新密市公開招聘25名城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作人員簡(jiǎn)章

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根據(jù)工作需要,經(jīng)新密市編委批準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作人員25名,全供事業(yè)編制。
    一、招聘單位、專業(yè)和人數(shù)
     新密市社會(huì)保障局城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作人員25名,其中計(jì)算機(jī)專業(yè)5名,其它(不限專業(yè))20名。
    二、招聘對(duì)象
    (一)國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制第一學(xué)歷為??埔陨弦言谧允兆灾б韵聠挝痪蜆I(yè)人員;(二)國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招的往屆未就業(yè)的高校畢業(yè)生;(三)在我市參加“三支一扶”、進(jìn)社區(qū)服務(wù)農(nóng)村工作的高校畢業(yè)生和“大學(xué)生村干部”。
    三、招聘的資格條件
    (一) 具備以下資格條件的人員均可報(bào)考:1、擁護(hù)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有為人民服務(wù)的思想;3、報(bào)考計(jì)算機(jī)專業(yè),第一學(xué)歷為 國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制本科以上;報(bào)考其它專業(yè),第一學(xué)歷為國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招全日制大專以上;4、大專學(xué)歷須具有新密市戶口或相關(guān)證件,本科及以上學(xué)歷、在新 密服務(wù)的“三支一扶”高校畢業(yè)生、進(jìn)社區(qū)服務(wù)農(nóng)村高校畢業(yè)生、“大學(xué)生村干部”不受戶口限制,年齡在30周歲以下(1978年10月1日以后出生);5、 身體健康。
    (二)有下列情況之一的,不得報(bào)考:1、曾被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng);2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分,處分期未滿的;3、因犯錯(cuò)誤正在接受審查的;4、其它不符合報(bào)考資格條件的。
    四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求
    (一) 報(bào)名時(shí)間:2008年11月14日—16日;
    (二)報(bào)名地點(diǎn):新密市培訓(xùn)考試中心(人事勞動(dòng)局三樓北大廳);
    (三)報(bào)名時(shí)應(yīng)持本人戶口本、身份證、畢業(yè) 證、就業(yè)報(bào)到證,同時(shí)交報(bào)名費(fèi)、圖象采集費(fèi)95元;
    (四)2008年11月24日持本人身份證和報(bào)名費(fèi)票據(jù)到報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
    五、考試內(nèi)容、時(shí)間及辦法
    (一)筆試。筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)(內(nèi)容包括:政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、歷史、時(shí)事和公文寫作與處理)和行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)兩科,滿分各為100分。具體考試地點(diǎn)、時(shí)間詳見《準(zhǔn)考證》。筆試成績(jī)計(jì)算辦法:公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%
    在我市服務(wù)期滿的“三支一扶”高校畢業(yè)生,服務(wù)期內(nèi)考核均為稱職以上的,按照有關(guān)規(guī)定,筆試成績(jī)加3分。
    (二)面試。根據(jù)筆試成績(jī),按擬招聘數(shù)1∶2的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試滿分為100分,主要測(cè)試綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力和專業(yè)知識(shí)等。面試具體時(shí)間和地點(diǎn)等有關(guān)事宜另行通知。
    (三)考試有效成績(jī)?yōu)椋汗P試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%
    六、體檢、考核
    根據(jù)考試有效成績(jī),按擬招聘數(shù)1∶1.2的比例從高分到低分確定參加體檢人員,統(tǒng)一組織體檢,依照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定執(zhí)行。并對(duì)合格人員按擬招聘名額等額進(jìn)行考核。
    七、公示
    根據(jù)考試有效成績(jī)和體檢考核結(jié)果,按照從高分到低分的原則擇優(yōu)確定擬聘用人員,并向社會(huì)公示一周。
    八、聘用審批
    新聘用的人員試用期1年。試用期間,其工資福利待遇按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期滿后進(jìn)行綜合考察,合格的予以正式聘用;不合格的由用人單位提出取消聘用資格意見,報(bào)市人事勞動(dòng)局批準(zhǔn)后取消聘用資格。
    咨詢電話:69879685 69820760
    河南省新密市08年公開招聘城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)錄用考試考前輔導(dǎo)課程表(鄭州面授)
    班 次 班 別 科 目 學(xué) 時(shí) 試聽課時(shí) 授課時(shí)間 學(xué) 費(fèi) 報(bào)名通道
    <-- HNZZ08160 強(qiáng)化提高班 公共基礎(chǔ)知識(shí) 24 前3個(gè)學(xué)時(shí) 2008年11月14、15、16日 460 報(bào)名
     --> HNZZ08173 基礎(chǔ)精講班 行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn) 24 前3個(gè)學(xué)時(shí) 2008年11月18、19、20日 上午+下午 460 報(bào)名
    HNZZ08174 系統(tǒng)精講班 公共基礎(chǔ)知識(shí) 16 前3個(gè)學(xué)時(shí) 2008年11月21、22日 上午+下午 360 報(bào)名
    HNZZ08175 基礎(chǔ)班 面試 16 無(wú) 筆試成績(jī)公布后 680 報(bào)名