根據省、市有關政策及我區(qū)的實際情況，我區(qū)決定面向社會公開招聘師范類?？埔陨袭厴I(yè)生。具體要求如下:
一、基本原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公布方案、資格準入、公開招聘、考試、面試與考核相結合的辦法進行。
二、招聘名額
經過區(qū)里申報和省市審批，我區(qū)今年擬招聘15范類?？埔陨袭厴I(yè)生。
三、招聘對象
2007—2009年銀州區(qū)生源，全日制師范類?？埔陨袭厴I(yè)生。
四、招聘學科
小學班主任（語文、數(shù)學）為主。
五、招聘條件
1、熱愛教育事業(yè)，擁護中國共產黨，品德高尚，作風正派，為人師表，身體健康。有較強的敬業(yè)精神，愿意從事農村小學教育事業(yè)，甘于奉獻；
2、文化業(yè)務素質高，能較好勝任班主任工作和教學工作；
3、普通話、計算機等級要達到師范類院校規(guī)定水平；
4、要持有師范類畢業(yè)生的《畢業(yè)證》、《就業(yè)報到證》、《教師資格證》和本人《身份證》、《戶口本》（應屆畢業(yè)生所需材料可由所在院校提供相關證明）。
六、工作待遇
被聘用的畢業(yè)生按省市有關文件落實相應的政策，工作一律到銀州區(qū)農村小學任教。
七、公開招聘的程序及辦法
1、公布招聘崗位
在銀州區(qū)教育信息網、銀州區(qū)各小學、各街道進行公告。同時通知到2007-2009年到我區(qū)報到的畢業(yè)生。
2、報名初審
（1）報名時間：2009.7.29——2009.8.1晚5：00前。
報名地點：銀州區(qū)教育局人事股，電話：2803981。
（2）資格審查
報名時提交近期免冠1寸照片3張，個人簡歷，自薦書，提交各種證件的原件及復印件1份（身份證、學歷學位證書、教師資格證書、普通話證書、計算機證書、主要榮譽證書）。由資格審查領導小組對應聘人員的資格、條件進行審查。
3、筆試:時間另定。滿分40分（為方便出題和評卷,卷面可以是100分，然后按40%的比例計入總分）。筆試成績前30名的考生參加面試、答辯和試講。第30名如有多人并列，則都參加下一輪。如報名人數(shù)不足30人，則全部參加面試、答辯和試講。
4、面試、答辯（20分）
5、試講（滿分40分）
6、綜合評定、錄取
每位應聘者的筆試、面試答辯和試講三項綜合得分為該競聘者最后得分。依次按分數(shù)從高到低錄用。
7、體檢
招聘工作領導小組審核后，被錄取的應聘者參加體檢，體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織，到指定醫(yī)院體檢。體檢費用由應聘者自理。
8、公示
體檢合格被錄用的應聘者在銀州區(qū)教育網公布2天，無異議者錄用。若有體檢不合格者，按筆試、面試答辯、試講綜合得分順序依次遞補。2009年9月1日前未按時上崗的，一律取消聘用資格。
八、紀律要求
1、整個招聘工作做到政策、計劃、程序、結果“四公開”，區(qū)監(jiān)察局、區(qū)教育局紀委對整個招聘工作進行嚴格監(jiān)督，確保公開、公正、公平。
2、各環(huán)節(jié)及評審人員均由領導小組決定，事先不通知本人，不準攜帶通訊工具。
3、筆試、面試答辯和試講都要有具體的評分細則（由各評審組決定）。
4、招聘過程中，應聘對象不得弄虛作假，否則將嚴肅查處，五年內不得在本區(qū)范圍內參加此類招聘。
銀州區(qū)教育局
二00九年七月二十八日
一、基本原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公布方案、資格準入、公開招聘、考試、面試與考核相結合的辦法進行。
二、招聘名額
經過區(qū)里申報和省市審批，我區(qū)今年擬招聘15范類?？埔陨袭厴I(yè)生。
三、招聘對象
2007—2009年銀州區(qū)生源，全日制師范類?？埔陨袭厴I(yè)生。
四、招聘學科
小學班主任（語文、數(shù)學）為主。
五、招聘條件
1、熱愛教育事業(yè)，擁護中國共產黨，品德高尚，作風正派，為人師表，身體健康。有較強的敬業(yè)精神，愿意從事農村小學教育事業(yè)，甘于奉獻；
2、文化業(yè)務素質高，能較好勝任班主任工作和教學工作；
3、普通話、計算機等級要達到師范類院校規(guī)定水平；
4、要持有師范類畢業(yè)生的《畢業(yè)證》、《就業(yè)報到證》、《教師資格證》和本人《身份證》、《戶口本》（應屆畢業(yè)生所需材料可由所在院校提供相關證明）。
六、工作待遇
被聘用的畢業(yè)生按省市有關文件落實相應的政策，工作一律到銀州區(qū)農村小學任教。
七、公開招聘的程序及辦法
1、公布招聘崗位
在銀州區(qū)教育信息網、銀州區(qū)各小學、各街道進行公告。同時通知到2007-2009年到我區(qū)報到的畢業(yè)生。
2、報名初審
（1）報名時間：2009.7.29——2009.8.1晚5：00前。
報名地點：銀州區(qū)教育局人事股，電話：2803981。
（2）資格審查
報名時提交近期免冠1寸照片3張，個人簡歷，自薦書，提交各種證件的原件及復印件1份（身份證、學歷學位證書、教師資格證書、普通話證書、計算機證書、主要榮譽證書）。由資格審查領導小組對應聘人員的資格、條件進行審查。
3、筆試:時間另定。滿分40分（為方便出題和評卷,卷面可以是100分，然后按40%的比例計入總分）。筆試成績前30名的考生參加面試、答辯和試講。第30名如有多人并列，則都參加下一輪。如報名人數(shù)不足30人，則全部參加面試、答辯和試講。
4、面試、答辯（20分）
5、試講（滿分40分）
6、綜合評定、錄取
每位應聘者的筆試、面試答辯和試講三項綜合得分為該競聘者最后得分。依次按分數(shù)從高到低錄用。
7、體檢
招聘工作領導小組審核后，被錄取的應聘者參加體檢，體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織，到指定醫(yī)院體檢。體檢費用由應聘者自理。
8、公示
體檢合格被錄用的應聘者在銀州區(qū)教育網公布2天，無異議者錄用。若有體檢不合格者，按筆試、面試答辯、試講綜合得分順序依次遞補。2009年9月1日前未按時上崗的，一律取消聘用資格。
八、紀律要求
1、整個招聘工作做到政策、計劃、程序、結果“四公開”，區(qū)監(jiān)察局、區(qū)教育局紀委對整個招聘工作進行嚴格監(jiān)督，確保公開、公正、公平。
2、各環(huán)節(jié)及評審人員均由領導小組決定，事先不通知本人，不準攜帶通訊工具。
3、筆試、面試答辯和試講都要有具體的評分細則（由各評審組決定）。
4、招聘過程中，應聘對象不得弄虛作假，否則將嚴肅查處，五年內不得在本區(qū)范圍內參加此類招聘。
銀州區(qū)教育局
二00九年七月二十八日