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服裝店店員崗位職責(zé)篇一
一． 店長(zhǎng)應(yīng)具備的五個(gè)能力：
1.有良好的解決、協(xié)調(diào)能力，在公司與員工之間起到上傳下達(dá)的作用；
2.有良好溝通能力，負(fù)責(zé)所在商場(chǎng)的溝通和協(xié)調(diào)工作；
3.有良好的組織、領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)員工共同完成任務(wù)；
4.良好的執(zhí)行能力，能夠及時(shí)準(zhǔn)確的完成公司所下達(dá)的任何工作任務(wù)；
5.具備豐富的銷(xiāo)售、服務(wù)及管理經(jīng)驗(yàn)，能夠在員工中起到模范帶頭作用。
二． 店長(zhǎng)的工作職責(zé)：
1、經(jīng)營(yíng)管理
a.負(fù)責(zé)管理店鋪每日的銷(xiāo)售情況，定期根據(jù)銷(xiāo)售作出分析，并以書(shū)面形式上報(bào)公司；
b．核對(duì)每天店鋪的銷(xiāo)售額、銷(xiāo)售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符；監(jiān)管每天店員交接班
貨帳是否相符；!_/ w* ]7 g-f5 f ^!i* u
c．熟悉掌握公司產(chǎn)品，定期做暢、滯銷(xiāo)貨品的統(tǒng)計(jì)分析，以便貨品管理員及時(shí)針對(duì)貨品做進(jìn)、銷(xiāo)、退等調(diào)貨計(jì)劃；" gd: l3 }+ b，d．定期調(diào)整賣(mài)場(chǎng)及櫥窗的貨品陳列；
e．指導(dǎo)店員每月盤(pán)點(diǎn)工作；9 t$ z* ^9 {9 } ], c;u6 e* x。f．強(qiáng)化商品管理，嚴(yán)禁任何人擅自私拿、借、穿商品。
g．控制、監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)貨品進(jìn)倉(cāng)、出倉(cāng)數(shù)量，進(jìn)倉(cāng)單和調(diào)拔單是否完備。h．適當(dāng)處理顧客投訴。/ e/
u)q5 c.o+ h6 h: n
2、計(jì)劃和完成店內(nèi)的銷(xiāo)售目標(biāo)1 l7 m(_ h% ~% `
a、清楚公司下達(dá)的每周、月、季、年下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)。 d
b、計(jì)劃、設(shè)立目標(biāo)和激勵(lì)所有的員工努力完成目標(biāo)。/ @5 e w/
c、通過(guò)良性的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制來(lái)提高所有員工的銷(xiāo)售激情。
d、保持個(gè)人出色的銷(xiāo)售表現(xiàn)來(lái)成為全店員工的優(yōu)秀榜樣。9 ^.@!u/e、及時(shí)和區(qū)經(jīng)理溝通關(guān)于新的提高店的想法。3 ]
;d" z4 e b4 s6 y6 d @
3、文件和帳務(wù)處理。w5 `7 q% e1 @6 @1 h/ x
a、做好每天的庫(kù)存銷(xiāo)帳。3 f8 r-s)r6 b
b、周銷(xiāo)庫(kù)存表，每周庫(kù)存調(diào)貨表。
c、月銷(xiāo)售報(bào)表，月盤(pán)點(diǎn)表，費(fèi)用明細(xì)表，員工排班表和員工交接班會(huì)議議程2
a;b3 u0 b# i: b(y+ @/ d)x& l* m8 v
4、陳列工作
a、賣(mài)場(chǎng)的服裝必須具備明碼標(biāo)價(jià)簽，價(jià)簽位置要整齊、統(tǒng)一位置擺放，價(jià)簽、托保持清潔無(wú)污損，如有破損及時(shí)更換；賣(mài)場(chǎng)出樣服裝（掛件）必須熨燙并按公司規(guī)定方式陳列。8 c, q(b2 r" o6 {9 i
