廣州增城市公開招聘57名出租屋管理員公告 7月2日至7月14日報名
為進(jìn)一步加強我市出租屋和流動人員的管理工作，維護(hù)我市社會治安穩(wěn)定，建設(shè)一支力量充實、素質(zhì)較高、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法嚴(yán)格的出租屋管理員隊伍。增城市出租屋管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定面向全市公開招聘57名大專以上出租屋管理員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件及對象
（一）政治思想好，組織紀(jì)律觀念強，品行端正，熱愛本職工作，無違法犯罪記錄。
（二）年齡在18周歲以上35周歲以下（年齡計算截至2009年6月30日止），增城戶籍，大專以上學(xué)歷。復(fù)員退伍軍人、下崗人員、待業(yè)青年在同等條件下優(yōu)先考慮。
（三）身體健康，五官端正，男性身高1.65米、女性1.55米以上；視力或矯正視力在4.8以上，聽力正常，無殘疾，無口吃。
（四）有一定法律知識和寫作能力，熟悉電腦的基本操作。
二、招考職位及人數(shù)
本次擬統(tǒng)一招聘的出租屋管理員共57名，其中市出租辦3人（男性）、朱村街6人（其中女2人）、新塘鎮(zhèn)20人（其中女3人）、石灘鎮(zhèn)20人（其中女4人）、中新鎮(zhèn)8人（其中女1人）。
三、報名辦法
（一）報名時間:2009年7月2日上午12時至7月14日下午5時。
（二）報名方式：采用網(wǎng)上報名方式，網(wǎng)址（http://www.zcperson.gov.cn/regsystem.php），我辦根據(jù)報考資格條件對報考申請進(jìn)行審查，符合報名要求的，考生自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證參加考試。準(zhǔn)考證打印時間為2009年7月24日上午9時起。
（三）報名要求：報考者按照招聘公告要求在規(guī)定時間內(nèi)登錄指定網(wǎng)站進(jìn)行報名，按照招聘條件、要求，每位報考者只可報考一個單位。要求使用第二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應(yīng)當(dāng)對在網(wǎng)上填報的個人信息和提交的材料的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡不符合職位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。
四、考試形式及內(nèi)容
考試分筆試、計算機基本技能測試和面試三部分。
（一）筆試
1、筆試內(nèi)容
（1）客觀題：范圍為《廣州市房屋租賃管理規(guī)定》（廣州市人民政府令2008年第5號）、《廣州市流動人員管理規(guī)定》（廣州市人民政府令2008年第10號）、《廣州市流動人員IC卡暫住證管理規(guī)定》（廣州市人民政府令2003年第9號）和行政能力傾向測驗相關(guān)內(nèi)容。
（2）主觀題：寫作（800字以內(nèi)）。
2、筆試時間
2009年8月2日上午9：30—11：30時。
3、筆試地點：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4、成績公布
筆試成績將于2009年8月12日，在廣州增城人事網(wǎng)（http://www.zcperson.gov.cn）上公布。
（二）計算機基本技能測試對象人數(shù)按筆試成績高低順序與招考職位擬招收人數(shù)3：1比例確定，具體人員名單和考試時間、地點于8月14日在廣州增城人事網(wǎng)上公布。計算機基本技能測試內(nèi)容為單位時間內(nèi)打字?jǐn)?shù)量和office軟件基本操作。
（三）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化形式。面試人員人數(shù)按筆試成績和計算機基本技能測試合計成績與招考職位擬招收人數(shù)2：1比例確定，屆時在廣州增城人事網(wǎng)上公布擬面試人員名單和集中進(jìn)行報考資格復(fù)審、面試的時間、地點，并由市出租辦、各鎮(zhèn)街發(fā)放面試書面通知。
擬面試人員面試前由市出租辦、各鎮(zhèn)街集中進(jìn)行報考資格復(fù)審，報考資格復(fù)審和面試由市出租辦、各鎮(zhèn)街組織負(fù)責(zé)。擬面試人員需持準(zhǔn)考證、身份證、戶口本、學(xué)歷證書和其他有關(guān)證明材料進(jìn)行報考資格復(fù)審。所有證件均要求原件，并提供復(fù)印件，資格復(fù)審合格的方可參加面試，資格復(fù)審不合格的，不得參加面試。
（四）成績合成
筆試成績占50%、計算機基本技能測試成績占20%、面試成績占30%，滿分為100分。總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
五、體檢
依總成績高低順序，按招考職位擬招收人數(shù)以1：1的比例確定體檢人選，由市出租辦、各鎮(zhèn)街統(tǒng)一組織到市中醫(yī)院體檢，體檢不合格的可依次遞補人數(shù)，體檢費由考生自付，體檢時間待定。
六、招聘與待遇
（一）招聘
考生嚴(yán)格經(jīng)考試、面試、體檢、考核合格后，擇優(yōu)聘用。由市出租辦、各鎮(zhèn)街公布聘用名單及辦理相關(guān)手續(xù)。
（二）待遇
對確定的被聘用人員應(yīng)由用人單位依法與其簽訂勞動合同，約定試用期。試用期滿合格的，轉(zhuǎn)為正式出租屋管理員，發(fā)給上崗證；不合格的，不予聘用。
對正式聘用的人員實行基本工資加獎勵的工資制度和實行養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、住房公積金等社會保障制度。工資標(biāo)準(zhǔn)和聘用期限由用人單位依法自行制定。
本公告由增城市出租屋管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（簡稱市出租辦）負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：020-32829165（市出租辦）
020-82852308（朱村街組織辦）
020-82766490（新塘鎮(zhèn)組織辦）
020-82991322（石灘鎮(zhèn)組織辦）
020-82866306（中新鎮(zhèn)組織辦）
增城市出租屋管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二〇〇九年七月一日
