湖南省桂陽縣審計局關(guān)于2009年公開招聘審計專業(yè)技術(shù)人員的公告
經(jīng)桂陽縣審計局研究決定，面向社會公開招聘4名投資審計專業(yè)技術(shù)人員，主要從事政府投資項目工程造價審計工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、指導(dǎo)思想
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開招聘審計專業(yè)技術(shù)人員，進一步充實政府投資審計工作，提高工作效率和工作質(zhì)量。
二、基本條件
（一）遵守《中華人民共和國憲法》等法律、法規(guī)，遵守審計工作紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度，無綜合治安方面的不良記錄。
（二）綜合素質(zhì)高，專業(yè)技能強。
（三）工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤奮務(wù)實，作風(fēng)正派。
（四）年齡在45周歲以下（1964年7月1日后出生）。
（五）學(xué)歷及資格要求：具有國家承認(rèn)的大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，且必須是土建、安裝工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。土建專業(yè)的應(yīng)勝任市政、園林、綠化、交通、水利等工程的結(jié)算審計工作；安裝專業(yè)的應(yīng)勝任給排水、電氣、暖通、設(shè)備、消防等工程的結(jié)算審計工作。專業(yè)水平和業(yè)績特別突出的，具有注冊造價工程師專業(yè)執(zhí)業(yè)資格的，同時具備相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格或具有研究生學(xué)歷者優(yōu)先考慮。
（六）具有2年以上工程造價工作經(jīng)歷（第一學(xué)歷為大學(xué)本科以上者直接報告）。
（七）身體健康。
三、辦法和步驟
采取自愿報名和組織推薦的方法，經(jīng)過資格審查、筆試、面試、體檢、考察等步驟，最后由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
（一）報名和資格審查
1、報名時間定于2009年10月12日—10月25日
2、報名地點：桂陽縣審計局（局辦公大樓二樓審計局辦公室。聯(lián)系電話0735-2490876）。報考者須帶身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、單位介紹信、個人簡歷、工作經(jīng)歷證明等原件和復(fù)印件、2張2寸本人近期同底正面免冠半身彩色照片（復(fù)印件不予退還），并交納報名費200元。
3、資格審查。由桂陽縣審計局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)人員對報名人員進行資格審查，查驗有關(guān)證件原件。審查合格者，發(fā)給準(zhǔn)考證（具體發(fā)放時間由公開招聘工作辦公室另行通知）。
4、有關(guān)事項
報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)應(yīng)不低于3：1的比例，方可開考。不足開考比例數(shù)的，報經(jīng)局公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定，取消該招考或相應(yīng)減少招考計劃數(shù)。
（二）考試?？荚囋O(shè)職稱資格加分、筆試和面試三個環(huán)節(jié)。
1、職稱和資格加分。具備審計師（含會計師）、建筑師、建造師、監(jiān)理工程師、結(jié)構(gòu)工程師、律師等投資審計相關(guān)專業(yè)全國中級技術(shù)職稱的，每個職稱和資格加5分；具有上述專業(yè)高級職稱、或國家一級建造師或國家注冊會計師資格的，每個職稱和資格加8分。中級職稱與高級（含一級、注冊）職稱不重復(fù)加分。
2、筆試。主要測試本崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識。筆試分?jǐn)?shù)占總成績的60%。職稱加分加上筆試成績，從高分到低分，按招聘人數(shù)1：3的比例，擇優(yōu)確定參加面試人員。
3、面試。主要測試本崗位專業(yè)知識、實踐操作能力和基本素質(zhì)。面試分?jǐn)?shù)占總成績的40%。
（三）體檢。面試結(jié)束后，根據(jù)職稱和資格加分、筆試和面試綜合成績，從高分到低分，按招聘人數(shù)名額1：2的比例確定體檢人員。體檢參照《湖南省國家公務(wù)員錄用體檢項目與標(biāo)準(zhǔn)（修正）》執(zhí)行。
（四）考察。體檢合格者確定為考察對象，報招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。組織考察組對被考察對象進行考察，主要了解其德才表現(xiàn)、工作實績、經(jīng)歷等情況，考察完畢，考察組對考察對象綜合分析排隊，提出建議意見，向招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組匯報。
（五）審定。領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況，審定入選對象。
（六）公示。對入選人員名單進行公示，公示期為7天。
（七）聘用。招聘對象確定后，試用期三個月，試用期滿，經(jīng)考察能勝任本職工作的，縣審計局與其簽訂為期3年的聘用合同，實行合同制管理。
四、待遇
（一）工資。月平均工資約為3000-5000元，實行基本工資加績效工資的工資結(jié)構(gòu)?；竟べY起點為每月1800元，績效工資按考核計發(fā)。
（二）保險。按勞動法要求，為專業(yè)技術(shù)人員購買保險。
五、本次招聘工作接受社會監(jiān)督。由桂陽審計局監(jiān)察室負(fù)責(zé)受理群眾舉報工作，舉報電話：0735-2490871。