人力資源規(guī)劃按期限分類(lèi):
人力資源規(guī)則的內(nèi)容
工作崗位分析的內(nèi)容
工作崗位分析的作用
工作崗位分析信息的主要來(lái)源
崗位規(guī)范和工作說(shuō)明書(shū)區(qū)別
工作崗位設(shè)計(jì)的基本原則
核定用人數(shù)量的基本方法
編制定員標(biāo)準(zhǔn)的原則
人力資源規(guī)則的內(nèi)容
工作崗位分析的內(nèi)容
工作崗位分析的作用
工作崗位分析信息的主要來(lái)源
崗位規(guī)范和工作說(shuō)明書(shū)區(qū)別
工作崗位設(shè)計(jì)的基本原則
核定用人數(shù)量的基本方法
編制定員標(biāo)準(zhǔn)的原則