b、確保賣(mài)場(chǎng)所有的服裝疊、掛件擺放整齊，并按公司要求尺碼和數(shù)量出樣。
c、飾品柜應(yīng)擺放整齊，豐滿并具有吸引力。
d、櫥窗的陳列要及時(shí)更換（至少每周更換一次）要用有吸引力的方式來(lái)展示新款。)~+ k8 z1 o" m9 c# g
e、pop(畫(huà)冊(cè)，櫥窗價(jià)簽和海報(bào))和店內(nèi)的裝飾物必須及時(shí)更換和正確的陳列。
f、店內(nèi)的陳列應(yīng)該遵循公司的原則和規(guī)定（具體規(guī)定見(jiàn)附件）。
5．人事行政管理|6 a& c-z(h& i8 x
a．對(duì)員工定期指導(dǎo)和培訓(xùn)日常工作；+ $ z3 l# u+ @% (g;^
b．向員工及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)公司的政策和指示；
c．執(zhí)行及監(jiān)察店鋪的規(guī)則及具體員工管理?xiàng)l例；* ~1 h(~# a# g6 |
d．公平準(zhǔn)確的評(píng)估員工的工作能力和工作業(yè)績(jī)；
e．協(xié)調(diào)員工之間的關(guān)系，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神；
f．協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成招聘店員的工作并做好初試工作；3 x+w* y5 e9 t8 k5 u
6．顧客檔案管理
a．建立客戶檔案 z2 ba6 l# d
b．及時(shí)補(bǔ)充新客戶的資料；
c．處理好每一次顧客的投訴工作；
7．市場(chǎng)調(diào)研2 r7 g% h$ {1 y% l6 f4 k1 `!r
a．根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)及同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)品牌的行情動(dòng)態(tài)，適時(shí)向公司匯報(bào)。
8．店鋪環(huán)境管理
a．注意保養(yǎng)店鋪的設(shè)備；$ k.j;{3 [/ j& d7 k
b．落實(shí)好店鋪的每日清潔工作；
c．規(guī)范好店鋪的陳列工作；
d．店面必須隨時(shí)保持清潔，整齊和有序； x0 x6 ?1 @+ c e．倉(cāng)庫(kù)房區(qū)域劃分清楚，商品擺放有序，干凈；
.i0 k& j;p6 s n5 u
9．安全管理
a．加強(qiáng)員工商品安全意識(shí)；;{2 _!d.z2 ^-b8 s!x# i8 f
b．做好安全防范措施；
c.保證賣(mài)場(chǎng)商品及設(shè)施安全，不傷及顧客。
三.店長(zhǎng)日常工作重點(diǎn)
a.負(fù)責(zé)開(kāi)店、收店、防盜。+ e3 i)e1 o(h$ z2 s
b.管理全店人員做好防火、盜竊、處理本店顧客投訴。# n7 v7 a9 ^，c.監(jiān)察全店存在問(wèn)題并及時(shí)解決問(wèn)題。4 r& o$ a" g+ s* j
d.每天除開(kāi)早會(huì)之外，中午交接班點(diǎn)完數(shù)外必須開(kāi)交接班會(huì)議（做到筆頭交接和口頭交接），以便下午班跟進(jìn)及留意事項(xiàng)，同時(shí)下一班要簽字確認(rèn)方可離去。
e.安排員工的日常工作，確保員工能更準(zhǔn)確無(wú)誤地完成所交代的事物。-o7 b7 d# `2 x: d
f.開(kāi)店后要保持衛(wèi)生環(huán)境及賣(mài)場(chǎng)場(chǎng)燈光設(shè)施的正常運(yùn)作，如有損壞發(fā)現(xiàn)及時(shí)向公司負(fù)責(zé)人報(bào)修。% w+ z [" k9 3 k7 w
