為進(jìn)一步深化事業(yè)單位人事制度改革，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《大連市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》、《大連市事業(yè)單位公開招聘人員面試實(shí)施細(xì)則》，結(jié)合我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍實(shí)際，現(xiàn)擬面向社會(huì)公開招聘部分中小學(xué)教師。具體方案如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
本次面向社會(huì)公開招聘教師23人。（詳情見附表）
二、招聘對(duì)象及基本條件
1、熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有志于從事中小學(xué)教育教學(xué)工作，專業(yè)對(duì)口，具有良好的職業(yè)道德及奉獻(xiàn)精神；
2、全日制應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生（含擇業(yè)期尚未就業(yè)者），具有本科以上（含本科）學(xué)歷，學(xué)士以上（含學(xué)士）學(xué)位；
3、具備相應(yīng)的教師資格證書。
三、組織實(shí)施
1、成立西崗區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。
2、發(fā)布招聘信息。在大連人才編制網(wǎng)、大連市西崗教育網(wǎng)（http://www.xgedu.cn）公開發(fā)布招聘信息。
3、報(bào)名。符合招聘條件的人員，須本人攜帶居民身份證，學(xué)歷學(xué)位證書，教師資格證書的原件、復(fù)印件，1張一寸近期免冠照片，到西崗區(qū)教育局（西崗區(qū)沈陽(yáng)路139——1號(hào)）報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2009年6月9日、10日
咨詢電話：0411——83689327
報(bào)名者只能選擇一個(gè)學(xué)科崗位。當(dāng)同一學(xué)科的招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)沒有達(dá)到1：3競(jìng)爭(zhēng)比例時(shí)，取消該學(xué)科的招聘計(jì)劃或按比例縮減該學(xué)科的招聘計(jì)劃，并通知已報(bào)名者根據(jù)招聘條件進(jìn)行崗位調(diào)整。
4、資格審查。區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按招聘條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審后，提交區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行復(fù)審。
5、考試。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者繳納考務(wù)費(fèi)、領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
考試分為筆試和試講。
筆試內(nèi)容包括崗位所需的教育教學(xué)理論、教育法律法規(guī)等專業(yè)知識(shí)（占70%）和公共基礎(chǔ)知識(shí)（占30%），滿分為100分。筆試設(shè)有合格線，筆試成績(jī)未達(dá)到合格線者不能參加試講。根據(jù)筆試成績(jī)，按學(xué)科招聘名額1：3的比例由高分到低分確定試講對(duì)象。最后一名筆試成績(jī)并列的，均參加試講。如果筆試合格人數(shù)沒有達(dá)到1：3比例，則該崗位筆試合格人員仍可參加試講，但其試講成績(jī)需達(dá)到60分以上（含60分），方可確定為擬聘用人選。
通過(guò)資格審查者未按期參加考試的，視為自動(dòng)放棄。
試講。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)專家按學(xué)科進(jìn)行試講，試講著重測(cè)試應(yīng)聘者的教學(xué)能力、技能及綜合素質(zhì)，滿分為100分。
6、總成績(jī)計(jì)算?？荚嚳偝煽?jī)滿分為100分，應(yīng)聘人員的總成績(jī)按照筆試、試講成績(jī)權(quán)重計(jì)分法計(jì)算，其權(quán)重為4：6，考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40％＋試講成績(jī)×60％。依據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按崗位職數(shù)1：1的比例確定參加考核和體檢人選。如總成績(jī)并列者，按試講成績(jī)由高到低確定考核和體檢人選。成績(jī)?nèi)韵嗤模瑒t通過(guò)加試的方法確定考核和體檢人選。
7、考核。對(duì)擬聘對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德素質(zhì)等情況進(jìn)行考核。
8、體檢。對(duì)通過(guò)考核的擬聘人員在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。
9、對(duì)因考核或體檢不合格而產(chǎn)生的招聘職位空缺或因應(yīng)聘者自愿放棄等原因出現(xiàn)的職位空缺，按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
10、公示。對(duì)考核、體檢合格人員在西崗教育網(wǎng)公示7天。
11、辦理聘用手續(xù)。公示期滿，對(duì)公示結(jié)果不影響聘用的，按《大連市事業(yè)單位聘用合同規(guī)定》辦理相關(guān)聘用手續(xù)。2009年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需辦理派遣手續(xù)后再辦理聘用手續(xù)。2009年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生未按時(shí)畢業(yè)或?qū)脮r(shí)未取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位者，不予聘用。
