1、( )不被視為數(shù)據(jù)或資料
A、設(shè)計圖紙
B、計算書
C、會議紀要、記錄
D、信息
E、照片、錄像
答案：D
解析：設(shè)備監(jiān)理過程中發(fā)生的設(shè)計圖紙、計算書、會議紀要、記錄、來往函件、照片、錄像等都可以被視為數(shù)據(jù)或資料。
2、( )不是IS04000系列標準的實質(zhì)
A、強調(diào)管理者的承諾、意識和作用
B、強調(diào)必須符合使用的環(huán)境法律法規(guī)和其他要求
C、堅持污染預防和持續(xù)改進的原則
D、提倡運用生命周期評價思想
E、強調(diào)領(lǐng)導決策的意識和積極參與
答案：E
3、我國的OHSMS標準包括( )個一級要素
A、6
B、5
C、7
D、7
E、8
答案：A
解析：我國的標準包括6個一級要素和8個二級要素
4、職業(yè)健康安全管理體系通過績效檢測和監(jiān)視、審核、管理評審建立了體系的( )級監(jiān)控機制
A、
B、
C、3
D、4
E、5
答案： C
解析：職業(yè)健康安全管理體系通過績效檢測和監(jiān)視、審核、管理評審建立了體系的三級監(jiān)控機制，使體系具有自我調(diào)節(jié)、自我完善、自我提高的功能
5、( )不屬于設(shè)備監(jiān)理單位資格
A、軟、硬件的配置
B、組織管理能力
C、質(zhì)量體系及其有效性資金數(shù)額
D、各專業(yè)人員配置和數(shù)量
E、各管理人員配置和數(shù)量
答案：E
解析：設(shè)備監(jiān)理單位資格，是指從事設(shè)備監(jiān)理業(yè)務的單位應該具|考試大|備的有關(guān)人員資格、專業(yè)技能、各專業(yè)人員配置和數(shù)量，軟、硬件的配置，組織管理能力，質(zhì)量體系及其有效性，資金數(shù)額，以及設(shè)備監(jiān)理的業(yè)績。
A、設(shè)計圖紙
B、計算書
C、會議紀要、記錄
D、信息
E、照片、錄像
答案：D
解析：設(shè)備監(jiān)理過程中發(fā)生的設(shè)計圖紙、計算書、會議紀要、記錄、來往函件、照片、錄像等都可以被視為數(shù)據(jù)或資料。
2、( )不是IS04000系列標準的實質(zhì)
A、強調(diào)管理者的承諾、意識和作用
B、強調(diào)必須符合使用的環(huán)境法律法規(guī)和其他要求
C、堅持污染預防和持續(xù)改進的原則
D、提倡運用生命周期評價思想
E、強調(diào)領(lǐng)導決策的意識和積極參與
答案：E
3、我國的OHSMS標準包括( )個一級要素
A、6
B、5
C、7
D、7
E、8
答案：A
解析：我國的標準包括6個一級要素和8個二級要素
4、職業(yè)健康安全管理體系通過績效檢測和監(jiān)視、審核、管理評審建立了體系的( )級監(jiān)控機制
A、
B、
C、3
D、4
E、5
答案： C
解析：職業(yè)健康安全管理體系通過績效檢測和監(jiān)視、審核、管理評審建立了體系的三級監(jiān)控機制，使體系具有自我調(diào)節(jié)、自我完善、自我提高的功能
5、( )不屬于設(shè)備監(jiān)理單位資格
A、軟、硬件的配置
B、組織管理能力
C、質(zhì)量體系及其有效性資金數(shù)額
D、各專業(yè)人員配置和數(shù)量
E、各管理人員配置和數(shù)量
答案：E
解析：設(shè)備監(jiān)理單位資格，是指從事設(shè)備監(jiān)理業(yè)務的單位應該具|考試大|備的有關(guān)人員資格、專業(yè)技能、各專業(yè)人員配置和數(shù)量，軟、硬件的配置，組織管理能力，質(zhì)量體系及其有效性，資金數(shù)額，以及設(shè)備監(jiān)理的業(yè)績。