g.留意貨場(chǎng)貨品是否充足、倉(cāng)存存量是否充足、并做補(bǔ)貨的任務(wù)。h.隨時(shí)關(guān)心營(yíng)業(yè)狀況，合理調(diào)配人員。# v)r8 r;d% s8 c)}5 w8i.根據(jù)店員的儀表、儀容、制服標(biāo)準(zhǔn)等對(duì)員工實(shí)施檢查（儀容儀表見(jiàn)附件）。
j.做好員工的內(nèi)部服務(wù)，解決員工在工作中遇到或發(fā)生的任何問(wèn)題。k.監(jiān)管好收貨及運(yùn)貨確保無(wú)誤（收貨流程見(jiàn)附件）。
l.調(diào)動(dòng)員工的積極性，幫助員工制定工作目標(biāo)。
m.定期對(duì)員工進(jìn)行表現(xiàn)評(píng)估及對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題作及時(shí)糾正。;h3 j* ]9n.了解其它分店經(jīng)營(yíng)狀況，主動(dòng)取長(zhǎng)補(bǔ)短及配合貨品互調(diào)工作。o.提前制定下一步營(yíng)業(yè)計(jì)劃，并視實(shí)際情況進(jìn)行修改計(jì)劃。.p# }#p.關(guān)心與了解貨務(wù)管理做到一切為營(yíng)業(yè)服務(wù)。
q.關(guān)注天氣變化，靈活調(diào)整店內(nèi)貨品及模特的陳列。
r.留意當(dāng)班每一段時(shí)間的營(yíng)業(yè)額，進(jìn)行分析周?chē)h(huán)境情況。2 y& a)s.編制店員每月度考勤。8 h5 n!x7 p/ t(e& p
t.帶頭并確保員工嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度。
u.按公司要求準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確、認(rèn)真地完成要求的各種報(bào)表。+ k/ y!x2
服裝店店員崗位職責(zé)篇二
崗位職責(zé)
副店長(zhǎng)
1.全面協(xié)助店長(zhǎng)管理工作。
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督當(dāng)班人員上下班秩序及出勤情況。
3.負(fù)責(zé)分解每月的業(yè)績(jī)目標(biāo)和 vip 維護(hù)目標(biāo)到每日，并檢查
每天例會(huì)目標(biāo)的完成情況。4.負(fù)責(zé)門(mén)店物料采購(gòu)清單的申請(qǐng)。
5.安排每日員工的工作事項(xiàng)及檢查工作流程。
6.監(jiān)督人員開(kāi)啟店門(mén)后設(shè)備的運(yùn)行狀況如安全門(mén)、照明設(shè)
備、音響設(shè)備、空調(diào)設(shè)備，刷卡機(jī)，掃描槍?zhuān)缬挟惓＜皶r(shí)派人修復(fù)。
7.巡視店內(nèi)、外各角落、更衣室、衛(wèi)生間、倉(cāng)庫(kù)等有無(wú)異常。 8.監(jiān)督與檢查值日店長(zhǎng)工作流程及其它工作流程的執(zhí)行。
9.負(fù)責(zé)新品上市和招聘 pop 海報(bào)更新和布置等情況。
10.核實(shí)貨品進(jìn)出庫(kù)情況。
11.審核收銀流程，及收銀小票的操作規(guī)范。如：小票金額、積分
兌換、小票有兩人簽字、代金券使用情況。12.組織盤(pán)點(diǎn)，并保證店內(nèi)貨品實(shí)物與賬面庫(kù)存相一致。
13.負(fù)責(zé)報(bào)表檢查與制作如考勤表、銷(xiāo)售進(jìn)度表等。
14.營(yíng)造出積極氛圍比如：淡場(chǎng)時(shí)分享搭配、貨品進(jìn)銷(xiāo)存、組
織學(xué)習(xí)季度產(chǎn)品知識(shí)、跳工間操等。
15.協(xié)助店長(zhǎng)分析總結(jié)銷(xiāo)售信息與庫(kù)存情況，熟知每周暢銷(xiāo)及滯
精品資料 銷(xiāo)
產(chǎn)品。
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服裝店店員崗位職責(zé)篇三