12、已被聘用人員按照區(qū)屬學(xué)校的用人需求統(tǒng)一分配。
大連市西崗區(qū)人事局
大連市西崗區(qū)教育局
二ＯＯ九年六月五日
一、招聘崗位及數(shù)量
本次面向社會(huì)公開招聘教師23人。（詳情見附表）
二、招聘對(duì)象及基本條件
1、熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，有志于從事中小學(xué)教育教學(xué)工作，專業(yè)對(duì)口，具有良好的職業(yè)道德及奉獻(xiàn)精神；
2、全日制應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生（含擇業(yè)期尚未就業(yè)者），具有本科以上（含本科）學(xué)歷，學(xué)士以上（含學(xué)士）學(xué)位；
3、具備相應(yīng)的教師資格證書。
三、組織實(shí)施
1、成立西崗區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。
2、發(fā)布招聘信息。在大連人才編制網(wǎng)、大連市西崗教育網(wǎng)（http://www.xgedu.cn）公開發(fā)布招聘信息。
3、報(bào)名。符合招聘條件的人員，須本人攜帶居民身份證，學(xué)歷學(xué)位證書，教師資格證書的原件、復(fù)印件，1張一寸近期免冠照片，到西崗區(qū)教育局（西崗區(qū)沈陽(yáng)路139——1號(hào)）報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2009年6月9日、10日
咨詢電話：0411——83689327
報(bào)名者只能選擇一個(gè)學(xué)科崗位。當(dāng)同一學(xué)科的招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)沒有達(dá)到1：3競(jìng)爭(zhēng)比例時(shí)，取消該學(xué)科的招聘計(jì)劃或按比例縮減該學(xué)科的招聘計(jì)劃，并通知已報(bào)名者根據(jù)招聘條件進(jìn)行崗位調(diào)整。
4、資格審查。區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按招聘條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格初審后，提交區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行復(fù)審。
5、考試。通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者繳納考務(wù)費(fèi)、領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
考試分為筆試和試講。
筆試內(nèi)容包括崗位所需的教育教學(xué)理論、教育法律法規(guī)等專業(yè)知識(shí)（占70%）和公共基礎(chǔ)知識(shí)（占30%），滿分為100分。筆試設(shè)有合格線，筆試成績(jī)未達(dá)到合格線者不能參加試講。根據(jù)筆試成績(jī)，按學(xué)科招聘名額1：3的比例由高分到低分確定試講對(duì)象。最后一名筆試成績(jī)并列的，均參加試講。如果筆試合格人數(shù)沒有達(dá)到1：3比例，則該崗位筆試合格人員仍可參加試講，但其試講成績(jī)需達(dá)到60分以上（含60分），方可確定為擬聘用人選。
通過(guò)資格審查者未按期參加考試的，視為自動(dòng)放棄。
試講。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織相關(guān)專家按學(xué)科進(jìn)行試講，試講著重測(cè)試應(yīng)聘者的教學(xué)能力、技能及綜合素質(zhì)，滿分為100分。
6、總成績(jī)計(jì)算?？荚嚳偝煽?jī)滿分為100分，應(yīng)聘人員的總成績(jī)按照筆試、試講成績(jī)權(quán)重計(jì)分法計(jì)算，其權(quán)重為4：6，考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40％＋試講成績(jī)×60％。依據(jù)考試總成績(jī)，從高分到低分按崗位職數(shù)1：1的比例確定參加考核和體檢人選。如總成績(jī)并列者，按試講成績(jī)由高到低確定考核和體檢人選。成績(jī)?nèi)韵嗤模瑒t通過(guò)加試的方法確定考核和體檢人選。
7、考核。對(duì)擬聘對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德素質(zhì)等情況進(jìn)行考核。
8、體檢。對(duì)通過(guò)考核的擬聘人員在指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢。
9、對(duì)因考核或體檢不合格而產(chǎn)生的招聘職位空缺或因應(yīng)聘者自愿放棄等原因出現(xiàn)的職位空缺，按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
10、公示。對(duì)考核、體檢合格人員在西崗教育網(wǎng)公示7天。
11、辦理聘用手續(xù)。公示期滿，對(duì)公示結(jié)果不影響聘用的，按《大連市事業(yè)單位聘用合同規(guī)定》辦理相關(guān)聘用手續(xù)。2009年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生需辦理派遣手續(xù)后再辦理聘用手續(xù)。2009年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生未按時(shí)畢業(yè)或?qū)脮r(shí)未取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位者，不予聘用。
12、已被聘用人員按照區(qū)屬學(xué)校的用人需求統(tǒng)一分配。
大連市西崗區(qū)人事局
大連市西崗區(qū)教育局
二ＯＯ九年六月五日