蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招商工作人員招聘公告 7月16日至25日?qǐng)?bào)名
為進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資力量，開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開招聘招商工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會(huì)公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位和人數(shù)
招商工作人員4名。
三、招聘條件
1、思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派。有事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，有良好的創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。身體健康。
2、年齡：35周歲以下。
有世界五百強(qiáng)企業(yè)或國內(nèi)外知名企業(yè)3年以上工作經(jīng)歷、或英語六級(jí)（要求口語熟練）者，年齡可放寬至38周歲。
3、學(xué)歷：本科學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類專業(yè)。
4、工作經(jīng)歷：五年以上工作經(jīng)歷或2年以上招商工作經(jīng)歷。
5、其他要求：能適應(yīng)長期出差。
四、招聘程序
招聘工作按照組織報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考核、聘用的程序進(jìn)行。
1、報(bào)名和資格初審
（1）現(xiàn)場報(bào)名：
時(shí)間：2009年7月16日至25日8：30-17：00。
地點(diǎn)：蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，乘23、30路公交車在開發(fā)區(qū)管委會(huì)站下車。
時(shí)間：7月18日（周六）、7月22日（周三）、7月25日（周六）上午開發(fā)區(qū)人力資源市場報(bào)名，乘3、19路公交車在二航局站下車。
（2）電子郵件報(bào)名地址：wangli@weda.gov.cn，報(bào)名后，請(qǐng)至電0553-5841898確認(rèn)。
應(yīng)聘者在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)，須攜帶個(gè)人簡歷、本人身份證、學(xué)歷證書及其它相關(guān)證件原件和復(fù)印件，近期1寸正面免冠彩色照片2張。如以郵寄個(gè)人資料形式和電子郵件報(bào)名形式的，待參加筆試時(shí)須隨帶上述資料原件。
應(yīng)聘人員對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試、錄用資格。報(bào)名初審合格者參加筆試。入圍筆試的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、考試
考試分為筆試和面試。筆試和面試成績分別占總成績的50%。
3、體檢、考核及聘用
根據(jù)考試總成績按從高分到低分的順序（考試總成績相同的，按筆試成績高低順序排序），確定體檢和考核人員名單。因體檢或考核不合格出現(xiàn)缺額的，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
體檢及考核合格人員辦理聘用手續(xù)。
五、有關(guān)待遇
實(shí)行勞動(dòng)合同制，月工資2500元，辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，年終根據(jù)考核情況發(fā)放年度考核獎(jiǎng)。
本次招聘的有關(guān)后續(xù)信息，將在蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)維達(dá)人才網(wǎng)（www.wedarc.gov.cn）上予以公布，請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。
為進(jìn)一步加強(qiáng)招商引資力量，開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開招聘招商工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，面向社會(huì)公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位和人數(shù)
招商工作人員4名。
三、招聘條件
1、思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派。有事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，有良好的創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。身體健康。
2、年齡：35周歲以下。
有世界五百強(qiáng)企業(yè)或國內(nèi)外知名企業(yè)3年以上工作經(jīng)歷、或英語六級(jí)（要求口語熟練）者，年齡可放寬至38周歲。
3、學(xué)歷：本科學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類專業(yè)。
4、工作經(jīng)歷：五年以上工作經(jīng)歷或2年以上招商工作經(jīng)歷。
5、其他要求：能適應(yīng)長期出差。
四、招聘程序
招聘工作按照組織報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考核、聘用的程序進(jìn)行。
1、報(bào)名和資格初審
（1）現(xiàn)場報(bào)名：
時(shí)間：2009年7月16日至25日8：30-17：00。
地點(diǎn)：蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，乘23、30路公交車在開發(fā)區(qū)管委會(huì)站下車。
時(shí)間：7月18日（周六）、7月22日（周三）、7月25日（周六）上午開發(fā)區(qū)人力資源市場報(bào)名，乘3、19路公交車在二航局站下車。
（2）電子郵件報(bào)名地址：wangli@weda.gov.cn，報(bào)名后，請(qǐng)至電0553-5841898確認(rèn)。
應(yīng)聘者在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)，須攜帶個(gè)人簡歷、本人身份證、學(xué)歷證書及其它相關(guān)證件原件和復(fù)印件，近期1寸正面免冠彩色照片2張。如以郵寄個(gè)人資料形式和電子郵件報(bào)名形式的，待參加筆試時(shí)須隨帶上述資料原件。
應(yīng)聘人員對(duì)應(yīng)聘材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假資料的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試、錄用資格。報(bào)名初審合格者參加筆試。入圍筆試的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、考試
考試分為筆試和面試。筆試和面試成績分別占總成績的50%。
3、體檢、考核及聘用
根據(jù)考試總成績按從高分到低分的順序（考試總成績相同的，按筆試成績高低順序排序），確定體檢和考核人員名單。因體檢或考核不合格出現(xiàn)缺額的，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
體檢及考核合格人員辦理聘用手續(xù)。
五、有關(guān)待遇
實(shí)行勞動(dòng)合同制，月工資2500元，辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，年終根據(jù)考核情況發(fā)放年度考核獎(jiǎng)。
本次招聘的有關(guān)后續(xù)信息，將在蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)維達(dá)人才網(wǎng)（www.wedarc.gov.cn）上予以公布，請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。