崗位職責(zé)__副店長(zhǎng)
1.全面協(xié)助店長(zhǎng)管理工作。
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督當(dāng)班人員上下班秩序及出勤情況。
3.負(fù)責(zé)分解每月的業(yè)績(jī)目標(biāo)和vip維護(hù)目標(biāo)到每日，并檢查每天例會(huì)目標(biāo)的完成情況。
4.負(fù)責(zé)門(mén)店物料采購(gòu)清單的申請(qǐng)。
5.安排每日員工的工作事項(xiàng)及檢查工作流程。
6.監(jiān)督人員開(kāi)啟店門(mén)后設(shè)備的運(yùn)行狀況如安全門(mén)、照明設(shè)備、音響設(shè)備、空調(diào)設(shè)備，刷卡機(jī)，掃描槍?zhuān)缬挟惓＜?BR> 時(shí)派人修復(fù)。
7.巡視店內(nèi)、外各角落、更衣室、衛(wèi)生間、倉(cāng)庫(kù)等有無(wú)異常。
8.監(jiān)督與檢查值日店長(zhǎng)工作流程及其它工作流程的執(zhí)行。
9.負(fù)責(zé)新品上市和招聘pop海報(bào)更新和布置等情況。
10.核實(shí)貨品進(jìn)出庫(kù)情況。
11.審核收銀流程，及收銀小票的操作規(guī)范。如：小票金額、積分兌換、小票有兩人簽字、代金券使用情況。
12.組織盤(pán)點(diǎn)，并保證店內(nèi)貨品實(shí)物與賬面庫(kù)存相一致。
13.負(fù)責(zé)報(bào)表檢查與制作如考勤表、銷(xiāo)售進(jìn)度表等。
14.營(yíng)造出積極氛圍比如：淡場(chǎng)時(shí)分享搭配、貨品進(jìn)銷(xiāo)存、組織學(xué)習(xí)季度產(chǎn)品知識(shí)、跳工間操等。
15.協(xié)助店長(zhǎng)分析
總結(jié)
銷(xiāo)售信息與庫(kù)存情況，熟知每周暢銷(xiāo)及滯銷(xiāo)產(chǎn)品。
服裝店店員崗位職責(zé)篇一
一． 店長(zhǎng)應(yīng)具備的五個(gè)能力：
1.有良好的解決、協(xié)調(diào)能力，在公司與員工之間起到上傳下達(dá)的作用；
2.有良好溝通能力，負(fù)責(zé)所在商場(chǎng)的溝通和協(xié)調(diào)工作；
3.有良好的組織、領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)員工共同完成任務(wù)；
4.良好的執(zhí)行能力，能夠及時(shí)準(zhǔn)確的完成公司所下達(dá)的任何工作任務(wù)；
5.具備豐富的銷(xiāo)售、服務(wù)及管理經(jīng)驗(yàn)，能夠在員工中起到模范帶頭作用。
二． 店長(zhǎng)的工作職責(zé)：
1、經(jīng)營(yíng)管理
a.負(fù)責(zé)管理店鋪每日的銷(xiāo)售情況，定期根據(jù)銷(xiāo)售作出分析，并以書(shū)面形式上報(bào)公司；
b．核對(duì)每天店鋪的銷(xiāo)售額、銷(xiāo)售單據(jù)與收銀員的實(shí)際收款是否相符；監(jiān)管每天店員交接班
貨帳是否相符；!_/ w* ]7 g-f5 f ^!i* u
c．熟悉掌握公司產(chǎn)品，定期做暢、滯銷(xiāo)貨品的統(tǒng)計(jì)分析，以便貨品管理員及時(shí)針對(duì)貨品做進(jìn)、銷(xiāo)、退等調(diào)貨計(jì)劃；" gd: l3 }+ b，d．定期調(diào)整賣(mài)場(chǎng)及櫥窗的貨品陳列；
e．指導(dǎo)店員每月盤(pán)點(diǎn)工作；9 t$ z* ^9 {9 } ], c;u6 e* x。f．強(qiáng)化商品管理，嚴(yán)禁任何人擅自私拿、借、穿商品。
g．控制、監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)貨品進(jìn)倉(cāng)、出倉(cāng)數(shù)量，進(jìn)倉(cāng)單和調(diào)拔單是否完備。h．適當(dāng)處理顧客投訴。/ e/
