湖南省核工業(yè)地質(zhì)局240醫(yī)院2009年公開招聘方案 6月18日至7月15日?qǐng)?bào)名

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湖南省核工業(yè)地質(zhì)局240醫(yī)院2009年公開招聘方案 6月18日至7月15日?qǐng)?bào)名
    湖南省核工業(yè)二四0醫(yī)院系湖南省核工業(yè)地質(zhì)局直屬事業(yè)單位,醫(yī)院座落在郴州市燕泉南路17號(hào)。醫(yī)院職能科室有:辦公室(綜合辦)、財(cái)務(wù)科、醫(yī)務(wù)科、離退休辦、總務(wù)科。臨床科室有:內(nèi)科、外科、骨科、口腔科、婦外科、精神科、藥劑科、醫(yī)技科。根據(jù)湖南省人事廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的通知》(湘人發(fā)[2005]171號(hào))精神,結(jié)合我單位實(shí)際情況,現(xiàn)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息,招聘工作人員9名,現(xiàn)將招聘實(shí)施方案公告下:
    一、組織領(lǐng)導(dǎo)
    招聘工作在省人事廳、局黨組的指導(dǎo)下,在局人事處、局紀(jì)委、監(jiān)察部門監(jiān)督下,醫(yī)院成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)整個(gè)招聘工作事宜。
    二、招聘原則
    堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
    三、招聘條件
    (一)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和使命感;
    (二)遵守憲法和法律;
    (三)政治素質(zhì)好,法紀(jì)觀念強(qiáng),為人正派,誠實(shí)守信,無不良記錄;
    (四)有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;
    (五)具有崗位所需的專業(yè)技能條件;
    (六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
    (七)身體健康,30歲以下(出生日期1980年1月1日以后出生)
    (八)具有碩士以上學(xué)歷和中級(jí)以上職稱人員可適當(dāng)放寬條件。
    四、招聘計(jì)劃及條件
    招聘崗位 招聘人數(shù) 招聘條件 專業(yè)
    臨床醫(yī)療
     2 本科以上 內(nèi)科
    1 本科以上 婦產(chǎn)科
    1 本科以上 精神科
    1 本科以上 外科
    藥學(xué) 1 本科以上 藥學(xué)專業(yè)
    辦公室 1 本科以上 文秘或中文專業(yè)
    會(huì)計(jì) 1 本科以上 會(huì)計(jì)專業(yè)
    康復(fù)醫(yī)療 1 大專以上 康復(fù)專業(yè)
    五、招聘工作程序
    (一)發(fā)布信息
    招聘信息通過湖南省人事編制網(wǎng)站向社會(huì)公開發(fā)布。
    (二)報(bào)名時(shí)間、方法
    1、報(bào)名時(shí)間:2009年6月18日至2009年7月15日。
    2、報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名兩種方式。
    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)請(qǐng)直接到本院辦公室報(bào)名(郴州市并泉南路17號(hào));網(wǎng)上報(bào)名請(qǐng)將相關(guān)資料直接發(fā)送到(240bg@hnhgy.com.cn)
    3、報(bào)名須提交的資料:本人簡(jiǎn)歷、有效身份證、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生提供由學(xué)校加蓋公章的成績(jī)單復(fù)印件)、本人免冠寸照兩張。
    (三)考試方法
    1、開考比例:崗位招聘人數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)的比例原則上不低于1:3,低于1:3的比例,取消招聘計(jì)劃。特殊崗位確屬急需進(jìn)人,經(jīng)報(bào)請(qǐng)主管部門和人事行政部門同意后,可適當(dāng)降低開考比例。
    2、考試方式:采取筆試(占40分)、面試(占60分)方式進(jìn)行。筆試、面試的時(shí)間及具體事宜我們將以電話或郵件的方式通知到各應(yīng)聘人員。
    3、筆試:筆試題型為:綜合分析題,主要測(cè)試考生的綜合認(rèn)知能力。
    4、面試
    根據(jù)筆試成績(jī)排名先后,按1:3的比例進(jìn)入面試,面試主要對(duì)考生的專業(yè)實(shí)務(wù)能力、應(yīng)變能力、表達(dá)能力等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。
    5、體檢
    根據(jù)筆試、面試綜合成績(jī)排名先后,按1:1的比例確定體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,有體檢不合格的按應(yīng)聘同一崗職位人員綜合成績(jī)排名先后依次遞補(bǔ)。
    六、公示
    根據(jù)筆試、面試和體檢政審結(jié)果,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,并將擬聘用人員名單在湖南省人事編制網(wǎng)站公示一周。
    七、聘用及待遇
    公示無異議后,辦理聘用手續(xù),醫(yī)院與應(yīng)聘人員簽訂人事聘用合同。被聘人員享受事業(yè)單位編制內(nèi)同類人員同等工資待遇。
    聯(lián)系電話:辦公室:0735—2151255
    聯(lián)系地址:湖南省郴州市燕泉南路17號(hào)
    郵政編碼:432000 郵箱:240bg@hnhgy.com.cn聯(lián)系人: 袁靜玲、劉青桔