)將招聘有關事宜通知如下:
    一、山東師范大學簡介
    山東師范大學坐落于歷史文化名城——泉城濟南,擁有兩個校區(qū),占地面積約4000畝,建筑面積120多萬平方米。學校成立于1950年,是山東省重點大學。建校59年來,學校認真貫徹黨和國家的教育方針,堅持改革發(fā)展并舉,追求科學真理,傳承齊魯文化,培育優(yōu)秀人才,熔鑄了“尊賢尚功、奮發(fā)有為”的校園精神,形成了“弘德明志、博學篤行”的校訓和“愛國愛校,為人師表,勤奮嚴謹,求實創(chuàng)新”的優(yōu)良校風,彰顯了鮮明的辦學特色。為全國、山東省的教育和經(jīng)濟社會發(fā)展,尤其是科教興魯、文化強省戰(zhàn)略的實施,提供了有力的人才支持和智力支撐。
    學校現(xiàn)設有23個學院,擁有7個博士后科研流動站、2個博士學位授權(quán)一級學科,33個博士學位授權(quán)點,15個碩士學位授權(quán)一級學科,129個碩士學位授權(quán)點,68個本科專業(yè),是國務院學位委員會、教育部批準的教育碩士專業(yè)學位、公共管理碩士專業(yè)學位(MPA)培養(yǎng)單位。學科覆蓋哲學、經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、理學、工學、管理學九大學科門類,形成了層次完備的人才培養(yǎng)體系。學?,F(xiàn)有全日制在校生32500多人,其中博士、碩士研究生3700多人。另有成人教育學生12000余人,長短期外國留學生200多人。
    二、招聘人員及條件
    (一)招聘人員
    招聘短缺專業(yè)、教學急需的專業(yè)技術初級崗位人員3人。詳見附件。
    (二)招聘人員條件
    1、堅持四項基本原則,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,具有較高的思想政治素質(zhì),團結(jié)協(xié)作,遵紀守法,品學兼優(yōu),身心健康。
    2、招聘的畢業(yè)生需能按時畢業(yè)并取得相應畢業(yè)證和學位證。
    3、招聘人員所需其他條件詳見附件。
    三、招聘的組織方式和時間
    應聘人員在規(guī)定時間內(nèi)直接到人事處報名,并進行資格審查。通過資格初審的人員,2009年7月21日9:00-11:00到山東師范大學進行資格審核并辦理相關筆試手續(xù)。逾期不報到者視作放棄。資格審核時應提交本人相關證明材料、身份證、1寸近期同底版免冠照片2張、獲獎證書原件等。相關證明材料包括:全日制普通高校非應屆碩士畢業(yè)生應聘的,提交國家承認的本科、研究生學歷學位證書;在職人員應聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應聘的介紹信;全日制普通高校應屆碩士畢業(yè)生應聘的,提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表,本科畢業(yè)證、學位證。
    對應聘人員的資格審查工作,將貫穿招聘工作的全過程。應聘人員提供的證明材料及填報的信息如有不實情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時取消其應聘資格。
    報名期限:2009年6月30日-7月20日。
    (二)考試內(nèi)容和方法
    考試分為筆試和面試。
    1、筆試
    筆試主要內(nèi)容為本崗位相關專業(yè)知識。筆試采用百分制計算應聘人員的成績,設定最低合格分數(shù)線,由學校相關部門根據(jù)應聘人數(shù)和考試情況確定。
    筆試時間為7月22日上午8∶30-11∶00。
    2、面試
    學校按規(guī)定程序組織面試,面試采取試講、答辯等方式進行,原則上在筆試成績公布后10日內(nèi)完成。面試人選按筆試成績由高分到低分按規(guī)定的比例確定,達不到規(guī)定招聘比例的,按實有人數(shù)確定進入面試人員。面試人選確定后,張榜公布。
    (三)體檢、考核和公示
    面試結(jié)束后,按筆試成績和面試成績各占50%的比例,百分制計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進入體檢考核范圍人選,并依次等額組織進行體檢、考核。按照考試總成績,根據(jù)招聘崗位,如均合格,則不再對其他進入考核范圍人員組織體檢、考核。對體檢、考核不合格人員造成的空缺,可從其他進入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補。
    1、體檢
    體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。
    2、考核
    體檢合格人員進入考核程序,學??筛鶕?jù)需要,采取在考核對象的畢業(yè)院校或工作單位走訪調(diào)查、信函調(diào)查、座談、查閱資料等形式,對考核對象進行綜合考察,考核其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。并對應聘人員資格進行復查??己瞬缓细裾卟挥杵赣?。學校成立考核工作小組,具體負責考核工作。
    3、公示
    學校根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果,在山東師范大學人事處網(wǎng)站進行公示,公示期為7天。
    (四)簽訂聘用合同
    經(jīng)考試、面試、體檢、考核后確定的擬聘用人員,經(jīng)公示無異議的,由學校提出聘用意見,報省人力資源與社會保障廳備案。省人力資源與社會保障廳批準后按規(guī)定簽訂聘用合同。
    五、相關待遇
    受聘人員按規(guī)定實行1年試用期,試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
    招聘的碩士研究生聘期為3年,實行人事代理,工資福利待遇按照山東師范大學的相關規(guī)定執(zhí)行。
    六、招聘信息發(fā)布渠道
    經(jīng)上級主管部門審核后,在山東人事信息網(wǎng)(www.sdrs.gov.cn)和山東師范大學校園網(wǎng)(www.sdnu.edu.cn)上公布招聘信息。
    聯(lián)系電話:0531-8618225986180036
    傳真:0531-86180036
    郵箱:sdnuzhaopin@163.com
    聯(lián)系人:魏老師
    山東師范大學
    二〇〇九年六月二十九日