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2、計(jì)劃和完成店內(nèi)的銷(xiāo)售目標(biāo)1 l7 m(_ h% ~% `
a、清楚公司下達(dá)的每周、月、季、年下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)指標(biāo)。 d
b、計(jì)劃、設(shè)立目標(biāo)和激勵(lì)所有的員工努力完成目標(biāo)。/ @5 e w/
c、通過(guò)良性的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制來(lái)提高所有員工的銷(xiāo)售激情。
d、保持個(gè)人出色的銷(xiāo)售表現(xiàn)來(lái)成為全店員工的優(yōu)秀榜樣。9 ^.@!u/e、及時(shí)和區(qū)經(jīng)理溝通關(guān)于新的提高店的想法。3 ]
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3、文件和帳務(wù)處理。w5 `7 q% e1 @6 @1 h/ x
a、做好每天的庫(kù)存銷(xiāo)帳。3 f8 r-s)r6 b
b、周銷(xiāo)庫(kù)存表，每周庫(kù)存調(diào)貨表。
c、月銷(xiāo)售報(bào)表，月盤(pán)點(diǎn)表，費(fèi)用明細(xì)表，員工排班表和員工交接班會(huì)議議程2
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4、陳列工作
a、賣(mài)場(chǎng)的服裝必須具備明碼標(biāo)價(jià)簽，價(jià)簽位置要整齊、統(tǒng)一位置擺放，價(jià)簽、托保持清潔無(wú)污損，如有破損及時(shí)更換；賣(mài)場(chǎng)出樣服裝（掛件）必須熨燙并按公司規(guī)定方式陳列。8 c, q(b2 r" o6 {9 i
b、確保賣(mài)場(chǎng)所有的服裝疊、掛件擺放整齊，并按公司要求尺碼和數(shù)量出樣。
c、飾品柜應(yīng)擺放整齊，豐滿并具有吸引力。
d、櫥窗的陳列要及時(shí)更換（至少每周更換一次）要用有吸引力的方式來(lái)展示新款。)~+ k8 z1 o" m9 c# g
e、pop(畫(huà)冊(cè)，櫥窗價(jià)簽和海報(bào))和店內(nèi)的裝飾物必須及時(shí)更換和正確的陳列。
f、店內(nèi)的陳列應(yīng)該遵循公司的原則和規(guī)定（具體規(guī)定見(jiàn)附件）。
5．人事行政管理|6 a& c-z(h& i8 x
a．對(duì)員工定期指導(dǎo)和培訓(xùn)日常工作；+ $ z3 l# u+ @% (g;^
b．向員工及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)公司的政策和指示；
c．執(zhí)行及監(jiān)察店鋪的規(guī)則及具體員工管理?xiàng)l例；* ~1 h(~# a# g6 |
d．公平準(zhǔn)確的評(píng)估員工的工作能力和工作業(yè)績(jī)；
e．協(xié)調(diào)員工之間的關(guān)系，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神；
f．協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)完成招聘店員的工作并做好初試工作；3 x+w* y5 e9 t8 k5 u
6．顧客檔案管理
a．建立客戶檔案 z2 ba6 l# d
b．及時(shí)補(bǔ)充新客戶的資料；
c．處理好每一次顧客的投訴工作；
7．市場(chǎng)調(diào)研2 r7 g% h$ {1 y% l6 f4 k1 `!r
