因工作需要，南京航空航天大學(xué)發(fā)展計(jì)劃處招聘管理人員2名，具體崗位職責(zé)、聘用條件如下：
崗位一：發(fā)展計(jì)劃處學(xué)科建設(shè)辦公室，1人。
崗位職責(zé)：
1.制定學(xué)校學(xué)科建設(shè)規(guī)劃；
2.負(fù)責(zé)“211工程”建設(shè)項(xiàng)目、省部重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目及其他各類學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)申報等工作；
3.負(fù)責(zé)“211工程”建設(shè)項(xiàng)目、省部重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目和學(xué)校學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目的管理和實(shí)施工作；
4.負(fù)責(zé)國家重點(diǎn)學(xué)科和省部級重點(diǎn)學(xué)科的申報、評估和建設(shè)等工作；
5.負(fù)責(zé)學(xué)科建設(shè)網(wǎng)站建設(shè)、學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)管理等相關(guān)工作；
6.做好學(xué)科建設(shè)改革與發(fā)展等方面的調(diào)查與研究工作。
聘用條件：
1．取得碩士及以上學(xué)歷；
2．耐心細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)結(jié)合作精神；
3．有較強(qiáng)的公文寫作能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
4．具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)知識和工科的專業(yè)背景；
5．身體健康。
崗位二：發(fā)展計(jì)劃處發(fā)展規(guī)劃辦公室，1人。
崗位職責(zé)：
1．組織有關(guān)部門編制學(xué)?？傮w發(fā)展規(guī)劃、校園建設(shè)規(guī)劃，歸口管理各專項(xiàng)規(guī)劃，負(fù)責(zé)學(xué)校發(fā)展建設(shè)計(jì)劃委員會的日常工作；
2.負(fù)責(zé)組織對規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行中期檢查，根據(jù)檢查情況提出有關(guān)規(guī)劃項(xiàng)目調(diào)整建議；
3．負(fù)責(zé)組織五年規(guī)劃實(shí)施情況檢查和接收主管部門驗(yàn)收等；
4.根據(jù)校黨委和行政的部署推進(jìn)大學(xué)制度創(chuàng)新；
5．負(fù)責(zé)校內(nèi)管理機(jī)構(gòu)改革的前期論證工作；
6.負(fù)責(zé)組織學(xué)校固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目組織立項(xiàng)申報工作。
聘用條件：
1．取得碩士及以上學(xué)歷；
2．有較強(qiáng)的公文寫作能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
3．具有工科或管理類的專業(yè)背景；
4．身體健康。
聘用辦法及待遇：
根據(jù)學(xué)?！蛾P(guān)于規(guī)范管理、輔助技術(shù)等崗位人員公開招聘工作的若干規(guī)定》、《南京航空航天大學(xué)新教職工聘用管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行招聘。在招聘截止日期后兩周內(nèi)由用人單位組織業(yè)務(wù)素質(zhì)考核，若兩周內(nèi)未接到面試通知說明未通過初步審核，學(xué)校將不再另行通知。第二輪綜合素質(zhì)面試由人事處組織并電話通知。
根據(jù)《南京航空航天大學(xué)人事代理暫行辦法》的規(guī)定，我校新聘管理及其他專業(yè)技術(shù)人員實(shí)行聘用制，人事關(guān)系由人才中心南航分中心代理，聘用后享受國家、省和校內(nèi)規(guī)定的工資和福利待遇，享有參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育的權(quán)利。如有政策調(diào)整按學(xué)校新的聘用辦法執(zhí)行。
應(yīng)聘方式：
以上崗位原則上只招收“211工程”院校畢業(yè)生，碩士畢業(yè)生年齡一般不超過28周歲，本科畢業(yè)生年齡不超過26周歲。
應(yīng)聘人員下載并填寫《南航管理及其他專業(yè)技術(shù)人員崗位申請表》，注明應(yīng)聘崗位，為避免因網(wǎng)絡(luò)故障導(dǎo)致電子簡歷丟失，請盡量選擇投遞書面材料（含《南航管理及其他專業(yè)技術(shù)人員崗位申請表》、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、就業(yè)推薦表復(fù)印件、職稱證書和獲獎證書復(fù)印件）或通過郵局寄送。如無特殊說明應(yīng)聘材料均不退還。
如不方便書面投遞或郵寄的可通過電子郵件發(fā)送簡歷。
招聘截止時間：2009年1月4日
聯(lián)系方式:
聯(lián)系人：人事處高級人才辦閭浩趙海燕
地址：南航明故宮校區(qū)綜合樓510房間
電話：025-84892461電子信箱：job51@nuaa.edu.cn
南航人才招聘網(wǎng)址：http://zp.nuaa.edu.cn