為進(jìn)一步加強我市出租屋和流動人員的管理工作，維護(hù)我市社會治安穩(wěn)定，建設(shè)一支力量充實、素質(zhì)較高、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法嚴(yán)格的出租屋管理員隊伍。增城市出租屋管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定面向全市公開招聘57名大專以上出租屋管理員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件及對象
（一）政治思想好，組織紀(jì)律觀念強，品行端正，熱愛本職工作，無違法犯罪記錄。
（二）年齡在18周歲以上35周歲以下（年齡計算截至2009年6月30日止），增城戶籍，大專以上學(xué)歷。復(fù)員退伍軍人、下崗人員、待業(yè)青年在同等條件下優(yōu)先考慮。
（三）身體健康，五官端正，男性身高1.65米、女性1.55米以上；視力或矯正視力在4.8以上，聽力正常，無殘疾，無口吃。
（四）有一定法律知識和寫作能力，熟悉電腦的基本操作。
二、招考職位及人數(shù)
本次擬統(tǒng)一招聘的出租屋管理員共57名，其中市出租辦3人（男性）、朱村街6人（其中女2人）、新塘鎮(zhèn)20人（其中女3人）、石灘鎮(zhèn)20人（其中女4人）、中新鎮(zhèn)8人（其中女1人）。
三、報名辦法
（一）報名時間:2009年7月2日上午12時至7月14日下午5時。
（二）報名方式：采用網(wǎng)上報名方式，網(wǎng)址（http://www.zcperson.gov.cn/regsystem.php），我辦根據(jù)報考資格條件對報考申請進(jìn)行審查，符合報名要求的，考生自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證參加考試。準(zhǔn)考證打印時間為2009年7月24日上午9時起。
（三）報名要求：報考者按照招聘公告要求在規(guī)定時間內(nèi)登錄指定網(wǎng)站進(jìn)行報名，按照招聘條件、要求，每位報考者只可報考一個單位。要求使用第二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考人員應(yīng)當(dāng)對在網(wǎng)上填報的個人信息和提交的材料的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，凡不符合職位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。
四、考試形式及內(nèi)容
考試分筆試、計算機基本技能測試和面試三部分。
（一）筆試
1、筆試內(nèi)容
（1）客觀題：范圍為《廣州市房屋租賃管理規(guī)定》（廣州市人民政府令2008年第5號）、《廣州市流動人員管理規(guī)定》（廣州市人民政府令2008年第10號）、《廣州市流動人員IC卡暫住證管理規(guī)定》（廣州市人民政府令2003年第9號）和行政能力傾向測驗相關(guān)內(nèi)容。
（2）主觀題：寫作（800字以內(nèi)）。
2、筆試時間
2009年8月2日上午9：30—11：30時。
3、筆試地點：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
4、成績公布
筆試成績將于2009年8月12日，在廣州增城人事網(wǎng)（http://www.zcperson.gov.cn）上公布。
（二）計算機基本技能測試對象人數(shù)按筆試成績高低順序與招考職位擬招收人數(shù)3：1比例確定，具體人員名單和考試時間、地點于8月14日在廣州增城人事網(wǎng)上公布。計算機基本技能測試內(nèi)容為單位時間內(nèi)打字?jǐn)?shù)量和office軟件基本操作。
（三）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化形式。面試人員人數(shù)按筆試成績和計算機基本技能測試合計成績與招考職位擬招收人數(shù)2：1比例確定，屆時在廣州增城人事網(wǎng)上公布擬面試人員名單和集中進(jìn)行報考資格復(fù)審、面試的時間、地點，并由市出租辦、各鎮(zhèn)街發(fā)放面試書面通知。
擬面試人員面試前由市出租辦、各鎮(zhèn)街集中進(jìn)行報考資格復(fù)審，報考資格復(fù)審和面試由市出租辦、各鎮(zhèn)街組織負(fù)責(zé)。擬面試人員需持準(zhǔn)考證、身份證、戶口本、學(xué)歷證書和其他有關(guān)證明材料進(jìn)行報考資格復(fù)審。所有證件均要求原件，并提供復(fù)印件，資格復(fù)審合格的方可參加面試，資格復(fù)審不合格的，不得參加面試。
（四）成績合成
筆試成績占50%、計算機基本技能測試成績占20%、面試成績占30%，滿分為100分。總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
五、體檢
依總成績高低順序，按招考職位擬招收人數(shù)以1：1的比例確定體檢人選，由市出租辦、各鎮(zhèn)街統(tǒng)一組織到市中醫(yī)院體檢，體檢不合格的可依次遞補人數(shù)，體檢費由考生自付，體檢時間待定。
六、招聘與待遇
（一）招聘
考生嚴(yán)格經(jīng)考試、面試、體檢、考核合格后，擇優(yōu)聘用。由市出租辦、各鎮(zhèn)街公布聘用名單及辦理相關(guān)手續(xù)。
（二）待遇
對確定的被聘用人員應(yīng)由用人單位依法與其簽訂勞動合同，約定試用期。試用期滿合格的，轉(zhuǎn)為正式出租屋管理員，發(fā)給上崗證；不合格的，不予聘用。
對正式聘用的人員實行基本工資加獎勵的工資制度和實行養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、住房公積金等社會保障制度。工資標(biāo)準(zhǔn)和聘用期限由用人單位依法自行制定。
本公告由增城市出租屋管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（簡稱市出租辦）負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：020-32829165（市出租辦）
020-82852308（朱村街組織辦）
020-82766490（新塘鎮(zhèn)組織辦）
020-82991322（石灘鎮(zhèn)組織辦）
020-82866306（中新鎮(zhèn)組織辦）
增城市出租屋管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二〇〇九年七月一日