a．根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)及同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)品牌的行情動(dòng)態(tài)，適時(shí)向公司匯報(bào)。
8．店鋪環(huán)境管理
a．注意保養(yǎng)店鋪的設(shè)備；$ k.j;{3 [/ j& d7 k
b．落實(shí)好店鋪的每日清潔工作；
c．規(guī)范好店鋪的陳列工作；
d．店面必須隨時(shí)保持清潔，整齊和有序； x0 x6 ?1 @+ c e．倉(cāng)庫(kù)房區(qū)域劃分清楚，商品擺放有序，干凈；
.i0 k& j;p6 s n5 u
9．安全管理
a．加強(qiáng)員工商品安全意識(shí)；;{2 _!d.z2 ^-b8 s!x# i8 f
b．做好安全防范措施；
c.保證賣(mài)場(chǎng)商品及設(shè)施安全，不傷及顧客。
三.店長(zhǎng)日常工作重點(diǎn)
a.負(fù)責(zé)開(kāi)店、收店、防盜。+ e3 i)e1 o(h$ z2 s
b.管理全店人員做好防火、盜竊、處理本店顧客投訴。# n7 v7 a9 ^，c.監(jiān)察全店存在問(wèn)題并及時(shí)解決問(wèn)題。4 r& o$ a" g+ s* j
d.每天除開(kāi)早會(huì)之外，中午交接班點(diǎn)完數(shù)外必須開(kāi)交接班會(huì)議（做到筆頭交接和口頭交接），以便下午班跟進(jìn)及留意事項(xiàng)，同時(shí)下一班要簽字確認(rèn)方可離去。
e.安排員工的日常工作，確保員工能更準(zhǔn)確無(wú)誤地完成所交代的事物。-o7 b7 d# `2 x: d
f.開(kāi)店后要保持衛(wèi)生環(huán)境及賣(mài)場(chǎng)場(chǎng)燈光設(shè)施的正常運(yùn)作，如有損壞發(fā)現(xiàn)及時(shí)向公司負(fù)責(zé)人報(bào)修。% w+ z [" k9 3 k7 w
g.留意貨場(chǎng)貨品是否充足、倉(cāng)存存量是否充足、并做補(bǔ)貨的任務(wù)。h.隨時(shí)關(guān)心營(yíng)業(yè)狀況，合理調(diào)配人員。# v)r8 r;d% s8 c)}5 w8i.根據(jù)店員的儀表、儀容、制服標(biāo)準(zhǔn)等對(duì)員工實(shí)施檢查（儀容儀表見(jiàn)附件）。
j.做好員工的內(nèi)部服務(wù)，解決員工在工作中遇到或發(fā)生的任何問(wèn)題。k.監(jiān)管好收貨及運(yùn)貨確保無(wú)誤（收貨流程見(jiàn)附件）。
l.調(diào)動(dòng)員工的積極性，幫助員工制定工作目標(biāo)。
m.定期對(duì)員工進(jìn)行表現(xiàn)評(píng)估及對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題作及時(shí)糾正。;h3 j* ]9n.了解其它分店經(jīng)營(yíng)狀況，主動(dòng)取長(zhǎng)補(bǔ)短及配合貨品互調(diào)工作。o.提前制定下一步營(yíng)業(yè)計(jì)劃，并視實(shí)際情況進(jìn)行修改計(jì)劃。.p# }#p.關(guān)心與了解貨務(wù)管理做到一切為營(yíng)業(yè)服務(wù)。
q.關(guān)注天氣變化，靈活調(diào)整店內(nèi)貨品及模特的陳列。
r.留意當(dāng)班每一段時(shí)間的營(yíng)業(yè)額，進(jìn)行分析周?chē)h(huán)境情況。2 y& a)s.編制店員每月度考勤。8 h5 n!x7 p/ t(e& p
t.帶頭并確保員工嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度。
u.按公司要求準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確、認(rèn)真地完成要求的各種報(bào)表。+ k/ y!x2
服裝店店員崗位職責(zé)篇二
崗位職責(zé)
副店長(zhǎng)