書面簡歷投遞地址：
南京市御道街29號南航人事處高級人才辦（明故宮校區(qū)綜合樓510房間）
郵編：210016
崗位一：發(fā)展計(jì)劃處學(xué)科建設(shè)辦公室，1人。
崗位職責(zé)：
1.制定學(xué)校學(xué)科建設(shè)規(guī)劃；
2.負(fù)責(zé)“211工程”建設(shè)項(xiàng)目、省部重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目及其他各類學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目立項(xiàng)申報等工作；
3.負(fù)責(zé)“211工程”建設(shè)項(xiàng)目、省部重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目和學(xué)校學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目的管理和實(shí)施工作；
4.負(fù)責(zé)國家重點(diǎn)學(xué)科和省部級重點(diǎn)學(xué)科的申報、評估和建設(shè)等工作；
5.負(fù)責(zé)學(xué)科建設(shè)網(wǎng)站建設(shè)、學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)管理等相關(guān)工作；
6.做好學(xué)科建設(shè)改革與發(fā)展等方面的調(diào)查與研究工作。
聘用條件：
1．取得碩士及以上學(xué)歷；
2．耐心細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)結(jié)合作精神；
3．有較強(qiáng)的公文寫作能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
4．具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)知識和工科的專業(yè)背景；
5．身體健康。
崗位二：發(fā)展計(jì)劃處發(fā)展規(guī)劃辦公室，1人。
崗位職責(zé)：
1．組織有關(guān)部門編制學(xué)?？傮w發(fā)展規(guī)劃、校園建設(shè)規(guī)劃，歸口管理各專項(xiàng)規(guī)劃，負(fù)責(zé)學(xué)校發(fā)展建設(shè)計(jì)劃委員會的日常工作；
2.負(fù)責(zé)組織對規(guī)劃實(shí)施情況進(jìn)行中期檢查，根據(jù)檢查情況提出有關(guān)規(guī)劃項(xiàng)目調(diào)整建議；
3．負(fù)責(zé)組織五年規(guī)劃實(shí)施情況檢查和接收主管部門驗(yàn)收等；
4.根據(jù)校黨委和行政的部署推進(jìn)大學(xué)制度創(chuàng)新；
5．負(fù)責(zé)校內(nèi)管理機(jī)構(gòu)改革的前期論證工作；
6.負(fù)責(zé)組織學(xué)校固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目組織立項(xiàng)申報工作。
聘用條件：
1．取得碩士及以上學(xué)歷；
2．有較強(qiáng)的公文寫作能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
3．具有工科或管理類的專業(yè)背景；
4．身體健康。
聘用辦法及待遇：
根據(jù)學(xué)?！蛾P(guān)于規(guī)范管理、輔助技術(shù)等崗位人員公開招聘工作的若干規(guī)定》、《南京航空航天大學(xué)新教職工聘用管理暫行辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行招聘。在招聘截止日期后兩周內(nèi)由用人單位組織業(yè)務(wù)素質(zhì)考核，若兩周內(nèi)未接到面試通知說明未通過初步審核，學(xué)校將不再另行通知。第二輪綜合素質(zhì)面試由人事處組織并電話通知。
根據(jù)《南京航空航天大學(xué)人事代理暫行辦法》的規(guī)定，我校新聘管理及其他專業(yè)技術(shù)人員實(shí)行聘用制，人事關(guān)系由人才中心南航分中心代理，聘用后享受國家、省和校內(nèi)規(guī)定的工資和福利待遇，享有參加培訓(xùn)和繼續(xù)教育的權(quán)利。如有政策調(diào)整按學(xué)校新的聘用辦法執(zhí)行。
應(yīng)聘方式：
以上崗位原則上只招收“211工程”院校畢業(yè)生，碩士畢業(yè)生年齡一般不超過28周歲，本科畢業(yè)生年齡不超過26周歲。
應(yīng)聘人員下載并填寫《南航管理及其他專業(yè)技術(shù)人員崗位申請表》，注明應(yīng)聘崗位，為避免因網(wǎng)絡(luò)故障導(dǎo)致電子簡歷丟失，請盡量選擇投遞書面材料（含《南航管理及其他專業(yè)技術(shù)人員崗位申請表》、學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件、就業(yè)推薦表復(fù)印件、職稱證書和獲獎證書復(fù)印件）或通過郵局寄送。如無特殊說明應(yīng)聘材料均不退還。
如不方便書面投遞或郵寄的可通過電子郵件發(fā)送簡歷。
招聘截止時間：2009年1月4日
聯(lián)系方式:
聯(lián)系人：人事處高級人才辦閭浩趙海燕
地址：南航明故宮校區(qū)綜合樓510房間
電話：025-84892461電子信箱：job51@nuaa.edu.cn
南航人才招聘網(wǎng)址：http://zp.nuaa.edu.cn
書面簡歷投遞地址：
南京市御道街29號南航人事處高級人才辦（明故宮校區(qū)綜合樓510房間）
郵編：210016