1.全面協(xié)助店長(zhǎng)管理工作。
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督當(dāng)班人員上下班秩序及出勤情況。
3.負(fù)責(zé)分解每月的業(yè)績(jī)目標(biāo)和 vip 維護(hù)目標(biāo)到每日，并檢查
每天例會(huì)目標(biāo)的完成情況。4.負(fù)責(zé)門(mén)店物料采購(gòu)清單的申請(qǐng)。
5.安排每日員工的工作事項(xiàng)及檢查工作流程。
6.監(jiān)督人員開(kāi)啟店門(mén)后設(shè)備的運(yùn)行狀況如安全門(mén)、照明設(shè)
備、音響設(shè)備、空調(diào)設(shè)備，刷卡機(jī)，掃描槍?zhuān)缬挟惓＜皶r(shí)派人修復(fù)。
7.巡視店內(nèi)、外各角落、更衣室、衛(wèi)生間、倉(cāng)庫(kù)等有無(wú)異常。 8.監(jiān)督與檢查值日店長(zhǎng)工作流程及其它工作流程的執(zhí)行。
9.負(fù)責(zé)新品上市和招聘 pop 海報(bào)更新和布置等情況。
10.核實(shí)貨品進(jìn)出庫(kù)情況。
11.審核收銀流程，及收銀小票的操作規(guī)范。如：小票金額、積分
兌換、小票有兩人簽字、代金券使用情況。12.組織盤(pán)點(diǎn)，并保證店內(nèi)貨品實(shí)物與賬面庫(kù)存相一致。
13.負(fù)責(zé)報(bào)表檢查與制作如考勤表、銷(xiāo)售進(jìn)度表等。
14.營(yíng)造出積極氛圍比如：淡場(chǎng)時(shí)分享搭配、貨品進(jìn)銷(xiāo)存、組
織學(xué)習(xí)季度產(chǎn)品知識(shí)、跳工間操等。
15.協(xié)助店長(zhǎng)分析總結(jié)銷(xiāo)售信息與庫(kù)存情況，熟知每周暢銷(xiāo)及滯
精品資料 銷(xiāo)
產(chǎn)品。
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服裝店店員崗位職責(zé)篇三
崗位職責(zé)__副店長(zhǎng)
1.全面協(xié)助店長(zhǎng)管理工作。
2.負(fù)責(zé)監(jiān)督當(dāng)班人員上下班秩序及出勤情況。
3.負(fù)責(zé)分解每月的業(yè)績(jī)目標(biāo)和vip維護(hù)目標(biāo)到每日，并檢查每天例會(huì)目標(biāo)的完成情況。
4.負(fù)責(zé)門(mén)店物料采購(gòu)清單的申請(qǐng)。
5.安排每日員工的工作事項(xiàng)及檢查工作流程。
6.監(jiān)督人員開(kāi)啟店門(mén)后設(shè)備的運(yùn)行狀況如安全門(mén)、照明設(shè)備、音響設(shè)備、空調(diào)設(shè)備，刷卡機(jī)，掃描槍?zhuān)缬挟惓＜?BR> 時(shí)派人修復(fù)。
7.巡視店內(nèi)、外各角落、更衣室、衛(wèi)生間、倉(cāng)庫(kù)等有無(wú)異常。
8.監(jiān)督與檢查值日店長(zhǎng)工作流程及其它工作流程的執(zhí)行。
9.負(fù)責(zé)新品上市和招聘pop海報(bào)更新和布置等情況。
10.核實(shí)貨品進(jìn)出庫(kù)情況。
11.審核收銀流程，及收銀小票的操作規(guī)范。如：小票金額、積分兌換、小票有兩人簽字、代金券使用情況。
12.組織盤(pán)點(diǎn)，并保證店內(nèi)貨品實(shí)物與賬面庫(kù)存相一致。
13.負(fù)責(zé)報(bào)表檢查與制作如考勤表、銷(xiāo)售進(jìn)度表等。
14.營(yíng)造出積極氛圍比如：淡場(chǎng)時(shí)分享搭配、貨品進(jìn)銷(xiāo)存、組織學(xué)習(xí)季度產(chǎn)品知識(shí)、跳工間操等。
15.協(xié)助店長(zhǎng)分析
總結(jié)
銷(xiāo)售信息與庫(kù)存情況，熟知每周暢銷(xiāo)及滯銷(xiāo)產(chǎn)品。